株式会社ＮＥＸＹＺ．東北で新たなキャリアを築こう！未経験からでも安心の営業職|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
未経験者歓迎！成長企業での営業職募集【郡山】
株式会社ＮＥＸＹＺ．東北では、営業職を募集しています。東証スタンダード上場グループの一員として、エンベデッド・ファイナンス事業や電子雑誌など多彩な事業を展開。未経験や第二新卒者も大歓迎です！
充実したサポートと福利厚生
法人営業として、環境に優しいLEDや空調の提案を行います。業務は3～5名のチームで行い、研修中は上司が同行するため安心です。福利厚生も充実しており、土日祝休みで年間休日は120日。育児による時短制度もあります。
成長機会とやりがい
経営者や責任者と直接やり取りするため、ビジネス視点を養うことができます。また、営業成績優秀者には表彰制度もあり、モチベーションを高められる環境です。ぜひご応募ください！
転職を考えるとき、誰しもが「自分に合った職場はどこだろう？」と悩むものです。特に未経験や第二新卒の方にとっては、どのように自分のスキルを活かせるのか、将来のキャリアに不安を感じることも多いでしょう。株式会社ＮＥＸＹＺ．東北は、そんなあなたにぴったりの環境を提供します。充実した研修制度と先輩のサポートが整った営業職で、あなたの新しい一歩を踏み出してみませんか？
キャリアアドバイザーが語る株式会社ＮＥＸＹＺ．東北の魅力
◆充実した研修制度とサポート体制
株式会社ＮＥＸＹＺ．東北では、未経験者でも安心して業務を学べる研修制度が整っています。最初は商品や設備についての研修動画を視聴し、その後は上司と共に実際の営業先に訪問。3～4ヵ月で独り立ちできるスケジュールが組まれており、少しずつ自信を持って業務を進めることができます。先輩社員が直接指導してくれるため、分からないこともすぐに質問できる環境が整っています。
◇働きやすい環境と福利厚生
土日祝休み、完全週休2日制で年間休日は120日。プライベートの時間を大切にしながら働ける環境が整っています。また、時短勤務制度もあり、育児中の方でも安心して働ける職場です。インセンティブ制度も充実しており、頑張った分だけ評価される仕組みが整っています。これにより、モチベーションを高く保ちながら業務に取り組むことができます。
◆経営者視点での提案力を養える
営業職では、提案先が経営者や責任者であるため、実際に経営者視点で物事を考える機会が多くなります。これにより、ビジネスの全体像を理解し、将来的なキャリアに役立つスキルを身につけることができます。営業職はハードルが高いと思われがちですが、先輩方からのノウハウを学びながら成長できる環境が魅力です。
◇他社と比較した優位性
競合他社と比較して、株式会社ＮＥＸＹＺ．東北は、特に未経験者に対するサポート体制が充実しています。多くの社員が異業種から転職してきており、さまざまなバックグラウンドを持つ仲間と共に成長できる環境が整っています。また、営業成績優秀者が表彰される制度もあり、モチベーションを高める要素が豊富です。
◆転職成功事例：未経験からのキャリアアップ
実際に、異業種から転職してきた多くの社員が、短期間で成果を上げている事例が多数あります。例えば、元販売職のAさんは、営業未経験ながらも研修を通じて自信を持ち、1年後にはチームリーダーに昇進。経営者との対話を通じて、提案力や経営視点を身につけ、今では自社の成長に貢献しています。このような成功事例が多くあるため、あなたも新たなキャリアを築くチャンスがあります。
キャリア形成のチャンス
株式会社ＮＥＸＹＺ．東北での営業職は、未経験からでもキャリアを築くための多くの機会を提供しています。具体的には、業務を通じて営業スキルを身につけるだけでなく、経営視点を養うことができるため、将来的には営業マネージャーや営業部門の責任者など、さまざまなキャリアパスが考えられます。また、定期的な研修や社内イベントを通じて、スキルアップの機会も豊富です。業績に応じたインセンティブ制度もあり、頑張りがしっかりと評価される環境が整っています。あなたの成長を支える制度が充実しているため、安心して新たな挑戦を始められることでしょう。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
転職を考える際、多くの方が「自分に合う職場環境が見つかるか」「未経験でも通用するのか」という不安を抱えています。株式会社ＮＥＸＹＺ．東北では、未経験者や第二新卒を歓迎する制度が整っており、安心して新たなスタートを切ることができます。特に、充実した研修制度と先輩社員のサポートがあるため、初めての営業職でもスムーズに業務に慣れることができます。さらに、土日祝休みや時短勤務制度など、働きやすい環境が整っているため、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者にとって、転職市場は不安要素が多いものです。しかし、株式会社ＮＥＸＹＺ．東北では、未経験者でも安心して働ける理由がいくつかあります。まず、研修制度が充実しており、商品や設備に関する知識を動画で学ぶことができます。さらに、実際の営業先には上司が同行するため、安心して業務を進められます。一般的に、営業職に向いているのは以下のような人です。
- コミュニケーション能力が高い人
- 課題解決に対して積極的なアプローチができる人
- 学ぶ意欲があり、自分を成長させたい人
これらの特性を持つ方は、特にこの職種に適していると言えるでしょう。
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機は、応募者の熱意を伝える重要な部分です。ポイントとしては、企業の特色に合わせた理由を明確に示すことが大切です。以下に、株式会社ＮＥＸＹＺ．東北に合わせた志望動機の例文を3パターン示します。
