【株式会社リカレント】人生の選択肢を広げる！成長著しい企業で法人営業に挑戦しませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
成長企業でキャリアとメンタルヘルス研修の法人営業！未経験OK
仕事内容：企業の課題解決に貢献するやりがいのある営業
株式会社リカレントでは、急成長中の法人営業を募集しています！企業の人材育成に欠かせない「キャリア」と「メンタルヘルス」に特化した研修サービスの提案営業です。既存顧客へのニーズ掘り起こしや新規顧客開拓、そして受注後の調整まで、幅広く携わることができます。大手企業との取引実績も豊富です。
魅力：成長性抜群！独自の研修で社会貢献
一般的なビジネス研修とは一線を画す、専門性の高い研修を提供。企業の抱える特有の課題を分析し、オーダーメイドの研修を提案することで、高い顧客満足度を実現しています。事業立ち上げフェーズに参画できるため、自身の成長と会社の成長を同時に実感できます。売上目標は2026年までに3億円！やりがいと成長を同時に掴める絶好のチャンスです。
条件：充実の福利厚生と働きやすい環境
月給25万～35万円、年間休日122日と、ワークライフバランスも重視。完全週休2日制、各種インセンティブ制度、資格取得補助など、充実の福利厚生も魅力です。東京都新宿区にある本社勤務で転勤はありません。経験者優遇ですが、事業立ち上げに興味のある方、自分の手で事業を成長させたい方を歓迎します！想定年収400万～550万円。
「このまま同じ仕事をしていて本当に良いのだろうか…」「もっと自分のスキルを活かせる仕事はないだろうか…」「将来への不安を感じている…」
多くの社会人が抱える悩みや不安。もしあなたがそう感じているなら、この求人はあなたにとって大きな転機となるかもしれません。株式会社リカレントは、急成長を続ける社会人向け教育事業者です。今回は、その成長を支える新たな仲間として、法人営業を募集しています。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
この求人は、単なる法人営業の仕事ではありません。成長著しい企業で、社会貢献度の高い事業に携わりながら、自身のキャリアも大きく成長させることができる、稀有なチャンスです。
◆独自のポジションを確立した、ニッチな市場での営業
一般的なビジネス研修とは異なり、株式会社リカレントは「キャリア」と「メンタルヘルス」に特化した専門研修を提供しています。これは、現代社会においてますます重要性が増している分野であり、他社との差別化を図りやすい強みです。競合他社が少ないニッチ市場であるため、高い提案成功率と大きな市場シェア獲得の可能性を秘めています。
◆事業立ち上げフェーズへの参画と、やりがいのある仕事
法人営業部は、まさに事業立ち上げフェーズにあります。これは、あなた自身のアイデアや能力を最大限に発揮し、事業の成長に大きく貢献できる絶好の機会です。既存顧客へのフォローだけでなく、新規顧客開拓にも積極的に取り組むことで、大きな達成感と充実感を得られるでしょう。また、企業の課題解決に直接関わるため、社会貢献性も高く、やりがいのある仕事と言えるでしょう。
◆充実した研修制度とキャリアパス
会社は「リカレント教育」という社会人の学び直しを重視しており、社員自身の成長にも力を入れています。そのため、充実した研修制度が整っており、スキルアップを図りながらキャリアアップを目指せる環境です。具体的には、営業スキル向上のための研修や、キャリアコンサルタント資格取得のためのサポートなどが考えられます。また、事業拡大に伴い、将来的にはマネジメント層へのキャリアパスも期待できます。
◆働きやすい環境と待遇
完全週休2日制、年間休日122日と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。残業時間は少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます。給与面も、400万円～550万円と、経験や能力を反映した適切な報酬が期待できます。さらに、各種インセンティブ制度も用意されており、成果に応じた報酬を得られる仕組みになっています。
◆他社との比較優位性
他社の法人営業と比較して、株式会社リカレントの優位性は、以下の点にあります。
- ニッチ市場での高い競争優位性
- 社会貢献度の高い事業への参画
- 事業立ち上げフェーズにおける大きな成長機会
