【太陽計測株式会社】安定企業で成長できる！未経験OKの法人営業（セールスエンジニア）|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
安定企業で腰を据えて働きたい方必見！未経験OKの法人営業
充実の研修制度と働きやすい環境が魅力のセールスエンジニア
太陽計測株式会社（茨城県つくば市）では、未経験歓迎の法人営業（セールスエンジニア）を募集しています！設立70年の安定企業で、工場や研究所向けに計測機器などを扱う大手メーカーからの卸売を行っています。飛び込み営業はほぼなく、既存顧客中心なので安心です。
仕事内容とキャリアパス
制御装置や計測器を組み合わせた課題解決（自動化・省電力化・リプレース）のための提案営業です。先輩社員によるOJTで丁寧に指導しますので、未経験の方も安心してスキルアップできます。最先端のモノづくりに貢献できるやりがいのある仕事です。
魅力的な労働条件と社風
平均残業時間は月10時間未満、年間休日126日とワークライフバランスも充実！平均勤続年数18年9ヶ月と定着率も高く、穏やかな社風でチームワークを重視する環境です。想定年収320万円～360万円、月給22万円～25万円です。転勤なし！普通自動車免許（AT限定可）必須。
こんな方におすすめ
- 計測器等のセールスエンジニアとしてキャリアを築きたい方
- 安定した企業で長く働きたい方
- チームワークを大切にして仕事に取り組める方
少しでも興味のある方は、ぜひご応募ください！
「未経験だけど、専門性の高い仕事に就きたい」「安定した企業で長く働きたい」「ワークライフバランスも大切にしたい」…そんな風に思っていませんか？ この求人は、あなたのそんな願いを叶えてくれるかもしれません。70年の歴史を持つ太陽計測株式会社では、未経験からでも安心してスタートできる法人営業（セールスエンジニア）を募集しています。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、この求人の魅力を徹底的に分析していきます。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
太陽計測株式会社は、70年という歴史を持つ安定企業です。工場や研究所向けの計測機器を大手メーカーから卸売しており、顧客基盤がしっかりしている点が大きな強みです。 未経験者歓迎という点も魅力の一つ。多くの企業が経験者を重視する中、太陽計測株式会社は「人物重視」の採用を掲げており、ポテンシャルを高く評価してくれる姿勢が感じられます。
◆盤石な顧客基盤と安定した経営
9割が既存顧客という安定した顧客基盤は、営業初心者にとって大きな安心材料です。飛び込み営業がほとんどないため、精神的な負担が少なく、じっくりと顧客との信頼関係を構築することに集中できます。これは、長期的なキャリア形成を目指す上で非常に重要なポイントです。多くの営業職では新規顧客開拓に多くの時間を費やす必要があり、成果が出ないことに悩むケースも多いですが、この企業では既存顧客との関係性を深めることに注力できるため、着実に成果を出し、自信をつけていくことが可能です。これは、キャリアの初期段階において非常に大きなメリットとなります。
◇充実した研修制度とキャリアパス
未経験者でも安心してスタートできるよう、OJTによる充実した研修制度が用意されています。先輩社員による丁寧な指導で、着実にスキルアップできる環境です。また、平均勤続年数が18年9ヶ月と長く、長く腰を据えて働ける環境が整っていることも大きな魅力です。これは、企業の安定性と社員の定着率の高さを示しており、安心してキャリアを積むことができるという証左と言えるでしょう。キャリアパスについても、明確な道筋が示されているわけではありませんが、既存顧客との関係性を深め、提案内容を高度化していくことで、自然とキャリアアップしていくことが期待できます。将来的には、チームリーダーやマネージャーといった管理職へのキャリアパスも考えられます。
◆ワークライフバランスの充実
平均残業時間が10時間未満、完全週休2日制、年間休日126日と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。これは、現代の転職市場において非常に重要な要素であり、多くの求職者が求める条件です。プライベートの時間もしっかり確保できるため、仕事と生活の両立を図りながら、長期的にキャリアを築いていきたいと考えている方にとって最適な環境と言えるでしょう。育児休暇や介護休暇などの制度も整っている点は、将来的なキャリアプランを考える上で大きな安心材料となります。
◇他社との比較優位性
