大宝化学工業株式会社でキャリアを築く！環境に優しい塗料の未来を共に創造しよう|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

地球に優しい塗料で未来を創る！大宝化学工業の法人営業部長募集

大宝化学工業株式会社では、法人営業の部長クラスを募集しています。70年以上の歴史を持つ当社は、環境に優しい機能性塗料の開発に注力し、既存顧客が8割を占める安定した営業基盤を持っています。主な業務は部下のマネジメントで、顧客折衝の経験や普通自動車免許が必須です。

年収400万円から800万円を想定し、目標達成によるインセンティブや年1回の昇給・昇格制度も魅力です。完全週休2日制で年間休日127日と、働きやすい環境が整っています。地球環境保護をテーマにした企業理念に共感する方、自信を持って製品を売りたい方に最適なポジションです。

転職を考える際、あなたはどのような職場環境やキャリアパスを求めていますか？大宝化学工業株式会社では、70年以上の歴史を持つ老舗塗料メーカーとして、環境に優しい製品を提供し続けています。法人営業の部長クラスとして、あなたの経験を活かすチャンスがあります。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、同社の魅力や転職の際に考慮すべきポイントについて詳しく解説します。

キャリアアドバイザーが語る大宝化学工業株式会社の魅力

◆働きやすい環境と充実した評価制度

大宝化学工業株式会社は、完全週休2日制を採用しており、年間休日は127日と充実しています。労働時間も8時間で、プライベートと仕事の両立が可能です。また、評価制度も明確で、目標達成に応じたインセンティブが支給されるため、頑張りが直接的に報われる環境が整っています。これにより、自己成長を感じながら働くことができるでしょう。

◆多様なキャリアパスとスキルアップの機会

同社では、部長ポジションにおいて部下のマネジメント業務を担うことが期待されています。マネジメント経験を活かしながら、さらなるキャリアアップが見込める環境です。年に1回の社内テストによる昇給・昇格のチャンスもあり、自己成長を促進する制度が充実しています。特に、営業に必要な知識や考え方を体系的に学ぶことができるため、スキルアップを目指す方には最適な職場です。

◆競合他社と比較した優位性

大宝化学工業株式会社は、環境に優しい塗料の開発に特化しており、国内外での展開を進めています。他社と比較しても、特に水系塗料（2液ウレタン）のクオリティは高く、耐久性においてもトップシェアを誇ります。SDGsの観点からも、環境問題に正面から取り組む姿勢は他社にはない強みです。こうした企業理念が、社会的な意義を持つ仕事を求める方にとって大きな魅力となるでしょう。

◆転職成功事例：キャリアアップの実績

過去に大宝化学工業株式会社に転職した方の中には、入社後すぐに部長職に昇進した成功事例があります。この方は、前職でのマネジメント経験を活かし、営業チームを牽引する立場として活躍しています。彼のストーリーは、自己の成長を実感できる環境であることを証明しており、同社でのキャリア形成の可能性を示しています。

キャリア形成のチャンス

大宝化学工業株式会社では、あなたのキャリア形成が期待できます。営業部門の部長ポジションでは、部下のマネジメントを通じてリーダーシップを発揮することが求められます。さらに、年に1回の社内テストを通じて昇給・昇格の機会があり、頑張った分だけ評価される仕組みが整っています。これにより、あなたのキャリアパスはより明確になり、将来的には経営層への道も開かれています。

また、スキルアップ制度も充実しており、営業に必要な知識や技術を体系的に学ぶことができます。特に、環境に優しい塗料の開発に携わることで、社会貢献を実感しながら自己成長を遂げることができるでしょう。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

大宝化学工業株式会社は、70年以上の歴史を持つ老舗塗料メーカーとして、環境に優しい製品の開発に取り組んでいます。特に、法人営業部長ポジションでは、マネジメント経験を活かしながら、既存顧客との関係構築や新規開拓に注力していただきます。転勤がなく、完全週休2日制を採用しているため、プライベートの時間を大切にしながら働くことが可能です。また、年間休日は127日と充実しており、ワークライフバランスを重視する方にとって魅力的な職場環境です。

【未経験者も安心できる理由】

法人営業の経験が求められますが、未経験者も安心して応募できる理由は、充実した研修制度とサポート体制にあります。特に、マネジメント経験がある方には、部下の育成やチームの成果を引き出すための具体的な指導が行われます。さらに、営業に必要な知識やスキルを身につける機会も多く、新しい挑戦に対する不安を軽減します。