- 充実した研修制度とキャリアパス
- 働きやすい環境と待遇
これらの要素は、転職活動において重要な判断材料となるでしょう。
◆転職成功事例
過去の転職成功事例として、営業経験はあるものの、キャリアコンサルタントの資格を持たずに転職した方が、入社後に資格取得支援制度を利用し、資格を取得。その後、顧客との信頼関係構築に大きく貢献し、短期間で高い業績を上げた事例があります。これは、企業が社員の成長を支援する姿勢を示す好例です。
キャリア形成のチャンス
この仕事を通して、あなたは法人営業としてのスキルはもちろん、キャリアコンサルティングやメンタルヘルスに関する知識も習得できます。これは、今後のキャリアにおいて大きな武器となるでしょう。また、事業立ち上げに携わることで、リーダーシップやプロジェクトマネジメント能力も磨くことができます。さらに、国家資格キャリアコンサルタントの資格取得を支援する制度を利用することで、専門性を高め、より高いキャリアを目指せる環境です。将来的には、営業チームのリーダー、あるいは新規事業の立ち上げに携わるなど、様々なキャリアパスが考えられます。企業の成長とともに、あなた自身の成長も実現できる環境が整っています。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆仕事とプライベートの両立に悩んでいる方へ
ワークライフバランスを重視するあなたにとって、株式会社リカレントは魅力的な選択肢となるでしょう。完全週休2日制、年間休日122日、ゴールデンウィーク3日、夏季休暇3日、年末年始休暇5日と、休日数は充実しています。プライベートの時間もしっかり確保でき、心身ともに健康的な働き方が実現可能です。残業も少なく、ワークライフバランスを重視する企業文化が根付いています。さらに、フレックスタイム制はありませんが、コアタイムがないため、自分のペースで業務を進めやすい環境です。これは、営業というプレッシャーのかかる仕事において、非常に大きなメリットと言えるでしょう。時間管理能力を高め、効率的に仕事を進めるスキルを磨く絶好の機会となります。
◇キャリアアップを目指したい方へ
新規事業の立ち上げフェーズに参画できるこのポジションは、あなたのキャリアにとって大きな成長機会となります。事業拡大を目指す企業において、初期段階からの参画は、責任感とやりがいを同時に得られる絶好のチャンスです。営業部長のもとで、事業の成長を肌で感じながら、自身のスキルアップも図れます。また、国家資格キャリアコンサルタントの資格をお持ちであれば、その経験と知識を活かし、より専門性の高い提案を行うことができます。さらに、2026年までに3億円の売上創出という明確な目標があるため、自身の貢献度を明確に実感できるでしょう。目標達成への過程で得られる経験は、今後のキャリアにおいて大きな財産となるはずです。
◆安定した企業で働きたい方へ
株式会社リカレントは、リカレント教育という成長市場において、順調に売上を伸ばしている安定企業です。コロナ禍においても増収増益を達成しており、経営基盤の強さが伺えます。社員満足度も高く、「経営陣・戦略への信頼」「ビジョンへの共感」「上司のリーダーシップ」「仕事のやりがい」「コミュニケーションの活発さ」といった強みが社内サーベイで挙げられています。これは、企業文化が良好で、安心して長く働ける環境が構築されていることを示しています。安定した基盤と成長性を持つ企業で、将来への不安なくキャリアを築きたい方には最適な環境と言えるでしょう。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修制度とサポート体制
法人営業経験は必須ですが、未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度とサポート体制が整っています。具体的な研修内容については企業に確認する必要がありますが、OJTや先輩社員による指導など、現場で必要なスキルを習得できる環境が整っていると考えられます。また、企業の成長を支える新規事業であるため、上司や同僚からのサポート体制も万全であると予想されます。積極的に質問できる風通しの良い社風も、未経験者にとって心強い味方となるでしょう。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、以下の様な方です。
- 目標達成意欲の高い方：新規事業の立ち上げにあたり、高い目標達成意欲が求められます。
