あなたの成長を支える株式会社はーとふるセゾンの法人営業|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
若手が輝く！経営コンサルタント募集【充実のサポート体制】
株式会社いちたすでは、幼児教育・保育事業に特化した経営コンサルタントを募集しています。特に20代30代の若手が活躍中で、学ぶ意欲がある方にぴったりの環境です。フレックスタイム制や充実した福利厚生が整っており、働きやすさも抜群！
仕事内容と魅力
お客様の課題解決をオンラインでサポートし、収支改善や園児募集の支援などを行います。全社員が協力し合うオープンな職場環境が魅力です。さらに、ボーナスや手当が豊富で、高収入も狙えます。
求める人材
学ぶ意欲があり、健康で活発な方を求めています。経験者は即戦力として歓迎し、ブランクがあっても問題ありません。高いコミュニケーション能力を活かして、自己成長を目指しましょう！
転職を考えているあなたへ。新しい環境での挑戦や、キャリアアップを目指す中で不安や悩みを抱えている方も多いのではないでしょうか。株式会社はーとふるセゾンは、そんなあなたの成長を全力でサポートします。特に20代30代の若手が活躍する職場環境で、学ぶ意欲がある方には最適なチャンスが待っています。
キャリアアドバイザーが語る株式会社はーとふるセゾンの魅力
◆充実したサポート体制と学びの環境
株式会社はーとふるセゾンでは、法人営業として経営コンサルタントのポジションを募集しています。特に、経営者の課題解決に向けた業務を行うため、全社員が協力し合うオープンな職場環境が整っています。新入社員に対しても、教育体制が充実しており、先輩社員からの指導を受けながら業務を進めることが可能です。また、セミナー受講や図書購入の支援制度があり、自己成長を促進する環境が整っています。
◇注目すべき働き方と福利厚生
応募者にとって重要なポイントの一つは、働き方や福利厚生です。株式会社はーとふるセゾンでは、フレックスタイム制度を導入しており、コアタイムに合わせて柔軟に働くことができます。さらに、完全週休2日制や有給休暇の充実に加え、住宅手当や引越し手当といった福利厚生も整っています。これにより、プライベートの充実も図りながら、仕事に集中できる環境が提供されています。
◆競合他社との比較で見える優位性
他社と比較した際の優位性も見逃せません。株式会社はーとふるセゾンは、特に若手社員の成長を重視しており、教育制度やサポート体制が非常に充実しています。多くの企業がノルマを重視する中、こちらではチーム全体での協力を重視しており、個々の成果だけでなく、チームの成果も評価される文化が根付いています。これにより、プレッシャーを感じることなく、自分のペースで成長できる環境が整っています。
◇転職成功事例から見るキャリアアップの可能性
実際に株式会社はーとふるセゾンでキャリアを築いた方々の成功事例も、多くの転職希望者にとって励みとなるでしょう。例えば、経営コンサルタントとして入社後、数年でチームリーダーに昇進した方や、業務の幅を広げていく中で新たな専門分野を築いた方もいます。これらの事例からも、同社でのキャリア形成の可能性の高さが伺えます。
キャリア形成のチャンス
株式会社はーとふるセゾンでは、経営コンサルタントとしての業務を通じて、さまざまなスキルを身につけることができます。特に、財務・会計の知識や経営戦略の立案、さらにはコミュニケーション能力やマネジメントスキルを磨くことができます。これらのスキルは、将来的に役職への昇進や他の業界への転職にも大いに役立つでしょう。
また、同社は自己成長を支援するための制度も充実しています。上司の許可があれば、勤務時間中にセミナーや勉強会に参加することができ、キャリアアップを目指す方には最適な環境です。さらに、昇給や昇進のチャンスも多く、自分の努力次第でキャリアを大きく変えることが可能です。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
転職活動を進める中で、特に20代30代の若手層が抱える悩みは多岐にわたります。株式会社いちたすが提供する経営コンサルタントのポジションは、そんな悩みを解消するための理想的な環境を整えています。フレックスタイム制度を導入し、自由な働き方を実現。コアタイムが設定されているため、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。また、充実した福利厚生や待遇も魅力の一つです。特に、健康を重視した制度（バランスボールの支給やエアードッグの導入）や、自己成長を支援するための図書祝金制度など、社員一人ひとりの成長を応援する姿勢が伺えます。これにより、転職後も安心して新しい環境に適応できるでしょう。
【未経験者も安心できる理由】
未経験からの挑戦を考えている方にとって、最も不安なのは「自分にできるのか」という点です。しかし、株式会社いちたすでは、教育体制が整っており、しっかりとした研修が用意されています。具体的には、経営者とのオンライン打ち合わせを通じて、実際の業務に即した形で学ぶことができます。この環境は、学ぶ意欲が高い方に特に適しています。さらに、職場全体でのサポート体制があるため、分からないことがあれば気軽に質問できる雰囲気が醸成されています。向いている人の特徴としては、以下の点が挙げられます。
- 高いコミュニケーション能力
