【ヤンマーエネルギーシステム株式会社】安心と成長を両立！地域限定勤務でワークライフバランスを実現できる法人営業|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
【福岡限定】ヤンマーグループで安定！ワークライフバランス◎な法人営業
充実の福利厚生と働きやすさで、将来も安心！
ヤンマーエネルギーシステム株式会社では、福岡で法人営業の管理職候補を募集しています！国内シェアトップクラスの非常用発電機やガスヒートポンプエアコンなどを扱う、やりがいのある仕事です。既存顧客への営業が中心なので、飛び込み営業はありません。平均残業時間は19時間程度、週2～3日の在宅勤務も可能です。年間休日127日とワークライフバランスも重視できます！
安定企業で成長できる環境！
ヤンマーグループの中核企業として、安定した経営基盤を誇ります。発電システム営業部では、キャリア採用者も多く、OJTでしっかりサポートします。1～2年で独り立ちを目指せるので、安心してキャリアアップできます。評価はプロセス重視なので、お客様第一で仕事に取り組める方に向いています。年収550万～700万円、福利厚生も充実！（寮・社宅あり、家族手当、各種年金制度など）
こんな方におすすめ！
- 営業経験3年以上の方（有形商材、建設業界経験者歓迎）
- 地域限定で安定して働きたい方
- ワークライフバランスを重視したい方
- お客様との信頼関係を大切にする方
少しでも興味があれば、ぜひご応募ください！
「将来のキャリアに不安を感じている…」「ワークライフバランスを重視したいけど、やりがいのある仕事にも就きたい…」そんな風に悩んでいるあなたへ。この記事では、ヤンマーエネルギーシステム株式会社の法人営業職に焦点を当て、転職希望者の方々が自身の適性や将来像を考えながら応募を検討できるよう、キャリアアドバイザーの視点から解説します。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
ヤンマーグループの中核企業であるヤンマーエネルギーシステム株式会社は、非常用発電機で国内トップシェアを誇る安定企業です。 単なる営業職ではなく、社会貢献度の高い製品を取り扱うことで、やりがいと安定性を両立できる点が大きな魅力です。
◆盤石な基盤と成長性
国内シェアトップクラスの非常用発電機をはじめ、ガスヒートポンプエアコンなど、安定した需要のある製品を取り扱っている点が強みです。 これは、景気変動に左右されにくい安定した事業基盤を意味し、転職者にとって大きな安心材料となります。さらに、海外展開も進めていることから、将来的な成長性も期待できます。キャリアアドバイザーとして、この安定性と成長性のバランスは、転職活動において非常に重要な要素だと考えています。
◆働きやすさを重視した環境
平均残業時間19時間程度、週2～3日の在宅勤務が可能など、ワークライフバランスを重視した働き方が実現可能です。これは、現代の転職市場において非常に重要なポイントです。多くの企業が働き方改革を進めていますが、ヤンマーエネルギーシステム株式会社は、それを実際に実現している企業と言えるでしょう。特に、地域限定勤務は、転勤を伴う転居の負担を軽減し、生活の安定を重視する方にとって大きなメリットです。また、個人の評価がプロセス重視である点も、お客様との関係性を丁寧に築き、じっくりと仕事に取り組みたい方にとって魅力的な環境です。
◆充実した研修制度とキャリアパス
入社後は先輩社員とのOJTを通して、1～2年程度で独り立ちを目指せる体制が整っています。経験豊富な先輩社員からの指導を受けながら、着実にスキルアップを図ることが可能です。キャリアパスとしては、営業職としてのキャリアアップはもちろん、管理職への道も開かれています。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、この充実した研修制度と明確なキャリアパスは、中長期的なキャリア形成を真剣に考えている方にとって大きな魅力となるでしょう。具体的なスキルアップ制度としては、資格取得支援や研修プログラムの提供などが考えられます。求人情報には明記されていませんが、ヤンマーグループ全体としての研修制度などを活用できる可能性も高いでしょう。
◆他社との比較優位性
他社と比較した優位性としては、まず国内トップシェアの製品を取り扱っているという点、そしてワークライフバランスを重視した働き方が実現できる点が挙げられます。多くの企業が優秀な人材獲得に躍起になっていますが、ヤンマーエネルギーシステム株式会社は、安定性、成長性、働きやすさのバランスが良い企業です。これは、転職活動において非常に重要な要素であり、競合他社との差別化要因となります。類似職種である他の発電機メーカーと比較しても、ヤンマーグループという強力なバックボーンと、高いブランドイメージは大きなアドバンテージと言えるでしょう。