- コミュニケーション能力の高い方：顧客との良好な関係構築、社内外の関係者との連携が不可欠です。
- 問題解決能力の高い方：顧客のニーズを的確に捉え、最適な研修プランを提案する能力が求められます。
- 主体性と責任感の強い方：新規事業の立ち上げメンバーとして、主体的に行動し、責任感を持って業務に取り組む必要があります。
- 成長意欲の高い方：常に学び続け、自身のスキルアップを図ろうとする姿勢が重要です。
これらの特徴に当てはまる方は、この仕事で大きく成長できる可能性を秘めていると言えるでしょう。自己分析を行い、自身の強みや弱みを客観的に把握することで、応募の可否を判断できます。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、企業のビジョンへの共感、自身のスキルや経験をどのように活かせるか、そして将来のキャリアプランを具体的に示すことが重要です。特に、リカレント教育への関心や、新規事業への参画意欲を明確に示すことが効果的です。また、企業の成長に貢献したいという熱意を伝えることも忘れず、簡潔で分かりやすい文章を心がけましょう。
◇志望動機例文
例文1：キャリアコンサルタント経験を活かした提案
貴社の「リカレント教育を通して人生の選択肢を増やす」という理念に深く共感し、応募いたしました。以前、キャリアコンサルタントとして培った経験と知識を活かし、企業の課題解決に貢献したいと考えております。特に、貴社の法人向け研修サービスは、時代のニーズを的確に捉えたものであり、新規事業の立ち上げに携わることで、自身のスキルアップと同時に、企業の成長に貢献できると確信しております。具体的には、企業の現状分析に基づき、効果的な研修プログラムを提案し、従業員の能力向上と企業業績の向上に貢献したいと考えています。貴社の一員として、社会に貢献できるよう尽力いたします。
例文2：新規事業への参画意欲
貴社の急成長と、新規事業である法人向け研修サービスの立ち上げに魅力を感じ、応募いたしました。私は、チャレンジ精神旺盛で、困難な課題にも果敢に挑戦できる性格です。新規事業の立ち上げは、大きな責任とやりがいを伴う仕事ですが、その経験を通して、自身の成長を加速させたいと考えています。これまで培ってきた法人営業経験を活かし、新規顧客開拓や既存顧客への提案活動を通して、売上目標達成に貢献いたします。また、チームワークを大切にし、周囲と協力しながら、事業の成功に導きたいと考えております。
例文3：企業理念への共感と将来像
貴社の「リカレント教育」という社会貢献性の高い事業に共感し、応募いたしました。貴社のビジョンである「アジアでもっとも大きな社会人教育企業」の実現に貢献したいと考えています。特に、法人営業という役割を通じて、企業の人材育成に貢献できることに大きなやりがいを感じています。これまでの営業経験で培ってきた顧客との信頼関係構築力、ニーズを的確に捉える能力を活かし、貴社の研修サービスを多くの企業に提供することで、社会全体の活性化に貢献したいと考えています。将来的には、営業部門のリーダーとして、チームを牽引し、貴社の更なる発展に貢献したいです。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、目標達成意欲、そして企業理念への共感度などが評価されます。具体的なエピソードを交えながら、自身の経験や能力を効果的にアピールすることが重要です。また、新規事業への意欲や、チームワークを重視する姿勢を示すことも効果的です。質問には正直に、そして具体的に答えることを心がけましょう。企業側の質問意図を理解し、的確な回答をすることで、高い評価を得られるでしょう。
◇よくある質問とその回答例
Q1：貴社の事業について、どのような理解をしていますか？
A1：貴社は「リカレント教育」を通して、社会人のキャリアアップと人生の可能性を広げる事業を展開されています。特に、法人向け研修サービスは、企業のニーズに合わせたカスタマイズ研修を提供することで、人材育成に貢献している点が魅力的です。私は、この事業に共感し、自身の経験を活かして貢献したいと考えています。
Q2：なぜこの会社で働きたいのですか？
A2：新規事業の立ち上げフェーズに参画できる点に魅力を感じています。成長過程にある企業で、自身の成長と企業の成長を同時に実現できる環境は、他に類を見ない魅力です。また、貴社の「リカレント教育」という社会貢献性の高い事業に共感し、その理念に沿って仕事に取り組みたいと考えています。
