STAND UP EIGHTでキャリアアップを加速！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

20代・30代必見！未経験からでも活躍できる法人営業の求人

業界専門アドバイザーが全力サポート！

法人営業でキャリアアップを目指したい20代・30代の方へ朗報です！業界専門アドバイザーがあなたの希望をしっかりお聞きし、ピッタリのお仕事をご提案します。未経験でも安心してスタートできる環境が整っています。

成長をサポートする万全の体制

履歴書不要！スマホひとつでカンタン応募
業界別専門エージェントが徹底サポート
KPI達成後は最短3ヶ月で正式にMGRへの昇進も可能
新規事業や事業責任者のポジションへのチャンスあり

物流業界のリーディングカンパニーで活躍！

物流現場に特化した業界トップのHRプラットフォームを展開するX Mile株式会社が、法人営業を募集しています。若手のドライバー経験者を中心に毎月数千人のご登録があり、採用ニーズの高い業界です。

マネジメントも経験できる幅広い業務内容

組織のマネージメント
採用課題のヒアリング
最適なWeb広告のご提案
施策の実施
効果検証・フォロー

BtoBの新規開拓営業の経験3年以上の方をお待ちしています。未経験でも、成長意欲の高い方であれば歓迎です。一緒にあなたらしい働き方を見つけましょう！

新しいキャリアの挑戦に不安を抱えていませんか？転職活動で迷走して、自分の適性や将来像が見えなくなっていませんか？ STAND UP EIGHTの求人情報では、そんな悩みを解決するヒントが詰まっています。

キャリアアドバイザーが語る企業の魅力

STAND UP EIGHTは、物流業界に特化したHRプラットフォームを運営する急成長中の企業です。業界トップの地位を確立し、マーケティングに強みを持ち、採用ニーズの高い若手ドライバー経験者を中心に毎月数千人の登録者を抱えています。

◆専門性の高いサポート体制

STAND UP EIGHTでは、業界別専門エージェントが転職活動のあらゆる段階で徹底的にサポートします。あなたの希望をしっかりヒアリングし、ピッタリのお仕事をご提案してくれます。

◇成長機会が豊富

組織拡大期にあるSTAND UP EIGHTでは、新規事業も年単位で複数立ち上げられており、新規事業や事業責任者のポジションへのチャンスも豊富にあります。最短で3ヶ月でマネージャーへの昇進も可能です。

◆株式上場や海外展開も見据えた環境

STAND UP EIGHTは、近い将来の株式上場や海外展開を見据えて社内で準備を進めています。成長著しい企業で、あなたのキャリアを大きくステップアップさせるチャンスです。

キャリア形成のチャンス

STAND UP EIGHTで働くことで、以下のような成長の道筋が期待できます。

営業管理や営業実務のスキル向上
toBマーケティング戦略の立案と実行能力の養成
複数プロダクトのソリューションセールスの経験
マネジメント実務の経験（最短3ヶ月でマネージャー昇進の可能性あり）
新規事業や事業責任者としての活躍の機会

再現性のある営業方法を身につける教育制度が整っており、活躍の場は無限です。自己成長を望む方には最適な環境です。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

未経験者でも安心できる理由

この求人は、未経験者でも安心してスタートできる環境が整っています。業界専門アドバイザーが研修やサポート体制で全面的にバックアップしてくれます。また、この仕事に向いているのは、コミュニケーション能力が高く、顧客のニーズを理解し、解決策を提案できる方です。

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際は、自分の経験やスキルがどのようにこの職務に役立つかを強調しましょう。また、会社の理念や事業内容への共感を示すことも重要です。以下に例文をいくつか紹介します。

例文1: 営業経験者

私は過去に営業職で培ったコミュニケーション能力と顧客ニーズの把握力を活かし、貴社のコンサルティングセールスとして貢献したいと考えております。貴社の業界トップのHRプラットフォームとマーケティングの強みは、採用課題を抱える企業に最適なソリューションを提供できると確信しております。

例文2: 未経験者

私は未経験者ですが、コミュニケーション能力と顧客サービスに対する熱意に自信があります。貴社の業界専門アドバイザーによるサポート体制は、私がこの業界で成功するために必要な知識とスキルを身に付けるのに役立つと確信しております。また、貴社の成長志向の企業文化と、新規事業やマネジメントの機会が豊富にあることに惹かれました。

例文3: キャリアアップ志向者

私は現在マネジメント職に就いており、貴社の組織マネジメントのポジションに興味があります。貴社の営業管理やマーケティング戦略の進め方に感銘を受けました。また、貴社が新規事業や海外展開を視野に入れていることに大きな可能性を感じております。私の経験とスキルが、貴社のさらなる成長に貢献できると確信しております。

面接対策

面接では、以下のポイントが評価されます。

コミュニケーション能力
顧客ニーズの理解力
営業スキル
問題解決能力
やる気と向上心

また、よくある質問とその回答例をご紹介します。

なぜ当社に応募しようと思いましたか？
貴社の事業内容について、どのように理解していますか？
貴社のコンサルティングセールスとして、どのような貢献ができると考えますか？
マネジメント経験について教えてください。
今後のキャリアプランを教えてください。

まとめ

この求人は、未経験者でも安心してスタートでき、キャリアアップを目指す方にも最適な環境を提供しています。自己分析を行い、自身の適性や将来像を考えながら、応募を検討してみてはいかがでしょうか。業界専門アドバイザーのサポートを受けながら、あなたのキャリアを次のレベルへと引き上げましょう。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

