株式会社ＧＳユアサフィールディングスでのキャリア形成を考える|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

埼玉での営業職！業界トップシェアの安定企業でキャリアを築こう

株式会社ＧＳユアサフィールディングスでは、埼玉での営業職を募集しています。私たちは、鉛蓄電池分野で世界トップクラスのシェアを誇る企業で、電池の販売から技術支援、アフターサービスまで一貫したサービスを提供しています。

このポジションでは、官公庁や民間企業を顧客に、蓄電池や電源システムの販売を行います。入社後は2週間の研修を経て、先輩社員とのOJTで業務に慣れていきます。必要な資格は有形法人営業経験と普通自動車免許です。

年収は450万円から750万円、年間休日は124日とプライベートも充実。安定したキャリアを築きながら、環境問題解決に寄与できる仕事に挑戦してみませんか？

転職を考える際、どのような企業でどのようなキャリアを築いていくのかは非常に重要な選択です。特に、安定した業界での長期的な成長を目指す方にとって、株式会社ＧＳユアサフィールディングスは魅力的な選択肢となるでしょう。ここでは、あなたが抱える不安や悩みに共感しながら、自己分析を行い、自身の適性や将来像を考える手助けをしていきます。

キャリアアドバイザーが語る株式会社ＧＳユアサフィールディングスの魅力

◆ 安定した業界でのキャリアパス

株式会社ＧＳユアサフィールディングスは、鉛蓄電池分野で世界トップクラスのシェアを誇る企業です。特に、官庁や民間企業との取引が多く、安定した収入源を確保しています。営業職としてのキャリアパスは、既存顧客の管理から新規顧客の開拓まで多岐にわたり、長期的な関係構築が求められます。これにより、営業スキルだけでなく、顧客との信頼関係を築く力も養われるでしょう。

◇ 働きやすい環境とスキルアップ制度

同社では、平均残業時間が16時間と少なく、完全週休2日制を採用しており、プライベートの時間も大切にできます。また、入社後の研修やOJTを通じて、製品知識をしっかりと学ぶことができるため、未経験でも安心してスタートできます。さらに、資格支援制度や確定拠出年金制度など、社員の成長をサポートする制度が充実している点も魅力です。

◆ 競合他社に対する優位性

鉛蓄電池の分野では、同社が提供する一貫したサービスが他社にはない強みです。販売から技術支援、アフターサービスまでを一手に引き受けることで、顧客からの信頼を獲得しています。競合他社と比較しても、技術力やサービスの質において高い評価を得ており、安心して働くことができる環境が整っています。

◇ 転職成功事例から学ぶ

過去に転職した方の中には、営業職から技術職にキャリアチェンジを果たした事例もあります。入社後に製品知識を深め、顧客との信頼関係を築くことで、より専門的な業務に挑戦することができるようになったのです。このように、同社では自身の成長を実感しやすい環境が整っています。

キャリア形成のチャンス

株式会社ＧＳユアサフィールディングスでは、営業職としての成長が見込まれるだけでなく、将来的にはマネジメント職や専門職へのキャリアパスも用意されています。入社後は、まず既存顧客の担当から始まり、業務に慣れていくことで、数年後には新規顧客の開拓やチームのリーダーとしての役割を担うことも可能です。また、同社のスキルアップ制度を活用することで、専門知識を深め、業界内での競争力を高めることができます。特に、再生可能エネルギー市場の拡大に伴い、今後の成長が期待される分野でのキャリア形成が可能です。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

株式会社ＧＳユアサフィールディングスは、業界トップシェアを誇る鉛蓄電池の製造・販売を手掛ける企業です。この企業が提供するのは、単なる営業職ではなく、長期的な顧客関係を築くための「総合エンジニアリングサービス」です。特に、平均残業時間が16時間と少なく、完全週休2日制を採用しているため、ワークライフバランスを重視する方には理想的な環境です。

また、年間休日が124日、さらに充実した福利厚生制度が整っているため、安心して働くことができます。具体的には、退職金制度や資格支援制度、社員持株会制度などがあり、将来に向けた安定したキャリア形成が可能です。

【未経験者も安心できる理由】

未経験者にとって転職は不安なものですが、ＧＳユアサフィールディングスでは、入社後の研修やOJTが充実しています。2週間の基礎研修の後、先輩社員と共に業務を学ぶことで、実際の現場で必要なスキルを身に付けることができます。このようなサポート体制は、未経験者が安心して業務に取り組むための大きな助けとなるでしょう。

この仕事に向いている人の特徴としては、以下の点が挙げられます。

人とのコミュニケーションを大切にする方
長期的な視点で顧客と関係を築くことに興味がある方
新しい知識を学ぶ意欲がある方

【志望動機作成のポイントと例文】

志望動機を作成する際は、企業の特性や自分の経験、志向を結びつけることが重要です。以下に、例文を3パターン示します。

◆業界トップシェアに惹かれて

私は、鉛蓄電池の分野で世界トップクラスのシェアを誇る貴社に強く惹かれました。特に、貴社が提供する一貫したエンジニアリングサービスに魅力を感じ、顧客のニーズに応えることで信頼を築く営業職として貢献したいと考えています。私の営業経験を活かし、長期的な顧客関係を構築することで、貴社のさらなる成長に寄与できると信じています。