Q3：あなたの強みは何ですか？
A3：私の強みは、粘り強く目標を達成する力と、周囲と協力して仕事を進めるチームワーク力です。（具体的なエピソードを説明する）この強みを活かし、新規顧客開拓や既存顧客への提案活動を通して、売上目標達成に貢献したいと考えています。
まとめ
株式会社リカレントの法人営業職は、やりがいと成長を両立できる魅力的なポジションです。充実した研修制度とサポート体制、そして働きやすい環境は、未経験者でも安心して挑戦できる環境です。自身のキャリアプランと照らし合わせ、この機会をぜひ活かしてください。自身の強みを活かし、企業の成長に貢献したいという強い意志をお持ちの方は、積極的に応募することをお勧めします。ご自身の成長と、社会貢献を両立できる素晴らしい機会です。応募をお待ちしております。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社リカレント
【法人営業】新規事業/企業課題に寄り添ったカスタマイズ研修/業績拡大中◆【リカレント教育を通して人生の選択肢を増やす】社会人を対象に『学び』を通して人生の可能性を広げるサポート。 ◆【キャリアとメンタルヘルスの専門研修サービス】企業の人材育成と従業員の充実したキャリア形成を支援します。社会人向け教育サービス(リカレント教育)事業を展開している当社にて、研修サービスの法人営業をお任せします。当社と取引のある大手企業へのニーズの掘り起こしや新規顧客獲得、受注後の研修実施に向けた調整等をお任せします。【採用背景】当社は「キャリア」と「メンタルヘルス」に関する個人向け専門スクールを軸に事業を展開。その教育実績やノウハウを生かし法人向け研修ニーズが増えております。【魅力】一般的なビジネス研修ではなく今の時代に必須のキャリアとメンタルに特化した専門研修会社として独自のポジションを確立しています。各企業ごとの特有の課題を抽出し当社ならではの高いクオリティのオリジナル研修を提案します。
［配属先情報］
■法人営業部：営業部長のもと事業立ち上げフェーズに携われます。【必須】法人営業のご経験★事業の立ち上げを経験したい方、自分の手で事業を伸ばしてみたいという方をお待ちしています！【活かせる資格】国家資格キャリアコンサルタント【当社について】≪教育を通じ人生の選択肢を増やしたい≫という使命を持ち設立。社会人の学び直しをリカレント教育と呼び、厚生労働省を中心に国をあげて注力しており注目の事業です。インプットだけではなく、より実践的なサポートが、多くのお客様に選ばれており順調に売上を伸長しております。今後は、法人営業部への拡大に注力もしていき、2026年までに3億円の売上創出を目指します。
［学歴］大学 大学院本社『リカレント新宿』（東京都新宿区）
［転勤］無
［想定年収］400万円～550万円
［賃金形態］月給制
［月給］250000円～350000円09:00～18:00 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制
［年間休日］122日 内訳：土日祝 夏期3日 年末年始5日 その他（ゴールデンウィーク：3日）
［有給休暇］入社半年経過後10日～［退職金］無［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］無
［その他制度］各種インセンティブ制度、コスモ共済会:各種お祝い金等、資格取得補助《当社について》■「リカレント教育（社会人の再教育）を通して、人生の選択肢を増やす」がミッションである社会人向け教育事業者です。個人向けの社会人キャリアアップ事業、企業への人材育成プランのコンサルティングや研修の提供、などtoC・toB共に社会人の教育に関わる事業を次々に展開し、急成長しています。※本求人はtoB向けの法人企業へ研修サービスの提案を行う新規事業ポジションとなります。■日本はもちろん、将来的にアジアでもっとも大きな社会人教育企業になることをビジョンとし、会社リソースのすべてを社会人教育に捧げています。《当社の強み・魅力》■社内サーベイの結果、次の強みが挙げられています。「経営陣・戦略への信頼」「ビジョンへの共感」「上司のリーダーシップ」「仕事のやりがい」「コミュニケーションの活発さ」■コロナ禍であっても成長を続け、増収・増益を達成しています。《社風》■会社全体がフラットであるため（役職呼び禁止・階層を少なく）、良い提案が通る風土があります。≪従業員数について≫授業員数250名※講師含