【株式会社カイショー】ワークライフバランスと高収入を両立！成長できる法人営業のチャンス！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
年収800万円も夢じゃない！ワークライフバランス抜群の法人営業
充実の福利厚生と成長環境で、あなたの人生を大きく変えるチャンス！
株式会社カイショーでは、タイヤホイール等の買取法人営業を募集しています！年間休日120日以上、完全週休2日制でワークライフバランスを重視。未経験者も大歓迎！充実の研修体制でしっかりサポートします。
仕事内容：やりがいと高収入を両立！
自動車部品の買取・販売、査定、営業など。お客様は整備工場や中古車屋など。無理な営業は一切なし！頑張りはしっかり評価され、インセンティブで高収入も目指せます。経験を積めば、店舗責任者へのキャリアアップも可能です！
魅力的な待遇と福利厚生！
月給24万円～80万円！（経験・能力による）、賞与年2回、昇給年1回。社会保険完備、交通費支給、車通勤OK、社員割引制度など福利厚生も充実！さらに、年間休日120日以上、GW・夏季・年末年始休暇あり、有給休暇取得率100％と、プライベートも大切にできます！
こんなあなたにピッタリ！
- 自動車業界に興味がある方
- 高収入を目指したい方
- ワークライフバランスを大切にしたい方
- 成長意欲の高い方
少しでも興味を持たれた方は、ぜひご応募ください！土日面接も可能です！
「安定した会社で働きたいけど、高収入も諦めたくない…」「プライベートも大切にしたいけど、やりがいのある仕事にも就きたい…」そんな風に思っていませんか？ 株式会社カイショーは、あなたのような想いを叶える可能性を秘めた会社です。充実した福利厚生と成長できる環境、そして何より、頑張りをしっかり評価してくれる制度が整っています。この求人情報を通して、あなたのキャリアプランを一緒に考えてみましょう。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、この求人の魅力を様々な角度から分析します。単なる求人情報の羅列ではなく、転職活動における重要な判断材料となる情報を提供します。
◆働きやすさと成長の両立：理想のワークライフバランスを実現できる環境
完全週休2日制、年間休日120日以上、月平均残業時間約5.1時間…これらの数字は、単なる謳い文句ではありません。株式会社カイショーは、ワークライフバランスを真剣に考えている企業です。残業が少ないのは、効率的な業務体制と、チームワークの良さによるものだと推測できます。 多くの企業が「ワークライフバランス」を謳いますが、カイショーは実績でそれを示しています。 これは、転職活動において非常に重要なポイントです。プライベートを充実させながら、仕事にも真剣に取り組める環境は、長く働く上で不可欠です。 育休・産休取得実績もある点は、女性にとって大きな魅力と言えるでしょう。 さらに、有給休暇の取得率100％という実績は、休暇取得を推奨する企業文化が根付いていることを示唆しており、安心して休暇を取得できる環境が整っていると考えられます。
◇高収入とキャリアアップを実現：頑張りを正当に評価する制度
月給24万円～80万円という幅広い給与レンジは、経験や能力、成果を正当に評価するシステムが整っていることを示唆しています。 特に、営業インセンティブによる高収入の可能性は魅力的です。 月収例として、勤務3年目で54万円、勤務2年目で42万円という数字が提示されていますが、これはあくまでも例であり、個人の努力次第でさらに高収入を目指せる可能性があることを示しています。 昇給年1回、賞与年2回という制度も、頑張りを継続的に評価する企業姿勢を表しています。 キャリアパスについても、店舗責任者への道筋も示唆されており、明確な目標を設定してキャリアアップを目指せる環境と言えるでしょう。
◆未経験者でも安心：充実した研修制度とサポート体制
「未経験者歓迎」という謳い文句は多くの企業で見られますが、カイショーは未経験者向けの研修制度や、先輩社員による丁寧な指導体制が整っている点が大きな強みです。 「経験、能力、研修内容の習得状況に応じて出来るところから徐々にスタート」という記述からも、個々の状況に合わせた丁寧な育成体制が伺えます。 これは、未経験者にとって大きな安心材料となるでしょう。 また、車に関する知識を活かしたい方や、営業経験を活かしたい方にとっても、充実した研修とサポートによって、スムーズなキャリアチェンジを図れる環境と言えるでしょう。
◇独自の強み：安定した基盤と成長性
年間アワード受賞歴や、事業拡大による店舗増加計画、そして資本提携先があることなどは、企業の安定性と成長性を示す重要な指標です。 これは、長期的なキャリアプランを考える上で重要なポイントです。 また、独自の社割制度は、社員の生活を支えるだけでなく、企業への愛着を高める効果も期待できます。 これらの要素は、他の企業との比較において、カイショーの優位性を際立たせています。
