【【建設業界の未来を担う！株式会社アクトワンヤマイチで、成長を実感できる法人営業に挑戦しませんか？】】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
福岡で安定！建設業界トップクラス企業で法人営業しませんか？
充実の待遇と成長環境で、将来のキャリアを築けるチャンス！
株式会社アクトワンヤマイチは、建設機材の卸レンタルで業界トップクラスの企業です。独自のビジネスモデルで安定成長を続け、福岡営業所で法人営業担当を募集しています！既存顧客へのルート営業が中心ですが、新規開拓にも挑戦できます。 九州全域が担当エリアとなります。
具体的にはどんな仕事？
建設工事で使用される軽仮設材を、レンタル会社へ提案するお仕事です。顧客のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な提案を行うことが重要です。 見積もり作成、提案資料作成、受注業務なども行います。先輩社員によるOJTや年間20万円の教育手当でしっかりサポートします！
魅力的な待遇と働きやすさ！
- 賞与年3回（昨年度6.7ヶ月分）
- 年間休日125日
- 月平均残業20～30時間
- 想定年収400万～500万円
社会貢献性の高い業界で、やりがいを感じながら働きたい方、ぜひご応募ください！営業経験があれば業界未経験でもOKです！
転職活動は、人生における大きな転換期。不安や迷い、そして期待と希望が入り混じる複雑な感情を抱えているのではないでしょうか？ 「本当にこの会社で大丈夫だろうか…」「自分のスキルでやっていけるだろうか…」そんな疑問や不安を解消し、自信を持って未来へ踏み出せるよう、株式会社アクトワンヤマイチの法人営業職について、キャリアアドバイザーの視点から詳しく解説します。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
株式会社アクトワンヤマイチは、建設機材の卸レンタルという独自のビジネスモデルで業界トップを走る企業です。ニッチトップ企業ならではの安定感と、今後の更なる成長に向けた組織変革期という、大きなチャンスが同時に存在する魅力的な企業です。
◆独自のビジネスモデルと業界トップクラスの安定性
長年培ってきた独自のビジネスモデルにより、建設業界の景気変動にも比較的強い安定性を誇ります。これは、転職活動において非常に重要なポイントです。多くの企業が景気に左右される中、アクトワンヤマイチは堅実な経営基盤を築き、将来への不安を軽減してくれるでしょう。キャリアアドバイザーとして、安定した企業を選ぶことは、長期的なキャリア形成において非常に重要だと考えています。
◆充実した教育体制と成長への投資
年間20万円の教育手当や、先輩社員によるOJTなど、社員の成長を強力にサポートする体制が整っています。業界未経験者でも安心してスタートできる環境であり、スキルアップを重視する方にとって最適な職場と言えるでしょう。これは、単なる研修制度ではなく、企業が社員の成長に真剣に取り組んでいる証です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この教育体制は、企業の成長意欲と社員への投資姿勢を表しており、長期的なキャリア形成を支援する重要な要素です。
◆顧客志向と良好な関係構築
同社は顧客との良好な関係構築を重視しています。単なる取引先ではなく、パートナーとして最適な提案を行うことで、信頼関係を築き、長期的なビジネス関係を構築することを目指しています。これは、営業スキルだけでなく、コミュニケーション能力や人間関係構築能力を高める絶好の機会となります。顧客との信頼関係は、営業成績だけでなく、自身の仕事のやりがいにも直結するでしょう。
◆魅力的な福利厚生とワークライフバランス
賞与年3回（昨年度6.7ヶ月分）、年間休日125日、平均残業時間20～30時間/月など、働きやすさを重視した環境が整っています。ワークライフバランスを重視する現代において、これらの福利厚生は大きな魅力です。キャリアアドバイザーとして、企業を選ぶ際には、給与だけでなく、労働時間や休暇制度なども重要な検討事項だと考えています。アクトワンヤマイチは、これらの点においても優れていると言えるでしょう。
