自分の可能性を広げる！株式会社ティー・ヴイ・フーズでの新たなキャリアを考えよう|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
未経験歓迎！安定企業での営業職オープニング募集
株式会社ティー・ヴイ・フーズでは、新営業所のオープニングスタッフを募集しています！完全週休2日制で残業はほぼなく、プライベートも充実。自動販売機の設置や運営サポートを行う営業職で、経験は一切不問です。
働きやすい環境と充実の研修
2～3名のチームで活動し、先輩と共に業務を学べる安心の研修体制があります。ノルマはなく、お客様に寄り添った提案が評価される環境です。長期的なキャリア形成も可能で、育児・介護休暇の取得実績もあり、働きやすさが魅力です。
こんな方にピッタリ
- 営業職に挑戦したい方
- 安定した収入を得たい方
- 長期的に働きたい方
ぜひこの機会に、ティー・ヴイ・フーズで新たなスタートを切りましょう！
転職を考える際、どのような環境で自分のスキルを活かし、成長していけるのかは非常に重要なポイントです。特に、営業職に挑戦したいけれども経験がない、または新たな挑戦をしたいと考えている方にとって、株式会社ティー・ヴイ・フーズは魅力的な選択肢となります。ここでは、キャリアアドバイザーの視点から、ティー・ヴイ・フーズでのキャリア形成のチャンスについて詳しく解説します。
キャリアアドバイザーが語る株式会社ティー・ヴイ・フーズの魅力
◆ 安定した環境での成長機会
株式会社ティー・ヴイ・フーズは、全国に17拠点を展開する安定企業です。自動販売機ビジネスは、需要が高まっている分野であり、景気に左右されにくいビジネスモデルを持っています。このような安定した環境に身を置くことで、長期的なキャリア形成が期待できるのです。また、未経験者でも安心して働けるよう、充実した研修制度が用意されており、先輩社員との同行を通じて実践的なスキルを身につけることができます。
◇ 働きやすい環境とチーム制の魅力
完全週休2日制で、残業もほぼないため、プライベートの時間も大切にできます。また、2～3名のチーム制で業務を行うため、仲間と共に成長し合うことができる環境が整っています。嬉しいことや悩みを共有できるチームメンバーがいることで、安心して仕事に取り組むことができるでしょう。このような環境は、特に営業職において重要な要素であり、ストレスを軽減し、より良いパフォーマンスを引き出す助けとなります。
◆ ノルマなしの営業スタイル
営業職に対する不安の一つに「ノルマ」がありますが、株式会社ティー・ヴイ・フーズではノルマがなく、契約数や設置台数を評価基準としつつも、減給などの厳しい評価はありません。お客様にとって最適な提案を行うことを重視した環境が整っており、営業職としてのストレスを軽減することができます。長期的な視点でお客様との関係を築くことができるため、営業としてのやりがいも感じられるでしょう。
◇ 他社との比較で見える優位性
競合他社と比較した場合、ティー・ヴイ・フーズは安定したビジネスモデルと、働きやすい環境を提供しています。他社では厳しいノルマや長時間労働が求められることが多い中、ここでは社員の働きやすさを最優先に考えた制度が整っています。また、育児・介護休暇の取得実績もあり、ライフスタイルに応じた柔軟な働き方が可能です。
◆ 転職成功事例から学ぶキャリアアップの道筋
過去にティー・ヴイ・フーズに転職した方の中には、入社後にしっかりとした研修を受け、営業スキルを磨いた結果、短期間でチームリーダーに昇進した事例もあります。このように、未経験からでも実績を積むことでキャリアアップが可能な環境が整っているため、自分の成長を実感しやすいのが大きな魅力です。
キャリア形成のチャンス
株式会社ティー・ヴイ・フーズでの営業職は、未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っています。入社後は、先輩社員との同行や充実した研修を通じて、自動販売機の知識や営業スキルを身につけることができます。また、インセンティブ制度があり、頑張りをしっかりと評価してもらえるため、モチベーションを維持しやすい環境です。
さらに、キャリアパスも明確で、営業職からチームリーダーやマネージャーへの昇進が期待できます。スキルアップ制度も充実しており、業務に必要な知識を身につけるためのサポートが受けられます。将来的には、営業職としての経験を活かして、他の部署への異動やキャリアチェンジも視野に入れることができるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
