【迷える営業マンへ贈る！株式会社JPメディアダイレクトで、新たなキャリアを築こう！】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
年収400万円～！成長企業で幹部候補として活躍しませんか？【株式会社JPメディアダイレクト】
安定基盤と成長性、両方を手に入れたい方へ
株式会社JPメディアダイレクトは、日本郵政グループと電通グループの合弁会社です。官公庁や大手企業など、安定した顧客基盤を誇りながら、常に新しいサービスを生み出す成長企業です！今回は、法人営業の幹部候補を募集しています。
仕事内容：顧客の課題解決を提案するソリューション営業
DMなどのダイレクトメディア活用提案から、郵便局内キャンペーンの企画運営、ITソリューション提案まで、幅広いソリューションを提供します。既存顧客への提案が中心なので、未経験の方も安心してスタートできます。充実の研修制度もご用意しています。
魅力的な待遇と働きやすい環境
- 想定年収：406万円～
- 月給：28万円～
- 完全週休2日制、年間休日121日
- 社員旅行（全額会社負担）など福利厚生充実
- 虎ノ門にあるキレイなオフィス
グループ会社との交流や資格取得支援など、自己成長をサポートする制度も整っています。健康経営優良法人にも認定されており、働きやすい環境です。経験よりも人柄重視の採用なので、意欲のある方、ぜひご応募ください！
「このまま同じ仕事をしていていいのか…」「もっと成長できる環境はないだろうか…」転職活動中、そんな悩みを抱えている方も多いのではないでしょうか。 安定性と成長、両方を求めるあなたに、株式会社JPメディアダイレクトの法人営業職は最適な選択肢かもしれません。日本郵政グループと電通グループという強力なバックボーンを持つ企業で、やりがいと充実感あふれるキャリアを築きませんか？
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、数多くの転職支援に携わってきた経験から、株式会社JPメディアダイレクトの魅力を分析します。この企業は、単なる営業職ではなく、企業のマーケティング戦略に深く関わり、顧客の課題解決に貢献できる、やりがいのある仕事です。
◆盤石な事業基盤と成長性
日本郵政グループと電通グループの合弁会社である強みを活かし、官公庁や大手企業など、安定した顧客基盤を確立しています。そのため、新規開拓にばかり追われることなく、既存顧客との良好な関係を構築しながら、より深いビジネスを展開できる点が魅力です。設立以来黒字経営を継続している点も、企業の安定性を示す重要な指標と言えるでしょう。さらに、ダイレクトメールやITソリューションなど、事業領域も多岐に渡り、今後の成長性も期待できます。
◇充実した研修制度とキャリアパス
入社時研修はもちろん、グループ会社との人材交流やセミナー、資格取得支援制度など、スキルアップを支援する体制が整っています。経験豊富な先輩社員からの指導も受けながら、着実にスキルを磨いていける環境です。また、幹部候補としての採用であるため、キャリアパスも明確で、自身の努力次第で早期のキャリアアップも目指せます。具体的な役職への道筋は、入社後の面談や研修を通して丁寧に説明されるでしょう。
◆働きやすさと福利厚生
完全週休2日制、年間休日121日と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。残業時間はもちろん、ノルマの有無なども面接時に確認することをお勧めします。社員旅行の全額会社負担や、退職金制度など、福利厚生も充実しており、安心して長く働ける環境が整っています。リノベーション済みの綺麗なオフィスも魅力の一つです。健康経営優良法人やえるぼし認定企業であることも、働きやすさを示す指標と言えるでしょう。
◇他社との比較優位性
多くの法人営業職が存在する中で、JPメディアダイレクトの優位性は、日本郵政グループと電通グループという強力なネットワークにあります。他社では得られないような貴重な情報や人脈、そして、官公庁や大手企業との取引機会を得られることは大きなメリットです。また、DMやITソリューションなど、複数のソリューションを提案できることも強みです。これにより、顧客のニーズに幅広く対応し、より高い顧客満足度を実現できます。
◆転職成功事例
過去には、広告代理店や印刷会社で法人営業経験のある方が、JPメディアダイレクトで更なるキャリアアップを実現しています。既存顧客との関係性を活かし、新たなソリューションを提案することで、売上向上に貢献し、早期に昇進した事例もあります。これらの成功事例は、あなたの将来像を考える上で、大きな励みとなるでしょう。
キャリア形成のチャンス
この仕事では、法人営業としての基本的なスキルはもちろん、マーケティング戦略やITソリューションに関する知識も身につけることができます。顧客の課題を深く理解し、最適なソリューションを提案することで、顧客のビジネス成長に貢献できるだけでなく、自身の専門性も高めることができます。 グループ会社との連携を通して、幅広い業界の知識や経験を積む機会も得られます。 さらに、管理職を目指すのであれば、チームマネジメントや事業計画立案などのスキルも習得し、将来は事業部長や執行役員といったポジションも目指せるでしょう。 充実した研修制度とキャリアパス、そして、成長を後押しする社風は、あなたのキャリア形成を強力にサポートします。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆現状の悩みを解決する、充実の福利厚生と働き方
