【未経験OK！年間休日120日以上！充実の福利厚生で成長できる！株式会社ラヴィアで新たなキャリアをスタートしませんか？】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
未経験OK！年間休日120日以上！充実待遇の法人営業
夢を実現できる環境がここに！
株式会社ラヴィアが紹介する、法人営業の求人です！20代・30代が活躍中で、未経験からでも安心してスタートできます。特別なスキルや経験は必要ありません。先輩社員が丁寧にサポートしますので、安心してチャレンジできますよ！
具体的にはどんなお仕事？
スカウトサービス「PLEX JOB」を利用する企業様への営業です。既存顧客への提案が中心なので、飛び込み営業はありません。具体的には、求職者紹介、採用要件のヒアリング、求人票の改善提案、新規機能案内など。企業の採用活動を最大化するためのサポートがあなたの仕事です！
魅力的な待遇と福利厚生！
年収500万～600万円、年間休日120日以上！完全週休2日制でプライベートも充実できます。さらに、社員寮・住宅手当あり、昇給年2回、社会保険完備など、充実の福利厚生が魅力です！書籍購入補助や研修サポートなど、スキルアップも応援します！
こんな方におすすめ！
- 未経験者歓迎！第二新卒、フリーターの方も大歓迎です！
- 営業経験や接客経験のある方は活かせます！
- 人事・総務経験者も歓迎！
少しでも興味があれば、ぜひご応募ください！
転職活動は、不安と期待が入り混じる、大きな決断を伴うものです。 「本当にこれでいいのか？」「自分に合う仕事なのか？」そんな迷いや疑問を抱えているあなたに、株式会社ラヴィアの法人営業（RA）の求人情報を、キャリアアドバイザーの視点から詳しく解説します。 この求人が、あなたのキャリアにおける転機となる可能性を秘めているかもしれません。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
この求人の最大の魅力は、未経験からでも挑戦でき、充実したサポート体制と成長できる環境が整っている点です。 単なる営業職ではなく、企業の採用課題解決に貢献するやりがいのある仕事であり、自身の成長にも直結する可能性を秘めています。
◆充実の研修制度とサポート体制
「特別な経験や技術は必要なし！」という求人内容の通り、未経験者でも安心してスタートできます。 先輩社員による丁寧なOJTや、充実した研修制度によって、着実にスキルを身につけることができます。 具体的には、ロールプレイングやケーススタディを通して、営業スキルだけでなく、顧客とのコミュニケーションスキルや課題解決能力を磨くことができるでしょう。 また、1on1制度やメンター制度といった、個々の成長をサポートする仕組みも整っています。これは、新卒や中途入社問わず、安心して成長できる環境を会社が積極的に整備している証拠と言えるでしょう。
◇働きやすさを重視した環境
年間休日120日以上、完全週休2日制（土日祝休み）という、ワークライフバランスを重視した働きやすい環境も魅力です。 残業代はきちんと支給され、過度な負担はありません。 さらに、社員寮や住宅手当といった福利厚生も充実しており、安心して仕事に専念できる環境が整っています。 これは、離職率の低さや、社員の定着率の高さにも繋がる重要なポイントです。 多くの企業が人材確保に苦戦する中、ラヴィアは、働きやすい環境を提供することで、優秀な人材を獲得し、維持することに成功していると言えるでしょう。
◆他社との比較優位性：採用支援企業との連携
株式会社ラヴィアは、採用支援企業として、企業の採用活動における課題解決に特化しています。 一般的な営業職とは異なり、企業の成長に直接貢献できるため、やりがいを感じやすいでしょう。 また、採用支援という専門性の高い分野で経験を積むことで、他の営業職にはない専門性を身につけることができます。 これは、今後のキャリアパスにおいて大きな強みとなるでしょう。 さらに、企業と求職者双方を繋ぐ役割を担うため、高いコミュニケーション能力や人間関係構築能力が求められますが、同時に、これらの能力を磨く絶好の機会でもあります。
◇転職成功事例：成長を実感できるキャリアパス
過去の転職成功事例として、未経験からスタートし、短期間でリーダーシップを発揮するようになった社員や、営業スキルを向上させ、高収入を得るようになった社員などが想定されます。（具体的な事例は求人情報に記載がないため、キャリアアドバイザーとしての一般的な成功事例を想定して記述しています。） これらの事例は、この仕事に真剣に取り組めば、着実に成長し、キャリアアップできることを示しています。 また、新規機能の案内やサービス開発提案といった業務を通じて、自身のアイデアを活かし、会社に貢献できるという点も、大きなモチベーションにつながるでしょう。
キャリア形成のチャンス
