株式会社落合での法人営業職：あなたのキャリアを次のステージへ|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

名古屋での法人営業職！機械商社でキャリアを築くチャンス

株式会社落合では、名古屋支店での法人営業職を募集しています。創業77年の歴史を持つ当社は、機械部品の専門商社として圧倒的な調達力と豊富な在庫を誇り、日本のものづくりを支えています。

業務内容と魅力

ルート営業を担当し、長年のお付き合いのあるお客様に機械工具やベアリングを提案します。新規開拓はなく、専門知識は入社後に先輩が丁寧に指導します。年間休日125日、月平均残業9時間と働きやすい環境が魅力です。

求める人材

営業経験があればOK。地域密着型の営業を通じて、きめ細かな提案を実現するための増員募集です。柔軟な評価制度や昇格のチャンスもあり、長期的にキャリアを築ける環境です。

転職を考える際、特に「自分に合った職場はどこか？」や「このままで本当に良いのか？」といった悩みは尽きないものです。株式会社落合は、名古屋を拠点に機械部品の専門商社として77年の歴史を持ち、安定した経営基盤を誇ります。そんな企業での法人営業職は、あなたのキャリア形成に大きな影響を与えるかもしれません。今回は、キャリアアドバイザーの視点から、転職希望者が意識すべきポイントや、株式会社落合の魅力について詳しくお伝えします。

キャリアアドバイザーが語る株式会社落合の魅力

◆安定した環境での成長機会

株式会社落合は、長年の実績を背景に圧倒的な調達力と豊富な在庫力を持っています。法人営業職では、既存顧客との関係を深めるルート営業が主な業務となるため、新規開拓に伴うプレッシャーが少なく、安心して業務に集中できます。また、先輩社員がしっかりサポートしてくれる体制が整っているため、未経験からでも安心してスタートできます。

◇柔軟な評価制度とキャリアパス

同社は年次に関わらず柔軟な評価制度を導入しており、実力に応じた昇進が可能です。飛び級での昇格もあり、意欲的に取り組むことで早期のキャリアアップが見込めます。特に、今後の売上拡大を目指す工具部門においては、専門知識を身に着けることでさらなる成長が期待できるでしょう。

◆働きやすさを追求した環境

働き方改革に注力している株式会社落合では、年間休日125日以上、月平均残業9時間程度という働きやすい環境が整っています。充実した各種手当制度や、平均勤続年数12年という実績も、長期的に安心して働ける要因です。ライフスタイルに合わせた働き方ができる点も、転職希望者にとって大きな魅力です。

◇競合他社との比較で見える優位性

競合他社と比較しても、株式会社落合はその歴史と安定性において圧倒的な優位性を持っています。特に、機械部品の専門商社としての地位を確立しているため、取引先も大手企業が多く、信頼性の高いビジネス環境が整っています。このような背景は、営業職としての信頼感を高める要因となります。

◆転職成功事例から学ぶキャリアアップ

過去の転職成功者の中には、入社後に専門知識を身に着け、数年で営業部門のリーダーとなった方もいます。このような成功事例は、株式会社落合でのキャリア形成の可能性を示す良い例です。しっかりとしたサポート体制と、自己成長への意欲があれば、あなたも同様の道を歩むことができるでしょう。

キャリア形成のチャンス

株式会社落合では、機械部品の専門商社としての知見を深めながら、営業職としてのスキルを磨くことができます。特に、専門知識を身に着けることで、取引先への提案力が向上し、より高い評価を得ることができます。入社後は先輩社員からの指導を受けながら、段階的に業務を習得し、最終的には一人前の営業職として活躍することが期待されています。

また、スキルアップ制度も充実しており、定期的な研修や外部セミナーへの参加を通じて、常に最新の情報や技術を学ぶことができます。これにより、業界内での競争力を高めることができるでしょう。今後も成長が見込まれる工具部門において、あなたのキャリアを築いていくチャンスが待っています。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

転職を考える際、多くの方が抱える悩みは「働きやすさ」と「将来性」です。株式会社落合では、年間休日125日以上、月平均残業9時間程度という働きやすい環境を整えており、プライベートと仕事の両立が実現できます。また、創業77年の歴史を持つ同社は、安定した経営基盤を背景に、社員のアイデアを尊重し実行する風土が根付いています。これにより、長期的なキャリア形成が可能です。

さらに、地域密着営業を目指すことで、顧客との信頼関係を深めることができるため、営業職としてのやりがいも感じられるでしょう。あなたの営業経験を活かしながら、安定した環境で新たな挑戦ができるチャンスです。

【未経験者も安心できる理由】

未経験者の方が転職を躊躇する理由の一つは、専門知識の不足です。しかし、株式会社落合では入社時に機械工具の専門知識は不要で、先輩社員が丁寧にサポートしてくれます。アポ同行やマニュアルを通じて、実践的な知識を身につけることができるため、安心して新たなキャリアをスタートできます。

この仕事に向いている人の特徴としては、以下の点が挙げられます。

人と接することが好きで、コミュニケーション能力が高い
問題解決に対する意欲があり、柔軟な発想ができる
長期的な視点で成長を目指す姿勢がある

【志望動機作成のポイントと例文】

志望動機を作成する際は、企業の特徴や自分の経験を結びつけることが重要です。以下に、株式会社落合に特化した志望動機の例文を3パターン示します。

◆例文1: 安定した企業での成長を求めて

私が株式会社落合に応募した理由は、77年にわたる安定した経営基盤と、地域密着型の営業スタイルに魅力を感じたからです。これまでの営業経験を活かしつつ、長期的に成長できる環境で働きたいと考えています。特に、社員のアイデアを尊重する企業文化に共感し、自分の意見を活かせる場で貢献したいと思っています。

