スマートキャンプ株式会社でキャリアを築く！新たな挑戦があなたを待っている|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
成長著しいSaaS企業でのカスタマーサクセスマネージャー募集！
スマートキャンプ株式会社では、カスタマーサクセスマネージャーを募集中です。マネーフォワードグループに所属し、国内屈指のSaaS市場で成長を続けています。主な業務は、新規事業の戦略設計や案件管理、クライアントとの進捗確認、提案資料作成など多岐にわたります。
魅力的な働き方と成長機会
月平均残業時間はわずか11.32時間、有給消化率は約75％と働きやすい環境が整っています。また、数年後のIPOを目指し、成長中の企業で自らの手で上場を経験できるチャンスがあります。法人営業やカスタマーサクセスの経験がある方にぴったりのポジションです。
勤務地は東京または福岡で、フレックスタイム制も導入。想定年収は500万円から800万円と魅力的です。興味がある方はぜひご応募を！
転職を考える際、今の職場に満足できない理由や将来への不安を抱えることは少なくありません。特にキャリアの選択肢が多い現代において、どの道を選ぶべきか悩むこともあるでしょう。そんなあなたに、スマートキャンプ株式会社のカスタマーサクセスマネージャー職が提供する新たなキャリア形成のチャンスをお伝えします。ここでの経験が、あなたの未来をどのように変えるのか、一緒に考えていきましょう。
キャリアアドバイザーが語るスマートキャンプ株式会社の魅力
◆成長を実感できる環境
スマートキャンプ株式会社は、国内屈指の成長市場であるSaaS業界で急成長を遂げています。特に、月平均残業時間がわずか11.32時間で、有給消化率も約75％という働きやすい環境が整っています。これは、社員一人一人が自分の時間を大切にしながら、効率的に業務を進められることを意味します。また、リモート勤務が可能なため、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が実現できます。
◇具体的なキャリアパスとスキルアップ制度
カスタマーサクセスマネージャーとしての役割は、プロジェクトの戦略設計や案件管理を含む多岐にわたります。具体的には、KGI/KPIの設定やクライアントとの定例ミーティングを通じた進捗確認など、実践的なスキルを身につけることができます。さらに、カスタマーサクセスプレイヤーの育成・マネジメントを行うことで、リーダーシップやチームマネジメントのスキルも磨かれます。これにより、将来的にはマネジメント職への昇進も期待できるでしょう。
◆注目すべきポイント
転職希望者にとって、ノルマの有無や残業時間、柔軟な働き方は重要なポイントです。スマートキャンプでは、厳しいノルマはなく、自身のペースで業務を進めることが可能です。さらに、完全週休2日制や年間休日120日を確保しており、プライベートと仕事の両立がしやすい環境が整っています。これにより、心身ともに健康的な働き方を実現し、長期的なキャリア形成が可能です。
◇競合他社との比較
スマートキャンプは、SaaS業界において他社と比較しても、成長率が非常に高い企業です。特に、数年後のIPO（上場）を目指しており、社員にとっても非常に魅力的な環境です。上場企業での経験は、将来のキャリアにおいて大きなアドバンテージとなります。他社ではなかなか味わえない「自分で会社を上場させる経験」ができることは、あなたのキャリアにおいて特筆すべき点です。
◆成功事例から学ぶキャリアアップ
過去の転職成功者の中には、スマートキャンプでの経験を通じて、リーダー職に昇進した方や、新規事業の立ち上げに携わるチャンスを得た方が多くいます。これらの成功事例は、同社でのキャリア形成がいかに実践的で効果的であるかを示しています。自らの成長を実感しながら、次のステップへ進むための具体的な道筋が用意されています。
キャリア形成のチャンス
スマートキャンプでのカスタマーサクセスマネージャー職は、単なる業務を超えて、あなたのキャリア形成に貢献します。具体的には、クライアントとの関係構築やプロジェクトマネジメントを通じて、ビジネススキルを高めることができます。また、定期的な研修や社内勉強会を通じて、最新のSaaS業界の知識を身につけることも可能です。これにより、将来的には戦略的なポジションへの昇進や、新たな事業の立ち上げに関与するチャンスが広がります。自分の成長を実感しながら、企業と共に成長していける環境がここにはあります。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
スマートキャンプ株式会社では、カスタマーサクセスマネージャーとしての新たなキャリアを築くことができます。特に、月平均残業時間が11.32時間で、有給消化率が約75％という働きやすい環境が整っています。リモート勤務も可能で、フレックスタイム制を導入しているため、自分のライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。これにより、仕事とプライベートの両立がしやすく、ストレスの少ない職場環境が魅力です。
さらに、同社は「テクノロジーを広げ社会の生産性を飛躍させる」という明確なミッションを掲げており、成長市場であるSaaS業界での業務に従事することができます。これにより、自身のキャリアを通じて社会に貢献できる実感を得ることができるでしょう。
【未経験者も安心できる理由】
未経験からの挑戦を考えている方にとって、スマートキャンプの研修制度やサポート体制は非常に心強いものです。例えば、プロジェクト開始時にはキックオフミーティングを主導し、チーム全体での情報共有が行われます。また、カスタマーサクセスプレイヤーとの連携により、実務に必要な知識やスキルを短期間で習得できる環境が整っています。
この仕事に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます：
- コミュニケーション能力が高く、クライアントとの関係構築が得意