◆環境意識の高い企業での成長を目指して
私は、環境問題に対する関心が高く、持続可能な社会の実現に貢献したいと考えています。貴社の『ネクシーズZERO』の取り組みを知り、最新の設備投資を通じて消費電力やCO2排出量の削減に寄与できることに魅力を感じました。未経験ではありますが、先輩方のサポートを受けながら成長し、社会に貢献する営業職を目指したいと思っています。
◆人とのコミュニケーションを大切にしたい
私は、人とのコミュニケーションを通じて課題を解決することに喜びを感じています。貴社の営業職は、経営者や責任者との打ち合わせを通じて、経営者視点で物事を捉える機会が多いと知り、非常に興味を持ちました。未経験からのスタートですが、貴社の研修制度を活用し、成長していきたいと考えています。
◆新しい挑戦を通じて自己成長を実現
私は新しい挑戦を通じて自己成長を実現したいと考えています。貴社の営業職は、未経験者でも安心して業務に取り組める環境が整っていると感じ、応募を決意しました。特に、先輩社員のサポートが充実している点が魅力的で、自分自身のスキルアップに繋がると確信しています。
【面接対策】
面接では、企業が求める人物像にマッチしているかが評価されます。特に、以下のポイントが重視されることが多いです。
- コミュニケーション能力
- 問題解決能力
- 自己成長に向けた意欲
よくある質問として、「なぜ営業職を選んだのか？」という問いがあります。この際には、自分の経験や価値観に基づいて具体的なエピソードを交えると良いでしょう。例えば、「人と接することが好きで、課題解決に貢献したいという思いから営業職を志望しました」といった具合です。
【まとめ】
株式会社ＮＥＸＹＺ．東北は、未経験者でも安心して働ける環境が整っており、成長意欲のある方には最適な職場です。充実した研修制度やサポート体制を活用し、自分の適性を見つけて成長していくチャンスを掴んでください。ぜひ、次のステップに挑戦してみてはいかがでしょうか。
求人情報 引用元: (リクナビネクスト)
株式会社ＮＥＸＹＺ．東北未経験・第二新卒歓迎【郡山/営業】東証スタンダード上場グループ/土日祝休東証スタンダード上場グループ■エンベデッド・ファイナンス事業、電子雑誌やソリューションサービス事業など幅広い事業展開■インセンティブ制度/時短勤務制度など充実した福利厚生で働きやすい環境。先輩のサポートも充実しています。初期投資0円・月々の固定料金のみで最新の業務用設備を導入できるサービス『ネクシーズZERO』を展開する当社の法人営業職として、電気代やCO2排出量削減が可能なLEDや空調などのご提案を担って頂きます。【業務の流れ】(1)代理店と連携し、新規アポイントを獲得(2)アポイント先への訪問（課題に対してのヒアリング、提案）(3)施工のスケジュール調整(4)導入後のアフターサポート※営業を3～5名のグループで行います。※研修中は、営業先に上司と訪問します。
［配属先情報］
郡山営業所 ※事務職や販売職、エステティシャンやサッカーコーチなど営業未経験から入社したメンバーが多く在籍、活躍しています。【必須】普通自動車免許（AT限定でも可）【歓迎】販売・営業などの接客、提案経験※アルバイト経験でも問題ございません。研修を通して徐々に業務を覚えていただきます。【研修】商品・設備についての研修動画の視聴から始めていただき、自分のアポイント先に行く際は上司が同行します。個々人の業務習得状況に合わせて3.4ヵ月ほどで独り立ち可能です。【やりがい】ゼロから新規獲得することは少なく、銀行や大手保険会社からのご紹介になります。提案先は経営者や責任者など決裁者が多いため、打ち合わせを通して経営者視点で物事を捉えることができ、社会人として成長にもつながります！
［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車 必須郡山営業所（福島県郡山市）
［転勤］無
［勤務地備考］（有無選択制）［想定年収］320万円～400万円
［賃金形態］月給制
［月給］200000円～09:20～18:30 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］70分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制
［年間休日］120日 内訳：土日祝 その他（制度備考欄参照）
［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］無［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］無
［その他制度］育児による時短制度（子どもが9歳になるまで対象となります）【当社について】■1990年に設立し、環境にやさしい最新の設備投資の仕組みを広く普及させることで、消費電力やCO2の削減、地球環境の保全にも繁げるサービス「ネクシーズZERO」や世の中に先駆けいち早く電子雑誌を創刊。現在では旅行・メンズファッション・ウエディングなど幅広いジャンルの無料で読める電子雑誌を発行し、その他、企業の成長・売上を促進するECサービスやECサポートを提供しており、「電子メディア事業」にも注力しています。その結果、全国各地に拠点拡大している成長企業になりました。■営業はハードルが高いと思われがちですが、ノウハウを先輩方が教えてくださるので働きながら自分自身もスキルアップしていくことができる環境なのも魅力的です。■4か月に1度営業成績優秀者が表彰される制度があります。表彰後にはレストランでの食事やクルージングなどでお祝いされるので、モチベーションアップにもつながります。