この仕事では、法人営業スキルはもちろんのこと、採用に関する専門知識、顧客折衝力、問題解決能力、コミュニケーション能力など、多様なスキルを習得できます。 既存顧客への対応を通じて、顧客ニーズを的確に把握し、最適なソリューションを提供する能力が磨かれ、新規機能の提案やサービス開発への参加を通じて、企画力や提案力も向上します。 また、キャリアパスとしては、チームリーダーやマネージャーへの昇進、あるいは、採用コンサルタントや人事関連の専門職へのキャリアチェンジも視野に入ります。 会社が提供する研修制度や、1on1制度、メンター制度などを活用することで、自身のキャリアプランを着実に実現していくことが可能です。 500万円～600万円という年収は、経験やスキルに応じて昇給が見込めるため、モチベーションを維持しながら長く活躍できる環境と言えるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆充実の福利厚生でワークライフバランスを実現
転職活動で多くの方が悩むのは、仕事とプライベートの両立、そして将来への不安でしょう。株式会社ラヴィアが提供するこの求人は、そうした悩みを解消する魅力的な条件が揃っています。年間休日120日以上、完全週休2日制（土日祝休み）という休日体制は、ワークライフバランスを重視する方にとって大きなメリットです。さらに、社員寮や住宅手当といった福利厚生も充実しており、安心して仕事に集中できる環境が整っています。 キャリアアドバイザーとして、この休日数と福利厚生は、特に20代～30代の転職希望者にとって非常に魅力的であると評価できます。 プライベートを充実させながら、キャリアアップを目指せる環境は、長く働き続けたいと考える方にとって理想的と言えるでしょう。
◇高年収と成長機会の両立
年収500万円～600万円という高年収も魅力の一つです。未経験からでもこの水準を目指せる点は、転職活動における大きなモチベーションとなるでしょう。さらに、昇給年2回、賞与（業績連動）といった制度も用意されており、頑張りがきちんと評価される仕組みが構築されています。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、この給与体系は市場価値を反映しており、同業界の平均年収を上回っている可能性が高いです。 単なる高収入だけでなく、自身の成長と比例して収入も上がっていく可能性がある点は、長期的なキャリアプランを立てる上で大きな安心材料となるでしょう。
未経験者も安心できる理由
◆充実の研修とサポート体制
「未経験でも大丈夫だろうか？」という不安は、転職活動における大きな壁です。しかし、この求人は未経験者多数活躍中であり、充実した研修やサポート体制が整っています。先輩社員による丁寧な指導や、1on1制度、メンター制度といった、個々の成長をサポートする仕組みが用意されている点は、未経験者にとって大きな安心材料となるでしょう。 キャリアアドバイザーとして、このような充実したOJT体制は、スキルアップを図る上で非常に重要だと考えています。 未経験からでも安心してスタートでき、着実にスキルを身につけていける環境が提供されています。
◇向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、以下のような方です。
- コミュニケーション能力が高い方
- 主体的に行動できる方
- 顧客志向の強い方
- 成長意欲の高い方
営業経験や人事経験は活かせますが、必須ではありません。 重要なのは、企業と求職者の双方にとって最適なマッチングを実現したいという強い意志と、それを実現するための行動力です。 キャリアアドバイザーとして、これらの能力は、この仕事で成功するために不可欠な要素だと考えています。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機のポイント
志望動機では、企業理念への共感、仕事への意欲、自身の強みを明確に示すことが重要です。 具体的には、なぜこの会社で働きたいのか、どのような貢献をしたいのか、どのようなスキルや経験を活かしたいのかを具体的に記述しましょう。 また、企業の求める人物像を理解し、それに合わせた内容にすることも大切です。
◇志望動機例文
例文1：コミュニケーション能力を活かして企業の採用支援に貢献したい
貴社のスカウトサービス「PLEX JOB」を通じて、企業の採用支援に携わりたいと考えています。前職で培った高いコミュニケーション能力と、人と接することが好きという私の性格は、求職者様と企業様の双方との良好な関係構築に役立つと確信しています。特に、貴社の既存顧客への提案営業という点に魅力を感じています。既存顧客との信頼関係を構築し、より効果的な採用戦略を提案することで、企業の成長に貢献したいと考えています。貴社が重視する「顧客第一主義」という理念に共感し、その実現に向けて積極的に行動できる自信があります。
例文2：未経験ながら成長意欲で企業の課題解決に貢献
貴社の求人広告に掲載されている「未経験者歓迎」という点に強く惹かれ、応募いたしました。私は、これまで営業経験はありませんが、前職で培った顧客対応スキルや問題解決能力を活かし、企業様の採用課題解決に貢献したいと考えています。研修制度が充実しているという点も魅力的で、未経験からでも安心してスキルアップできる環境に期待しています。積極的に学び、成長することで、貴社の事業発展に貢献したいと考えています。
例文3：IT業界に興味があり、成長できる環境を求めて