- 数値管理に対する理解があり、分析力がある
- チームマネジメント経験があり、リーダーシップを発揮できる
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際には、スマートキャンプのミッションやビジョンに共感していること、自身の経験やスキルがどのように貢献できるかを具体的に述べることが重要です。以下に、3つの例文を示します。
◆成長市場でのキャリア形成
私は、成長著しいSaaS業界での経験を通じて、社会の生産性向上に貢献したいと考えています。特にスマートキャンプの「テクノロジーを広げる」というミッションに強く共感しており、自身の法人営業経験を活かして、クライアントの成功をサポートできることに魅力を感じています。
◆チームマネジメントの経験を活かす
過去に5名以上のチームをマネジメントした経験があり、チームの目標達成に向けた戦略を立てることが得意です。スマートキャンプでのカスタマーサクセス支援プロジェクトにおいて、チームを率いて成果を上げることに貢献できると確信しています。
◆数値管理能力の活用
私の強みは、売上やKGI/KPIの進捗管理にあります。これまでの経験を通じて、数値を基にした戦略的なアプローチが成果を生むことを実感しています。スマートキャンプでは、この能力を活かしてクライアントの成功を実現し、会社の成長に貢献したいと考えています。
【面接対策】
面接時に評価されるポイントは、コミュニケーション能力、問題解決能力、そしてチームワークです。特に、クライアントとの関係構築やプロジェクトの進行管理に関する知識が求められます。
よくある質問とその回答例を以下に示します：
◇「あなたの強みは何ですか？」
私の強みは、数値を基にした戦略的なアプローチです。過去の経験から、データ分析を通じて問題を特定し、解決策を提案することが得意です。この能力を活かして、クライアントの成功をサポートできると考えています。
◇「なぜスマートキャンプを選んだのですか？」
スマートキャンプのミッションに強く共感しており、テクノロジーを通じて社会の生産性を向上させるという目標に魅力を感じています。また、成長市場でのキャリア形成ができる点も大きな魅力です。
【まとめ】
スマートキャンプ株式会社は、成長市場でのキャリア形成や働きやすい環境が整った企業です。カスタマーサクセスマネージャーとしての役割を通じて、自身の成長と社会貢献を実現できるチャンスがあります。ぜひ、自身の適性や将来像を考えながら、応募を検討してみてください。あなたの新たな一歩を応援しています。
求人情報 引用元: (リクナビネクスト)
スマートキャンプ株式会社★マネーフォワードG【東京・福岡/カスタマーサクセスマネージャー】大手実績有■プライム上場マネーフォワードグループ。MISSION『テクノロジーを広げ社会の生産性を飛躍させる』を掲げ国内屈指の成長市場「SaaS業界」にて6事業を展開。月平均残業時間：11.32時間/有給消化率約75％/リモート勤務可能で働き方◎新規事業のカスタマーサクセス支援プロジェクトの戦略設計および案件管理をお任せします。■プロジェクト開始時のキックオフミーティングの主導■案件のKGI/KPI設定および達成に向けた実施計画の策定■クライアントとの定例ミーティングを通じた進捗確認■定例資料や報告書の作成、提出■カスタマーサクセスプレイヤーとの情報連携を通じたプロジェクトの円滑化■継続的な利用やアップセルの提案から契約書締結までのプロセス管理■カスタマーサクセスプレイヤーの育成・マネジメント
［配属先情報］
■『BALES』事業部は北海道・東京・大阪・福岡に4支社あります。 ※『BALES』導入事例は[その他労働条件 備考]に記載【必須】◆法人営業経験（無形商材）もしくはカスタマーサクセス経験2年以上◆売上、KGI/KPI等の数値進捗管理経験◆企画書、提案資料の作成経験◆5名以上のチームマネジメント経験【当社について】 国内最大級のSaaSマーケティングプラットフォーム『BOXIL SaaS』を主軸に、SaaSプロダクトの大規模展示会『BOXIL EXPO』、インサイドセールスコンサルティング及びアウトソーシング事業『BALES』、SaaS領域に特化したデジタルエージェンシー『ADXL』など幅広く事業を展開。「for SaaS」をスローガンに、SaaS企業のマーケティングからセールスまで一気通貫で支援できるソリューションを構築しています。
［学歴］大学 大学院本社（東京都港区）、福岡支社（福岡県福岡市博多区）
［転勤］無［想定年収］500万円～800万円
［賃金形態］月給制
［月給］416667円～［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］有［コアタイム］有 10:00～16:00完全週休2日制
［年間休日］120日 内訳：土日祝 夏期3日 年末年始4日
［有給休暇］入社半年後に追加で5日付与します［退職金］無［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］無
［その他制度］出張手当/近隣住宅手当/近隣引越祝金/健康診断無料/インフルエンザ予防接種費用支給 他■数年後のIPO（上場）に向けて年154％で事業成長中スマートキャンプは2014年に創業。2019年にマネーフォワードグループにジョインし共同新規事業開発などを行っています。単体では年154％の成長率で事業拡大を続けています。MISSIONとして「テクノロジーで社会の非効率をなくす」を掲げ、SaaS普及のプラットフォーム事業を複数プロダクトで展開しております。また2023年には【IPO（上場）を目指すことを正式に発表】しました。他の企業ではなかなか味わえない【自分で会社を上場させる経験】ができる環境です。今後は更にテクノロジーへの投資を強化しながら事業を拡大し、No.1 SaaSプラットフォーマーを目指します。
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