株式会社ユニフローでキャリアを築く！安心の法人営業職で新たな挑戦を|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
安定企業での法人営業職！ニッチTOPシェアの魅力を体感しよう
株式会社ユニフローでは、法人営業職を募集しています。国内85%のシェアを誇る当社は、商業施設向けのドアを開発・製造・販売・メンテナンスを手掛けるオンリーワン企業です。主にゼネコンや設計事務所を顧客に、スイングドアやスライドドアなどの提案を行います。
求めるのは、営業経験をお持ちの方。顧客のニーズを的確に把握し、オーダーメイドの提案ができる方に最適です。安定した経営基盤に加え、福利厚生も充実。完全週休2日制で年間休日も123日と働きやすい環境です。
あなたの営業スキルを活かし、成長を実感できる職場で一緒に働きませんか？
転職を考えているあなたにとって、次のステップは重要な決断です。特に営業職は人との関わりが深く、日々の業務があなたの成長に直結します。株式会社ユニフローは、国内85%のシェアを誇るニッチトップの企業であり、安定した経営基盤を持っています。ここでの法人営業職は、ただの仕事ではなく、あなたのキャリア形成にも大きく寄与するチャンスです。どんな職場でどんな成長が待っているのか、一緒に考えてみましょう。
キャリアアドバイザーが語る株式会社ユニフローの魅力
◆ 安定した経営基盤と充実した働きやすさ
株式会社ユニフローは、創業以来黒字経営を続けており、業界での知名度も高く、既存顧客が9割以上という安定したビジネスモデルを持っています。法人営業職では、主にゼネコンや設計事務所、販促会社といった既存顧客に対して提案を行います。顧客からの依頼が多いため、営業のプレッシャーを感じにくく、安心して業務に集中できる環境が整っています。
◇ スキルアップとキャリアパスの可能性
ユニフローでは、オーダーメイドの製品開発が強みであり、顧客ニーズを的確に把握し提案する力が求められます。このプロセスを通じて、営業スキルのみならず、製品知識や提案力も自然と向上します。特に、ニッチな市場での経験は、他社では得られない貴重なスキルとなり、将来的なキャリアアップにも大きく寄与します。
◆ 働きやすい環境と充実した福利厚生
ユニフローの魅力は、働きやすさにもあります。完全週休2日制、年間休日123日、育休・産休取得率100%など、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。さらに、退職金制度や財形貯蓄制度、社員限定の保養施設も完備されており、長期的に安心して働ける環境が整っています。
◇ 他社と比較した際の優位性
競合他社と比較しても、ユニフローは特に顧客との関係構築に重きを置いています。新規開拓が難しい業種である中、既存顧客からの信頼を得ることで、営業活動がスムーズに進む点が大きなメリットです。また、ニッチな市場に特化することで、他社にはない製品やサービスを提供することができ、営業としてのやりがいを感じられます。
◆ 転職成功事例とキャリアアップの実績
ユニフローでの転職成功事例も多く、例えば、前職での営業経験を活かして入社した方が、わずか数年でチームリーダーに昇進したケースがあります。このような実績は、ユニフローが成長を支援する環境を提供している証拠です。あなたも同様の成功を手に入れることができるかもしれません。
キャリア形成のチャンス
ユニフローでの法人営業職は、成長の道筋が明確です。まず、入社後は既存顧客のフォローを通じて、製品知識や提案力を磨くことができます。次に、顧客との関係を深める中で、新たなニーズを発見し、製品開発にも関与するチャンスが広がります。さらに、役職への道筋も明確で、営業の経験を積むことで、将来的にはマネジメント職やプロジェクトリーダーとしてのキャリアも視野に入れることができます。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
株式会社ユニフローでは、法人営業職を募集しています。この企業が提供する環境は、転職希望者にとって非常に魅力的です。特に、営業職における悩みを解消するための制度や働き方が整っています。例えば、月の休暇は完全週休2日制で、年間休日は123日。これにより、プライベートと仕事のバランスを保ちながら、充実した生活を送ることができます。また、育休・産休取得率は100%と、ライフステージに応じたサポートも充実しています。
さらに、業界シェア85%を誇る安定した企業であるため、安心して長く働くことができる環境が整っています。多くの顧客が既存顧客であるため、新規開拓のプレッシャーが少なく、営業活動に専念できる点も大きなメリットです。オーダーメイドの製品を提案することで、顧客ニーズに応じた提案力を養うことができ、営業としての成長を実感できるでしょう。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者が転職を考える際に感じる不安は、研修やサポート体制が整っているかどうかです。株式会社ユニフローでは、営業経験があれば、業界未経験でも歓迎しています。入社後は、先輩社員による丁寧な指導が行われるため、安心して業務を学ぶことができます。また、製品知識や営業スキルを身につけるための研修も定期的に実施されます。
この仕事に向いている人の特徴としては、以下が挙げられます：
- 人とコミュニケーションを取るのが得意な方
- 顧客のニーズを理解し、提案することに興味がある方
- 柔軟な発想で問題解決に取り組む姿勢がある方
これらの特徴を持つ方は、ユニフローでの法人営業職に適性が高いと言えるでしょう。
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際は、企業の特性や自分自身の経験を織り交ぜることが重要です。以下に、株式会社ユニフローに特化した志望動機の例文を3パターン示します。
◆「顧客ニーズを重視した提案力の向上」
