インフォニア株式会社：あなたのキャリアを支える新たな一歩を踏み出そう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

働きやすさ抜群！インフォニア株式会社の営業推進職募集

インフォニア株式会社では、自社メディア運営に伴う営業推進の新しい仲間を募集中です。30代を中心に男女共に活躍する職場で、定着率が非常に高く、10年以上在籍する社員も多いのが特徴です。

魅力的な職場環境

フレックスタイム制と完全週休2日制を採用し、オフィス勤務とリモートワークを併用。残業はなく、長期休暇も充実しています。

仕事内容と求める人材

契約書の確認や社内システム管理、経営企画サポートなど多岐にわたる業務を担当。コミュニケーション能力があり、主体的に行動できる方を歓迎します。

興味がある方はぜひ、詳細をHPでチェックしてみてください！

転職を考えるとき、どのような職場環境やキャリアパスが待っているのか不安になることはありませんか？インフォニア株式会社は、そんなあなたの不安を解消するための魅力的な職場です。自社メディアの運営や多様なWEBサービスを展開する当社では、営業推進のポジションで新たな仲間を募集しています。あなたのスキルや経験を活かし、成長できるチャンスがここにあります。

キャリアアドバイザーが語るインフォニア株式会社の魅力

◆職場環境と働きやすさ

インフォニア株式会社は、定着率が非常に高い職場です。勤続10年以上の社員が多数在籍しており、30代を中心に男女ともに活躍しています。オフィス勤務とリモートワークを併用し、フレックスタイム制度を採用しているため、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。特に、残業が少なく、完全週休2日制で長期休暇も充実している点は、ワークライフバランスを重視する方には大きな魅力です。

◇キャリアパスとスキルアップ制度

インフォニアでは、社員の成長を支援するためのスキルアップ制度が整っています。資格取得や書籍購入の補助があり、自己成長を促進する環境が整っています。営業推進のポジションでは、社内の各部署と連携を取りながら業務を進めるため、幅広いスキルを身につけることができます。将来的には、事業推進や経営企画などの上位職へのキャリアアップも可能です。

◆注目すべきポイント

転職希望者が注目すべきは、ノルマの有無や残業時間、そして働き方の柔軟性です。インフォニアでは、ノルマがなく、残業もほとんどありません。さらに、フレックスタイム制により、自分のライフスタイルに合わせた働き方ができるため、ストレスの少ない環境で業務に集中できます。

◇他社との比較における優位性

競合他社と比較して、インフォニアの最大の強みは、定着率の高さと職場環境の良さです。多くの企業が求める「成果主義」に対し、インフォニアは社員の働きやすさを重視し、長期的な成長を見据えた制度を整えています。特に、フレックス制度やリモートワークの導入は、他社にない柔軟性を提供しています。

◆転職成功事例

過去にインフォニアに転職した方々の中には、前職での経験を活かして短期間で昇進した方もいます。営業職からの転職で、社内のプロジェクト管理を担当し、その後経営企画部門に異動した事例もあります。このように、自分のキャリアを描ける環境が整っているため、意欲的な方には大きなチャンスが広がっています。

キャリア形成のチャンス

インフォニア株式会社での営業推進職は、会社全体の課題を解決し、様々な部署と連携を取りながら業務を進める重要な役割を担います。このポジションでは、契約書の確認や会計関連業務、社長のサポートなど多岐にわたる業務を経験することができます。また、社内システムの管理や個人情報保護関連業務に携わることで、専門的な知識やスキルを身につけることができます。将来的には、事業推進や経営企画の分野でのキャリアアップも期待できるため、自己成長を実感しながら働くことができるでしょう。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

インフォニア株式会社では、働きやすい環境を整えており、特に定着率の良さが特徴です。勤続10年以上の社員が多数在籍しているため、長期的に安心して働ける職場です。また、オフィス勤務とリモートワークを併用することで、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。フレックスタイム制度を導入しており、コアタイムも設定されているため、プライベートとの両立がしやすくなっています。完全週休2日制で、残業がないため、仕事と生活のバランスを保ちながら充実した時間を過ごすことができます。

【未経験者も安心できる理由】

未経験者にとって新しい職場に飛び込むことは不安が伴いますが、インフォニアでは充実した研修制度とサポート体制が整っています。特に、業務推進部では、各部署のリーダーとの連携を通じて、実践的なスキルを身につけることができます。コミュニケーション能力が求められるため、人と接することが好きな方や主体的に行動できる方には向いています。また、営業職や事業推進の経験がある方は歓迎されるため、これまでの経験を活かすチャンスも多くあります。

【志望動機作成のポイントと例文】

◆志望動機のポイント

志望動機を作成する際は、企業の特徴や自分の経験をしっかりと結びつけることが重要です。具体的には、以下のポイントを意識しましょう。

企業のビジョンやミッションに共感していることを示す
自身の経験やスキルがどのように貢献できるかを具体的に述べる
将来的にどのような成長を目指しているかを明確にする

◇例文1: 企業のビジョンに共感

「私はインフォニア株式会社が展開する多様なWEBサービスに強い興味を持っています。特に、ユーザー参加型のランキングサイト『みんなのランキング』におけるユーザーの声を大切にする姿勢に共感し、私もその一員として貢献したいと考えています。前職での営業経験を活かし、社内外の調整業務を通じて、企業の成長に寄与できると信じています。」

