【株式会社エイジング】DX推進をリードするコンサルタント営業！成長と安定を両立できる環境で、あなた自身の未来を創造しませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
大手企業相手にDX推進！成長できるコンサル営業
充実の研修と働きやすい環境で、キャリアアップを目指せる！
株式会社エイジングでは、法人営業経験3年以上の方を対象に、DX推進コンサルタント営業を募集しています！世界トップシェアのWeb構築プラットフォーム「Liferay」や自社サービス「AtoZ」を活用し、大手企業のデジタル化を支援するやりがいのある仕事です。
具体的には？
顧客の課題ヒアリングから、ソリューション提案、導入支援まで、幅広い業務に携わります。マーケティングやプリセールス業務にも関われるので、スキルアップも目指せます。OJTによる丁寧な研修があるので、未経験分野でも安心です！
魅力的なポイント！
- 残業は1日1時間程度と少なめ！育休・産休実績もあり、ワークライフバランスを重視できます。
- 年収400万円～1000万円と、頑張りをしっかり評価！
- 転勤なし、東京都港区の本社勤務です。
- IT健保加入で、旅行やスポーツ施設を格安で利用可能！その他、各種手当や福利厚生も充実しています。
「成長できる環境で働きたい」「大手企業と関わりたい」という方、ぜひご応募ください！
「今の仕事にやりがいを感じられない…」「もっと成長できる環境を求めている…」そんな悩みを抱えているあなたへ。株式会社エイジングは、大手企業を顧客に持つ安定基盤と、裁量権のある仕事、そして充実したキャリアパスを提供する企業です。この求人情報を通して、あなたのキャリアの可能性を広げるお手伝いをさせてください。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、数多くの転職支援に携わってきた経験から、株式会社エイジングのコンサルタント営業職は、非常に魅力的な選択肢だと確信しています。単なる営業職ではなく、顧客の課題解決に深く関わり、デジタルソリューションを提案するコンサルティング要素が強い点が大きな特徴です。
◆世界トップシェアのプラットフォームと独自のサービス
同社は、世界トップシェアを誇るWeb構築プラットフォーム「Liferay」と独自のサービス「AtoZ」を活用し、顧客のDX推進を支援しています。これら強力なツールを用いることで、提案の幅が広がり、顧客に最適なソリューションを提供できる点が大きな強みです。他社ではなかなか触れられない最先端技術に触れながら、スキルアップを図れる環境は、キャリア形成において大きなアドバンテージとなります。
◇大手企業との取引による安定性と成長機会
顧客は多くの大手企業であるため、安定した受注が見込めます。これは、転職活動において非常に重要なポイントです。また、大手企業を相手に仕事をすることで、高度なビジネススキルや交渉力を磨くことができます。大規模なプロジェクトに携わる機会も多く、自身の成長を実感できる環境と言えるでしょう。経験の浅い方でも、大型案件へのアサインや大手企業への提案フェーズ参画などの機会が豊富にある点は、大きな魅力です。
◆充実したOJTとキャリアパス
提案資料の作成方法や顧客との折衝方法など、OJT形式で丁寧に指導する体制が整っています。業界未経験の方でも安心してスタートできる環境です。さらに、明確なキャリアパスが用意されており、自身の成長に合わせてステップアップしていくことができます。単なる「UP or OUT」ではなく、しっかりと成長を支援する社風は、長期的なキャリア形成を目指す方にとって非常に魅力的です。
◇働きやすさとワークライフバランス
残業時間は1日1時間程度と少なく、育休・産休の実績もあるなど、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。これは、多くの転職希望者が重視するポイントであり、株式会社エイジングはそれを実現できる環境を提供しています。IT健保への加入による福利厚生も充実しており、社員の生活をサポートする体制が整っています。
◆他社との比較優位性：安定性と成長の両立
多くのIT企業は、成長性重視で不安定な面を持つことも少なくありません。しかし、株式会社エイジングは、大手企業との取引による安定性と、成長を促す社風を両立させています。これは、他の企業にはない大きな強みであり、長期的なキャリア形成を目指す方にとって理想的な環境と言えるでしょう。また、独自のサービス「AtoZ」を持つことで、競合他社との差別化を図り、市場での優位性を確保しています。
◇転職成功事例：具体的なキャリアアップ例
具体的な成功事例は公開されていませんが、社風から推測すると、入社後数年で、顧客との折衝や提案スキルを向上させ、より大きな案件を担当するようになったり、チームリーダーやマネージャーへと昇進するなど、着実なキャリアアップを実現している社員が多いと予想されます。 これは、企業が社員の成長をサポートする体制が整っていることを示しています。
キャリア形成のチャンス
株式会社エイジングでは、コンサルタントとしてのスキル向上はもちろん、リーダーシップやマネジメントスキルも磨くことができます。OJTによる丁寧な指導に加え、顧客との直接的なやり取りを通して、実践的なスキルを身につけることができます。将来的には、チームリーダー、プロジェクトマネージャー、部門責任者など、様々なキャリアパスが期待できます。また、LiferayやAtoZに関する専門知識を深めることで、市場価値を高め、より高い報酬を得ることも可能です。さらに、資格取得支援制度なども活用することで、自身のキャリアプランを着実に実現できる環境が整っています。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆残業少なく、ワークライフバランスを実現
