【株式会社セラク】安定基盤と成長性！リーダー候補として活躍できる営業職【大阪】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
安定企業でリーダーとして活躍！年収900万円目指せる営業職
充実の福利厚生と成長環境が魅力のセラク！
37期連続黒字経営の安定企業、株式会社セラクで営業リーダー候補を募集しています！ 飛び込み営業は一切なし！テレアポはありますが、既存顧客フォローや新規顧客への提案営業が中心です。 自社サービス（農業IoT、デジタルヘルスケア）を持つ独立系SIerなので、専門性の高い提案営業が可能です。クライアントは、大手企業から中小企業まで幅広く、やりがいのある仕事です。
経験を活かしてキャリアアップ！
法人営業経験5年以上（うち2年以上は法人営業）、チームリーダー経験1年以上（部下2名以上）が必須です。 マネジメント経験を活かし、リーダーとしてチームを牽引したい方、歓迎します！ 無形商材の営業経験があれば尚可です。 年収は550万円～900万円と、経験・能力をしっかり評価します。
働きやすい環境も魅力！
大阪勤務で転勤なし！完全週休2日制、年間休日120日とワークライフバランスも充実しています。 寮・社宅あり、インセンティブ制度、退職金制度など福利厚生も充実！ 成長企業で、やりがいのある仕事にチャレンジしたい方、ぜひご応募ください！
転職活動、本当にこれでいいのか…と不安に感じていませんか？ 理想のキャリアを実現するためには、企業選びが非常に重要です。 「安定性」と「成長性」、両方を求めるあなたに、株式会社セラクの営業職をご紹介いたします。 この求人は、単なる仕事ではなく、あなたのキャリアを大きく飛躍させるチャンスとなるでしょう。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして長年、様々な企業や職種を見てきましたが、株式会社セラクは、その安定性と成長性、そして社員を大切にする姿勢において、群を抜いていると感じます。 単なる営業職ではなく、リーダー候補として、会社の中核を担う存在になれる点が大きな魅力です。
◆圧倒的な安定基盤と成長性
37期連続黒字経営という実績は、企業の安定性を如実に示しています。 さらに、ITインフラ事業、スマートソリューション事業、ウェブマーケティングコミュニケーション事業と多角的な事業展開を行う独立系Slerとして、市場の変化にも柔軟に対応し、常に成長を続けています。 これは、転職活動において非常に重要なポイントです。景気変動に左右されにくい安定した環境で、長期的なキャリアプランを描けることは大きな安心材料となるでしょう。
◇充実した教育体制とキャリアパス
セラクは、IT技術教育に力を入れています。これは、社員のスキルアップを重視する企業姿勢の表れです。 営業スキルはもちろん、ITに関する知識を深めることで、顧客への提案の幅を広げ、より高い付加価値を提供できます。 また、リーダー候補として採用されるということは、早い段階からマネジメント経験を積むことができることを意味します。 将来的には、部門を率いるリーダー、そしてさらに上の役職へと昇進していく道筋が明確に示されています。 これは、自身のキャリアアップを真剣に考えている方にとって、大きな魅力となるでしょう。
◆魅力的な顧客基盤とやりがい
アマゾンジャパン株式会社、日本電気株式会社など、誰もが知る大手企業との取引実績は、セラクの実力を証明しています。 これらの企業を顧客とすることで、最先端の技術やビジネスに触れることができ、自身のスキルアップに繋がるでしょう。 また、顧客への長期的な支援を通して、深い信頼関係を築き、大きなやりがいを得られることも期待できます。 単なる売上目標の達成ではなく、顧客の課題解決に貢献することで、大きな満足感を得られる仕事です。
◇働きやすい環境と福利厚生
飛び込み営業がない、完全週休2日制、年間休日120日など、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 残業時間も少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます。 さらに、寮社宅制度、インセンティブ制度、充実した福利厚生など、社員を大切にする企業文化が感じられます。 これらの点は、転職活動において、非常に重要な判断材料となるでしょう。 長く安心して働ける環境かどうかは、キャリア形成において非常に重要です。