◆転職成功事例
具体的な成功事例は求人情報には記載されていませんが、キャリア採用での入社者が多いという点から、他業界からの転職者も活躍していることが推測できます。 過去の転職成功者の中には、営業経験を活かし、短期間で成果を上げ、管理職に昇進した方もいると考えられます。 これは、企業がキャリアアップを支援する体制が整っていることを示唆しています。
キャリア形成のチャンス
ヤンマーエネルギーシステム株式会社で法人営業として働くことは、単なる営業スキル向上にとどまりません。 社会貢献度の高い製品を扱うことで、自身の仕事が社会に貢献しているという実感を得ながら、成長を遂げることが可能です。 既存顧客への営業が中心であるため、じっくりと信頼関係を構築し、長期的な関係性を築きながら、お客様と共に成長していくことができます。 これは、単なる売上目標達成だけでなく、顧客満足度向上という、より高いレベルでの目標達成を目指せる環境です。さらに、管理職へのキャリアパスも用意されているため、リーダーシップを発揮し、チームを率いていく経験を積むことも可能です。 これは、将来的なキャリアプランを考える上で大きなメリットとなります。 また、ヤンマーグループという大企業の一員として、幅広い人脈を築き、自身のキャリアをさらに広げていくことも期待できます。 これらの要素は、あなたのキャリア形成にとって大きなチャンスとなるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆ワークライフバランスを実現できる環境
多くの営業職は残業が多く、プライベートとの両立に苦労するケースが多いですが、ヤンマーエネルギーシステム株式会社では、残業時間は平均19時間程度と、比較的ワークライフバランスを取りやすい環境です。さらに、週2～3回の在宅勤務も可能で、柔軟な働き方が実現できます。これは、育児や介護と両立したい方、プライベートを大切にしたい方にとって大きなメリットと言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この働き方改革への取り組みは、優秀な人材確保、定着率向上に大きく貢献すると考えます。特に、経験豊富なベテラン営業が、家庭を持つ年齢層に多いことを考えると、この制度は非常に効果的です。
◆地域限定勤務で、地元で活躍できる
転勤がない地域限定勤務は、地元を離れたくない方、家族との時間を大切にしたい方にとって魅力的なポイントです。担当エリアも在籍地域周辺のため、遠方への出張もほとんどありません。これは、生活の安定や、地域社会への貢献を重視する方にとって大きな安心材料となるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、地域密着型の営業は、顧客との深い信頼関係を築きやすく、長期的なキャリア形成に繋がります。また、地元に根付いた営業活動は、地域経済への貢献にも繋がるため、社会貢献意識の高い方にもおすすめです。
◆やりがいのある仕事と、安定した将来
ヤンマーグループの中核企業として、安定した経営基盤と、社会貢献度の高い事業に携わることができます。非常用発電機は、人々の生命と安全を守る重要な役割を担っており、その仕事に誇りを持てるでしょう。また、既存顧客への営業が中心のため、新規開拓のプレッシャーが少なく、じっくりと信頼関係を構築しながら仕事を進められます。これは、顧客との長期的な関係性を重視する方、じっくりと仕事に取り組みたい方にとって最適な環境です。キャリアアドバイザーとして、この安定性と社会貢献性の高さは、長期的なキャリアプランを考える上で非常に重要な要素だと考えています。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修・サポート体制
未経験者でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度とサポート体制が整っています。先輩社員とのOJTを通して、1～2年程度で独り立ちを目指せるよう丁寧に指導します。営業経験3年以上が必須ではありますが、有形商材の営業経験や建設業界の経験者は歓迎されます。しかし、企業側は「人間力重視」と謳っており、経験以上に人物重視の採用であることが伺えます。キャリアアドバイザーとして、企業の求める人物像を理解し、自己PRで自身の強みを効果的にアピールすることが重要です。具体的には、責任感、コミュニケーション能力、問題解決能力などを明確に示す必要があります。
◆この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、以下の様な方です。
- 顧客との信頼関係構築を大切にする方
- 責任感と粘り強さを持って仕事に取り組める方
- チームワークを大切にし、協調性のある方
