オリックスレンタカー関西株式会社で新たなキャリアを築こう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
安定した環境で新たなキャリアを！オリックスレンタカーのルート営業職
オリックスレンタカー関西株式会社では、法人向けルート営業の正社員を募集しています。完全週休2日制で、プライベートも大切にしながら働ける環境が整っています。未経験者や第2新卒も大歓迎！
充実した待遇と成長の機会
年2回の賞与や手厚い福利厚生が魅力です。入社後は店舗カウンタースタッフからスタートし、適性に応じて営業職へとキャリアアップできます。ノルマがないため、安心して営業に取り組めます。
勤務地とニーズに応じた配属
京都、兵庫、大阪に複数の店舗があり、希望に応じた配属が可能です。特に京都エリアではインバウンド需要が高まっており、成長のチャンスが広がっています。
新しい挑戦をしたい方、ぜひご応募ください！
転職を考えるとき、誰もが不安や疑問を抱えるものです。「本当に自分に合った職場なのか？」「新しい環境に馴染めるのか？」そんな悩みを抱えるあなたに、オリックスレンタカー関西株式会社の魅力をお伝えします。ここでは、未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っています。あなたの新しい一歩を、私たちと一緒に踏み出してみませんか？
キャリアアドバイザーが語るオリックスレンタカー関西株式会社の魅力
◆安定した環境と成長の機会
オリックスレンタカー関西株式会社は、大手オリックスグループの一員として安定した経営基盤を持っています。特に、法人ルート営業の仕事は、公共交通機関を避けたいというニーズに応え、今後ますます需要が高まる分野です。具体的には、入社後はまずカウンタースタッフとしての業務を通じて、接客や予約管理のスキルを身につけます。その後、適性や希望に応じて営業職へとキャリアアップする道が開かれています。
◇働きやすさを重視した制度
完全週休2日制で、残業もほぼないため、プライベートとの両立が可能です。また、手当も充実しており、賞与は年間113万円（2023年実績）と非常に魅力的です。特に、店長クラスに昇進すれば、賞与がさらに年間約100万円アップするチャンスもあります。ワークライフバランスを重視しながら、しっかりとした収入を得られる環境が整っています。
◆ノルマなしでストレスフリーな営業
オリックスレンタカーでは、法人営業においてノルマが設定されていません。これにより、プレッシャーを感じることなく、お客様との信頼関係を築くことに専念できます。営業スタイルも、顧客のカーライフをより良くするための提案にフォーカスしており、非常にやりがいのある仕事です。
◇転職成功事例と成長の実績
実際にオリックスレンタカーで活躍している先輩社員の多くは、中途採用で入社した方々です。彼らは異業種からの転職者が多く、未経験からでも着実に成長を遂げています。例えば、ある先輩は、前職での接客経験を活かし、わずか3年で店長に昇進しました。充実した手当と働きやすい環境のおかげで、生活の質も向上したと語っています。
キャリア形成のチャンス
オリックスレンタカー関西株式会社でのキャリアパスは明確で、スキルアップの機会も豊富です。入社後は、まず店舗カウンタースタッフとしての基礎を学び、その後営業職へと進むことができます。さらに、役職への昇進も目指せるため、自己成長を実感しながらキャリアを築いていくことが可能です。具体的には、研修制度が充実しているため、未経験者でも安心してスキルを磨くことができます。また、年に1回の昇給や賞与が支給されることで、努力がしっかりと評価される環境が整っています。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
オリックスレンタカー関西株式会社は、完全週休2日制を導入し、プライベートと仕事の両立を実現できる環境を提供しています。特に、理想的な働き方を求める方には、安定した収入と充実した手当が魅力的です。年間113万円の賞与実績や、家族手当、住宅手当などの福利厚生も充実しており、安心して長く働ける職場です。
また、未経験からでも挑戦できるルート営業職は、特に営業職に興味を持ちながらも一歩踏み出せない方にとって、理想的な選択肢です。研修制度も整っており、先輩社員がしっかりサポートしてくれるため、不安を解消しながら成長できます。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者にとって転職は不安がつきものですが、オリックスレンタカーでは丁寧な研修とサポート体制が整っています。入社後はまず店舗カウンタースタッフとしての業務を経験し、その後の適性に応じて営業やカウンタースタッフとしてのキャリアを選択できます。これにより、業務に慣れる時間を確保しながら、自分に合った役割を見つけやすくなっています。
