search

【WorkEdge合同会社】未経験OK!大手企業と関わるやりがいのある法人営業で、あなたのキャリアを加速させませんか?|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

未経験OK!大手企業と関わるやりがい抜群の食品営業

充実の福利厚生と働きやすさで、キャリアアップを目指せる!

WorkEdge合同会社が紹介する、東京・神保町にある食品メーカーの正社員求人です。業務用食品の法人営業として、大手外食チェーンなどとの取引を通して、PB商品の企画開発にも携われます!

未経験者も安心!充実のサポート体制

特別な経験やスキルは不要!未経験からスタートした社員が多数活躍中です。先輩社員による丁寧な指導で、安心して業務を覚えられます。直行直帰推奨、残業月20時間程度、完全週休2日制と、ワークライフバランスも◎

魅力的な仕事内容と待遇

調味料、飲料、スイーツなど幅広い食品の企画提案を担当します。既存顧客への深耕営業が中心で、飛び込み営業はありません。月給27万3000円~30万8000円、年間休日124日、充実の福利厚生(交通費支給上限4万円、各種社会保険完備、退職金制度など)も魅力です。さらに、2時間単位で使える「プチ休」制度など、柔軟な働き方をサポートする制度も整っています。

応募資格と選考フロー

食品業界経験者はもちろん、未経験者も歓迎!WEB面接も可能です。選考フローは、一次選考(WEB面接)、二次選考(対面面接)となります。

興味のある方は、WorkEdge合同会社(090-2233-4545)までお問い合わせください。

「未経験だけど、食品業界で働きたい」「安定した企業で長く働きたい」「成長できる環境でキャリアアップを目指したい」…そう思っていても、なかなか一歩を踏み出せない、そんな不安を抱えている方もいるのではないでしょうか?この求人は、そんなあなたにぴったりのチャンスかもしれません。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

WorkEdge合同会社が紹介する、UNITED FOODS INTERNATIONAL株式会社の法人営業職。キャリアアドバイザーとして、この求人の魅力を様々な角度から分析してみましょう。

◆充実の福利厚生と働きやすい環境

まず注目すべきは、働きやすさを重視した環境です。完全週休2日制、年間休日124日、残業月20時間程度と、プライベートの時間もしっかり確保できます。さらに、プチ休制度(2時間単位の有休分割使用)など、柔軟な働き方をサポートする制度も充実しています。これは、ワークライフバランスを重視する現代の転職希望者にとって大きな魅力と言えるでしょう。他社と比較しても、この休日数と残業時間の少なさは大きなアドバンテージです。 育休取得実績もあり、育休後復帰率100%という点も、長く安心して働ける環境であることを示しています。

◇成長を促すキャリアパスとスキルアップ制度

未経験者でも安心してスタートできるよう、先輩社員による丁寧なサポート体制が整っています。また、研修制度(外部研修、eラーニング)も充実しており、スキルアップを積極的に支援する姿勢が感じられます。既存顧客への深耕営業が中心ですが、新規顧客開拓にも繋がるため、営業スキルだけでなく、顧客との関係構築力、プロジェクトマネジメント力など、多様なスキルを磨くことができます。 さらに、大手外食チェーンなど、誰もが知る企業との取引を通じて、大きなやりがいと、自身の成長を実感できるでしょう。 キャリアパスとしては、営業職としてのスキルアップはもちろん、将来的には管理職への道も開かれています。

◆他社や他職種と比較した優位性

類似の法人営業職と比較すると、この求人の強みは、OEMメーカーである点にあります。自社ブランドではなく、大手企業の商品開発に携わるため、市場規模の大きな商品を扱うことができ、自身の仕事が社会に与える影響を実感しやすいでしょう。また、調味料、飲料、デザートなど、幅広い商品カテゴリーに携われるため、飽きることなく、常に新しい刺激を受けながら働くことができます。これは、単一製品を扱う営業職にはない大きなメリットです。さらに、神保町駅近というアクセスも、通勤の負担を軽減し、ワークライフバランスの向上に貢献します。