株式会社ティー・ヴイ・フーズでは、完全週休2日制を採用し、残業がほぼないため、プライベートの時間をしっかり確保することができます。特に、土日休みは家族や友人との時間を大切にしたい方にとって大きな魅力です。また、事務作業が少ないため、営業活動に集中できる環境が整っています。新しい営業所のオープニング募集ということで、仲間と一緒に新しいスタートを切るワクワク感も味わえます。
このような働き方は、仕事と私生活のバランスを重視する現代の働き手にとって非常に魅力的です。チーム制での営業活動が行われるため、悩みや嬉しい出来事を共有し合える環境があり、孤独感を感じることも少なくなります。新しい挑戦をしながら、支え合える仲間と共に成長できる職場は、長期的なキャリア形成にも大いに役立つでしょう。
未経験者も安心できる理由
未経験者が新しい職場に飛び込む際には、不安がつきものです。しかし、株式会社ティー・ヴイ・フーズでは、充実した研修制度が整っており、入社後は先輩社員と同行しながら実際の営業フローを体験できます。市場の動向や自動販売機の基本的な機能についての知識も、しっかりと学ぶことができます。1カ月ほどで独り立ちできるスピード感も魅力です。
この仕事に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます。
- 人と接することが好きな方
- 新しいことに挑戦する意欲がある方
- チームでの協力を大切にできる方
- お客様のニーズを理解し、提案する力がある方
志望動機作成のポイントと例文
志望動機は、応募先の企業に対する理解と自分の経験を結びつける重要な要素です。以下のポイントを押さえて作成しましょう。
- 企業の特徴や魅力を理解し、なぜこの会社で働きたいのかを具体的に述べる。
- 自分の経験やスキルがどのように役立つかを明確にする。
- 将来のキャリアビジョンと企業の成長がどう結びつくかを示す。
例文1: 自動販売機ビジネスへの興味
「私は常に新しいビジネスモデルに興味を持っており、特に自動販売機の進化に注目しています。株式会社ティー・ヴイ・フーズの安定したビジネスモデルと、未経験者でも安心して働ける環境に魅力を感じ、応募いたしました。営業活動を通じて、お客様に最適な提案を行い、信頼関係を築くことで自身の成長を実現したいと考えています。」
例文2: チームワークを重視したい
「私は営業職に挑戦したいと考えており、特にチームでの協力を重視する貴社に魅力を感じています。自動販売機の設置や運営サポートを通じて、チームメンバーと共に目標を達成する喜びを共有したいです。未経験からのスタートでも、先輩方のサポートを受けながら成長できる環境に期待しています。」
例文3: 安定した働き方の追求
「私は長期的に安定した働き方を求めており、完全週休2日制でプライベートも大切にできる貴社に魅力を感じています。自動販売機ビジネスの需要が高まる中で、営業職としてお客様に信頼される存在になりたいと考えています。自分の頑張りを評価してもらえる環境で、キャリアアップを目指したいです。」
面接対策
面接時に評価されるポイントは、以下の通りです。
- コミュニケーション能力
- ポジティブな姿勢
- 業務に対する理解と興味
- チームワークを重視する姿勢
よくある質問とその回答例をいくつか紹介します。
- 「なぜ営業職を選んだのですか？」
「人と接することが好きで、相手のニーズに応える提案をすることで喜ばれることにやりがいを感じます。営業職はその最前線でお客様と関わることができるため、挑戦したいと思いました。」 - 「自動販売機に対する理解はありますか？」
「自動販売機は、手軽に商品を購入できる便利な存在です。最近では非接触での購入が増えており、ビジネスモデルとしての可能性を感じています。」
まとめ
株式会社ティー・ヴイ・フーズでは、未経験からでも安心して営業職に挑戦できる環境が整っています。完全週休2日制やノルマなしの営業スタイルは、心身ともに余裕を持って働くことができる魅力です。これまでの経験やスキルを活かし、新しい挑戦に踏み出すチャンスをぜひ掴んでください。自分の将来を考え、行動を起こすことで、理想のキャリアを築く第一歩を踏み出しましょう。
求人情報 引用元: (リクナビネクスト)
株式会社ティー・ヴイ・フーズ＜オープニング募集＞完全週休2日制！残業ほぼなし！経験不問！仕事内容
＼ 新営業所オープニング募集⭐ ／
✨完全週休2日制＊土日休み
✨未経験歓迎！残業ほぼナシ
✨事務作業も少なめ◎
✨2～3名のチーム制で安心して働ける
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自動販売機の新規設置や運営サポートを