この仕事に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます：
- 人と接することが好きな方
- 新しいことに挑戦したい意欲がある方
- チームでの協力を重視できる方
特に、異業種からの転職を考える方や、営業職に興味があるが経験がない方には最適な環境です。
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際には、企業の特徴や自分の経験を結びつけることが重要です。以下のポイントを押さえましょう：
- 企業のビジョンや特徴を理解し、自分の価値観と照らし合わせる
- 自分の経験やスキルがどのように貢献できるか具体的に示す
- 将来のキャリアビジョンを描き、企業での成長意欲を表現する
◆例文1：安定した環境で成長したい
私は、オリックスレンタカー関西株式会社の安定した環境で自分を成長させたいと考えています。前職では接客業に従事し、顧客のニーズを理解する力を培いました。この経験を活かし、法人営業においてもお客様に最適な提案ができると自負しています。また、完全週休2日制でプライベートと仕事を両立できる点も魅力的です。長期的に働くことで、会社の成長と共に自分も成長していきたいと考えています。
◆例文2：未経験から挑戦する意欲
未経験から営業職に挑戦したいと考え、オリックスレンタカーに応募しました。私の前職では、チームでの協力を重視し、顧客との信頼関係を築くことに注力してきました。この経験を活かし、貴社の法人営業としてお客様に寄り添った提案ができる自信があります。研修制度が充実している点も安心で、成長できる環境に身を置きたいと思っています。
◆例文3：車業界での新たな挑戦
車業界での勤務に興味を持ち、オリックスレンタカーに応募しました。私は販売職での経験があり、顧客のニーズを理解し、提案する力には自信があります。ノルマのない営業スタイルで、よりお客様に寄り添ったサービスを提供できることに魅力を感じています。将来的には、店舗運営にも携わり、会社の成長に貢献したいと考えています。
【面接対策】
面接時に評価されるポイントは、自己PRや志望動機の明確さ、コミュニケーション能力です。特に、企業のビジョンや特徴を理解し、自分がどのように貢献できるかを具体的に示すことが重要です。よくある質問としては、以下のようなものがあります：
- 「あなたの強みは何ですか？」
- 「なぜこの業界を選んだのですか？」
- 「将来のキャリアビジョンは？」
これらの質問に対しては、自分の経験や考えを具体的に述べることで、面接官に対して誠実さを伝えることができます。
【まとめ】
オリックスレンタカー関西株式会社は、未経験者でも安心して挑戦できる環境を整えています。充実した福利厚生や成長機会があり、理想的な働き方を実現できる職場です。あなたのキャリアを新たなステージへ進めるチャンスをぜひ掴んでください。まずは応募を検討してみましょう！
求人情報 引用元: (リクナビネクスト)
オリックスレンタカー関西株式会社大手レンタカー会社のルート営業完全週休2日制＆手当充実！オリックスグループで安定／残業無仕事内容
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◇待望！神戸空港の国際線就航
◇複数店舗を構える京都駅周辺の
インバウンドに伴う正社員増員募集！
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≪安定のオリックスグループ勤務！≫
≪賞与：年間113万円／１人平均（2023年実績）≫
→店長クラス（最速5年程度）で賞与さらに年間約100万円UP！
≪若手活躍中！完全週休2日制でプライベートと両立≫
『初めての転職で不安…』
『営業職をやってみたい気持ちはあるけど一歩踏み出せていない…』
『バリバリ働きながらも福利厚生やお休みもしっかり確保したい…』
そんなあなたにこそ挑戦してほしい。
未経験＆第2新卒歓迎！まずはご応募ください◎
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一般企業・カーディーラー等への
法人ルート営業をお願いします。
（配属によっては店舗の受付スタッフとしての勤務も可能性有）
～入社後の流れ～