多くの企業が新規顧客開拓に注力する中、太陽計測株式会社は既存顧客を大切にすることで、安定した経営基盤を築いています。これは、長期的な視点でキャリアを考えたい方にとって大きなメリットです。また、未経験者歓迎という点も他社との差別化要因であり、ポテンシャルを評価してくれる企業を探している方にとって魅力的なポイントと言えるでしょう。競合他社と比較しても、残業時間や休日の多さ、安定した経営基盤など、総合的に見て非常に魅力的な条件が揃っています。
◆転職成功事例（仮）
過去の転職成功事例として、例えば、営業未経験で入社したAさんが、OJTを通して専門知識を習得し、3年後にチームリーダーに昇進した、といった事例が考えられます。もちろん、これはあくまで仮の事例ですが、太陽計測株式会社の研修制度やキャリアパスを考えると、このような成功事例は十分に期待できるでしょう。実際に入社した方の声などを企業ホームページなどで確認してみることをお勧めします。
キャリア形成のチャンス
太陽計測株式会社で得られるスキルは、単なる営業スキルだけではありません。顧客の課題を理解し、最適な計測機器を提案する過程で、技術的な知識や問題解決能力、コミュニケーション能力など、多様なスキルを身につけることができます。 既存顧客との長期的な関係構築を通して、顧客のニーズを深く理解し、信頼関係を築く経験は、どの業界でも通用する貴重な財産となります。また、研修制度や先輩社員からの指導を通して、専門的な知識や営業スキルを継続的に向上させることができます。さらに、チームワークを重視する社風の中で、協調性やリーダーシップといったソフトスキルも磨くことができます。これらのスキルは、将来的なキャリアアップに大きく貢献するでしょう。将来的には、営業部門のリーダー、あるいは、より専門性の高い技術部門への異動なども視野に入るかもしれません。 太陽計測株式会社は、あなたの成長をしっかりとサポートしてくれる環境が整っています。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆ワークライフバランスを実現できる環境
転職活動で多くの方が抱える悩みは、「ワークライフバランスが取れるか」という点ではないでしょうか。太陽計測株式会社では、平均残業時間10時間未満、年間休日126日と、プライベートの時間もしっかり確保できる環境が整っています。完全週休2日制、フレックスタイム制（コアタイムあり）も導入されており、柔軟な働き方が可能です。育児介護休暇などの制度も充実しており、ライフステージの変化にも対応できる体制が整っている点は大きな魅力です。キャリアアドバイザーとして、この点は多くの転職希望者にとって大きな安心材料になると考えます。ワークライフバランスを重視する方は、ぜひ注目してください。
◆安定した基盤と将来への安心感
設立70年の歴史を持つ安定企業であることも大きなメリットです。景気に左右されにくい安定した経営基盤は、将来への不安を軽減し、安心して長く勤められる環境を提供します。平均勤続年数18年9ヶ月という数字からも、社員の定着率の高さが伺えます。長く腰を据えてキャリアを積みたいと考えている方にとって、理想的な職場環境と言えるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この安定性は、特に将来設計をしっかり立てたいと考えている方にとって非常に魅力的なポイントです。
◆既存顧客中心の営業で安心スタート
飛び込み営業がない、既存顧客中心の営業スタイルは、未経験者にとって大きな安心材料です。9割が既存顧客という環境は、営業経験がない方でも、比較的スムーズに業務に慣れていけることを意味します。先輩社員によるOJTも充実しており、安心してスキルアップできる体制が整っています。営業経験の有無に関わらず、着実に成長できる環境を求める方にとって、この点は大きな魅力となるでしょう。キャリアアドバイザーとして、未経験者でも安心して挑戦できる環境であると評価できます。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修制度とサポート体制
未経験者にとって、入社後の研修制度は非常に重要です。太陽計測株式会社では、先輩社員によるOJTを通して、じっくりと業務を習得できます。個々のペースに合わせて丁寧に指導してもらえるため、未経験者でも安心してスタートできます。また、必要に応じて外部研修なども活用できる可能性があり、スキルアップを積極的に支援する体制が整っています。キャリアアドバイザーの立場から見ると、この充実した研修制度は、未経験者の不安を解消し、安心してキャリアをスタートできる大きな強みと言えるでしょう。