◆他社との比較優位性
ニッチトップ企業であること、独自のビジネスモデル、充実した教育体制、そして働きやすさを重視した福利厚生は、競合他社との比較において大きな優位性となります。多くの企業が競争激化に苦しむ中、アクトワンヤマイチは安定した基盤と成長戦略を持ち合わせています。これは、転職活動において、将来への安心感とキャリアアップの可能性を提供してくれるでしょう。
◆転職成功事例
具体的な成功事例は企業情報に記載がありませんでしたが、充実した教育体制と、顧客との良好な関係構築を重視する社風から、営業経験の浅い方でも着実に成長し、キャリアアップを実現しているケースが多いと推測できます。 企業の成長と共に自身のキャリアも成長できる環境が、アクトワンヤマイチにはあると言えるでしょう。
キャリア形成のチャンス
アクトワンヤマイチでは、入社後のキャリアパスは明確に提示されていませんが、OJTや教育手当、そして顧客との長期的な関係構築を通して、営業スキル、コミュニケーションスキル、業界知識を総合的に高めることができます。既存顧客へのルート営業から始まり、将来的には新規開拓営業、チームリーダー、マネージャーなど、様々なキャリアステップが考えられます。また、建設業界に関する専門知識を深めることで、専門性の高い営業担当者として活躍できる可能性も秘めています。 さらに、同社が組織変革期にあることを考えると、自身の能力を活かし、企業の成長に貢献することで、より大きなキャリア形成のチャンスを掴むことができるでしょう。 これは、単なる仕事ではなく、自身の成長と企業の成長が一体となった、やりがいのあるキャリア形成につながる可能性を秘めています。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆現状の悩みとアクトワンヤマイチが提供する解決策
営業経験はあるけれど、将来性のある業界で、よりやりがいを感じ、成長できる環境を求めている方、いませんか？ 現在の職場では、キャリアアップの機会が少ない、ワークライフバランスが悪い、給与に不満があるなど、様々な悩みを抱えているのではないでしょうか。株式会社アクトワンヤマイチは、そうした悩みを解消できる可能性を秘めた企業です。ニッチトップ企業として安定した基盤を持ちながら、組織変革を進め、社員の成長と働きやすさを重視する社風は、まさにキャリアアップを目指す方にとって理想的な環境と言えるでしょう。
◇魅力的な働き方：充実の待遇とワークライフバランス
アクトワンヤマイチは、賞与年3回（昨年度6.7ヶ月分）、年間休日125日、平均残業時間20～30時間/月と、業界トップクラスの待遇とワークライフバランスを実現しています。年間教育手当20万円の支給も、自己成長を後押しする大きな魅力です。 これは、単なる福利厚生ではなく、社員の成長とモチベーション向上への投資であり、企業の将来への投資でもあります。 この充実した環境は、仕事とプライベートを両立させたい、長く安心して働きたいと考えている方にとって大きなメリットとなるでしょう。 また、福岡県糟屋郡にある福岡営業所への配属となり、転勤の心配も当面ありません。
未経験者も安心できる理由
◆未経験者への不安解消：充実の研修体制とサポート
建設業界や軽仮設材の知識がなくても心配はいりません。アクトワンヤマイチでは、先輩社員によるOJTを通して、業界知識や営業スキルを丁寧に指導する充実した研修体制を整えています。 未経験からでも安心してスタートできるよう、段階的に業務を習得できるようサポート体制が整えられています。 さらに、年間教育手当20万円の支給は、スキルアップのための研修や資格取得にも活用できるため、自己投資を積極的に行いたい方にも最適です。 これは、企業が社員の成長を真剣に支援している証と言えるでしょう。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、以下の様な特徴を持つ方です。
- 知識習得意欲の高い方：常に新しい知識を学び、成長を続ける意欲のある方。
- 社会貢献性の高い業界に携わりたい方：建設業界の発展に貢献したいという強い気持ちを持つ方。