①まずは＜店舗カウンタースタッフ＞として
接客・予約管理などをお任せします。
②一定期間の勤務の後は、適性や希望により
＜営業＞もしくは＜店舗カウンタースタッフ＞の
どちらとして勤務をするかを判断します。
接客未経験、営業未経験の方でも安心して
スタートできるよう、丁寧に研修を行います。
困ったことがあれば先輩社員に
気軽に質問して下さいね！
現在の幹部社員は全員転職組。
中途採用でも平等にチャンスがあります◎
年2回の賞与や各種手当(家族・住宅等)等、
手厚い待遇・福利厚生もご用意！
腰を据えてご活躍いただける環境を整えてお待ちしております。
＜時代のニーズに応えるレンタカーです！＞
「公共交通機関を避けて移動したい。」
旅行から仕事まで幅広く、今ニーズが高まっているレンタカー。
所有するよりシェアの時代になっていることも合わせ、
この数年ニーズがより高まっています。
法人需要は約5割を占め、観光業も盛んになりつつある今、
新店舗も続々オープン予定。
今回募集する方にお任せするのも、
カウンター業務、及び法人営業です。
＜当社の BtoB営業 について＞
カーシェア、レンタカー、リースを導入される法人のお客様に
最適な提案をする法人営業です。もちろんノルマもありません。
駐車場代等の維持費がかからないことがレンタカーのメリット！
アフターコロナに合わせたレンタカーの提案は
コストカットの為、ニーズが高まっており受け入れられやすく、
営業しやすいサービスです。
お客様のカーライフがより良いものになるよう
丁寧にサポートしていきます＊
＜以下より配属地を決定します＞※勤務地の希望を考慮
★京都府・兵庫県・大阪府に勤務地有！
★海外のお客様が増えてきたので京都エリア採用強化中！
・京都駅前新幹線口店＊JR京都駅・近鉄京都駅八条口より徒歩3分
・京都駅七条堀川店＊JR「京都駅」より徒歩8分
・三宮駅前店＊JR「三ノ宮駅」東口より徒歩8分／ジョーシン東側くじらの駐車場地下1階
・尼崎店＊JR「立花駅」南口より徒歩8分
・西明石店＊JR「西明石駅」より西へ2号沿いに徒歩3分
・姫路店＊JR「姫路駅」南口より徒歩8分
・新大阪店＊JR「新大阪駅」西口出て右へ徒歩7分
・大阪空港店＊モノレール「大阪空港駅」から徒歩7分
その他店舗複数有！求めている人材
未経験OK！異業種からの転職も大歓迎！
※要普通免許
※若手活躍中！20代・30代活躍中！
〈こんな方にピッタリ！〉
・車業界での勤務、営業職、ともに未経験の方
・ノルマのない会社で営業をしたい方
・他業種での営業経験がある方
・販売や接客の経験がある方
⇒新たな場所で成長したい！という意欲がある方は活躍できます。
＊先輩スタッフの声＊
「私は中途採用で入社しましたが、
周りの先輩達も中途入社の方がほとんどなので、
自然と職場に馴染むことができました。
転職して嬉しかったことの一つが、充実した手当。
私は妻1人、子ども2人がいるので
配偶者手当や子どもの手当もいただけて、
以前に比べると生活もちょっと贅沢になりました。」京都府京都市南区西九条北ノ内町１３－１ ＷＡＫＡＴＯビル地下１Ｆ
オリックスレンタカー 京阪神エリア
【交通手段】
交通・アクセス
京都府・大阪府・兵庫県に勤務地あり※採用後、在住場所等を考慮し配属が決定いたします。／JR京都駅・近鉄京都駅八条口より徒歩3分：超駅チカで通勤便利！シフト制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日
9:00～18:00
(休憩時間 1時間00分)
※経験・能力考慮
※残業ほぼなし休日休暇
完全週休2日制！基本は土日休み
※月に1～2回土日出勤有／平日に振替休日有
※残業ほぼなし
【年間休日】
110日
【有給休暇】
初年度10日付与
【休暇制度】
・夏季休暇
・年末年始休暇あり
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・退職金制度有
・昇給年1回
・賞与年2回
・交通費全額支給
・社会保険完備
・有給休暇
・制服無料支給
〈店舗は以下にもございます〉
※下記の勤務地希望もOK！面接時に伺います。
・野田阪神駅前店＊JR東西線「海老江駅」出口すぐ／阪神電鉄「野田駅」より徒歩2分
・江坂駅前店＊大阪メトロ御堂筋線「江坂駅」から徒歩5分
・高槻店＊阪急京都線「高槻市駅」より徒歩7分
・新神戸店＊新幹線「新神戸駅」より南へ徒歩12分
・東灘店＊JR「甲南山手駅」より徒歩7分
・加古川駅前店＊JR「加古川駅」より南へ徒歩5分職場環境
〈離職率ほぼゼロ！満足度の高い職場です〉
※配属は希望考慮！エリア外の転勤なし！／UIターン歓迎