◆他社との比較優位性
他社と比較した場合、セラクの強みは、安定した経営基盤と成長性、そして充実した教育体制とキャリアパスです。 多くの企業では、安定性と成長性の両立は難しいですが、セラクはそれを実現しています。 また、リーダー候補として採用されることで、早期にマネジメント経験を積むことができ、他社では得られない貴重な経験を積むことができます。 これは、将来のキャリアプランを考える上で、大きなアドバンテージとなるでしょう。
◇転職成功事例
セラクのホームページには、入社者の声が掲載されています。 これらの声から、未経験からでも活躍できる成長支援体制、自分らしく働ける環境、スキルアップの機会などが伺えます。 これらの成功事例は、あなた自身のキャリア形成へのヒントとなるでしょう。 ぜひ、ホームページで詳細を確認してみてください。
キャリア形成のチャンス
この営業職は、単なる営業の仕事ではありません。 リーダー候補として、チームを率いて顧客への提案、プロジェクトの推進、そしてチームメンバーの育成まで、幅広い業務に携わることができます。 5年以上の実務経験と1年以上のマネジメント経験を活かし、さらに高いレベルのスキルを習得できる環境です。 セラクの充実した教育体制と、多様な顧客との接点を活かすことで、営業スキル、マネジメントスキル、ITに関する知識など、多様なスキルを習得し、総合的な能力を向上させることができます。 将来的には、部門長や事業部長など、より高い役職へのキャリアパスも期待できます。 これは、あなたのキャリアを大きく飛躍させる絶好のチャンスとなるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆キャリアの壁を突破したいあなたへ
5年以上の実務経験、そしてリーダー経験をお持ちのあなたは、キャリアの次のステージに悩んでいるかもしれません。現状維持か、新たな挑戦か。スキルアップの機会は少ないか、あるいは、もっと自分の能力を活かせる環境を求めているのではないでしょうか？ 株式会社セラクの営業職は、まさにそんなあなたのための求人です。飛び込み営業は一切なく、既存顧客のフォローと新規顧客への提案に集中できる環境です。テレアポはありますが、質の高い商談に繋がるよう工夫されており、無駄な時間やストレスを軽減できます。 37期連続黒字経営という安定基盤と、農業IoTやデジタルヘルスケアといった成長分野に携われる点は、キャリアの安定と将来性への不安を解消する大きなポイントとなるでしょう。リーダー候補として、チームを率いる経験をさらに深め、マネジメントスキルを磨く絶好の機会です。
◇ワークライフバランスを実現したいあなたへ
充実したキャリアと、プライベートの充実、どちらも諦めたくないですよね。セラクでは、完全週休2日制、年間休日120日、さらに年末年始休暇や慶弔休暇、リフレッシュ休暇なども用意されています。ワークライフバランスを重視する企業文化が根付いており、残業も少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます。 月給39万円～54万円という高年収も魅力です。550万円～900万円の想定年収は、あなたの経験と能力を正当に評価してくれる証でしょう。 さらに、寮・社宅制度（利用条件あり）も用意されているため、転居を伴う転職でも安心してスタートできます。充実した福利厚生は、安心して長く働ける環境を約束します。
未経験者も安心できる理由
◆経験豊富な先輩社員による充実のサポート体制
「法人営業経験5年以上、リーダー経験1年以上」という募集要項に不安を感じている方もいるかもしれません。しかし、セラクは単に経験者を募集しているわけではありません。既存顧客フォローと新規顧客への提案という業務内容から、既存顧客との良好な関係構築や、新規顧客への丁寧なヒアリング・提案スキルを重視しています。 もちろん、経験豊富な先輩社員による丁寧な指導・研修体制が整っており、未経験分野への挑戦をサポートします。 また、社内での情報共有が活発に行われているため、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。 リーダーとしての経験も、部下2名以上という条件はあくまで目安であり、指導力やチームワークを重視した選考が行われます。ポテンシャルを高く評価してくれる企業です。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、以下の様な方です。