私は、顧客のニーズに応じた提案を行い、信頼関係を築くことにやりがいを感じています。貴社の法人営業職では、オーダーメイドの製品提案を通じて、顧客の期待を超えるサービスを提供できると考えています。特に、商業施設での空間づくりに貢献できる点に強く魅力を感じ、私の経験を活かしながら成長できる環境だと思い応募しました。
◆「安定した企業での長期的なキャリア形成」
貴社は国内シェア85%を誇る安定企業であり、長期的にキャリアを形成できる環境が整っていると感じています。私は、営業職としての経験を活かし、貴社の成長に貢献したいと考えています。特に、育休・産休取得率100%という企業文化に共感し、安心して働ける環境でキャリアを築いていきたいと思い応募しました。
◆「社会トレンドに応じた製品開発への貢献」
少子高齢化やペットとの共生といった社会トレンドに応じた製品開発に携わることができる貴社に魅力を感じています。私は、これまでの営業経験を通じて、顧客の声を製品に反映させる重要性を学びました。貴社の提案型営業活動に参加し、社会に貢献できる製品づくりに寄与したいと考え、応募いたしました。
【面接対策】
面接時に評価されるポイントは、コミュニケーション能力や提案力、そして企業への理解度です。特に、顧客ニーズをしっかり把握し、どのように提案に結びつけるかを具体的に語れることが求められます。また、よくある質問とその回答例を以下に示します。
◇「なぜこの業界を選んだのか？」
「私は、顧客のニーズに応じた提案を通じて、直接的に社会に影響を与える仕事に魅力を感じています。特に、貴社の製品は生活に密接に関わるものであり、顧客の期待を超えるサービスを提供できる点にやりがいを感じるため、この業界を選びました。」
◇「あなたの強みは何ですか？」
「私の強みは、顧客とのコミュニケーションを大切にし、ニーズを正確に把握する能力です。過去の営業経験において、顧客の声を反映した提案を行い、信頼関係を築くことができました。この経験を活かし、貴社でも顧客満足度の向上に貢献できると考えています。」
【まとめ】
株式会社ユニフローの法人営業職は、安定した環境で成長できる魅力的な職種です。未経験者でも安心して挑戦できる研修制度や、働きやすい環境が整っているため、是非この機会に応募を検討してみてください。自分自身の適性や将来像を見つめ直し、次のステップへ進む勇気を持って、行動を起こしましょう。
求人情報 引用元: (リクナビネクスト)
株式会社ユニフロー第二新卒歓迎【法人営業/大阪】国内85%シェアでニッチTOP/既存顧客中心■弊社は、商業施設などで使われるドアをメインに開発・製造・販売・メンテナンスまでを一貫して行うメーカー ■オーダーメイド生産にも対応。商業施設で使われるスイングドア/バリアフリーに対応のスライドドア/ペット用ドア当社は、コンビニやスーパーの特殊ドア、欧米からの輸入販売、多数の特許製品や得意とするフィールドで製造開発～メンテナンスまで幅広く行うオンリーワン企業です。そんな当社にて、法人営業職を募集します。【商材】コンビニ/スーパー等に設置する製品(スイングドア/電動シャッター/スライドドア等)【顧客】ゼネコン/設計事務所/販促会社等※コンビニやスーパーの新店舗や改築等に応じて、上記顧客から話が来る事が多いです。【詳細】■設置場所や寸法等のヒアリング後、設置個所に応じた規格提案■建築現場等の納入先へ訪問し、規格/立地/用途等を直に確認■製品の設置工事に同行し、現場確認と納品後アフターフォロー
［配属先情報］
大阪支店【必須】■営業経験(個人法人問わず) ■普通自動車免許顧客のニーズや要望を的確に把握し、自社品やサービスを提供した経験があれば活かせます。ぜひ応募してください。【魅力】国内シェア85%と業界の知名度が高く、9割以上が既存。新規の場合も基本的に先方から依頼があります。強みは、オーダーメイドです。顧客ニーズに合わせ製品開発/改良していくため、ニーズをしっかり把握し提案する力が養えます。■創業以来黒字経営の経営安定性、働き易い環境作りに拘り、平均勤続年数10年という満足度の高い働き方に定評があります。(例：月産休育休取得率100%、充実の福利厚生 等)
［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車 必須大阪支店（大阪府大阪市淀川区）
［転勤］当面無
［勤務地備考］転居を伴う転勤は当面想定なし、営業のため将来的には可能性あり［想定年収］300万円～450万円
［賃金形態］月給制
［月給］215500円～283000円09:00～18:00 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制
［年間休日］123日 内訳：土日祝 年末年始5日
［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日 半休制度有［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］無
［その他制度］通勤手当、家族手当、退職金制度（勤続3年以上）、財形貯蓄制度、リロクラブ会員、社員限定保養施設所有【当社について】私たちは、単に商品を“供給”するだけの会社ではありません。 「このドアを通る方にとって、最も大切なことは何なのか」、「通り抜けた後、その方はどこへどう足を向けるのか」。 部門間のコンビネーションを最大限に活かし、ドアを始点とした“空間のあり方”までも、ご提案していく会社です。 例えば、動線計画をふくめた提案型の営業活動。高品質で、すぐれたコストパフォーマンスの商品。国際レベルでの販売・サービス体制の充実。そして、きめ細やかで確かなメンテナンス。これらが一体となり、お客さまの快適な空間づくりをお手伝いします。今後は、少子高齢化、ペットとの共生など社会トレンドの変化や、食品の安全性といった今日的な課題に対応した商品機能を充実させ、安全で快適な空間創造を推進していきます。