◆ワークライフバランスを重視して

貴社の平均残業時間が16時間であることに大変魅力を感じています。私は、仕事とプライベートの両立を重視しており、効率的に業務を進めることで、顧客に対するサービスの質を高められると考えています。貴社での営業職は、私の理想とする働き方にぴったりであり、長期的に貢献できる環境だと確信しています。

◆サステナビリティへの貢献

再生エネルギーの蓄電に注力している貴社のビジョンに深く共感しています。私は、環境問題の解決に寄与する仕事を通じて、社会に貢献したいと考えています。貴社の製品は、エネルギー自給率向上に寄与する重要な役割を果たしており、その一端を担う営業職として、貢献できることを心から願っています。

【面接対策】

面接時に評価されるポイントは、自己PRや志望動機の明確さ、コミュニケーション能力です。特に、顧客との関係構築が求められる営業職では、対人スキルが重要視されます。よくある質問とその回答例を以下に示します。

◇自己紹介をお願いします。

「私は〇〇大学で経済学を学び、卒業後は△△株式会社で営業職として3年間勤務しました。そこで、顧客ニーズを把握し、提案力を磨いてきました。特に、クライアントとの信頼関係を築くことに注力し、結果として売上を20%向上させることができました。この経験を活かし、貴社でも長期的な関係を築いていきたいと考えています。」

◇なぜこの会社を志望しましたか？

「貴社の業界トップシェアと、再生エネルギーに対する取り組みに感銘を受けました。私は、環境問題への関心が高く、持続可能な社会の実現に貢献したいと考えています。貴社での営業職は、そのビジョンを実現するための最適な環境だと確信しています。」

【まとめ】

株式会社ＧＳユアサフィールディングスは、安定した環境と充実したサポート体制を持つ魅力的な企業です。未経験者でも安心して挑戦できる職場で、長期的なキャリアを築くことが可能です。自身の適性や将来像を考え、ぜひ応募を検討してみてください。あなたの新しい一歩が、充実した未来へと繋がることを願っています。

求人情報引用元: (リクナビネクスト)

株式会社ＧＳユアサフィールディングス【埼玉/営業/総合職】インフラを支える鉛蓄電池/業界TOPシェア/平均残業16h【東証プライム上場の”ジーエス・ユアサ”グループ】鉛蓄電池分野で世界トップクラスのシェアを誇る企業電池電源販売～技術支援・アフターサービスまでの総合エンジニアリングサービスを提供しているのは当社のみ！鉛蓄電池分野でトップクラスシェアのGSユアサグループ企業の当社にて、GSユアサグループや技術部門と一緒に、鉛蓄電池や関連商材の販売～技術サービスまでの一貫したサービスの窓口となる営業をお任せします一度納入すると交換時期は20年後、息の長い製品である蓄電池・電源装置を、管理データを元に訪問、交換の提案。新規導入の場合はニーズの把握～仕様の打ち合わせ・納入までご担当頂きます。【取扱商材】産業用蓄電池・電源システム、小型UPS(汎用UPS)及び小形蓄電池の販売から技術サービスまで。【顧客】官庁・民間企業(電力/通信/交通関係/工場/商業施設/病院などの既存顧客)など。

［配属先情報］
北関東営業所 30代1名 40代1名 50代3名【必須】■有形法人営業経験 ■第一種普通自動車免許【入社後の流れ】2週間程度東京で研修を行い仕事の基礎を身につけ、1か月間はOJTで少しずつ業務に慣れて頂きます。【独り立ちまでの流れ】■営業：先輩社員の営業同行をして覚えていただきます。入社3か月を目途に業務に慣れてきましたら既存顧客の担当を持っていただきます。■製品知識：入社後の研修および配属後のOJTにて製品知識を深めます。営業同行先の現場で製品知識を覚えていただきます。

［学歴］大学大学院北関東支店（埼玉県さいたま市浦和区）
［転勤］当面無［想定年収］450万円～750万円

［賃金形態］月給制

［月給］234800円～265800円09:00～17:35 ［所定労働時間］7時間50分［休憩］45分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制

［年間休日］124日内訳：土日祝夏期9日年末年始7日その他（5月連休10日）

［有給休暇］～最高20日消化率約75%［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］有 ※下記参照

［その他制度］確定給付企業年金(DB)/確定拠出年金(DC)/財形貯蓄/社員持株会制度/団体生命保険/資格支援制度【当社について】■GSユアサグループの一員として、産業用蓄電池・電源システムの総合エンジニアリングサービスの事業を展開しています。■蓄電池・電源の販売から据付工事、アフターサービスまで、一貫したサービスを提供しているのは業界で当社のみ。技術力や一貫したサービスがお客様から信頼をいただき、トップシェアを誇っています。■自動車用バッテリー、バイク用バッテリー、産業用電池は特に高いシェアを誇ります。世界でもトップクラスの企業グループとして世界を相手に活躍できフィールドが待っています。■直近は常用電気の蓄電池の販売注力しており、今後市場拡大が見込める商品です。太陽光や風力で発電した再生エネルギーを割安な夜間の電力を蓄電でき、日中に使えるようにすることでエネルギー自給率の低い日本の消費電力の平準化、環境問題解決につながるサステナビリティの社会の実現に寄与します。

コメントするコメントをキャンセル

お役立ちコンテンツ

転職体験談

転職ノウハウ

転職コラム