メディアマート株式会社で新たなキャリアを築こう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
未経験からIT業界へ！成長中のテレワーク関連企業での営業職
メディアマート株式会社では、法人向けクラウドサービスの営業職を募集しています。業界経験は不問で、理系・文系も歓迎！右肩上がりのテレワーク市場で成長できるチャンスです。
魅力的な働き方
フレックスタイム制を導入しており、テレワークも可能。残業は平均10時間と少なめで、副業もOKです。勤務地は東京都千代田区で、アクセスも良好。
充実のサポート体制
- 業界知識や営業手法を一から丁寧に指導
- 月給は30万円～40万円、固定残業代含む
- 年間休日120日以上、充実した福利厚生
顧客への提案力を活かし、IT業界で新たなキャリアを築きたい方にぴったりの職場です。興味がある方はぜひご応募ください！
転職を考える際、どのような職場で自分のスキルを活かし、成長できるのか悩むことは多いでしょう。特にIT業界は多様な職種が存在し、未経験者にとっては敷居が高く感じられることも。しかし、メディアマート株式会社は、IT業界未経験者でも安心して挑戦できる環境を提供しています。ここでは、キャリアアドバイザーの視点から、メディアマートでのキャリア形成の魅力や、転職希望者が自己分析を行うためのポイントをお伝えします。
キャリアアドバイザーが語るメディアマート株式会社の魅力
◆成長を支える教育体制
メディアマート株式会社では、業界知識や営業手法を一から丁寧に教育する体制が整っています。特に未経験者に対するサポートが手厚く、営業の基礎からしっかり学ぶことができるため、安心して新しい挑戦に臨むことができます。例えば、先輩社員とのマンツーマン指導や、定期的な研修を通じて、実践的なスキルを身につけることが可能です。
◇柔軟な働き方とワークライフバランス
フレックスタイム制やテレワーク制度が導入されており、プライベートと仕事を両立しやすい環境が整っています。残業も平均10時間前後と少なく、働きやすさが魅力です。これにより、家庭や趣味との両立を重視する方にとっても理想的な職場と言えるでしょう。また、副業も認められているため、自分のスキルをさらに広げるチャンスもあります。
◆業界内での競争優位性
テレワーク関連マーケットは右肩上がりの成長を続けており、メディアマートはその中心で活躍しています。競合他社と比較しても、教育制度の充実度や働きやすさは際立っており、特に未経験者にとっては魅力的な選択肢です。また、クラウドサービスの拡販において、エンドユーザーへの直接販売や販売代理店との協業による間接販売を行うため、営業の幅広い経験を得ることができます。
◇転職成功事例とキャリアアップの道筋
過去にメディアマートに転職した方々は、未経験からスタートし、数年後にはチームリーダーやマネージャーとして活躍しています。彼らの成功の秘訣は、教育制度を活用し、自らの成長を常に意識して行動したことです。メディアマートでは、スキルアップが評価される文化が根付いており、昇進や昇給のチャンスも豊富です。
キャリア形成のチャンス
メディアマートでのキャリア形成は、単なる職務遂行に留まらず、自己成長を促す環境が整っています。具体的には、以下のような成長の道筋が期待できます。
- 入社後は、基礎営業スキルを身につけるための研修を受け、その後、実際の営業活動を通じて経験を積む。
- 一定の成果を上げることで、次のステップとしてチームリーダーやマネージャー職への昇進が可能。
- スキルアップ制度を活用し、IT関連の資格取得を目指すことで、専門性を高める。
また、メディアマートでは、資格取得支援制度も用意されており、社員のキャリアアップを全面的にサポートしています。これにより、自身のスキルを高めるだけでなく、将来的には新たなポジションへの挑戦も可能となります。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
メディアマート株式会社では、成長を続けるテレワーク関連マーケットでの法人向けクラウドサービスのセールスを募集しています。特に、未経験者でも安心して働ける環境が整っているため、キャリアの新たな一歩を踏み出す絶好の機会です。フレックスタイム制やテレワークが可能な働き方を採用しており、プライベートを重視する方にも最適です。残業は平均10時間前後で、副業も許可されているため、生活の質を向上させることができます。
◆魅力的な企業制度で悩みを解消
メディアマートでは、社員が安心して働けるように、以下のような制度を整備しています：
- 年間休日120日以上、土日祝祭日休みでプライベートを充実させることが可能。
- フレックスタイム制により、出勤時間を自由に調整できる。
- 健康診断や資格取得支援制度など、社員の成長をサポートする福利厚生が充実。
これらの制度は、働きやすさだけでなく、社員の成長を促進するために設けられています。自分のライフスタイルに合わせた働き方を実現できることは、大きなメリットです。
【未経験者も安心できる理由】
IT業界未経験者にとって、転職は不安が伴うものですが、メディアマートではその心配を解消するための研修やサポート体制が整っています。業界知識や営業手法を一から丁寧に教育してくれるため、安心して新たなキャリアをスタートできます。
◆未経験者が安心して挑戦できる環境
未経験者に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます：
- コミュニケーション能力が高い。
- 新しいことに挑戦する意欲がある。
- 顧客のニーズを理解し、提案する力がある。
これらの特性を持つ方は、メディアマートでの業務において大いに活躍できるでしょう。