- 社会貢献度の高い仕事にやりがいを感じる方
- 安定した環境で長く働きたい方
これらの要素は、単なる営業スキルだけでなく、人間性や仕事への姿勢も重視していることを示しています。キャリアアドバイザーとして、自己分析を通して、これらの要素を自身の中にどれだけ持っているかを客観的に評価することが重要です。もし、これらの要素に自信がない場合は、具体的なエピソードを準備し、面接でアピールすることで補うことができます。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、企業の理念や事業内容への理解、自身の経験やスキルとの関連性、そして将来のビジョンを明確に示すことが重要です。特に、ヤンマーエネルギーシステム株式会社の「社会貢献性」や「安定性」、「ワークライフバランス」といった魅力をどのように自身のキャリアプランに結びつけるかを具体的に記述することが効果的です。また、「人間力重視」の採用方針を踏まえ、自身の個性や強みを効果的にアピールすることも重要です。
◆志望動機例文
以下に、3パターンの志望動機例文を示します。
例文1：社会貢献への志向
貴社の事業内容である非常用発電機の販売に、幼少期から抱いていた「社会貢献したい」という強い思いと深く共感しました。人々の生命と安全を守るという責任感の重さを理解し、その使命感を胸に、貴社の一員として貢献したいと考えています。これまでの営業経験で培ってきた顧客対応力とコミュニケーション能力を活かし、お客様に最適なソリューションを提供し、信頼関係を構築することで、社会に貢献していきたいと考えております。また、地域限定勤務という点も、地元に貢献できるという点で魅力を感じています。
例文2：安定性とワークライフバランス
ヤンマーグループという安定した基盤と、残業時間の少なさ、在宅勤務制度といったワークライフバランスを重視した働き方に魅力を感じ、応募いたしました。これまでの営業経験で培ってきたスキルを活かし、お客様に寄り添った丁寧な対応を心がけ、信頼関係を構築することで、長期的なキャリア形成を目指したいと考えています。また、プライベートの時間も大切にしながら、仕事と家庭の両立を実現したいと考えており、貴社の働き方改革への取り組みは、まさに理想的な環境だと感じています。
例文3：経験とスキルを活かした成長
貴社の非常用発電機は、高いシェアを誇り、社会に大きな貢献をしていると認識しております。私のこれまでの有形商材の営業経験、特に建設業界での経験は、貴社の製品特性を理解し、お客様に的確な提案を行う上で大きな強みとなると確信しています。貴社で培った経験とスキルを活かし、更なる成長を目指したいと考えています。また、チームワークを大切にする社風も魅力的で、先輩社員の方々から多くのことを学び、共に成長していきたいと考えています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、責任感、そして企業理念への共感度などが評価されます。特に、ヤンマーエネルギーシステム株式会社では「人間力」を重視しているため、自身の経験や個性、そして仕事への姿勢を明確に示すことが重要です。また、顧客志向の姿勢や、チームワークを大切にする姿勢もアピールポイントとなります。キャリアアドバイザーとして、自己PRだけでなく、企業の事業内容や理念への理解度を示すことが重要です。事前に企業ホームページなどをしっかりと確認し、具体的な質問を用意しておきましょう。
◆よくある質問とその回答例
よくある質問とその回答例を以下に示します。
- 質問：あなたの強みは何ですか？
回答例：私の強みは、粘り強く課題に取り組むことと、顧客との信頼関係を構築する能力です。過去の営業経験で、困難な案件でも諦めずに解決策を探し続け、最終的に顧客の満足を得ることができた経験があります。この経験から、どんな状況でも責任感を持って最後までやり遂げる姿勢を培ってきました。 - 質問：なぜこの会社を選びましたか？
回答例：貴社の社会貢献度の高い事業内容に共感し、安定した基盤の中で長くキャリアを積みたいと考えているからです。特に、地域限定勤務とワークライフバランスを重視した働き方は、私にとって理想的な環境です。また、人間力重視の採用方針も魅力的で、自身の成長を期待しています。 - 質問：あなたのキャリアプランを教えてください。
回答例：まずは、先輩社員の方々から多くのことを学び、早期に一人前を目指したいと考えています。その後は、お客様に最適なソリューションを提供できる営業のプロフェッショナルとして成長し、ゆくゆくはチームを率いるリーダーとして貢献したいと考えています。
まとめ