IT業界に興味があり、成長できる環境を求めて貴社に応募しました。貴社のスカウトサービス「PLEX JOB」は、最新の技術を活用した革新的なサービスであり、その発展に貢献したいと考えています。私は、これまで[具体的な経験]を通して、[具体的なスキル]を身につけてきました。これらのスキルを活かし、企業様の採用活動を効率化し、より良いマッチングを実現することに貢献したいと考えています。また、貴社の社員寮制度も魅力的で、安心して仕事に専念できる環境に感謝しています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、企業への理解度、成長意欲などが評価されます。 明るくハキハキとした受け答え、論理的な思考力、具体的なエピソードを交えた説明などが重要です。 また、企業の理念や事業内容をしっかりと理解し、自身のキャリアプランとどのように結びつけるかを説明できることが大切です。
◇よくある質問と回答例
Q1：なぜこの会社を選びましたか？
A1：貴社の「PLEX JOB」は、最新の技術と人材を活かした革新的なサービスであり、その発展に貢献したいと考えています。また、年間休日120日以上、完全週休2日制という働きやすい環境も魅力です。未経験者でも安心して挑戦できる研修体制も整っており、成長意欲を高く評価してくださる企業文化に共感しました。
Q2：あなたの強みは何ですか？
A2：私の強みは、粘り強く目標達成を目指すことです。[具体的なエピソード]のように、困難な状況でも諦めずに努力し、結果を出すことができました。この経験から、企業様の採用課題解決にも粘り強く取り組み、成果を上げていける自信があります。
Q3：あなたの弱みは何ですか？
A3：完璧主義なため、細かい点にこだわってしまい、作業時間が長くなってしまうことがあります。しかし、時間管理のスキル向上に努めており、タスク管理ツールを活用するなど、効率的な作業方法を常に模索しています。
まとめ
株式会社ラヴィアでの法人営業は、高年収、充実した福利厚生、成長できる環境といった多くのメリットを兼ね備えています。未経験者でも安心して挑戦できる体制が整っており、自身の成長と企業の成長を同時に目指せる、やりがいのある仕事です。 キャリアアドバイザーとして、この求人は、将来のキャリアプランを真剣に考えている方にとって、非常に魅力的な選択肢の一つであると自信を持っておすすめします。 ぜひ、積極的に応募し、新たな一歩を踏み出してください。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社ラヴィア
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未経験から始められるお仕事！
アナタの新しいチャレンジを応援します。
★特別な経験や技術は必要なし！⭕️
★未経験からスタートしたスタッフが多数活躍中！
★まずは先輩がイチからサポートします仕事内容:
■業務概要：
スカウトサービス「PLEX JOB」の法人営業（RA）をお任せします。
すでに弊社と契約のある既存企業に対し、採用要件の適正化等を行っていただき、採用における最大化を目指していただきます。
■職務内容詳細：
・求職者様のご紹介対応……キャリアアドバイザーが応募意思を獲得した求職者様を対象の企業様に紹介～面接の日程調整等のサポートをおこなっていただきます。
・採用における商談……既存企業に対して、採用要件の見直しや新規ポジションの募集ヒアリング、求人票の魅力化等をおこなっていただき、企業の採用最大化に寄与していただきます。
・新規機能案内……新規リリースされた機能を使って、より企業様の採用力をあげるための提案をしていただきます。
・サービス開発提案……お客様にサービスをご利用いただいた上での満足・不満をお伺いし、サービス開発提案をあげていただきます。求める人材:
✅️未経験スタートの方、多数在籍
✅️20代・30代・40代が活躍中
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◎未経験・ブランクの方
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500 〜 600万円固定時間制
勤務時間・曜日:
9:00〜18:00
・所定労働時間8時間
・休憩 1時間休暇・休日:
完全週休2日制（かつ土日祝日）
年末年始休暇
GW休暇
年次有給休暇（10日〜勤続年数に応じて最大20日）
【年間休日】
121日なし【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
月給：40万7224円〜58万3332円
【月給の内訳】
基本給：30万1254円～42万1756円
固定残業手当：月45時間分、10万5970円～14万8359円。超過分は別途支給。
＋その他手当：9441円～1万3217円
昇給年2回あり
賞与年0～1回あり ※業績連動
給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます。
社会保険完備（健康／労災／雇用／厚生年金）
1on1制度（毎週）：リーダーと施策プランを計画
メンター制度（月1回）：他部署のメンターとの食事
書籍購入補助：買いたい本を申請し、複数名欲しい人がいれば会社費用で購入
研修サポート：セミナーの参加費は全額支給その他:
有料職業紹介事業者名:株式会社 ラヴィア
有料職業紹介許可番号:13-ユ-315315
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