- 臨機応変な適応力
- 自己成長に情熱を持つ姿勢
これらのスキルを持つ方は、未経験でも大いに活躍できる環境です。
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際は、企業の特色や自分の経験をしっかりと結びつけることが重要です。以下に、株式会社いちたすに特化した志望動機の例文を3パターン示します。
◆例文1: 経営に対する情熱
「私は経営コンサルタントとして、幼児教育・保育事業の発展に寄与したいと考えています。特に、経営者の時間とお金を確保するという貴社の理念に共感し、自らのコミュニケーション能力を活かして、課題解決に取り組むことで貢献できると確信しています。未経験ではありますが、学ぶ意欲が高く、貴社のサポート体制を通じて成長したいと考えています。」
◆例文2: 自己成長への意欲
「自己成長を重視する私にとって、貴社の図書祝金制度やセミナー受講の機会は大変魅力的です。私は常に新しい知識を吸収し、スキルを磨くことに情熱を持っています。貴社での業務を通じて、経営者の課題解決に貢献しながら、自己成長を実現したいと考えています。」
◆例文3: チームワークの重要性
「貴社のオープンで協力的な職場環境に魅力を感じています。私はチームでの協力を大切にしており、部署関係なく全社員がサポートし合う文化がある貴社で、経営者の課題解決に貢献できることを望んでいます。未経験ではありますが、積極的に学び、貢献できる自信があります。」
【面接対策】
面接では、特に以下のポイントが評価されます。自己分析をしっかり行い、自分の強みや志望動機を明確に伝えることが重要です。また、よくある質問としては以下が挙げられます。
- 「なぜこの業界を選んだのか？」
- 「自己成長のために取り組んでいることは？」
- 「チームでの成功体験について教えてください。」
これらの質問に対しては、自分の経験や考えを具体的に示しながら答えると良いでしょう。
【まとめ】
株式会社いちたすの求人は、若手の成長を支援する素晴らしい環境が整っています。未経験者でも安心して挑戦できる体制があり、働きやすい環境が提供されています。今こそ自分の可能性を広げるチャンスです。ぜひ応募を検討し、新たな一歩を踏み出してみてください。
求人情報 引用元: (リクナビネクスト)
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今回特におすすめしたいのが、
こちらの求人です✨
あなたも理想の転職を実現してみませんか？仕事内容:
▎当社紹介
〜経営者に、家族を「いちたす(1+)」〜
株式会社いちたすは、幼児教育・保育事業に特化した経営コンサルティングを行う会社です。
経営者の時間とお金を確保、そして価値を高めるという3つの軸に沿ったサービスを提供しています。
1) 財務・会計顧問業務
2) 経営コンサルティング業務
3) 企業ブランディング業務
▎お任せしたい業務内容
経営コンサルタント
※適正によって別ポジションのご提案をさせていただくことがございます
(ex:会計業務/営業事務etc…)
ー 具体的な仕事内容 ー
お客様が抱えている課題を、オンライン打ち合わせを通して解決していく。
・収支の改善
・園児募集の支援
・職員のマネジメント
・行政書類作成の支援
・制度解説
部署関係なく、全社員がサポートしますのでご安心ください♪求める人材:
［✨20代30代の若手が活躍中✨］
✅学ぶ意欲がある方
✅健康で活発な方
✅自己成長に情熱的な方
こんな方を求めています！！
◎経験者・有資格者は即戦力！
◎ブランクありOK
◎20代30代の若手スタッフ活躍中
＼こんなスキルが活かせます／
★高いコミュニケーション能力
★適応力(臨機応変)・対人スキル宮城県仙台市
株式会社いちたす
勤務地:
宮城県仙台市青葉区一番町1-1-31 山口ビル 7階年俸：400万円 ～ 450万円
給与:
・社会保険完備（健康／労災／雇用／厚生年金）
・希望者にはバランスボール支給
・全職員に34インチの湾曲ディスプレイモニターの支給
・昇降式デスク（一般的な事務机よりも大きい机）
・自社専用セミナールーム(打合せスペース)
・図書祝金制度
・上司の許可があれば就業時間中にセミナーを受講出来る
・上司の許可があれば会社で図書を購入できる
・エアードッグ導入
・住宅手当：3万円(事務所から半径2キロ圏内に住所がある方)
・引越し手当：10万円(隣接している県からの引越し ※岩手県、福島県、山形県、秋田県)
※遠方の方は金額については応相談可能フレックスタイム制度
勤務時間・曜日:
フレックスタイム制（1日の標準労働時間：8時間、休憩：1時間）
コアタイム：10:00〜16:00
※今後リモート勤務導入予定休暇・休日:
・完全週休2日制（土日祝）
・お盆など会社が定めた日
・試験休暇
・看護休暇
・家族都合の急なお休みOK
・有給休暇（10日〜勤続年数に応じて最大20日）なし【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金その他:
受動喫煙対策： 禁煙
ID:303453
この求人は株式会社はーとふるセゾンの紹介求人です
案件：AC94
雇用形態: 正社員
給与・報酬: 4,000,000円 – 4,500,000円 年俸
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間