◇例文2: 自身の成長を強調

「私は常に自己成長を追求しており、インフォニア株式会社のフレックスタイム制度やスキルアップ補助制度が非常に魅力的です。特に、資格取得や書籍購入の支援を通じて、業務推進に必要な知識を深めたいと考えています。過去の業務経験を活かし、主体的に改善提案を行うことで、会社の発展に貢献したいと考えています。」

◇例文3: チームワークを重視

「私はチームでの協力を大切にしており、インフォニア株式会社の穏やかな職場環境に魅力を感じています。各部署との連携を通じて、業務推進において重要な役割を果たしたいと思っています。前職での調整業務の経験を活かし、円滑なコミュニケーションを図ることで、チーム全体の成果に貢献できると確信しています。」

【面接対策】

面接時に評価されるポイントは、コミュニケーション能力や主体性です。特に、具体的な経験を元に自分の強みをアピールすることが重要です。また、以下のような質問がよくされるため、事前に回答を準備しておくと良いでしょう。

「これまでの経験で最も困難だったことは何ですか？」
「チームでの成功体験を教えてください。」
「今後のキャリアプランについて教えてください。」

これらの質問には、具体的なエピソードを交えて回答することで、より印象的なアピールが可能です。

【まとめ】

インフォニア株式会社は、働きやすい環境と成長の機会が豊富な企業です。未経験者でも安心してチャレンジできる体制が整っており、志望動機や面接対策をしっかりと行うことで、あなたの可能性を広げるチャンスです。ぜひ、自身の適性や将来像を考えながら、応募を検討してみてください。新たな一歩を踏み出すことが、あなたのキャリアにとって大きな転機となることでしょう。

求人情報引用元: (リクナビネクスト)

インフォニア株式会社自社メディア運営企業でのコーポレート部門の営業推進様々な自社WEBサービスを展開！縁の下の力持ちとなる方を募集仕事内容
定着率の良い職場で久々の新規採用！

＜求人のポイント＞
＊30代中心に男女共に活躍中の職場！
＊定着率◎！勤続10年以上の社員多数！
＊オフィス勤務とリモートを併用
＊フレックス＆土日祝休みの完全週休2日
＊残業なし！長期休暇も充実！

–

【仕事内容】
会社全体の課題を解消し推進していくポジションです！
・契約書の確認
・会計に関連する業務
・社長のサポート
・社内システムの管理
・個人情報保護関連業務
・新規事業、M&A関連に関するサポート業務
・各部署のサポート
・社外からの問い合わせ対応（担当する部署がないような問い合わせに対応）
・労務管理

◇オフィス業務とリモートワークを
半々程度で併用しての勤務になります。

◇グループ会社が多数あり、
多数のIT関連事業を展開しています。

＜自社運営サービスをご紹介！＞
当社はメディア事業、アフェリエイト事業、
広告代理事業、ソリューション事業を軸に
様々なサービスを提供しています！

◇チャンスイット
懸賞＆アンケート回答で
ポイントを貯められるサービス
◇GetMoney
ウェブショッピングや無料ゲームなどを
利用してポイントを貯められるサービス
◇みんなのランキング
あらゆるテーマを網羅する
ユーザー参加型のランキングサイト
◇AFRo（アフロ）
アフィリエイトサービス（成功報酬型
広告）を提供する広告プログラム
◇不正対策.com
通販サイトやオンラインゲームなどの
不正利用行為を防止・発見するサービス

など、さまざまなサービスを展開中！
詳しくはHPをご覧ください！
▼https://www.infonear.co.jp/service/

＜職場環境について＞
当社はメディア事業部、広告事業部、
ITソリューション部、業務推進部の
4部署で構成されており、
営業推進担当は業務推進部の所属。
各部署のリーダーと連携を取りながら業務を行います。

社内の男女比は半々で、
穏やかなスタッフばかりで職場は好環境。
定着率も良く、在籍10年以上の社員も多数！
残業が少ない環境なのが魅力です。
-求めている人材
・年齢不問
・学歴不問（高卒可）

【必須条件】
高卒以上
コミュニケーション能力のある方
主体的に動ける方

【こんな方を歓迎します】
営業職等社内外と調整を行う業務のご経験者
事業推進や経営企画のご経験者

経験はなくとも会社を改善していく業務にトライしというという意欲のある方は歓迎です！東京都港区西新橋1-14-2 新橋SYビル8階
インフォニア株式会社
【交通手段】
交通・アクセス
内幸町駅より徒歩1分／新橋駅より徒歩4分／虎ノ門駅より6分固定時間制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日〜 21日

フレックスタイム制

※標準労働時間8時間
※コアタイム／11:00～16:00休日休暇
・完全週休2日制（土曜・日曜）
・祝祭日

【有給休暇】
・初年度10日間

【その他休暇】
・夏季休暇（3日）
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・介護休暇
・育児休暇
・産前、産後休暇
・創業記念日休暇
・誕生日休暇などあり
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・昇給年1回～2回
・賞与年2回（6月・12月）
└半期ごとに目標達成度を評価
・交通費全額支給
・社会保険完備
・関東ITソフトウェア健康保険組合
施設利用可能
・退職金制度
・勤続年数表彰制度
・スキルアップ補助
└資格取得や書籍購入の負担など
・健康診断
・フリードリンク制度
└コーヒー、ウーロン茶など

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