長時間労働によるストレスや、プライベートとの両立に悩んでいませんか？株式会社エイジングでは、残業時間は1日1時間程度と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。育休・産休の実績もあり、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる環境です。これは、多くの転職希望者が抱える「仕事とプライベートの両立」という悩みを解消する大きなポイントと言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この点は非常に魅力的だと感じます。多くの企業では、長時間労働が当たり前になっている現状を考えると、この働き方は大きな強みです。
◆大手企業との取引による安定性と成長性
中小企業では不安定な立場に置かれることを心配していませんか？株式会社エイジングは、大手企業を多数顧客に持ち、安定した経営基盤を築いています。同時に、成長企業であるため、自身のキャリアアップにも繋がる大きなチャンスがあります。安定性と成長性を両立できる環境は、転職活動において重要な要素です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この安定性は、長期的なキャリアプランを立てる上で大きな安心材料となります。
◆裁量権の大きさによるやりがいと成長
「自分の仕事が社会にどのように貢献しているのか」を感じにくく、日々の業務にやりがいを感じていないと感じていませんか？株式会社エイジングでは、コンサルタントとして、顧客の課題解決に主体的に関わり、提案から実行まで幅広い業務に携わることができます。裁量権が大きく、自身のアイデアを活かして仕事を進められるため、大きなやりがいと成長を実感できるでしょう。これは、単なる営業職ではなく、コンサルタントとしての専門性を高め、自身の成長に繋がる大きな機会となります。キャリアアドバイザーとして、この点は非常に魅力的で、成長意欲の高い方にとって最適な環境と言えるでしょう。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修制度とサポート体制
未経験で不安を感じている方もいるかもしれません。しかし、株式会社エイジングでは、OJT形式による丁寧な研修制度が整っています。提案資料の作成方法や顧客との折衝方法など、実践的なスキルを身につけることができます。経験豊富な先輩社員によるサポート体制も万全で、安心してスタートできます。キャリアアドバイザーとして、未経験者でも安心して挑戦できる環境であると評価できます。特に、OJT形式は実践的なスキル習得に効果的です。
◆向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、以下の様な方です。
- 顧客の課題を解決することにやりがいを感じる方
- 自ら考え、行動できる proactive な方
- チームワークを大切にし、協調性のある方
- IT業界に興味があり、積極的に知識を習得しようとする方
- 成長意欲が高く、常に自身のスキルアップを目指せる方
これらの要素に当てはまる方は、株式会社エイジングで大きく成長できる可能性を秘めていると言えるでしょう。自己分析を行い、自身の強みや弱みを客観的に評価することで、この仕事への適性を判断することができます。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、企業研究に基づいた具体的な内容と、自身の経験やスキル、そして将来像を明確に示すことが重要です。単なる「成長したい」といった漠然とした表現ではなく、具体的な目標や、その目標達成のためにどのように貢献できるかを具体的に記述しましょう。
◆志望動機例文
例文1：安定性と成長性を両立できる環境に魅力を感じています
貴社は、大手企業との取引実績が多く、安定した経営基盤を有していることに加え、DX推進という成長分野で事業を拡大している点に魅力を感じています。私のこれまでの法人営業経験で培ってきた提案力とコミュニケーション能力を活かし、貴社の更なる発展に貢献したいと考えています。特に、LiferayやAtoZといった独自のサービスを用いたコンサルティング営業に強い関心があり、顧客の課題解決に積極的に取り組んでいきたいです。貴社の風通しの良い社風も魅力的で、積極的に意見交換を行いながら、共に成長していきたいと考えています。
例文2：裁量権の大きさとチームワークの良さに惹かれました
貴社の求人情報で、コンサルタントとして顧客の課題解決に主体的に関われる点、そして裁量権の大きさに魅力を感じました。これまでの提案営業経験で培ってきた資料作成スキルや顧客折衝スキルを活かし、顧客にとって最適なソリューションを提案し、成功に導きたいと考えています。また、貴社の風通しの良い社風と、営業担当とエンジニアサイドの密な連携体制は、チームワークを重視する私にとって理想的な環境です。チームの一員として、積極的に貢献し、共に成長していきたいと考えています。
例文3：未経験分野への挑戦意欲と成長への期待