ヤンマーエネルギーシステム株式会社は、安定した環境、やりがいのある仕事、そしてワークライフバランスを実現できる魅力的な企業です。社会貢献度の高い仕事に携わりたい方、地域密着型の営業に挑戦したい方、そして安定した将来を築きたい方にとって、最適な選択肢となるでしょう。この記事で紹介したポイントを参考に、自己分析を行い、自身の適性や将来像を考えながら、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動が成功することを心から願っています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
ヤンマーエネルギーシステム株式会社
【福岡】法人営業/管理職候補＜発電機＞地域限定勤務/在宅勤務可/国内シェアTOP≪ヤンマーグループの中核企業≫■エネルギー分野(都市×エネルギー)で学校や病院、商業施設など幅広いフィールドで貢献！海外にも拡大中！ ■非常用発電機は全国シェアNO.1を誇り、ガスヒートポンプエアコンも国内シェアTOPクラスです！■同社の主力製品である、常用・非常用発電機などの法人営業をご担当いただきます。★営業スタイルは、お客様から問い合わせを受けての引き合いからの営業か既存営業のため新規の飛び込み営業などはございません。■マイクロコージェネレーションシステム（クリーンエネルギー）用のガスエンジンは大手エネルギー業界、大型・中小型発電機は建設業界へ、お客様からの問い合わせを受けて営業に向かうスタイルです。 ■担当エリアは在籍地域周辺のため遠方出張などはほとんどありません。【業務の特徴】納入実績は大型商業施設や水族館等、規模の大きな施設から病院や学校、官公庁等など幅広く納入しています。
［配属先情報］
発電システム営業部 ◎キャリア採用での入社者も多く、入社後は先輩社員とのOJTを経て、1～2年程度での独り立ちを目指します。【必須】何らかの営業経験3年以上 ★有形商材の営業、建設業界のご経験者歓迎！人間力重視の採用です！【働き方】残業は平均19時間程度です。在宅勤務体制も取り入れており週2～3回はご活用いただける状況です。◎個人の評価はプロセスを重視していることもあり「お客様の満足に向き合いたい！」というご志向の方にマッチした風土となります。≪非常用発電機について≫異常な気象状況、自然の猛威、あらゆる非常事態での停電に備えて、人命の安全をはかるとともに、さまざまな設備への電源供給を担う非常用・予備電源として不可欠な電源装置です。万一の停電時でも継続的な治療が受けられるよう病院等の公共施設などで活躍しています。
［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院福岡支店（福岡県福岡市博多区）
［転勤］当面無
［想定年収］550万円～700万円
［賃金形態］月給制
［月給］294000円～330000円［所定労働時間］7時間55分 ［休憩］45分
［フレックスタイム制］有［コアタイム］有 10:00～16:00完全週休2日制
［年間休日］127日 内訳：土日祝 夏期5日 年末年始5日 その他（GWや年末年始は会社カレンダーに従う）
［有給休暇］入社半年経過後10日～ 入社時より付与/入社日より付与日数異なる［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］有 遠方配属の場合は寮・社宅を貸与（船橋市・尼崎市に社員寮あり）
［その他制度］家族手当・確定給付型年金、確定拠出型年金・財形貯蓄制度・インフルエンザワクチン補助（年1回2,000円）【当社について】トップシェアの非常用発電機を軸に、電力ピーク時に電力消費量を大幅に低減することができるガスヒートポンプエアコン等、空調システムも含めた総合的なエネルギーソリューションを提供。パッケージ商品の開発、製作から販売、エンジニアリング（システム設計、施工管理）、メンテナンスまでトータルで対応可能な体制と機能があります。主要3事業の中でも非常用発電機は国内シェア約40%。学校・病院・ホテル・ビル・地下街などの非常用および予備電源や、瞬時の停電も許されないコンピューターセンターや、インターチェンジ、トンネル内の照明用、空港の夜間照明・通信用、ターミナルビル、通信・電話・テレビ・ラジオの送信中継用などに、非常用および予備電源として採用されています。また、コージェネレーションシステム・GHPも高いシェア率で、ヤンマー製品は市場で確かな存在感を見せています。（福利厚生：https://www.yanmar.com/jp/about/company/yes/recruit_gradu/worklifebalance/）≪データで知る社員のコト≫■全社員に占めるキャリア社員の割合：70% ■社員の勤続年数：11年以上51%、6～10年以内15%、5年以内34% ■モデル年収：25歳：450万円、35歳：620万円、40歳：680万円 ※全国勤務型の場合（能力・経験によって異なります）
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