【ハンディ株式会社】教育業界×ITで未来を創る！成長を実感できるフィールドセールス|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

天神で成長企業で活躍しませんか？教育×ITで社会貢献もできるフィールドセールス

成長著しい教育系SaaS企業で、やりがいのある仕事を見つけませんか？

ハンディ株式会社は、教育業界向けSaaS「Handy進路指導室」を提供する急成長企業です。導入校数は既に1500校超え！大手から中小企業まで幅広く利用されています。福岡支社では、フィールドセールスとして活躍して頂ける方を募集しています。

仕事内容と魅力

主に高校や企業への「Handy進路指導室」の提案営業です。オンラインが中心で、アポイント済なのでスムーズに商談を進められます。顧客の課題をヒアリングし、最適なソリューションを提供します。経験や希望に応じて、様々な業務に携わるチャンスもあります！

教育業界に貢献できるやりがいのある仕事
成長企業で、自身の成長を実感できる環境
高卒就活の未来を一緒に創り上げる面白さ
年収450万～600万円
転勤なし、福岡勤務

こんな方におすすめ

法人営業経験2年以上の方を優遇しますが、教育業界やIT業界に興味があれば、経験は問いません！目標達成意欲の高い方、歓迎します！

「今の仕事にやりがいを感じられない…」「もっと成長できる環境で働きたい…」多くの転職希望者が抱える悩みや不安。あなたもそう感じているのではないでしょうか？ハンディ株式会社では、教育業界とIT技術を融合した革新的なサービス「Handy進路指導室」で、日本の未来を担う若者たちの進路支援に貢献できるフィールドセールスを募集しています。充実した研修制度と成長を後押しする環境で、あなた自身のキャリアアップを実現しませんか？

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、多くの転職希望者を見てきましたが、ハンディ株式会社は、その成長性と社員の働きがいという点で非常に魅力的な企業です。特に、教育業界に貢献したい、またはIT業界での営業経験を活かして更なる高みを目指したいと考えている方にとって、最適な環境と言えるでしょう。

◆圧倒的な成長性と市場ニーズ

「Handy進路指導室」は、リリースからわずか3年で1500校以上の導入実績を誇る急成長サービスです。日本の高卒就活生の半数以上が利用しており、大手企業から中小企業まで幅広い顧客基盤を築いています。これは、市場ニーズの高さとサービスの優位性を明確に示しています。今後も更なる成長が見込まれるため、将来性のある企業でキャリアを築きたい方には絶好の機会です。

◆顧客からの高い評価とやりがい

多くの先生や企業人事から高い評価を得ている「Handy進路指導室」。導入校からの感謝の声は、このサービスが教育現場に真の価値を提供していることを証明しています。顧客の喜びを直接感じられる仕事は、大きなやりがいとモチベーションにつながるでしょう。単なる営業ではなく、教育業界に貢献する仕事に携わりたい方にとって、大きな魅力となるはずです。

◆多様なキャリアパスとスキルアップ

ハンディ株式会社では、学校DXグループとクライアント営業グループのいずれかに配属されますが、個人の適性や希望、会社の状況に応じて、横断的な業務にも携わる機会があります。そのため、営業スキルだけでなく、プロジェクトマネジメントやマーケティング、プロダクト開発など、幅広いスキルを身につけることができます。また、創業5年以内のスタートアップ企業であるため、年齢や経験に関わらず、自身のアイデアを活かして会社に貢献できる環境です。これは、垂直的な成長だけでなく、多角的なキャリアパスを実現したい方にとって大きなメリットとなるでしょう。

◆働きやすい環境と充実した福利厚生

残業時間はもちろん、フレックスタイム制の有無なども求人情報に記載されている通りです。企業規模が小さい分、風通しの良い社風で、社員同士のコミュニケーションも活発です。また、年間休日125日と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。（※月に1回は休日出勤あり）。

◆他社との比較優位性

他のSaaS企業と比較して、ハンディ株式会社は教育業界というニッチながらも成長性の高い市場に特化している点が大きな強みです。また、プロダクト開発を内製化しているため、顧客の声を迅速に反映し、サービスを進化させていくことができます。これは、顧客志向の強い企業文化を反映しており、社員のモチベーション向上にも繋がっています。競合他社にはない、教育業界に特化した専門性と、迅速なプロダクト開発体制が、ハンディ株式会社の大きな優位性です。

◆転職成功事例

過去には、IT業界未経験から営業として入社し、短期間でトップセールスになった社員や、教育業界での経験を活かし、新規顧客開拓に大きく貢献している社員もいます。個々の強みを活かし、成長を支援する社風があるため、安心してキャリアチェンジに挑戦できます。