貴社のDX推進提案営業という、私にとって未経験の分野に魅力を感じ、応募いたしました。これまで法人営業として培ってきた顧客対応力やコミュニケーション能力を土台に、貴社の充実した研修制度とサポート体制のもと、新たなスキルを習得し、コンサルタントとして成長したいと考えています。特に、大手企業への提案フェーズ参画など、経験豊富な先輩社員と協働しながら、実践的な経験を積むことで、自身の成長を加速させたいと考えています。貴社の成長に貢献できるよう、積極的に学び、努力を惜しまない姿勢で業務に取り組んでまいります。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、顧客志向、そして企業への理解度が評価されます。具体的には、過去の経験を踏まえた具体的なエピソードを交えながら、自身の強みや弱みを明確に伝えられるかが重要です。また、企業理念や事業内容への理解度を示すことも不可欠です。
◆よくある質問とその回答例
Q. あなたの強みは何ですか？
A. 私の強みは、粘り強く課題解決に取り組むことです。以前、困難な案件に直面した際、諦めずに関係各所と連携し、最終的に顧客の満足を得ることができました。この経験から、どんな困難な状況でも、粘り強く解決策を探し続ける姿勢を培いました。貴社でも、この強みを活かし、顧客の課題解決に貢献したいと考えています。
Q. 弱みは何ですか？
A. 時には、完璧主義すぎるあまり、細かい点にこだわりすぎてしまうことがあります。しかし、この弱点を克服するため、優先順位を明確にし、効率的に作業を進めることを心がけています。また、周囲の意見を積極的に取り入れ、より良い成果を上げるよう努力しています。
Q. なぜ当社を選びましたか？
A. 貴社のDX推進への取り組みと、大手企業との取引実績に魅力を感じています。また、ワークライフバランスを重視した働き方や、充実した研修制度も魅力です。私の経験とスキルを活かし、貴社の成長に貢献したいと考えています。
まとめ
株式会社エイジングは、安定性と成長性を両立し、ワークライフバランスも重視できる魅力的な企業です。未経験者でも安心して挑戦でき、充実した研修制度とサポート体制が整っています。自身のキャリアプランを真剣に考え、成長意欲の高い方は、ぜひ応募をご検討ください。この機会を逃さず、自身の成長とキャリアアップを実現しましょう！
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社エイジング
【コンサルタント営業】DX推進提案～事業推進まで/裁量権◎お客様の課題を解決しながら利益を利益を最大限に生み出す！《分析・課題・提案・マネジメント》、トータルで解決することのできる業務をお任せします。世界TOPシェアを誇るWeb構築プラットフォーム【Liferay】や弊社サービス【AtoZ】を用いて、課題のヒアリング～製品評価まで含めたデジタル,IoTソリューションのコンサルティング営業をお任せいたします。コンサルタントだけではなく、その他マーケティングやプリセールス業務にも携わって頂けます。★働き方とキャリアアップを両立したい方へ★◎残業1日1時間程度+育休・産休実績有。◎顧客は大手企業多数。安定性とキャリアアップを兼ね備えた環境です【提案事例】 大手事業会社:グローバル拠点間での情報共有を促進するため、Liferay を用いた企業ポータルを構築。ユーザーと管理者の利便性が向上。【必須】■法人営業のご経験（3年以上） ■提案営業における資料作成経験【尚可】■IT業界での営業経験★LiferayもしくはAtoZサービスによるコンサルティング★【社風】UP or OUTではなく、しっかりと成長させていく環境が用意されており、経験の浅い方でも大型案件へのアサインや大手企業への提案フェーズ参画などの機会が沢山あります。【社員育成】提案資料の作り方や顧客との折衝方法等、OJT形式で育てます。業界未経験でも安心してスタートできる環境です
［学歴］高専 大学 大学院本社（東京都港区）
［転勤］無
［想定年収］400万円～1000万円
［賃金形態］年俸制 ［分割回数］12回09:30～18:30 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無［年間休日］125日 内訳：土日祝 夏期3日 年末年始6日
［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］無［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］無
［その他制度］IT健保(旅行/スポーツ/高級ホテルが格安で利用可能)/勤続祝金/資格支援/結婚祝金/出産祝金/会社保有保養所【当社について】オープンソースソフトウェアを利用したシステム開発の豊富な実績があり、独自のポータルDXサービスを展開しています。『子会社のポータル統合や、部門・プロジェクトポータルを迅速かつ品質良く構築』『カスタマイズやアドオンと組み合わせることで高度なアプリーケーションにも発展可能』などの特徴があり、自由度が高く幅広い業界のニーズに応えられるため、多数の問合せから受注に至ってます。また、日々進歩的な技術を追い求めているため、変化を楽しみたいと思う方は是非ご応募ください。【社風】風通しがいい社風です。営業担当とエンジニアサイドが同フロアのオフィスで密にやりとりをしているため、会社としてクライアントに向き合って仕事をしていることを実感できます。技術的な部分はもちろん、自身のキャリアや考え事をざっくばらんに相談できる社風も魅力です。