ＳＴＡＮＤＵＰＥＩＧＨＴ合同会社
法人営業 20代・30代活躍中！未経験からでも安心してスタートできる環境を、業界専門アドバイザーが全力でサポートします！アピールポイント: 20代・30代の未経験からキャリアアップを目指そう！￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★正社員デビューを目指す方 ★長く働ける安定した職場を探している方 ★人間関係のストレスが少ない環境を希望する方 ★スキルアップと働きやすさを両立したい方これからの成長をサポートする万全の体制でお待ちしています！あなたらしい働き方を一緒に見つけましょう！仕事内容: ✴ 全国どこでも職業紹介なら【STAND UP EIGHT】 ✴ ✨─ 当社のポイント ─✨ ✅ ① あなたに寄り添うキャリア相談 └ あなたの希望をしっかりお聞きし、ピッタリのお仕事をご提案！ ✅ ② 業界別専門エージェントが徹底サポート └ 専門知識を持つスタッフが、入社まで全力サポート！ ✅ ③ 履歴書不要！スマホひとつで簡単応募 └ ⏩ 忙しい方でもカンタン＆スピーディーに手続き完了！＼新しいお仕事探しは【STAND UP EIGHT】へ！／【お任せしたい事】コンサルティングセールス（求人広告・人材紹介の新規営業）および、入社後からマネジメント実務をすぐにお願いいたします。KPI達成後は最短で3ヶ月で正式にMGRへの昇進も可能。組織拡大期だからこそ、新規事業も年単位で複数立ち上げをおこなっていくので、新規事業や事業責任者のポジションへのチャンスもあります。【事業内容】物流現場に特化した競合が少なく、業界トップのHRプラットフォームを展開するX Mile（クロスマイル）。事業を開始して2年程度ながら、現状業界でリーディングカンパニーであり、マーケティングに強みを持っているため、特に採用ニーズの高い若手のドライバー経験者を中心に毎月数千人のご登録いただいております。今後は物流業界以外の人材領域への横展開をおこなっていくのと同時に、SaaS、B2C事業などの新規事業の展開を予定しております。また、近い将来は株式上場や海外展開を見据えて社内で準備を進めている状態です。 □キャリア事業部物流事業者とドライバーをつなぐHRプラットフォームを運営、転職者の紹介を全国運営中 □新規事業部メディア、SaaS、B2Cサービスなど、複数の事業を立上中【具体的な仕事内容】 ▼組織のマネージメント人材紹介事業と求人広告事業の兼任MGR 営業管理や営業実務だけでなく、toBマーケティング戦略も進めていただきます。 ▼採用課題のヒアリング電話での新規開拓のほか、お問い合わせ頂いたお客様に採用課題をヒアリングし、商談のアポイントを取得。エリアに決まりはなく、事業方針に合わせて決定します。 ▼最適なWeb広告のご提案（電話商談・訪問アポイント取得）自社の力で母集団形成することに興味をお持ちのお客様に対し、採用課題やご予算に合わせた提案をします。 ▼施策の実施セールスをセールスとしてだけでなく、BtoBマーケティング全体の中の位置手段として捉え、FAXやメールマーケティングなど、あらゆる手段を模索しながら、それらを実行に移していただきます。そのプロセスの中で、必要に応じてCOOと共同しながら、マーケティング戦略を計画し、施策の実施を進めていけます。 ▼効果検証・フォローお客様に伴走しながら、採用の当たり前をつくるため、小まめにフォローします。【複数プロダクトを取り扱う、無形商材のソリューションセールス】求人広告をメインの商材としていますが、当社にはそのほかにもさまざまな商材があります。人材紹介、SaaS、HP制作、損害保険など、多種多様な商材を顧客課題に応じて巧みに提案していきます。【教育制度について】 PSSやSPINといった営業フレームワークを元にして、再現性を持った営業方法を身につけていただきます。企業ごとに採用課題は異なり、型にはまったルーティーンな営業ではないので簡単ではありませんが、だからこそ提案力はもちろん、人間力も急速に養えます。活躍の場は無限。自己成長を望む方には最適な環境です！
求める人材: 下記全てを満たす方・BtoBの新規開拓営業の経験3年以上東京都新宿区 X Mile株式会社勤務地: 勤務地1 東京都〒 160-0022 東京都新宿区新宿6丁目27-30 新宿イーストサイドスクエア 7階最寄り駅東新宿駅から徒歩5分年俸：500万円以上給与: 想定年俸：500万円〜800万円みなし残業代：月40時間分、52,050円〜を月の支給額に含む。超過分別途支給。賞与年2回支給給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます。固定時間制勤務時間・曜日: 10:00 ～ 19:00 所定労働時間8時間休憩60分休暇・休日: ＜年間休日124日以上＞・完全週休2日制（土日休み）・祝日・年末年始・GW休暇・夏季休暇・有給休暇（入社から半年後に10日付与）・慶弔休暇・産前産後・育児休暇 ※男性の取得実績ありあり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生: ・社会保険完備・ご近所手当（オフィスから3km圏内の方に2万円/月）・子ども手当（お子様1人につき1万円/月）・社内コンビニ・オフィスグリコ・ウォーターサーバー・副業可（申請制）・健康診断・婦人科検診費用負担・週次全社MTG ・部活動支援制度・X Mile Award（社内表彰制度）・書籍購入費全額負担・PC・ディスプレイ・社用携帯支給・達成時の打ち上げ費用支援（1人あたり5000円）その他: 応募後担当者より連絡いたします！履歴書等のサポート、書類選考後は面接練習、入社後のアフターフォローまで総合的にサポートいたします！不安等ありましたら、いつでもご相談くださいませ！【求人ID】39769 雇用形態: 正社員給与・報酬: 5,000,000円 (年俸) 以上平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

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