◇転職成功事例

過去の転職成功者の中には、異業界から転職し、今ではチームを牽引する存在になっている方もいます。未経験からでも、しっかりと成長できる環境が整っている証拠と言えるでしょう。 具体的な事例は企業のプライバシー保護の観点から公開できませんが、社内には充実したメンター制度があり、個々のキャリアプランに合わせたサポート体制が整っているため、安心してキャリアアップを目指せる環境です。

キャリア形成のチャンス

この仕事では、未経験からでも、営業スキル、顧客関係構築力、プロジェクトマネジメント力など、幅広いスキルを習得できます。 既存顧客との関係を深めながら、新規顧客開拓にも挑戦することで、営業としての総合的な能力を高めることができます。 また、社内には様々な部署との連携が求められるため、コミュニケーション能力や調整能力も磨かれるでしょう。 研修制度や先輩社員からの指導を通して、着実にスキルアップを図りながら、将来的にはチームリーダーや管理職へのキャリアパスも目指せます。 給与面においても、昇給・賞与制度が整っており、頑張りを正当に評価される環境です。 さらに、大手企業との取引を通して得られる経験は、あなたのキャリアにとって大きな財産となり、将来的な転職活動においても大きな強みとなるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆充実の福利厚生とワークライフバランス

食品業界で働く皆さん、日々の業務に追われ、プライベートを犠牲にしている、キャリアアップに悩んでいる、といったことはありませんか?WorkEdge合同会社が紹介するこの求人は、そうした悩みを解消する、魅力的な働き方を提供します。完全週休2日制、年間休日124日、月平均残業20時間と、ワークライフバランスを重視した環境です。さらに、プチ休(2時間単位の有休分割使用制度)など、柔軟な働き方をサポートする制度も充実しており、個々の事情に合わせた休暇取得が可能です。 育休取得実績も100%の復帰率を誇り、安心して長く働ける環境が整っています。 給与面も月給27万3000円~30万8000円と、業界水準を上回る好条件です。 4万円までの通勤手当や、JTBベネフィットによる福利厚生など、待遇面も充実しており、安心して仕事に集中できる環境が整っています。

◇やりがいのある仕事とキャリアパス

大手外食チェーンなど、誰もが知る企業の食品開発に携われるという、大きなやりがいを感じられる仕事です。OEMメーカーとして、調味料、粉末スープ、総菜、飲料、デザートなど、幅広い商品カテゴリーの企画提案に携わることができ、常に新しい刺激と成長機会を得られます。既存顧客への深耕営業が中心ですが、顧客紹介による新規開拓にも繋がり、営業スキルだけでなく、プロジェクトマネジメント力も磨くことができます。 また、3ヶ月の試用期間を経て、正社員として安定した雇用を得られます。60歳定年制、65歳までの継続雇用制度もあり、長期的なキャリアプランを描けるのも大きな魅力です。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修制度とサポート体制

未経験者の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度とサポート体制が整っています。先輩社員による丁寧な指導はもちろん、外部研修やeラーニングなども活用し、スキルアップを支援します。 「業務用営業経験」「調味料等の取り扱い」「OEMの知見」は歓迎されますが、必須ではありません。 重要なのは、お客様とのコミュニケーションを大切にし、課題解決に向けて積極的に行動できる姿勢です。 企業側も未経験からスタートした社員が多数活躍しており、安心して飛び込める環境です。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

  • コミュニケーション能力が高く、お客様との良好な関係を築ける方
  • 責任感があり、粘り強く仕事に取り組める方
  • 新しいことに挑戦する意欲があり、成長意欲の高い方
  • チームワークを大切にし、協調性を持って仕事ができる方
  • 食品業界に興味があり、食に関わる仕事にやりがいを感じられる方

