あなたの成長を支える株式会社はーとふるセゾンでの法人営業職|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

若手が活躍する法人営業！充実のサポートで理想の転職を実現しよう

株式会社はーとふるセゾンでは、法人営業職を募集しています。特に20代30代の若手が活躍中で、学ぶ意欲がある方に最適な環境が整っています。業務用冷凍冷蔵庫やショーケースの提案を通じて、店舗全体のプロデュースを行い、顧客の課題解決に貢献する仕事です。

充実の教育体制と福利厚生

未経験者でも安心して始められるOJT制度や、手厚い福利厚生が魅力です。年俸400万〜550万円、週休2日制、各種手当や資格取得支援も充実しています。チームワークを重視する社風で、個人ノルマは厳しくありません。あなたの成長を全力でサポートします！

転職を考える際、どのような職場環境やキャリアパスが待っているのか不安に思う方も多いのではないでしょうか。特に、20代・30代の若手が活躍する企業であれば、成長の機会も多く、将来に対する期待感が高まります。株式会社はーとふるセゾンでは、あなたの学ぶ意欲を最大限に引き出し、キャリア形成をサポートする環境が整っています。今回は、キャリアアドバイザーの視点からこの求人の魅力を解説し、あなた自身の適性や将来像を考える手助けをいたします。

キャリアアドバイザーが語る株式会社はーとふるセゾンの魅力

◆充実した教育体制とチームワーク重視の職場環境

株式会社はーとふるセゾンの法人営業職では、未経験者でも安心して業務を学べる教育体制が整っています。先輩社員との同行やOJTを通じて、実践的なスキルを身につけることができます。特に、個人の業績ではなくチームの成果を重視する社風は、ストレスの少ない環境を提供します。これにより、営業職としての成長に集中できる環境が整っているのです。

◇柔軟な働き方と充実した福利厚生

働き方の柔軟性も、この職場の大きな魅力です。1年単位の変形労働時間制を採用しており、週の平均労働時間は36時間25分と、プライベートとの両立が可能です。また、社会保険完備や退職金制度、資格取得支援制度など、福利厚生も充実しています。特に、資格取得に必要な費用を会社が負担し、資格手当を支給する制度は、自己成長を目指す方にとって大きな後押しとなるでしょう。

◆多様な顧客との関わりで得られる経験値

この職種では、地場の小売業者から大手外食チェーンまで、幅広い顧客と関わることができます。業務用冷凍冷蔵庫やショーケースの提案だけでなく、店舗のレイアウトや厨房の設計にまで関与することが求められます。このように、顧客の課題解決に貢献することで、営業としてのスキルを高められるチャンスが豊富にあります。

◇他社と比較した際の優位性

競合他社と比較した際、株式会社はーとふるセゾンの大きな強みは、個人ノルマが厳しくない点です。チームワークを重視することで、社員同士が助け合い、共に成長する文化が根付いています。また、福利厚生の充実度や教育制度の整備も、他社に比べて高い評価を得ています。これにより、安心して長期的なキャリアを築ける環境が整っています。

◆転職成功事例から学ぶ

過去の転職成功者の中には、未経験からスタートし、数年でチームリーダーに昇進した方もいます。彼は、教育体制を活用し、自己成長に努めた結果、業績を上げ続け、現在では新入社員の育成にも携わっています。このような成功事例は、あなたにも実現可能な道筋を示しています。

キャリア形成のチャンス

株式会社はーとふるセゾンでは、法人営業職を通じて多様なスキルを身につけることができます。特に、営業職の経験を積むことで、将来的にはマネジメント職や専門職へのキャリアパスが開けることが期待されます。また、資格取得支援制度を利用することで、業務に必要な資格を取得しながら自己成長を図ることも可能です。これにより、あなたのキャリアはより一層充実したものとなるでしょう。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