◆転職成功事例：具体的な成功事例の提示
求人情報には具体的な成功事例が記載されていませんでしたが、キャリアアドバイザーとしての経験から、過去の転職成功者には、目標達成意欲が高く、チームワークを重視し、積極的に業務に取り組んだ方が多いと推測できます。 また、未経験から入社し、スキルアップを経て、管理職に昇進した事例や、営業成績を伸ばし、高収入を得た事例などが考えられます。 面接の際に、具体的な成功事例について質問してみることをお勧めします。
キャリア形成のチャンス
株式会社カイショーで働くことは、単なる仕事ではなく、あなたのキャリア形成にとって大きなチャンスとなります。 法人営業という職種は、顧客との交渉力、問題解決能力、コミュニケーション能力など、様々なスキルを磨くことができます。 さらに、カイショーでは、店舗責任者へのキャリアパスも用意されており、自身の成長を実感しながら、責任ある立場へとステップアップしていくことが可能です。 充実した研修制度や、先輩社員からの指導によって、着実にスキルアップを図ることができ、将来的には、新規出店の提案や、自身の理想を形にするような挑戦も可能になります。 また、インセンティブ制度によって、頑張りが直接的に収入に反映されるため、モチベーション高く仕事に取り組めるでしょう。 これらの要素は、あなたのキャリア形成を大きく促進し、将来の選択肢を広げることに繋がるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆ワークライフバランスを実現できる環境
今の仕事に疲れていませんか？残業が多く、プライベートな時間が取れない、休日の疲れが取れない…そんな悩みを抱えている方は少なくないでしょう。株式会社カイショーでは、完全週休2日制、年間休日120日以上という充実の休暇制度を導入。月平均残業時間約5.1時間と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。これは、キャリアアップを目指す上で非常に重要なポイントです。長時間労働による燃え尽き症候群のリスクを軽減し、長期的なキャリア形成を支える土台となります。プライベートの時間もしっかり確保することで、仕事へのモチベーションも維持しやすくなります。さらに、GW休暇4日、夏季休暇3日、年末年始休暇6日など、長期休暇も充実しており、旅行や家族との時間など、プライベートを満喫できる環境が整っています。土日の希望休もOKという柔軟性も魅力です。 キャリアアドバイザーとして、この点は大きなメリットだと断言できます。ワークライフバランスを重視する現代において、この制度は転職活動における重要な判断材料となるでしょう。
◆高収入とキャリアアップの両立
給与面についても、24万円～80万円と幅広く設定されており、頑張り次第で高収入を得ることも可能です。営業インセンティブ制度も導入されており、目標達成意欲の高い方には大きな魅力となるでしょう。また、昇給年1回、賞与年2回と、頑張りがきちんと評価されるシステムも整っています。さらに、将来は店舗責任者としてお店を任される可能性も。キャリアアップの道筋が明確に示されている点は、長期的なモチベーション維持に繋がるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この給与体系は、経験や能力に応じて収入アップを目指せる、非常に魅力的な制度と言えます。モチベーションを維持し、成長意欲を刺激する効果も期待できます。
未経験者も安心できる理由
◆充実の研修制度とサポート体制
未経験者の方にとって、転職は大きな不安を伴うものです。しかし、株式会社カイショーでは、未経験者でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度とサポート体制を整えています。入社後は、経験や能力、研修内容の習得状況に応じて、徐々に業務を覚えていくことができます。「無理な営業活動なし！」という点も、未経験者にとっては心強いサポートとなるでしょう。先輩社員による丁寧な指導も受けられるため、安心してスキルアップを目指せます。キャリアアドバイザーとして、企業が未経験者を積極的に採用し、育成に力を入れている点は、非常に重要だと考えています。安心して飛び込める環境は、転職成功の大きな鍵となるからです。
◆向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、以下のような方です。
- 自動車の知識を仕事に活かしたい方
- 営業インセンティブでしっかりと稼ぎたい方
- 目標達成意欲の高い方
- 同年代より頭一つ抜きん出たい方
- 将来店舗責任者としてお店を任されたい方
- 仕事とプライベートの時間はしっかりと両立させたい方