- 顧客と関係性を築くために努力できる方：顧客との信頼関係を築き、長期的な関係を構築できる方。
- コミュニケーション能力の高い方：顧客や社内関係者との円滑なコミュニケーションを図れる方。
- 主体性と責任感を持つ方：自ら課題を見つけ、解決策を提案し、責任を持って実行できる方。
これらの要素は、営業として成功するために不可欠な要素であり、アクトワンヤマイチの企業文化とも合致しています。 もし、これらの特徴に当てはまるなら、この仕事で大きく成長できる可能性が高いと言えるでしょう。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、アクトワンヤマイチへの強い関心と、自身の経験や能力がどのように企業に貢献できるかを具体的に示すことが重要です。 単に「成長できる環境を求めている」といった抽象的な表現ではなく、「あなたの経験を活かして、どのように企業の売上向上に貢献したいか」「どのような課題に挑戦したいか」などを具体的に記述しましょう。 また、企業理念や事業内容への理解を示すことも効果的です。 企業ホームページをよく読み、企業のビジョンや目指す方向性などを理解した上で記述しましょう。
◇志望動機例文
例文1：経験を活かした貢献
私はこれまでの営業経験で培ってきた顧客開拓スキルとコミュニケーション能力を活かし、アクトワンヤマイチの更なる成長に貢献したいと考えております。貴社の独自のビジネスモデルと、社員の成長を重視する社風は、私のキャリアプランに合致しており、非常に魅力を感じています。特に、既存顧客へのルート営業と新規開拓営業の両方を経験できる点は、私のスキルアップに繋がる大きなチャンスだと考えています。 貴社の一員として、お客様との信頼関係を構築し、最適な提案を行うことで、売上向上に貢献したいと考えております。 また、チームワークを大切にし、積極的にコミュニケーションを取りながら、社内全体の発展にも貢献していきたいと考えています。
例文2：社会貢献への志向
私は、社会基盤を支える建設業界に魅力を感じており、貴社の事業内容に強い共感を持っています。 貴社が提供する軽仮設材は、数多くの建設プロジェクトを支える重要な役割を担っており、その一端を担えることに大きなやりがいを感じます。 これまでの営業経験で培ってきた提案力と問題解決能力を活かし、お客様にとって最適なソリューションを提供することで、建設業界の発展に貢献したいと考えております。 また、貴社の充実した研修制度を利用し、建設業界の専門知識を深め、更なるスキルアップを目指したいと考えています。
例文3：成長意欲と企業理念への共感
貴社の「お客様が『必要な時』『必要な場所』『必要な数』の建設用軽仮設機材の調達を可能にし、一番信頼される会社を目指す」という理念に深く共感し、応募いたしました。 私は、常に成長を追求し、新しいことに挑戦することを大切にしています。 貴社の組織変革への取り組みや、社員の成長を支援する充実した教育体制は、私の成長意欲を大きく刺激するものでした。 私は、貴社で積極的に学び、成長することで、お客様への信頼を更に高め、企業理念の実現に貢献したいと考えています。 また、チームの一員として、積極的にコミュニケーションを取り、良好な人間関係を築きながら、業務に取り組んでいきたいと考えています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、あなたの経験、能力、そしてアクトワンヤマイチへの熱意が評価されます。 具体的には、以下の点が重要になります。
- これまでの営業経験と実績：具体的なエピソードを交えて説明しましょう。
- 顧客とのコミュニケーション能力：顧客との良好な関係構築について、具体的な事例を交えて説明しましょう。
- 問題解決能力：過去の経験から、問題解決能力の高さを示しましょう。
- 学習意欲と成長意欲：積極的に学び、成長しようとする姿勢を示しましょう。
- アクトワンヤマイチへの理解度：企業理念や事業内容への理解を示しましょう。
- キャリアプラン：将来のキャリアプランを明確に示しましょう。
◇よくある質問とその回答例
Q1：あなたの強みは何ですか？