転職を考える際、多くの方が直面するのが「働き方」に関する悩みです。株式会社はーとふるセゾンでは、若手社員が活躍できる環境を整えており、特に20代30代の方々にとって理想的な働き方を提供しています。ここでは、同社が提供する充実した制度や福利厚生についてご紹介します。

まず、働きやすい環境が整っている点が挙げられます。週休2日制で原則土日祝休み、さらに年次有給休暇も充実しており、プライベートの時間を大切にしながら働くことが可能です。また、年俸制で高収入を目指せるため、モチベーションを持って業務に取り組むことができるでしょう。

さらに、教育体制が充実しているため、未経験者でも安心して業務を学ぶことができます。先輩社員の同行やOJTを通じて、実践的なスキルを身につけることができるのです。これにより、自身の成長を実感しながら働くことができるでしょう。

【未経験者も安心できる理由】

転職を考える中で、未経験者が最も不安に感じるのは「自分にできるのか」という点です。しかし、株式会社はーとふるセゾンでは、未経験者向けの研修やサポート体制が整っているため、安心して新たなスタートを切ることができます。

特に、学ぶ意欲があり自己成長に情熱を持つ方には最適な環境です。以下のような特性を持つ方が、この仕事に向いています。

高いコミュニケーション能力を持つ方
臨機応変な対応ができる適応力を持つ方
チームワークを重視できる方

これらのスキルを活かしながら、業務に取り組むことで、さらに成長できるチャンスが広がります。

【志望動機作成のポイントと例文】

志望動機は、あなたのやる気や企業への理解を示す重要な部分です。以下のポイントを押さえて、志望動機を作成しましょう。

企業の理念や文化に共感していることを伝える
自身のスキルや経験がどのように活かせるか具体的に示す
将来のキャリアビジョンを描く

◆例文1: 企業理念に共感した理由

私は、貴社が「お客様の課題解決を第一に考える」という理念に深く共感しています。前職では、顧客のニーズを的確に捉えることが求められる営業職に従事しておりました。この経験を活かし、貴社での業務を通じて、より多くのお客様に喜ばれる提案ができると確信しています。また、先輩社員からのサポートが充実していると伺い、未経験からでも安心して成長できる環境に魅力を感じています。

◆例文2: 自身の成長を追求する姿勢

私は常に自己成長を追求しており、貴社の充実した研修制度に強く惹かれています。これまでの経験を通じて、顧客のニーズに応えることの重要性を学びましたが、さらにスキルを磨くために新たな挑戦をしたいと考えています。貴社のチームワークを大切にする社風の中で、自分の成長を実感しながら貢献できることを楽しみにしています。

◆例文3: 将来のキャリアビジョン

貴社での法人営業職を通じて、顧客の課題解決に貢献したいと考えています。将来的には、チームリーダーとして新たなプロジェクトに取り組み、若手社員の育成にも寄与したいと考えています。貴社の教育体制が整っていることから、自分自身の成長とともに、次世代の営業マンを育てる役割を果たせることを期待しています。

【面接対策】

面接では、企業が求める人材像に合致しているかどうかが評価されます。特に、以下のポイントが重要です。

コミュニケーション能力
チームワークを重視する姿勢
問題解決能力

また、よくある質問とその回答例を見てみましょう。

◇質問: あなたの強みは何ですか？

私の強みは、高いコミュニケーション能力です。前職では、顧客との信頼関係を築くことが成果に繋がると考え、常にオープンな対話を心がけていました。その結果、顧客からの信頼を得ることができ、売上を向上させることに成功しました。貴社でもこの強みを活かし、顧客のニーズに応える提案を行いたいと考えています。

【まとめ】

株式会社はーとふるセゾンは、若手が活躍できる環境と充実したサポート体制を整えています。未経験者でも安心してスタートできるため、自分の成長を実感しながら働くことができます。ぜひ、あなたのキャリアを新たなステージへと進めるために、応募を検討してみてください。あなたの挑戦を心よりお待ちしています。

求人情報引用元: (リクナビネクスト)