長く勤めた会社でマンネリを感じている、キャリアアップの機会に恵まれない、ワークライフバランスが崩れてきている…など、多くの転職希望者が抱える悩みは多岐に渡ります。株式会社JPメディアダイレクトは、そうした悩みを解消する上で最適な環境を提供しています。まず、年間休日121日、完全週休2日制という充実した休暇制度は、プライベートを大切にしたい方にとって大きな魅力です。さらに、社員旅行（全額会社負担）や資格取得支援制度など、自己研鑽をサポートする制度も充実。ワークライフバランスを重視しつつ、スキルアップも目指せる環境が整っています。
◇安定基盤と成長性、そしてやりがいのある仕事
日本郵政グループと電通グループという強力なバックボーンを持つ株式会社JPメディアダイレクトは、安定した経営基盤を誇ります。設立以来黒字経営を継続しており、将来への不安を抱えることなく、仕事に集中できる環境です。また、大手企業や官公庁など、幅広い顧客との取引を通じて、常に新しいサービスを生み出し続ける成長性も魅力です。単なる営業ではなく、企業のマーケティング戦略に深く関わり、顧客の課題解決に貢献できるやりがいのある仕事です。ダイレクトメディア、郵便局内サービス、ITソリューションなど、多様なソリューションを提供することで、幅広いスキルを習得し、キャリアを積むことができます。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修制度とサポート体制
未経験者にとって、転職は大きな不安を伴います。しかし、株式会社JPメディアダイレクトでは、入社時研修を用意し、未経験者でも安心してスタートできる体制を整えています。先輩社員による丁寧な指導やOJTを通して、着実にスキルを身につけることができます。また、社内には活発なコミュニケーションが根付いており、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。経験豊富な先輩社員が、あなたの成長をしっかりとサポートします。
◇向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、以下のような方です。
- コミュニケーション能力が高く、顧客との良好な関係を築ける方
- 問題解決能力が高く、顧客のニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提案できる方
- 責任感があり、粘り強く仕事に取り組める方
- 新しい知識や技術を積極的に学び、成長意欲の高い方
- チームワークを大切にし、協力して仕事を進められる方
もちろん、全ての項目に当てはまる必要はありません。重要なのは、成長意欲と顧客を第一に考える姿勢です。もし、これらの特徴に共感できるなら、ぜひ応募をご検討ください。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、企業研究に基づいた具体的な内容と、あなたの経験や能力、そして将来のビジョンを明確に示すことが重要です。単に「貴社の理念に共感しました」といった抽象的な表現ではなく、具体的なエピソードや数値を用いて、あなたの熱意を伝えましょう。また、株式会社JPメディアダイレクトの事業内容や企業文化をよく理解し、それらとあなたのキャリアプランをどのように結びつけるかを明確に示すことが効果的です。
◇志望動機例文
以下に、3つの志望動機例文を示します。いずれも300字程度です。
例文1：営業経験を活かし、更なる成長を目指す
前職では5年間、BtoB営業として、中小企業への提案営業に携わってきました。年間120件以上の新規顧客開拓を行い、目標達成率110％を3年連続で達成した実績があります。貴社は日本郵政グループと電通グループの強みを活かし、安定した事業基盤と成長性を持つ魅力的な企業だと認識しています。私の営業経験と高い目標達成意欲を活かし、貴社の更なる発展に貢献したいと考えています。特に、貴社の多様なソリューション提案に魅力を感じており、幅広い顧客層への対応を通して、営業スキルを向上させ、将来的にはチームリーダーとして活躍したいと考えています。貴社の一員として、顧客満足度向上に貢献し、共に成長していきたいです。
例文2：未経験ながら、高い学習意欲とコミュニケーション能力で貢献
貴社の求人情報を見て、未経験者でも積極的に採用されていることに魅力を感じ、応募いたしました。前職では顧客対応を経験し、良好なコミュニケーション能力を培ってきました。また、新しいことに挑戦することが好きで、常に学習意欲を高く持ち続けています。貴社の充実した研修制度と、社員間の良好なコミュニケーション環境は、私にとって最適な成長環境だと確信しています。未経験ではありますが、高い学習意欲とコミュニケーション能力を活かし、迅速に業務を習得し、チームに貢献したいと考えています。将来的には、貴社の事業拡大に貢献できる人材へと成長したいです。
例文3：社会貢献性のある仕事に魅力を感じ、挑戦したい
貴社の「企業と生活者を的確に結ぶ新しいサービス」という理念に共感し、応募いたしました。前職では、非営利団体でボランティア活動に携わり、社会貢献の重要性を痛感しました。貴社は、日本郵政グループのネットワークと電通グループのマーケティングノウハウを活かし、社会に貢献できる事業を展開していると認識しています。私のコミュニケーション能力と、社会貢献への強い意志を活かし、貴社を通じて、より多くの人々に有益な情報を届ける仕事に携わりたいと考えています。具体的には、郵便局内サービスの提案を通して、地域社会の発展に貢献したいと考えています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、あなたのコミュニケーション能力、問題解決能力、そして企業への理解度が評価されます。明るくハキハキとした受け答え、論理的な思考力、そして熱意あふれる姿勢を示すことが重要です。また、自己PRでは、あなたの強みや経験、そしてなぜこの会社で働きたいのかを明確に伝えましょう。事前に企業研究を行い、事業内容や企業文化を深く理解しておくことも大切です。質問には正直に、具体的に答えることを心がけましょう。