これらの条件に当てはまる方は、ぜひ応募を検討してみてください。キャリアアドバイザーとして、自己分析を行い、自身の強みや興味と照らし合わせて、応募の可否を判断することをお勧めします。自己理解を深めることで、より充実したキャリアを築くことができるでしょう。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、企業研究に基づいた具体的な内容と、自身の経験やスキル、そして将来のビジョンを明確に示すことが重要です。単なる「興味がある」といった漠然とした表現ではなく、なぜカイショーで働きたいのか、どのような貢献をしたいのかを具体的に記述しましょう。自己PRと合わせて、企業が求める人物像と自身の能力を結びつけることが効果的です。
◆志望動機例文
例文1：経験を活かし、会社に貢献したい方
私は前職で培った法人営業経験と、自動車業界への強い関心を活かし、貴社の成長に貢献したいと考えております。貴社の「お客様満足は、従業員から。」という理念に共感し、お客様にとって最適な提案を行うことで、顧客満足度向上に尽力いたします。また、年間アワード受賞歴など、貴社の積極的な姿勢にも魅力を感じております。経験を活かし、チームの一員として、目標達成に貢献できるよう努力いたします。
例文2：未経験だが、高い意欲で成長したい方
貴社の求人情報を見て、未経験者でも積極的に採用し、育成に力を入れている点に魅力を感じ、応募いたしました。私は自動車が好きで、その知識を活かせる仕事に就きたいと考えておりました。貴社の充実した研修制度と、先輩社員からのサポート体制があれば、未経験の私でも着実に成長できると確信しております。目標達成意欲は高く、積極的に学び、会社に貢献できる人材へと成長したいと考えています。
例文3：ワークライフバランスを重視したい方
私は、仕事とプライベートの両立を重視しており、貴社の完全週休2日制や年間休日120日以上の制度に大変魅力を感じています。前職では長時間労働に悩まされていましたが、貴社ではワークライフバランスを保ちながら、仕事に集中できると確信しております。充実した休暇を活用し、リフレッシュした状態で仕事に取り組むことで、高いパフォーマンスを発揮し、会社に貢献したいと考えています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、志望動機や自己PRに加え、コミュニケーション能力、問題解決能力、目標達成意欲などが評価されます。企業理念への共感や、具体的な仕事への取り組み姿勢を示すことが重要です。また、質問への回答は簡潔で分かりやすく、論理的に説明しましょう。事前に想定される質問を準備し、自分の言葉で回答できるように練習しておきましょう。
◆よくある質問とその回答例
Q：なぜこの会社を選びましたか？
A：貴社の「お客様満足は、従業員から。」という理念に共感し、お客様にとって最適な提案を行うことで、顧客満足度向上に貢献したいと考えています。また、年間休日120日以上という充実した休暇制度や、未経験者への丁寧な研修制度も魅力と感じています。
Q：あなたの強みは何ですか？
A：私の強みは、目標達成意欲の高さです。前職では、困難な目標にも粘り強く取り組み、結果を出してきました。貴社でも、高い目標を掲げ、積極的に挑戦し、必ず結果を出せるよう努力します。
Q：あなたの弱みは何ですか？
A：完璧主義なため、細かい点にこだわってしまい、作業に時間がかかってしまうことがあります。しかし、その分、質の高い仕事を提供できると自負しています。現在は、効率的な作業方法を学ぶことで、この弱みを克服しようと努力しています。
まとめ
株式会社カイショーは、充実した福利厚生、働きやすい環境、そして明確なキャリアパスを提供する魅力的な企業です。ワークライフバランスを重視しつつ、高収入を目指したい方、未経験からでも安心して挑戦したい方にとって、最適な職場と言えるでしょう。この記事で紹介した内容を参考に、自身のキャリアプランと照らし合わせ、ぜひ応募をご検討ください。 キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動が成功することを心から願っています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社カイショー
タイヤホイール等の買取法人営業【完全週休2日制】 W03010401【急募】年間休日120日以上、土日面接も可、ワークライフバランス重視！アピールポイント:
カイショーを選んでくれたあなたへ。その決断に感謝し、全力でお応えます。
カイショーとは/
店舗数：8店舗（近々増やす予定あり） 事業数：8事業（Webサービス含め）
従業員数：69名 資本提携先あり
Yahoo！オークションで年間アワード２年連続受賞☆
「お客様満足は、従業員から。」
新しいことへの挑戦を全力で応援する企業風土が持ち味の当社
あなたのアイデアや提案力を発揮しやすい環境です。
※カイショーでは、事業拡大に向けてスタッフを増員中
新卒はもちろん中途採用にも力を入れております。
未経験で転職された方も多数活躍していますので安心してご応募ください。