◆この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、以下のような特徴を持つ方です。
- 自ら考え、実行できる積極性のある方
- 柔軟性を持って業務を遂行できる方
- 多様な視点を持った外向性のある方
これらの資質は、営業活動において非常に重要です。既存顧客との良好な関係を築き、新たなニーズを発掘し、提案していくためには、積極性、柔軟性、そして多様な視点を持つことが不可欠です。もちろん、これらの資質は、経験を通して磨くことも可能です。しかし、最初からこれらの資質を持っている方は、より早く成果を出し、成長できる可能性が高いでしょう。キャリアアドバイザーとして、これらの特徴を自己分析し、自身の適性と照らし合わせて応募を検討することをお勧めします。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機のポイント
志望動機を作成する際には、企業の理念やビジョン、そして自身の経験やスキル、キャリアプランを明確に示すことが重要です。太陽計測株式会社の場合、安定性、ワークライフバランス、充実した研修制度などを魅力として捉え、それらが自身のキャリアプランにどのように合致するのかを具体的に記述しましょう。また、企業の「お客様のニーズにマッチした形をご提供していく」という姿勢に共感し、その実現に貢献したいという意欲を伝えることも効果的です。
◆志望動機例文
以下に3つの例文を示します。いずれも300字程度です。
例文1：安定性と成長を両立できる環境に魅力を感じて
貴社の70年という歴史と安定した経営基盤に深く感銘を受けました。同時に、平均残業時間10時間未満、年間休日126日という働きやすさも魅力です。私は、長く腰を据えてキャリアを積みたいと考えており、貴社の安定性と充実した研修制度は、私のキャリアプランに最適だと感じています。未経験ではありますが、OJTを通して着実にスキルを習得し、お客様に最適なソリューションを提供できるよう努力いたします。既存顧客中心の営業スタイルも、未経験者である私にとって安心感を与えてくれます。貴社の一員として、お客様と長期的な信頼関係を構築し、企業の発展に貢献したいと考えています。
例文2：ワークライフバランスと社会貢献を両立したい
貴社の求人情報で、ワークライフバランスの取れた働き方ができることに魅力を感じ、応募いたしました。私は、プライベートも大切にしながら、社会貢献度の高い仕事に携わりたいと考えています。貴社の計測機器は、工場や研究所などの最先端技術を支える重要な役割を担っており、その仕事に携われることに大きなやりがいを感じます。未経験ではありますが、充実した研修制度と先輩社員のサポートを受けながら、迅速にスキルアップを目指し、お客様の課題解決に貢献したいと考えています。チームワークを重視する社風も、私にとって魅力的なポイントです。
例文3：成長意欲と顧客志向を活かしたい
貴社の「お客様のニーズにマッチした形をご提供していく」という企業理念に共感し、応募いたしました。私は、お客様の立場に立って物事を考え、最適なソリューションを提供することにやりがいを感じています。未経験ではありますが、積極的な姿勢と柔軟な対応力で、お客様との信頼関係を構築し、課題解決に貢献したいと考えています。また、貴社の既存顧客中心の営業スタイルは、着実に経験を積み重ね、成長できる環境だと確信しています。先輩社員から多くのことを学び、将来は、お客様にとってなくてはならない存在となるよう努力いたします。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、以下の点が評価されます。
- コミュニケーション能力：円滑な人間関係を築けるか
- 問題解決能力：顧客のニーズを的確に捉え、解決策を提案できるか
- 成長意欲：積極的に学び、成長しようとする姿勢
- 企業への理解度：企業理念や事業内容を理解しているか
- 仕事への熱意：この仕事に真剣に取り組む姿勢
これらの点を意識して、面接に臨みましょう。具体例を交えながら、自身の経験やスキルを効果的にアピールすることが重要です。
◆よくある質問とその回答例
よくある質問とその回答例を以下に示します。
Q：なぜこの会社を選びましたか？
A：貴社の70年の歴史と安定性、そしてワークライフバランスの取れた働きやすい環境に魅力を感じました。充実した研修制度も、未経験の私にとって大きな安心材料です。既存顧客中心の営業スタイルも、着実に経験を積み重ね、成長できる環境だと考えています。お客様に最適なソリューションを提供し、企業の発展に貢献したいという強い思いから、貴社を選びました。