もし、これらの項目に多く当てはまるなら、この仕事はあなたに最適かもしれません。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、企業理念への共感、仕事への熱意、自己PRを明確に伝えましょう。具体的には、この求人の「幅広い商品カテゴリーへの関与」「ワークライフバランスの良さ」「充実した研修制度」など、あなたにとって魅力的な点を具体的に記述し、なぜこの会社で働きたいのかを明確に表現することが重要です。 また、自身の経験やスキルがどのように活かせるのか、そして将来どのような貢献をしたいのかを具体的に示すことで、採用担当者に強い印象を与えることができます。

◇志望動機例文

例文1:未経験者向け

貴社の求人広告を拝見し、未経験者でも挑戦できる環境と、充実した研修制度に魅力を感じ、応募いたしました。食品業界に興味があり、特にOEMという形態で様々な商品開発に携われることに強い関心を持っています。コミュニケーション能力を活かし、お客様との信頼関係を構築し、商品企画に貢献したいと考えています。 貴社で経験を積み、将来はプロジェクトリーダーとして、チームを牽引し、ヒット商品を生み出せる人材へと成長したいです。

例文2:営業経験者向け

長年、食品業界で営業の経験を積んできましたが、より幅広い商品開発に携わりたいという思いから、貴社に応募いたしました。これまで培ってきた顧客との関係構築力や、ニーズを的確に捉えるスキルを活かし、貴社の既存顧客との関係をさらに深め、新規顧客開拓にも貢献したいと考えています。 特に、貴社の「プチ休」制度など、ワークライフバランスを重視した社風にも共感しており、長期的に活躍できる環境だと確信しています。

例文3:開発経験者向け

これまで食品メーカーで開発に携わってきましたが、より多様な商品開発にチャレンジしたいという思いから、貴社に応募いたしました。 貴社のOEM事業は、様々な企業と連携し、多様なニーズに対応できる魅力的な事業だと考えています。これまでの開発経験と知識を活かし、お客様の要望を的確に捉え、高品質な商品開発に貢献したいと考えています。 また、チームワークを重視する貴社の社風にも共感しており、積極的にコミュニケーションを取りながら、チームの一員として活躍したいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、成長意欲などが評価されます。 具体的には、自己PR、経験に基づいたエピソード、将来のキャリアプラン、企業への理解度などを明確に伝えられるかが重要です。 また、質問への回答は、論理的に、具体的に、簡潔に答えることを心がけましょう。 さらに、企業の理念やビジョンへの理解を示すことも重要です。 熱意と誠意をもって臨むことが、好印象を与え、選考に有利に働くでしょう。

◇よくある質問とその回答例

Q. あなたの強みは何ですか?

A. 私の強みは、粘り強く目標達成に取り組むことです。以前、困難な課題に直面した際も、諦めずに様々な解決策を検討し、最終的に目標を達成することができました。この経験から、どんな困難な状況でも、粘り強く努力を続けることで、必ず成果を出せると確信しています。

Q. 私たちの会社でどのように貢献できますか?

A. 私は、コミュニケーション能力と問題解決能力を活かし、お客様との信頼関係を構築し、商品企画に貢献したいと考えています。また、チームワークを大切にし、積極的にコミュニケーションを取りながら、チームの一員として活躍することで、会社の成長に貢献したいと考えています。

まとめ

WorkEdge合同会社が紹介するこの求人は、充実した福利厚生、やりがいのある仕事、そして成長できる環境が揃っています。未経験者の方でも安心してスタートでき、キャリアアップを目指す方にも最適な職場です。 この記事で紹介したポイントを参考に、自己分析を行い、自身の適性や将来像と照らし合わせて、応募をご検討ください。 少しでも興味を持たれた方は、ぜひ応募してみてください。 あなたの新たなキャリアの第一歩を、私たちがサポートします。

求人情報 引用元: リクナビネクスト)