株式会社はーとふるセゾン法人営業【20代30代若手が活躍中】⭕️学ぶ意欲がある方におすすめ！スキルUP可能⭕️サポート＆教育体制充実アピールポイント:
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⭕️高収入を目指せる求人
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様々な条件の求人をご用意しています！

今回特におすすめしたいのが、
こちらの求人です✨
あなたも理想の転職を実現してみませんか？仕事内容:
【仕事内容】
飲食店やスーパー、コンビニなどに設置される業務用冷凍冷蔵庫、冷凍・冷蔵ショーケースの法人営業をお任せします。

＜具体的な仕事内容＞
業務用ショーケースや冷蔵冷凍庫をただ提案するだけではなく、厨房や店舗のレイアウトの提案も行います。照明など、当社の商品以外も含めて幅広い提案をしていただきます。お店のオープン後のことまでを考え、店舗を総合的にプロデュースし、その中で顧客の課題解決のための機器をご提案いただきます。

＜営業手法＞
全国に営業所があるため、近距離の移動手段は車が主になります。当社は個人業績よりもチームワークを重視する社風のため、個人のノルマは厳しくありません。

＜主な顧客＞
取引先は地場の小売業者から日本の有名・大手外食チェーンまで幅広いのが特徴です。直販向けも代理店向けもございます。スーパーやドラッグストアの新店オープンの対応がほとんどで、既存顧客が7割超です。新規顧客の問い合わせ対応も一部発生しています。

【入社後の流れ】
＜教育について＞
先輩社員の同行やOJTで業務を学んでいただきます。未経験の方でも一からフォローいたしますのでご安心ください。求める人材:
［✨20代30代の若手が活躍中✨］
✅学ぶ意欲がある方
✅健康で活発な方
✅自己成長に情熱的な方
こんな方を求めています！！

◎経験者・有資格者は即戦力！
◎ブランクありOK
◎20代30代の若手スタッフ活躍中

＼こんなスキルが活かせます／
★高いコミュニケーション能力
★適応力(臨機応変)・対人スキル広島県福山市神辺町平野330
フクシマガリレイ株式会社
勤務地:
広島県福山市神辺町平野330年俸：400万円～ 550万円シフト制
勤務時間・曜日:
9:00〜17:30
1日の労働時間：7時間45分、休憩45分（12:00～12:45）
1年単位の変形労働時間制（週の平均労働時間36時間25分）
対象期間の総所定労働時間：1898時間45分休暇・休日:
・週休2日制
※休日は会社カレンダーによる
※原則土日祝休み
※工事の立ち合いで休日出勤が発生した場合は代休を取得を推奨
※年1日の土曜出勤あり（会社カレンダーに準ずる）
・有給休暇（入社3ヶ月後から発生／入社半年後に10日付与～勤続年数に応じて最大20日）なし【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
・社会保険完備
・退職金制度あり
・通勤手当：会社規定に基づき支給
・家族手当：配偶者1万6,000円、子1名あたり1万円
・住宅手当：独身2,000円～1万2,000円、扶養家族あり3,500円～4万2,000円
・資格取得支援制度あり（資格取得に必要な費用を当社が負担、推奨資格を取得した場合に資格手当を支給）
・通信教育費用補助
・自己申告制度（異動願い申請制度）
・確定拠出年金制度
・社員持株制度
・企業年金
・財形貯蓄制度
・テレワーク制度（在宅勤務手当の支給あり）
・ペア／トランスファー制度（配偶者の転勤による異動希望可）
・ファミリー助っ人制度（ベビーシッターなどの費用補助）
・ウェルカムバック制度（家庭事情による退職後に復職）
・保養所／福利厚生倶楽部
・服装カジュアル化（2023年4月1日より、管理部門・営業社員中心）その他:
受動喫煙対策：禁煙
受動喫煙対策（詳細）：屋内全面禁煙
ID:210351
この求人は株式会社はーとふるセゾンの紹介求人です

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 4,000,000円 – 5,500,000円年俸

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

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