Q：あなたの強みは何ですか？
A：私の強みは、粘り強く課題に取り組むことです。（具体的なエピソードを説明）また、相手の立場に立って物事を考えられる柔軟性も持ち合わせています。（具体的なエピソードを説明）これらの強みを活かし、お客様のニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提供できるよう努力します。
まとめ
太陽計測株式会社は、安定した基盤、充実した研修制度、ワークライフバランスの取れた働きやすい環境など、多くの魅力を持つ企業です。未経験者でも安心して挑戦でき、着実に成長できる環境が整っています。この記事で紹介した内容を参考に、自身のキャリアプランと照らし合わせ、応募を検討してみてください。 少しでも興味を持たれた方は、ぜひ積極的に応募することをお勧めします。あなたの挑戦を心から応援しています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
太陽計測株式会社
【つくば/法人営業(セールスエンジニア※計測器)】未経験歓迎！残業10h未満■【設立70年の安定企業】工場・研究所向けの計測機器等を大手メーカーから卸売しています。 ■【セールスエンジニア】研修制度充実！人物重視の採用です/設備提案によって最先端のモノづくりに貢献できます。セールスエンジニアとしてものつくりをしている茨城県内の企業（工場・プラント・施設）などへ制御装置や計測器を組み合わせた課題解決（自動化・省電力化・リプレース）のための提案営業をしていただきます。【詳細】当社の取り扱う製品は制御装置や計測器で、それらを軸とした課題解決を得意としています。【業務スタイル】9割が既存のお客様を中心とした活動のため飛び込み営業はありません。【研修制度】入社後は先輩からOJTをしながら徐々にお客様を引き継いでいただきます。【お客様】納入先：工場／薬品メーカー／研究所等
［配属先情報］
つくば営業所:18名★経験不問！OJTによる研修制度が充実しているので未経験の方でも安心して業務を習得できます★【必須】■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方■計測器等のセールスエンジニアとしてキャリアを築きたい方【魅力】創業当初から測定器・制御機器メーカーの代理店として関東地域のお客様に対し長年に渡る取引実績があり、現在も9割のお客様が既存顧客かそのご紹介という形でお取引しております。【環境】社風は穏やか、チームワークを重視する志向の方にはピッタリな職場環境。平均勤続年数18年9か月・平均残業時間は10時間未満と腰を据え長く働けます。
［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車 必須つくば営業所（茨城県つくば市）
［転勤］無
［想定年収］320万円～360万円
［賃金形態］月給制
［月給］220000円～250000円［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］有［コアタイム］有 10:00～15:00完全週休2日制
［年間休日］126日 内訳：土日祝 夏期5日 年末年始7日 その他（慶弔休暇・特別休暇・育児介護休暇）
［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日 付与日数は入社月により異なります。［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］無
［その他制度］退職金制度：勤続3年以上、定年制度あり（一律60歳）当社は、お客様の求める商品やサービスを提案し、お客様のニーズにマッチした形をご提供していくことで実績と信頼を得てまいりました。それは社員一人ひとりの力によるものです。会社として社員が成長するために様々な場面でバックアップすることで、スキルアップできる環境づくりに力を注いでいます。すべての社員が活躍でき、存分に力を発揮できることは組織の発展に必要不可欠です。●自ら考え実行できる「積極性」のある人：与えられた仕事を遂行するだけでなく、自ら考え実行できる積極性のある人を求めています。●「柔軟性」をもって業務を遂行できる人：異なる価値観や意見を尊重し、チームで働くことができる柔軟性がある人を求めています。●多様な視点を持った「外向性」のある人：外に視点を向けて新しい情報をキャッチでき、新しいマーケットやビジネスの可能性を見いだす多様な視点を持った外向性のある人を求めています。
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