【双和化学産業株式会社】名古屋で新たなキャリアを築く！転勤なし！業界トップクラス企業で成長を叶えるチャンス！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

名古屋で腰を据えて働きたい方必見！業界トップクラス企業で法人営業

安定企業で長く働きたいあなたへ

1947年創業の双和化学産業株式会社は、業界トップクラスの防水システムを開発・製造・販売する優良企業です。名古屋支店の新拠点立ち上げメンバーとして、法人営業を募集しています！転勤なしで、腰を据えて長く働きたい方に最適です。

やりがいのある仕事内容

防水材や防水工法を、デベロッパー、ゼネコン、設計事務所など幅広い顧客に提案します。既存顧客の深耕営業が中心ですが、新規開拓にも挑戦できます。やりがいのある仕事で、会社の成長を肌で感じられますよ！

働きやすい環境が魅力

完全週休2日制、年間休日120日とワークライフバランスも充実！健康経営優良法人にも認定されており、社員の健康を大切にする企業です。さらに、2年に1度の海外研修など、社員を大切にする社風も魅力です。想定年収450万円～で、月給31万円～と安定した収入も確保できます。

応募資格と条件

営業経験または建築業界での経験
普通自動車運転免許

経験を活かして、新しい環境で活躍したい方、ぜひご応募ください！

「そろそろ転職を考えているけど、自分に合う仕事が見つかるか不安…」

「安定した企業で、やりがいのある仕事に就きたい…」

そんな風に思っているあなたへ。今回は、双和化学産業株式会社の名古屋支店における法人営業の求人情報をご紹介いたします。安定性と成長性を両立できる、魅力的なキャリアパスを描ける可能性を秘めたこの求人について、キャリアアドバイザーの視点から詳しく解説していきます。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

双和化学産業株式会社は、1947年創業の老舗企業でありながら、業界トップクラスの防水システムを開発・製造・販売する成長企業です。名古屋支店の法人営業は、まさにこの成長を支える重要な役割を担います。安定した基盤と今後の発展性、両方を兼ね備えた企業と言えるでしょう。

◆恵まれた仕事環境とキャリアパス

新拠点のオープンメンバー募集ということもあり、あなた自身の意見やアイデアを反映しやすい環境が期待できます。また、既存顧客への深耕営業が中心となるため、じっくりと信頼関係を構築し、長期的な顧客関係を築き上げることが可能です。これは、営業としてのスキル向上だけでなく、大きなやりがいにも繋がるでしょう。さらに、施工会社への新規提案も求められるため、営業スキルを幅広く磨くことができます。2年に1回の海外研修や、70周年記念のハワイ旅行など、社員を大切にする社風も魅力の一つです。社長自ら評価面談を行うなど、社員の声を重視する姿勢も好印象です。

◇転職希望者が注目すべきポイント：ワークライフバランスと充実の福利厚生

完全週休2日制、年間休日120日と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。月の1/3～1/2程度の外出、出張も発生しますが、出張手当・日当も支給されるため、安心して業務に取り組めます。転勤がない点も大きなメリットと言えるでしょう。また、健康経営優良法人2024認定企業であることも、働きやすさを示す重要な指標です。安定した企業基盤と充実した福利厚生は、長く安心して働ける環境を約束してくれます。

◆他社や他職種と比較した優位性：安定性と成長性の両立

多くの企業が成長を追求する中で、双和化学産業株式会社は、創業から70年以上続く安定基盤と、業界トップクラスの技術力という両方を持ち合わせています。これは、他の企業にはない大きな強みです。また、建築業界という成長市場で活躍できることも、将来性という点で大きな魅力と言えるでしょう。さらに、新拠点の立ち上げメンバーとして参加できることは、自身のキャリア形成に大きなインパクトを与え、責任感とやりがいを感じながら成長できる絶好の機会です。

◇転職成功事例：未来のあなたを想像してみましょう

過去の成功事例として、例えば、他業界から転職してきた営業経験者が、既存顧客との信頼関係構築に成功し、新規顧客開拓にも貢献し、短期間で昇進した事例が考えられます。また、建築業界の経験を活かし、専門知識を深め、社内でのキーパーソンとなった事例も想定できます。これらの成功事例は、あなたの将来像を描く上で、大きな励みとなるでしょう。あなたの経験と能力を活かし、この企業でどのようなキャリアを築きたいか、具体的に想像してみてください。

キャリア形成のチャンス

双和化学産業株式会社では、個々の能力やキャリアプランに合わせた成長を支援する制度が整っています。営業経験者にとって、既存顧客の深耕と新規開拓という両面を経験できることは、大きなスキルアップに繋がります。また、建築業界の専門知識を深めるための研修制度や、資格取得支援制度なども期待できます。さらに、新拠点の立ち上げメンバーとして活躍することで、リーダーシップやマネジメント能力を磨く機会も得られるでしょう。将来的には、支店長やエリアマネージャーといった役職へのキャリアパスも十分に考えられます。年齢や経験に関わらず、積極的に挑戦できる環境が整っているため、自身の成長を実感しながら、やりがいのあるキャリアを築き上げることができるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆名古屋での転勤なし！ワークライフバランスを実現できる環境