弊社独自の福利厚生の一つとして、手厚い社割制度があり、多くの社員が利用しています。
◎未経験者応援企業
◎キャリアチェンジ・新たに違う職種にチャレンジしたい方
◎新卒・第二新卒応援企業 ◎学歴不問
◎コロナ就職氷河期世代再チャレンジ支援仕事内容:
タイヤホイール、パーツ等の自動車部品のバイヤー（買取）・セールス（販売）の法人営業のお仕事です。安定して稼げる会社に転職しませんか？
《バイヤー》
来店されるお客様や提携業者さんから、タイヤホイールやパーツを買取するお仕事
《セールス》
セールスコンサルタントとしてお客様がお探しのパーツ提案やカスタム提案のお仕事
具体的には/
▼自動車部品の買取・販売対応
▼自動車部品の査定業務
▼交渉成立時の手続き
▼整備工場や中古車屋、カスタムショップへの買取営業
▼販促活動、販売企画(店舗構築)
※未経験の方は一緒についてしっかり育成します。
入社後は/
経験、能力、研修内容の習得状況に応じて出来るところから徐々にスタートしていただきます。
【営業のしやすさ】無理な営業活動なし！
【稼げる】評価制度やインセンティブで夢の生活を！
将来的には/
新規出店の提案など様々な業務に挑戦したり
自分の理想を形にしたり
通常できない経験のなかで自分自身を成長させたり
と、色々なことにチャレンジできる可能性があります。
より詳しい仕事内容は面接時にお伝えします。求める人材:
【職歴】
法人営業：1年（望ましい）
【資格と免許】
普通自動車第一種免許（必須）
・自動車の知識を仕事に活かしたい方
・営業インセンティブでしっかりと稼ぎたい方
・目標達成意欲の高い方
・同年代より頭一つ抜きん出たい方
・将来店舗責任者としてお店を任されたい方
・仕事とプライベートの時間はしっかりと両立させたい
福岡県嘉麻市
株式会社カイショー
勤務地:
タイヤ買取ナンバーワン 嘉麻店（ 福岡県嘉麻市上臼井1752 ）
【交通手段】
アクセス:
車通勤：可（敷地内に駐車場あり)月給：24万円 ～ 80万円
給与:
昇給年1回（7月）
賞与年2回(7月・12月)固定時間制
勤務時間・曜日:
・10：00～19：00
・実働時間：8時間（休憩1時間）
・休日/完全週休2日制（シフト制）
・月平均残業時間約5.1時間（2025年度1月全社実績）
通常の勤務では、
ほとんどが毎日定時退社が可能です！
完全週休2日制できちんと休みながら働けます。休暇・休日:
年間休日：120日以上（年5日の有休義務含む）
完全週休２日 制 （定休日：(月)曜日＋シフト制）
GW休暇：４日
夏季休暇：３日
年末年始休暇：６日（12/29～1/3）
土日の希望休もOK！
慶弔休暇制度（結婚・出産・不幸・その他）
産前産後休暇制度（取得実績あり）
育児休暇制度（取得実績あり）
介護休暇制度
年次有給休暇（消化率100％の実績あり）
※GW・夏季休暇は1年間の間で いつでも取得可
育休取得されて復帰後も楽しく働いている方がいます！
有給休暇の取得は会社も積極推奨しているので
大事な日にはどんどん有給を使ってください！あり
試用期間：6か月
試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
【福利厚生充実◎】
各種社会保険完備
各種研修制度
定期健康診断
交通費支給（規定あり）
車通勤可 （敷地内に駐車場あり）
制服支給（職種により）
社内表彰制度
役職手当
職務手当
資格手当
インセンティブ
パソコン貸与
社員割引制度（自動車、自動車パーツ、釣具、ゴルフ、カメラ用品等）
原則転勤無し（本人の意向があれば転勤も可）その他:
担当者から一言/
カイショーは頑張った分をしっかり評価します。
経験年数に関係なく、昇給・昇格を目指せます。
また創業時より残業はしない社風でプライベートが充実できる、ワークライフバランスを重要視している会社です。
できないこと・わからないことは先輩に相談すればすぐに教えてくれる環境です。
一緒にカイショーを大きく成長させていける方、ぜひお待ちしています！
■月収例：
①勤務3年目 営業スタッフ
基本給：240,000円
営業インセンティブ：300,000円
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合計：540,000円 (法人営業：繁忙期時)
■月収例： ①勤務2年目 営業スタッフ
基本給：240,000円
営業インセンティブ：180,000円
—————————————–
合計 420,000円
【選考フロー】 書類選考
↓
面接（2回）
↓
内定
本社が福岡なので 県外の方はWEB面接行っています。 スピード感のある採用を行っています！
※月曜の夕方～水曜にご応募頂いた場合は、返信が遅くなる場合がありますので
あらかじめご了承ください。
雇用形態: 正社員
給与・報酬: 240,000円 – 800,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間