この仕事に向いている人の特徴は以下の通りです：

顧客折衝の経験が豊富な方
自信を持って製品を提案したい方
頑張った分だけ評価される環境を求める方

【志望動機作成のポイントと例文】

志望動機を作成する際は、企業の理念やビジョンに共感し、自身の経験やスキルをどのように活かせるかを具体的に述べることが重要です。以下に、3つの例文を示します。

◆例文1: 環境への取り組みに共感

「私は常に環境保護に関心を持ち、持続可能な社会の実現に貢献したいと考えています。大宝化学工業株式会社の『地球に優しい塗料』の開発に対する取り組みを知り、私の営業経験を通じてその理念を広める一助となりたいと思いました。特に、既存顧客との関係構築を強化し、新規顧客開拓においても貢献できる自信があります。」

◆例文2: マネジメント経験を活かす

「前職では、営業チームのマネジメントを担当しており、部下の育成や業績向上に寄与してきました。大宝化学工業株式会社の営業部長ポジションは、私の経験を最大限に活かせる場だと感じています。特に、チームの目標達成に向けた戦略を立案し、実行することにやりがいを感じています。」

◆例文3: 評価制度への期待

「私は、努力が正当に評価される環境で働くことを重視しています。大宝化学工業株式会社の評価制度に魅力を感じ、特に年に1回の社内テストによる昇給・昇格の機会に期待しています。私の営業スキルを磨きながら、会社と共に成長していきたいと考えています。」

【面接対策】

面接では、自己PRや志望動機に加え、マネジメント経験や営業成績について具体的な数字を挙げて説明することが求められます。以下によくある質問とその回答例を紹介します。

質問: これまでの営業成績について教えてください。
回答例: 「前職では、年間売上目標の120%を達成し、チーム全体の業績向上に貢献しました。」

質問: 大宝化学工業でどのように貢献できますか？
回答例: 「私のマネジメント経験を活かし、部下の成長を促進し、チーム全体の業績を向上させることができます。」

【まとめ】

大宝化学工業株式会社は、環境に優しい製品を通じて社会貢献を目指す企業です。営業部長としてのポジションは、あなたの経験を最大限に活かすチャンスです。ぜひ、自己分析を行い、自身の適性や将来像を考えながら応募を検討してみてください。あなたの挑戦をお待ちしています。

求人情報引用元: (リクナビネクスト)

大宝化学工業株式会社【法人営業】部長クラス/管理職経験者歓迎/転勤無し70年以上の歴史を持つ老舗塗料メーカー。身近にある道路、屋根、ビル、ショッピングモール等には、当社の高い【遮熱効果や防水性】を持ち合せる “環境にやさしい塗料”が活用されています。建物や道路などに使用される地球にやさしい塗料で70年の歴史を誇る当社。営業部門の部長ポジションをお任せ予定です。主に部下のマネジメント業務を行っていただきます。【顧客について】既存8割、新規2割の割合です【当社について】防水/防錆/耐光機能を備える機能性塗料を開発し、大手の参入しにくい市場向けに国内外で展開。先行開発を強みとしています。

［配属先情報］
【営業部】5名【必須】■顧客折衝の経験(法人営業・販売/サービス業の個人向け営業等)■普通自動車免許■マネジメント経験【志向】「頑張った分だけ評価してほしい」「自信を持って製品を売りたい」そんな方にオススメです！【評価制度】目標達成のインセンティブはもちろん、年に1回の社内テストの結果によってはさらに昇給・昇格が望めます。営業に活きる知識や考え方を身につけながら、年収アップが見込めます！【ビジョン】近年のSDGsの影響もあり環境への課題意識が高まっている現代。「地球にやさしい塗料」の開発を進め、同時に人に優しい企業を目指します。より社会に影響を与えるため多業界に進出しております。

［学歴］高校専修短大高専大学大学院

［資格］第一種運転免許普通自動車必須本社（埼玉県川口市）
［転勤］無［想定年収］400万円～800万円

［賃金形態］月給制

［月給］330000円～660000円08:30～17:20 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］50分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制

［年間休日］127日内訳：土日祝

［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無

［その他制度］企業年金（401K確定型拠出年金）、組合年金（関東塗料厚生年金基金）★★★★★★「地球に優しく」をテーマにグローバルな視野と先見性を持って新技術の創造に取り組む「大宝化学工業」★★★★★★■企業理念：「地球環境保護の問題」に正面から取り組み、環境にやさしい塗料の研究開発に努力を続けております。■事業展開：水系塗料（2液ウレタン）のクオリティ（耐久性：5年以上など）を高め、金属分野のシェア拡大と1液化を目指していきます。そして、市場が伸びている中国や東南アジアなど、アジア展開を視野に入れた戦略・体制作りを進めていきます。■特徴（技術の強み）：水系塗料（2液ウレタン）は、日本だけでなく世界の中でもトップシェアを誇っています。■体制：台湾・中国にある関連会社とも密に連携を取り、国際化や社会のニーズに柔軟に対応できるよう体制を敷いています。■通勤について：自転車・バイク通勤の社員もいますが、殆どの社員が車通勤です。駐車場を完備しておりますので、駐車場代は必要ありません。

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