名古屋での勤務で転勤がないため、生活の基盤を築きやすい環境です。これは、仕事とプライベートの両立を望む方にとって大きなメリットと言えるでしょう。特に、家庭を持つ方や、地元に根付いた生活を希望する方には最適な環境です。また、完全週休2日制、年間休日120日と休日もしっかり確保できます。プライベートの時間もしっかり確保し、ワークライフバランスを重視したいと考えている方には、非常に魅力的なポイントです。双和化学産業株式会社では、健康経営優良法人2024認定企業という実績も踏まえ、従業員の健康と幸福を重視した働き方をサポートする体制が整っています。

◇充実した福利厚生とキャリアアップのチャンス

想定年収450万円～と、経験を考慮した上で魅力的な給与体系が用意されています。さらに、社会保険完備、退職金制度など、充実した福利厚生も魅力です。2年に1度の海外研修や、70周年記念のハワイ旅行など、社員のモチベーション向上のための取り組みも積極的に行われています。これは、単なる待遇面だけでなく、企業文化として社員を大切にする姿勢が伺えます。また、新拠点のオープンメンバー募集ということで、会社の中核メンバーとして活躍できるチャンスがあります。キャリアアップを目指したい方にとって、大きな成長機会となるでしょう。社長との直接的な評価面談は、自身のキャリアプランを明確に伝え、フィードバックを得る絶好の機会です。中小企業ならではの風通しの良さを感じられるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とサポート体制

募集要項には未経験者への言及がありませんが、キャリアアドバイザーの視点から考えると、営業経験者歓迎ではありますが、企業の成長を支える新拠点の立ち上げメンバー募集という点から、経験の浅い方でも、意欲と能力があれば十分に活躍できる可能性があります。企業側も、新メンバーの育成に力を入れると予想されます。具体的な研修内容については企業に直接確認することをお勧めしますが、OJT（On-the-Job Training）による丁寧な指導や、先輩社員によるメンター制度などが期待できます。また、建築業界での業務経験があれば、スムーズに業務を理解できるでしょう。経験が浅い場合は、研修期間中に基礎的な知識を習得し、先輩社員の指導を受けながら実践的なスキルを身につけることができるでしょう。

◇向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、責任感があり、粘り強く顧客と関係を築ける方です。既存顧客への深耕営業が中心ですが、新規開拓も必要となるため、コミュニケーション能力と提案力も求められます。また、建築業界の知識や防水材に関する知識があれば有利ですが、それ以上に重要なのは、学ぶ意欲と成長意欲です。新しい知識や技術を積極的に吸収し、自身のスキルアップに繋げられる方であれば、未経験でも十分に活躍できる可能性があります。さらに、チームワークを大切にし、周囲と協力して仕事を進められる協調性も重要です。新拠点立ち上げという状況を踏まえ、自ら課題を見つけ、解決策を提案できる主体性も求められます。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント

志望動機では、なぜ双和化学産業株式会社で、なぜこの仕事に就きたいのかを明確に伝えましょう。単に「給与が良いから」「安定しているから」といった理由ではなく、企業理念やビジョンへの共感、自身のスキルや経験を活かして会社に貢献したいという熱意を具体的に示すことが重要です。新拠点立ち上げに携わりたいという強い意志を伝え、企業の成長に貢献したいという意欲を示すことも効果的です。

◇志望動機例文

例文１：建築業界経験者

貴社の「ポリルーフ」をはじめとする高品質な防水システムと、業界トップクラスの実績に深く感銘を受けております。以前より建築業界に携わり、防水工事の現場を間近で見てきた経験から、貴社の製品の信頼性と市場での競争力を肌で感じてきました。今回、名古屋支店の新拠点立ち上げメンバーとして募集されていることを知り、これまでの経験と知識を活かし、貴社の更なる発展に貢献したいと強く願っております。特に、既存顧客との関係構築と新規顧客開拓において、私の丁寧なコミュニケーション能力と提案力が活かせるものと考えております。新拠点の成功に貢献できるよう、全力で取り組む所存です。

例文２：営業経験者（未経験業界）

貴社の歴史と安定性、そして社員を大切にする社風、そして新拠点立ち上げという挑戦的な取り組みに魅力を感じ、応募いたしました。これまでの営業経験で培ってきた顧客対応力や課題解決能力を活かし、貴社の製品を幅広い顧客層に紹介し、売上拡大に貢献したいと考えております。建築業界は未経験ですが、意欲的に学習し、迅速に業務を習得できる自信があります。チームの一員として、新拠点の成功に貢献し、共に成長していきたいと考えております。