行う営業職 ⭐安定企業で研修充実！⭐
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▶「売る」営業ではなく、
自動販売機に対して興味をもって
いただけるようご案内していただきます。
即契約ということは少ないですが
ご自身のご案内で契約に至った際には
嬉しさもあります！
▶2～3名のチームで行動するので、
嬉しいことも悩んでいることも
共有できる環境です！
＜具体的には…＞-
●法人・個人のお客様へ
自動販売機の設置・買い替えのご案内
●既存リース契約のコスト見直し提案
●お客様との関係構築
（定期訪問・アフターフォロー）
●2～3名のチーム制で営業活動
＜1日のスケジュール例＞-
9:00 出社・ミーティング
10:00 チームで営業先を訪問
（既存顧客への提案・新規開拓）
12:00 昼休憩
13:00 午後の営業活動
（訪問・商談・契約手続きなど）
16:30 帰社、事務作業
（報告書作成、翌日の準備など）
18:00 退社（残業ほぼなし！）
⭐ 業界未経験の方も大歓迎！
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営業経験はあるけど、自動販売機って
どう説明するのだろう…
そもそも営業職が初めて！という方も
安心してください。入社してからは
先輩と同行し、1日の流れなどを実際に
体感していただきます。市場の動向調査や
自動販売機の基本的な機能や、
ご案内内容についての研修を行います。
1カ月ほどで1人で説明できるように
なりますよ。商談時は上司が立ち会うので
安心してください。
⭐ ノルマなし！完全週休2日制！
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ノルマはございません。
もちろん、契約数や設置台数も評価の
基準となりますが、減給などはなく
インセンティブの支給など
＋αの評価体制となっております。
数字のために営業するのではなく
お客様にとって最適なご案内ができるような
環境を整えております。
また、長期休暇もあるのでメリハリを付けて
勤務することができます！
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企業情報
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ティー・ヴイ・フーズは、
栃木から福岡まで
全国17拠点を展開する安定企業です。
近年、非接触で商品を購入できる
自動販売機の需要が高まり、
景気に左右されにくい
ビジネスモデルで業績も好調！
完全週休二日制、
育児・介護休暇取得実績ありなど、
働きやすい環境も整えています。求めている人材
◎未経験歓迎！営業経験不問！
◎法人営業・ルート営業経験者歓迎！
◎経験不問
◎資格不問
⭐未経験OK
⭐ 営業デビューを応援！
⭐ 安定収入＆キャリアアップしたい方歓迎
＜ こんな方にピッタリ♪＞
◆正社員として長期的に働きたい
◆営業職に挑戦してみたい
◆頑張りを評価してもらえる職に出会いたい
◆営業職経験を活かしたい
年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・55歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））滋賀県大津市瀬田5丁目30-7
株式会社ティー・ヴイ・フーズ 大津支店
【交通手段】
交通・アクセス
京阪石坂線「唐橋前駅」近く固定時間制
勤務時間詳細
総労働時間：1ヶ月あたり160時間
9：00～18：00（休憩90分）
残業ほぼなし！
プライベートとも充実できます。休日休暇
完全週休2日制（土日休み）
◆年末年始休暇
◆お盆休暇
◆有給休暇
◆育児休暇
◆看護休暇
◆介護休暇
(※取得実績あり)
※会社規定のカレンダーの定めによる）
※週単位で祝日がある場合は土曜日出勤）あり
試用・研修期間：2ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
◆昇給
◆賞与(年2回)
◆社会保険完備
◆交通費規定支給
(月1万5000円まで)
◆退職金制度あり職場環境
株式会社ティー・ヴイ・フーズは
自動販売機ビジネスに特化した安定企業。
飲料だけでなくお菓子やパンなどの
自動販売機も扱い幅広い提案が可能！
風通しの良い社風で
未経験者の育成実績が豊富な
安心してキャリアを築ける環境です。
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