◇よくある質問とその回答例
よくある質問とその回答例をいくつか紹介します。
- 質問：あなたの強みは何ですか？
- 回答例：私の強みは、粘り強く目標達成に取り組むことです。前職では、困難な案件でも諦めずに努力し、結果的に大きな成果を上げることができました。この経験から、どんな困難な状況でも、粘り強く努力を続けることで、必ず目標を達成できると確信しています。
- 質問：なぜ当社を選びましたか？
- 回答例：貴社の安定した事業基盤と、日本郵政グループと電通グループという強力なバックボーンに魅力を感じています。また、多様なソリューションを提供することで、幅広いスキルを習得できる点も大きな魅力です。貴社で成長し、社会貢献できる仕事に携わりたいと考えています。
- 質問：あなたのキャリアプランを教えてください。
- 回答例：まずは、入社後しっかりと研修を受け、営業スキルを磨きたいと考えています。その後は、先輩社員の方々から学びながら、顧客のニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提案できる営業担当者を目指します。将来的には、チームリーダーとして、チームをまとめ、会社の発展に貢献したいと考えています。
まとめ
株式会社JPメディアダイレクトは、安定した基盤と成長性、そして充実した福利厚生と働き方を提供する魅力的な企業です。未経験者も安心して挑戦できる環境が整っており、あなたの成長をサポートする体制が万全です。もし、あなたがキャリアアップを目指し、やりがいのある仕事に携わりたいと考えているなら、ぜひ株式会社JPメディアダイレクトへの応募をご検討ください。あなたの応募を心よりお待ちしております。
求人情報 引用元: (リクナビネクスト)
株式会社ＪＰメディアダイレクト
東京【法人営業/幹部候補】JP&電通Gの合併会社/ソリューション営業日本郵政グループと電通グループを基盤とし、さらに様々な企業と連携をとりながら、「企業と生活者を的確に結ぶ新しいサービス」を提供。企業の「最適な情報伝達」と生活者の「有益な情報取得」の実現に貢献しています。■大手企業・広告会社・官公庁や日本郵政グループなどの各業界へマーケティング戦略上の課題から最適なソリューション提案をして頂きます。（入社時研修有り）【詳細】■DMなどのダイレクトメディアを中心とした効果的な活用方法の提案■郵便局内の事務局におけるキャンペーン等の応募受付/事務局サービス提案■業務運営システム等ITソリューションサービスの提案■日本郵便を始めとした各業界の既存顧客。
［配属先情報］
営業推進本部（40名）★虎ノ門オフィスはリノベーションしたばかりの綺麗なオフィスです。【いずれか必須】■民間企業・官公庁・自治体向けの営業経験 ■広告会社・制作会社・印刷会社・BPO会社などでの法人営業経験人柄を重視した採用となります。【魅力】設立以降、黒字経営を実現しており、JP・電通等グループ会社との人材交流やセミナー、資格取得支援制度もあります。また、社員旅行も全額会社負担にて実施しています。日本郵便と電通の合弁会社として、官公庁や上場企業、大手顧客から案件を頂き盤石な事業基盤を形成。他社では実現できないネットワークを生かし業務を行う事が出来ます。
［学歴］大学 大学院本社（東京都港区）
［転勤］当面無
［想定年収］406万円～
［賃金形態］月給制
［月給］280000円～09:30～18:30 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制
［年間休日］121日 内訳：土日祝 夏期3日 年末年始6日 その他（慶弔/有給/リフレッシュ休暇(2日)）
［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］無
［その他制度］社員旅行(全額会社負担)、退職金制度、ＵＲ賃貸法人契約制度有≪株式会社JPメディアダイレクトについて≫★日本郵政グループの全国各地を網羅するネットワークと電通グループのマーケティングノウハウを活かし、「企業にとって最適な情報伝達」と「生活者にとって有益な情報取得」の双方を実現する、ダイレクトプロモーション・プロデュース企業として設立しました。★郵便資産にマーケティングノウハウやICTを融合し、「プロモーションプロデュース「郵便局メディアの開発・提供」「BPO支援」「事業開発」の4つの領域で常に新しいサービスをデザインしています。≪社風について≫★自由闊達で、自分の意見を発信しやすい環境です。年次に関係なく、自分のやりたいことは、責任を持って自由にやれる風土がありますので、日々新しいサービスのアイデア出しなど、社内ではいつもコミュニケーションが活発になされています。☆健康経営優良法人（中小規模法人部門）認定企業 https://www.jp-md.co.jp/about/hap.html☆えるぼし認定（３星）企業 https://www.jp-md.co.jp/about/positivedb.html
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