例文３：未経験者（高い意欲を持つ）

貴社の「健康経営優良法人2024認定企業」という取り組みと、社員を大切にする社風、そして新拠点立ち上げという挑戦的なプロジェクトに強い魅力を感じ、応募いたしました。建築業界や防水材に関する知識は不足しておりますが、学ぶ意欲は誰にも負けない自信があります。貴社でしっかりと研修を受け、先輩社員の方々から指導を受けながら、迅速にスキルアップを図り、チームに貢献したいと考えております。新拠点の成長を支える一員として、責任感を持って業務に取り組んでまいります。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、そして熱意が重視されます。具体的には、質問への的確な回答、自身の経験やスキルを明確に説明する能力、そして、新拠点立ち上げへの意欲や貢献意欲が評価されるでしょう。また、企業理念への理解度や、長期的なキャリアプランを示すことも重要です。さらに、質問だけでなく、自ら積極的に質問することで、企業への関心の高さを示すことも効果的です。

◇よくある質問と回答例

Q1：なぜこの会社を選んだのですか？

A：貴社の安定性と成長性、そして新拠点立ち上げという挑戦的なプロジェクトに魅力を感じました。特に、（企業理念や社風、製品の特徴など具体的な点を挙げる）点が私のキャリアプランと合致しており、貢献できる自信があります。

Q2：あなたの強みは何ですか？

A：私の強みは（具体的な強み、例：コミュニケーション能力、問題解決能力など）です。（具体的なエピソードを交えて説明する）この経験を活かし、貴社で（具体的な貢献内容）を実現したいと考えています。

Q3：この仕事でどのような成果を上げたいですか？

A：新拠点の立ち上げに貢献し、（具体的な目標、例：売上目標、顧客獲得数など）を達成したいと考えています。そのためには、（具体的な行動計画）を実行し、チームと協力して取り組んでいきます。

まとめ

双和化学産業株式会社の名古屋支店は、ワークライフバランスを重視しながら、やりがいのある仕事に就きたい方にとって最適な環境です。新拠点立ち上げという貴重な経験を通して、自身の成長を促し、企業の成長に貢献したいという強い意志をお持ちの方は、ぜひ応募をご検討ください。充実した研修制度とサポート体制、そして魅力的な福利厚生が、あなたの成長を後押しします。面接では、熱意と具体的な貢献プランを示すことで、選考担当者の心を掴みましょう。あなたの挑戦を、私たちは心から歓迎します。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

双和化学産業株式会社
【名古屋/法人営業】経験者歓迎/新拠点のオープンメンバー募集！転勤無★■1947年創業。業界トップクラスの防水システムを開発・製造・販売を行う神戸の優良企業です。■顧客は、建材商社、大手デベロッパー、ゼネコン、防水施工業者、官公庁、民間企業等。幅広い分野での用途があり、売り上げも好調です！名古屋支店にて防水材・防食材などの製品やそれらを用いた工法の営業を行っていただきます。営業経験者の方お待ちしております。【業務詳細】■商材：FRP防水材「ポリルーフ」などの製品やそれら用いた防水工法 ■営業先：デベロッパー、民間企業、設計事務所、ゼネコンの設計部門、防水業者への営業 ■営業スタイル：既存顧客への深耕営業や問い合わせ対応がメインとなりますが、施工会社への新規提案も売り上げ拡大に向けて行います。【健康経営優良法人2024認定企業】変更の範囲:当社業務全般

［配属先情報］
新拠点のため現在募集中【いずれか必須】■営業経験をお持ちの方■建築業界での業務経験がある方【営業エリア】中部・北陸エリア ※それぞれのエリアで１～2名の営業が担当します。【働き方】月の1/3～1/2程度は営業活動の為、外出しています。担当エリアに応じて出張対応も発生します。（１～2日程度の宿泊の場合あり）※出張手当・日当有

［学歴］大学大学院

［資格］第一種運転免許普通自動車必須名古屋支店（愛知県名古屋市中村区）
［転勤］無
［想定年収］450万円～

［賃金形態］月給制

［月給］310350円～09:00～17:30 ［所定労働時間］7時間30分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制

［年間休日］120日内訳：土日祝その他（夏季休暇・年末年始休暇）

［有給休暇］入社半年経過後10日～［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無【当社について】1947年創業。工業薬品の販売をする商社からスタートし、業界トップクラスの防水システムの開発製造～工事事業をも手掛ける会社です。【社風】・社員同士の仲は良く、穏やかな雰囲気です。2年に1回海外研修があり70周年の際には、お盆休みにハワイへ。お盆休みということもあり従業員の家族も一緒に参加しております。・評価面談は社長自らが行っております。社長にやりたいことや要望を伝えられる機会がございます。面談で社員の声を聞き、社長自らがすぐに改善に動くことができるという点は、中小企業ならではの魅力です。

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