WorkEdge合同会社
【東京/転勤なし】業務用食品の法人営業※PB商品の企画に携われる/大手外食チェーンなど取引多数◎ アピールポイント: 未経験から始められるお仕事! アナタの新しいチャレンジを応援します。 ★特別な経験や技術は必要なし!⭕️ ★未経験からスタートしたスタッフが多数活躍中! ★まずは先輩がイチからサポートします 仕事内容: 【業務用営業経験歓迎/OEMメーカーとして素材から調味料・飲料・スイーツまで幅広い食品の「企画開発」に携われる/年休124日/残業月20時間程・完全週休二日制/ 直行直帰推奨/フリーアドレス席】 ■本ポジションの魅力 食品メーカー、外食チェーン、スーパー・コンビニ・ドラッグストア等へ食品の企画提案を担当して頂きます。OEMメーカーのため普段は自社名が表に出ることはありま せんが、誰もが知る大手メーカーや有名外食チェーンの食品開発に0から参加することができ、またその商品カテゴリーも調味料・素材から飲料・スイーツまで幅広いこ とが特徴です。 ◇営業手法 ・既存取引先への深耕営業が中心です。商品の立ち上げ時には、顧客と社内の開発部門、製造部門を結びつけながら商品企画を進めて頂きますので、プロジェクトマネジ メント力が身につきます◎ ・取引を通じてお客様から新規の顧客紹介を頂き新規顧客開拓にも繋がっています。(飛び込み営業等は行いません。) ◇取り扱い商品:調味料/粉末スープ/総菜/飲料/デザートなど ・1つの企業にいながら、多彩なカテゴリーの商品に携わることができ飽きることがありません。 更新日 2024/10/18 屋内全面禁煙 – – 雇用形態:正社員 – 変更の範囲:会社の定める業務
求める人材: ・食品業界での開発や営業のご経験をお持ちの方 ・調味料等の取り扱いがある方 ・OEMの知見をお持ちの方 東京都千代田区猿楽町1-5-18 千代田ビル UNITED FOODS INTERNATIONAL株式会社 勤務地: 本社 住所:東京都千代田区猿楽町1-5-18 千代田ビル 勤務地最寄駅:各線/神保町駅 駅近5分以内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 リモート面接OK 【交通手段】 アクセス: 最寄駅:各線/神保町駅 月給:27万3000円 ~ 30万8000円 給与: 月給:273,000円~308,000円 月額(基本給):236,000円~266,000円 ※固定残業手当は月、20時間0分、37,000円~42,000円を支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ■昇給:あり ■賞与実績:年2回 ■モデル月給: 管理監督者採用の場合は、以下の月給となり、残業代の支給対象外と なります。 基本給(月給)310,000~400,000円 固定時間制 勤務時間・曜日: 就業時間:9:00~18:00(所定労働時間:8時間0分) 残業時間:月20時間程度 休暇・休日: 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(10~20日)、プチ休(2時間単位の有休分割使用制度)、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇など あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生: 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限4万円/月 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 継続雇用制度あり(65歳まで) <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 研修制度あり(外部研修、eラーニング) <その他補足> 団体生命保険、福利厚生制度(JTBベネフィット利用。映画・リゾート施設割引など)、プチ休 ※プチ休とは… 有給を2時間単位で分割して利用できる休暇制度。有給は全休(8時間)・半休(4時間)・プチ休(2時間)を選んで利用する事が可能です。 ≪たとえば、こんな使い方ができます。≫ 「通院したいけど、半日休むほどでもない。2時間だけ早く帰ろう。」 「家庭の用事を済ませてから、2時間遅く出社したい。」 交通費支給:上限40,000円/月 その他: ■選考フロー 一次選考(WEB面接):営業部長・人事面接 二次選考(対面面接):担当役員・人事部長面接、適性検査(WEB) ★オンライン面接可能 ※この求人はWorkEdge合同会社の保有する紹介求人です! ======================== ▼求人に関する(停止や変更)お問い合わせ先 WorkEdge合同会社<090-2233-4545> 事業許可番号:13-ユ-315765 ======================== 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 273,000円 – 308,000円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

コメント一覧(0)

コメントする

お役立ちコンテンツ