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際には、企業の特徴を理解し、自分の経験やスキルと結びつけることが重要です。以下に、メディアマートに合わせた志望動機の例文をいくつかご紹介します。
◇志望動機例文1: 成長意欲をアピール
「私はこれまで営業職として培った顧客への提案力を活かし、IT業界に挑戦したいと考えています。特に、テレワーク関連の市場が成長している中で、メディアマートのクラウドサービスが多くの企業に貢献できると確信しています。未経験者でも丁寧な教育を受けられる環境で、自分の成長を実感しながら貢献したいと考えています。」
◇志望動機例文2: 働き方への共感
「プライベートと仕事の両立を大切にしたいと思っており、メディアマートのフレックスタイム制度やテレワークの導入に非常に共感しています。自由な働き方を通じて、より良い成果を出し、顧客に対して価値を提供したいと考えています。」
◇志望動機例文3: チームワークを重視
「私はチームでの協力を重視しており、メディアマートの社員懇親会やカフェスペースを活用したコミュニケーションの場が魅力的だと感じています。このような環境で、同僚と共に成長しながら、顧客に対して高品質なサービスを提供したいと考えています。」
【面接対策】
面接時には、企業が求める人材像や評価されるポイントを理解しておくことが重要です。特に、営業力や提案力、コミュニケーション能力が重視されます。また、以下のような質問がよくあるため、事前に準備しておくと安心です。
◆よくある質問と回答例
質問:「あなたの営業スタイルはどのようなものですか？」
回答例:「私は顧客のニーズをしっかりと理解し、それに基づいた提案を行うスタイルを心掛けています。具体的には、顧客との信頼関係を築くために、定期的にフォローアップを行い、必要な情報を提供するようにしています。」
【まとめ】
メディアマート株式会社での転職は、未経験者にも優しい教育制度や魅力的な働き方が整っているため、多くの方にとって新たなキャリアのスタート地点となるでしょう。自己分析を行い、自分の適性や将来像を考えながら、ぜひ応募を検討してみてください。新しい環境での挑戦が、あなたの未来を切り開く第一歩となることを願っています。
求人情報 引用元: (リクナビネクスト)
メディアマート株式会社【IT業界経験不問、理系文系不問】法人向けクラウドサービスのセールス成長を続けているテレワーク関連マーケットでのお仕事ですアピールポイント:
・右肩上がりに成長を続けているテレワーク関連マーケットでのお仕事です
・業界知識、営業手法まで一から丁寧に教育いたします
・IT業界未経験者も歓迎いたします仕事内容:
テレワーク可（西神田オフィス出社可能な方）／フレックスタイム制／残業平均10時間前後／副業OK エンドユーザーへの直接販売や販売代理店との協業による間接販売でクラウドサービスの拡販をご担当いただきます。
・スマートフォン等よりビジネスフォン機能（内線・外線・転送など）を利用することのできる電話サービスのセールス
・スマートフォン等より社内の業務システムへ安全にアクセスできるセキュリティ対策サービスのセールス求める人材:
・営業、販売経験者（IT業界でのご経験は問いません）※学歴不問
・今まで培った顧客への提案力・営業力を活かし、IT業界でチャレンジ・キャリアアップしたい方
・プライベートや出退勤時間、休暇の取得などに自由な裁量を持ちたい方東京都千代田区西神田2-5-8 共和15番館7階
メディアマート株式会社
勤務地:
東京都千代田区西神田2-5-8 共和15番館7階
【交通手段】
アクセス:
都営三田線、新宿線、東京メトロ半蔵門線 「神保町」駅 徒歩7分
ＪＲ総武線 「水道橋」駅 徒歩6分
都営三田線 「水道橋」駅 徒歩8分
東京メトロ東西線 「九段下」駅 徒歩7分月給：30万円 ～ 40万円
給与:
固定残業代あり：月給 ￥300,000 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥33,333〜￥44,444（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。
・昇給年1回（4月）
・決算賞与
・交通費全額支給固定時間制
勤務時間・曜日:
・フレックスタイム制
標準労働時間：9:00～18:00（労働時間8時間、休憩60分）
コアタイム：11:00～16:00
（月間の勤務時間を満たすように勤務時間調整）
・テレワーク可（教育期間中は原則出社、必要に応じて顧客訪問や神保町オフィスへの出社可能な方）休暇・休日:
休暇・休日：年間休日120日以上・土日祝祭日・夏期休暇・年末年始・慶弔・有給休暇
※年間休日平均123日
※夏季休暇 2日間
※年末年始 12月30日～1月4日
※有給休暇
（入社後6ヶ月継続勤務し、その期間80％以上の出勤があった場合、10日付与）あり
試用期間：6か月
試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
・正社員登用制度
・資格取得支援制度
・関東ITソフトウエア健康保険組合加入
・無料健康診断
・社会保険完備
・神保町オフィスのカフェスペースでの社員懇親会利用自由＆飲食費補助
・自社保有リゾート会員権利用可能その他:
本社にご来社いただいての面接を行っておりますが、ご希望があればZOOMでの面接も可能です。
雇用形態: 契約社員
給与・報酬: 300,000円 – 400,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間
通勤の可否:
* 東京都 千代田区 西神田 (必須)
学歴:
* 専門学校 (必須)
職歴:
* 営業: 1年 (必須)