- 顧客との長期的な関係構築を重視する方
- チームワークを大切にし、協調性を持って仕事に取り組める方
- 自ら課題を見つけ、解決策を提案できる proactive な方
- IT業界に興味があり、成長意欲の高い方
- 責任感があり、粘り強く仕事に取り組める方
これらの特徴に当てはまる方は、セラクで大きく成長できる可能性を秘めていると言えるでしょう。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機のポイント
志望動機では、セラクへの強い関心と、あなたの経験と能力がセラクの事業にどのように貢献できるかを具体的に示すことが重要です。単に「成長企業だから」といった抽象的な表現ではなく、セラクの事業内容や企業文化を理解した上で、あなたの経験とスキルを活かしてどのような成果を上げたいのかを明確に記述しましょう。 また、リーダー経験を活かしてチームに貢献したいという意欲も積極的にアピールしましょう。
◇志望動機例文
例文1：顧客との長期的な関係構築に魅力を感じています
貴社の「クライアントへの支援期間は半年ほどのものから3年以上にわたる長期のプロジェクト」という点に強く惹かれました。これまでの法人営業経験で培ってきた顧客との信頼関係構築のノウハウを活かし、貴社のクライアントと長期的なパートナーシップを築き、継続的な成長に貢献したいと考えています。特に、農業IoTやデジタルヘルスケアといった成長分野に携われることは、私にとって大きな魅力です。リーダー経験を活かし、チームをまとめながら、顧客満足度向上に尽力いたします。
例文2：安定基盤と成長分野への挑戦
37期連続黒字経営という安定基盤と、農業IoTやデジタルヘルスケアといった成長分野への挑戦を両立されている貴社に強い関心を持っています。これまでの法人営業経験とリーダー経験を活かし、貴社の事業拡大に貢献したいと考えています。特に、新規顧客開拓においては、テレアポを効果的に活用し、質の高い商談につなげることに自信があります。チームメンバーと協力し、目標達成に向けて積極的に取り組んでまいります。
例文3：チームをまとめ、顧客課題解決に貢献したい
貴社の「自社の部門同士でも積極的に情報交換を行い、クライアントの持つ課題には柔軟に対応できる」という社風は、私の理想とする働き方と合致しています。これまでのリーダー経験で培ってきたチームマネジメントスキルと、顧客の課題解決に寄り添う姿勢を活かし、チームをまとめながら、顧客のニーズに最適なソリューションを提供したいと考えています。特に、複雑なシステム導入において、顧客と密に連携し、スムーズな導入を支援することにやりがいを感じます。
面接対策
◆評価されるポイント
面接では、以下の点が重視されます。
- リーダーシップとチームマネジメント能力
- 顧客志向の姿勢とコミュニケーション能力
- 問題解決能力と提案力
- セラクへの関心と意欲
- これまでの経験と実績
具体的なエピソードを交えながら、あなたの能力と経験を効果的にアピールしましょう。
◇よくある質問とその回答例
Q1：リーダーとしてどのような経験がありますか？
A：以前の会社では、5名程度のチームを率いて、〇〇プロジェクトを担当しました。目標達成に向けて、チームメンバーのモチベーション管理や進捗管理を行い、プロジェクトを成功に導きました。その経験を通して、チームメンバーの個性や強みを活かすことの重要性、そして、困難な状況でもチームを鼓舞し、目標達成に向けて導くリーダーシップの大切さを学びました。
Q2：セラクでどのような貢献をしたいですか？
A：貴社の農業IoTやデジタルヘルスケア事業に魅力を感じています。私のこれまでの法人営業経験とリーダー経験を活かし、新規顧客開拓や既存顧客との関係強化に貢献したいと考えています。特に、チームを率いて、顧客の課題解決に最適なソリューションを提供し、貴社の事業成長に貢献したいです。