A1：私の強みは、顧客のニーズを的確に把握し、最適な提案を行う能力です。 （具体的なエピソードを説明） この能力を活かし、アクトワンヤマイチのお客様に最高のサービスを提供したいと考えています。
Q2：なぜアクトワンヤマイチを選びましたか？
A2：アクトワンヤマイチの独自のビジネスモデルと、社員の成長を重視する社風、そして充実した福利厚生に魅力を感じました。（企業理念や事業内容への理解を示す） 私は、貴社で自身の能力を最大限に発揮し、企業の発展に貢献したいと考えています。
Q3：あなたのキャリアプランを教えてください。
A3：まずは、先輩社員の方々から多くのことを学び、早期に一人前として活躍できるようになりたいと考えています。 将来的には、チームをまとめ、後輩の育成にも携わりたいと考えています。（具体的な目標を示す）
まとめ
アクトワンヤマイチは、安定した基盤と成長への意欲を併せ持つ、魅力的な企業です。 充実した研修体制とサポート、そして働きやすい環境は、あなたのキャリアアップを強力に支援します。 もし、あなたが建設業界に興味があり、成長意欲の高い方であれば、アクトワンヤマイチは最適な選択肢となるでしょう。 ぜひ、積極的に応募し、未来への一歩を踏み出してください。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社アクトワンヤマイチ
【福岡/法人営業】独自のビジネスモデルで業界トップ/賞与年3回/教育体制充実■建設機材の卸レンタルという独自のビジネスモデルでニッチトップ！この先の更なる成長を見据えて、組織変革を行っています。■年間教育手当:20万円/賞与年3回支給/年間休日125日など、社員の成長とやりがい、働きやすさを実現。建設機材の卸レンタル事業を行っている同社にて、建設工事等で使用される軽仮設材を同業のレンタル会社へご提案いただきます。主に既存顧客へのルート営業、一部新規開拓営業もお任せします。【主な業務】既存顧客のもとへ定期的に訪問し、お困りごとの解決に向けた提案を行います。【その他業務】習熟度に合わせて、建設情報収集・現場視察・商品説明会・機材のプレゼン・現場同行営業・見積もり作成・提案資料作成・受注業務・電話/メール対応等もお任せいたします。【担当エリア】福岡・大分・佐賀・長崎・熊本・宮崎・鹿児島
［配属先情報］
福岡営業所【採用背景】組織強化、売上向上のための増員募集！【必須】営業経験（業界不問）【尚可】法人の新規開拓のご経験【人物像】知識習得意欲の高い方/社会貢献性の高い業界に携わりたい方/顧客と関係性を築くために努力できる方【魅力】●教育体制充実：先輩社員のOJT等を通して、業界の知識を学べる環境/教育手当を年20万円を支給するなど、社員の成長を後押ししする社風●顧客志向の高さ：最適な提案ができる顧客のパートナーとして、顧客視点で提案することで、良好な関係構築をすることを大切にしています。●社員への利益還元：賞与年3回支給(昨年度：6.7ヵ月分)●働きやすさ：年休125日、平均残業20～30時間/月
［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車 必須福岡営業所（福岡県糟屋郡）
［転勤］当面無
［想定年収］400万円～500万円
［賃金形態］月給制
［月給］210000円～280000円08:15～17:15 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制
［年間休日］125日 内訳：土日祝
［有給休暇］ ～最高20日 ※入社時5日、入社6か月後経過時5日付与［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］無【株式会社アクトワンヤマイチについて】■1964創業。日本の建設業界でレンタル機材需要が拡大することに目を付け、レンタル会社にレンタルを行う独自のビジネスモデルを確立。同業界のトップクラス企業として、売上を順調に伸ばし、全国に営業所を開設。■お客様が「必要な時」「必要な場所」「必要な数」の建設用軽仮設機材の調達を可能にし、一番信頼される会社を目指しています。■建設業界の好景気が落ち着いたとしても、成長し続けられることを目標に、先を見据えた組織変革を行っています。