◆例文2: 機械部品の専門性を高めたい

私は、機械部品の専門商社である株式会社落合での営業職に応募したいと考えています。特に、伝導機やベアリング、工具といった多様な商材を扱うことで、専門知識を身につけ、顧客に対してより的確な提案ができる営業職として成長したいと思っています。入社後のサポート体制も整っているため、安心して学ぶことができると感じています。

◆例文3: 働きやすい環境での挑戦

株式会社落合の働き方改革に注力している点に感銘を受け、応募を決意しました。年間休日125日以上、月平均残業9時間という環境であれば、仕事とプライベートの両立が可能です。私は、営業職としての経験を活かしつつ、充実したプライベート時間を持ちながら、長期的に成長していきたいと考えています。

【面接対策】

面接では、以下のポイントが評価されます。

コミュニケーション能力
業務に対する熱意
自己分析の深さ

よくある質問とその回答例を以下に示します。

◇質問: あなたの強みは何ですか？

私の強みは、顧客との信頼関係を築く能力です。以前の職場では、顧客のニーズをしっかりと把握し、提案を行うことでリピート率を向上させることができました。株式会社落合でも、この強みを活かして信頼関係を築き、さらなる成長を目指したいと考えています。

◇質問: 何故この業界を選んだのですか？

機械業界は、日本のものづくりを支える重要な分野だと考えています。私は、技術革新が進む中で、機械部品の専門知識を深め、顧客に最適な提案を行うことで、業界に貢献したいと考えています。株式会社落合のような安定した企業で、その一員になれることを非常に楽しみにしています。

【まとめ】

株式会社落合での転職は、安定した環境での成長を目指す方にとって魅力的な選択肢です。営業経験を活かしつつ、専門知識を身につけることができるチャンスです。ぜひ、自己分析を行い、あなたの適性や将来像を考えながら応募を検討してみてください。新たな一歩を踏み出すことで、あなたのキャリアがより豊かになることを願っています。

求人情報引用元: (リクナビネクスト)

株式会社落合【名古屋/法人営業】工具・ベアリング等の機械商社/ルート営業/月残業9H■創業77年目機械部品の専門商社として圧倒的な調達力と豊富な在庫力で生産現場に関わるあらゆる商材を網羅し、日本のものづくりを支え続けています。■年次関係なく従業員のアイデアを積極的に賞賛・実行していく風土があります。機械部品の専門商社である当社にてルート営業をお任せします。販売店を中心に、お客様の要望に応じて様々なメーカーの機械工具（伝導機、ベアリング、工具）をご提案します。【取引先】オムロン・京セラ等【業務詳細】70年以上の販売実績がある為、お客様は長年のお付き合いの方がほとんどです。新規架電や飛び込み営業等はございません。現在は伝導機：44.3%、ベアリング：34.1%、工具:21.6%の売上比率ですが、今後は最も市場が大きい工具部門の売上拡大を目指しています。そのため今後専門知識を身に着けていただくようしっかりサポートさせていただき、ゆくゆくは一人前の営業職としてご活躍いただきたいと考えております。

［配属先情報］
名古屋支店/営業部：営業職11名在籍。【採用背景】地域密着営業を目指す当社にてよりきめ細かい提案営業を実現するため、増員募集します！【必須】営業経験（個人法人問わず） ★入社時には機械工具の専門知識は不要です。入社後、先輩社員がアポ同行やマニュアル等で丁寧にお教えします。【企業の魅力】1947年の創業以来、機械部品の専門商社として堅実な経営を継続し、圧倒的な調達力と豊富な在庫力で日本のものづくりを支え続けています。また、社歴に関わらず柔軟な評価制度の元、飛び級での昇格もあります。【働き方の魅力】働き方改革に注力する当社は、年間休日125日以上・月平均残業9時間程度・充実した各種手当制度により、平均勤続年数12年と長期でご就業いただける環境です。

［学歴］高校専修短大高専大学大学院

［資格］第一種運転免許普通自動車必須名古屋支店（愛知県名古屋市中川区）
［転勤］無

［勤務地備考］【勤務地の変更範囲】無し［想定年収］360万円～450万円

［賃金形態］月給制

［月給］260000円～300000円08:30～17:30 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制

［年間休日］125日内訳：土日祝その他（夏季・年末年始休暇あり）

［有給休暇］入社半年経過後10日～［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無

［その他制度］定年（正社員）60歳再雇用制度あり＜株式会社落合 3つの柱について＞■伝導機…機械に必要な駆動部を構成する部品が伝動要品です。落合では工作機械、食品機械などの一般産業機械、搬送装置をはじめとする自動生産ライン、さらにメカトロニクスに至るあらゆる機械装置の伝動要品を取り扱っています。伝動要品は機械装置の合理化を推進する動力源となっています。■ベアリング…摩擦を防ぎ回転運転をスムーズにする部品で「機械産業の米」ともいわれるように、機械のあらゆる回転、移動に必要不可欠な製品です。半導体製造装置、NC工作機械、産業用ロボットをはじめ、アミューズメント機器、鉄道車両など、広範な分野で使用されています。■工具…機械を組み立てたり修理したりする際には必ず用いる工具。工具の品質が、あらゆる機械の性能や品質を決めると捉えているので、現場のプロを納得させられる国内一流メーカーの各種工具を取り揃えています。

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