まとめ
株式会社セラクの営業職は、経験豊富なあなたにとって、キャリアアップとワークライフバランスの両立を実現できる絶好の機会です。安定した基盤と成長分野への挑戦、そして充実した福利厚生は、あなたにとって大きな魅力となるでしょう。 この記事で紹介したポイントを参考に、自己分析を行い、自身の適性と将来像を改めて見つめ直してみてください。 もし、セラクで活躍したいという強い気持ちがあれば、ぜひ応募をご検討ください。 あなたの応募を心よりお待ちしております。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社セラク
【大阪】営業職/リーダー候補(アウトバウンド/インバウンド/飛び込み営業なし)■スタンダード市場/37期連続黒字経営の安定基盤 ■自社サービス（農業lot/デジタルヘルスケア）を持つ独立系Sler ■IT技術教育（人材育成）によりビジネスを創造し、社会の発展に貢献するために常にチャレンジしていく成長企業システムの新規導入や導入後の運用について課題を持っているクライアントに対し、弊社カスタマーサクセスによる技術支援を行うための企画提案をお任せします。(リーダー候補) ※システムの販売営業は行いません。【詳細】■新規顧客商談：アウトバウンド営業(テレアポは行いますが、飛び込みは一切なし)、インバウンド営業(サイトからの問い合わせ/ベンダー企業からのサポート要請を受け、課題ヒアリング) ■提案書作成 ■受注：初回商談～契約まで早くて2～3カ月、大きなプロジェクトの場合は半年～1年以上 ■既存顧客フォロー※変更の範囲：当社業務全般
［配属先情報］
COMPANY事業部 サービスプロポーサル部【必須】■営業経験：満5年以上(うち法人営業経験：満2年以上) ■チームリーダーをはじめとするマネジメント経験：満1年以上(部下人数2名以上) ※将来的にリーダー役を担っていただきたいと考えています。【歓迎】■法人営業経験 ■無形商材の営業経験【セラクの営業職のやりがい】◇自社の部門同士でも積極的に情報交換を行っており、COMPANYに関すること以外でも、クライアントの持つ課題には柔軟に対応ができる。◇クライアントへの支援期間は、半年ほどのものから3年以上にわたる長期のプロジェクトなど。中長期的に関係性を構築しながらしっかりと寄り添った支援が可能。
［学歴］大学 大学院大阪支社（大阪府大阪市西区）
［転勤］無
［想定年収］550万円～900万円
［賃金形態］月給制
［月給］390000円～540000円09:00～18:00 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制
［年間休日］120日 内訳：土日祝 その他（年末年始/慶弔/リフレッシュ休暇 等）
［有給休暇］入社半年経過後10日～［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］有 ※利用条件有
［その他制度］■インセンティブ制度■退職金制度■親交費補助制度■慶弔見舞金■出産手当金■傷病手当金【株式会社セラクについて】◆主力事業の「ITインフラ事業」「スマートソリューション事業」「ウェブマーケティングコミュニケーション事業」を独自且つ密接にクロスさせ、クライアント視点に立ったワンストップソリューションを提供するIT業界の先駆者とも言うべき企業です。 ◆設立から昨今に至るまで、毎年増収増益を続ける等、他の追随を許さない程の驚異的な成長を記録。 【入社者の声】https://www.seraku.co.jp/recruit/interview/?id=carrer ★未経験からでも活躍できる成長支援体制が充実 ★自分らしく働くためにセラクを選ぶ。必要とされることが今の仕事のやりがい。 ★ツールを使う側からツールをつくる側へ。今足りないスキルがあったとしてもプロジェクトを通して、ありたい姿へ変化。 【取引先】アマゾンジャパン株式会社/日本電気株式会社/株式会社日本経済社/エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ株式会社/ 株式会社KDDIウェブコミュニケーションズ/ソフトバンク・テクノロジー株式会社/日産自動車株式会社/株式会社WOWOW等、多数。