キャリア形成のチャンス

ハンディ株式会社でフィールドセールスとして働くことは、単なる営業職にとどまりません。教育業界のデジタル化という大きな流れに貢献し、日本の未来を担う若者たちの進路支援に携わるやりがいのある仕事です。顧客との深い信頼関係を築きながら、課題解決に導く過程で、高いコミュニケーション能力、問題解決能力、提案力を磨くことができます。また、迅速なプロダクト開発体制の中で、顧客のフィードバックを直接反映し、サービス改善に携わることで、IT業界におけるビジネススキルを総合的に向上させることができます。さらに、営業成績に応じて昇進や昇給の機会も豊富にあり、自身の成長を実感しながらキャリアアップを目指せる環境です。将来的には、チームリーダーやマネージャー、さらには事業責任者といったポジションへのキャリアパスも開かれています。ハンディ株式会社は、あなたの成長を全面的にサポートする体制を整えています。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆成長企業で安定したキャリアを築きたい

転職活動で多くの方が抱える悩みは、「将来性のある企業かどうか」「安定したキャリアを築けるか」という点ではないでしょうか。ハンディ株式会社は、2021年にリリースした「Handy進路指導室」が、わずか3年で1500校以上の導入実績を誇る急成長企業です。大手企業から中小企業まで幅広い顧客基盤を持つため、安定した事業基盤と将来性があります。この成長をさらに加速させるため、新たなフィールドセールスのメンバーを募集しています。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この企業規模と成長率は、長期的なキャリア形成を考える上で非常に魅力的なポイントです。

◇ワークライフバランスとやりがいを両立したい

仕事とプライベートの両立を望む方も多いでしょう。ハンディ株式会社では、基本的には福岡支社での勤務で転勤はありません。年間休日125日（月に1回程度の休日出勤あり）と、比較的多くの休暇が確保されています。さらに、顧客の状況や社内の状況、ご自身の適性や希望に合わせて、柔軟な働き方が可能です。これは、単なるセールス業務にとどまらず、多様な業務に携わるチャンスがあり、自身のスキルアップやキャリアパスを広げる可能性を示唆していると言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この柔軟性は大きなメリットだと感じます。高卒就活・高卒採用の変革に携わるという大きなやりがいも、この仕事の魅力です。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修とサポート体制

未経験者にとって、転職活動における最大の不安は「スキル不足」でしょう。ハンディ株式会社では、経験豊富な先輩社員による丁寧な研修と、継続的なサポート体制が整っています。具体的な研修内容については企業に確認する必要がありますが、経験豊富なチームメンバーが丁寧に指導してくれる環境があることを期待できます。また、アポイント設定はインサイドセールスチームが行うため、新規開拓の負担が少なく、スムーズに営業活動に集中できます。キャリアアドバイザーとしては、この体制は未経験者にとって大きな安心材料になると考えています。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

教育業界やIT業界に興味がある方
顧客と深く関わり、課題解決に貢献したい方
自ら考え、行動できる方
目標達成意欲の高い方
チームワークを大切にできる方

これらの要素は、成長企業で成功するために必要な資質と合致しています。もしこれらの特徴に当てはまるなら、この仕事はあなたの能力を最大限に発揮できる場となるでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント

志望動機では、企業のビジョンへの共感、自身のスキルや経験、将来のキャリアプランを明確に示すことが重要です。特に、ハンディ株式会社の「高卒就活・高卒採用の変革」への貢献意欲を具体的に示すことが効果的です。また、自身の経験と企業の求める人物像とのマッチングを明確に示すことも重要です。

◇志望動機例文

例文1：教育業界への強い関心

幼少期から教育に関心があり、大学では教育学を専攻しました。貴社の「Handy進路指導室」は、教育現場の課題解決に大きく貢献しており、その革新的な取り組みと社会貢献性に深く共感しています。私の教育業界での経験と、営業スキルを活かし、貴社の更なる発展に貢献したいと考えております。特に、先生方の負担軽減と生徒の進路選択支援に力を入れ、より多くの学校に「Handy進路指導室」を導入できるよう尽力したいです。

例文2：営業経験を活かした貢献

前職では法人営業として5年間の実績があります。特に、顧客との長期的な関係構築に注力し、高い顧客満足度を実現してきました。貴社の「Handy進路指導室」は、高い顧客満足度を得ていると伺っており、私の経験を活かして、更なる顧客拡大に貢献できると確信しています。既存顧客との関係強化にも注力し、サービスの活用促進を通じて、教育現場への更なる貢献を目指します。

例文3：スタートアップ企業への魅力

成長著しいスタートアップ企業で、自身の成長を加速させたいと考えています。貴社の「Handy進路指導室」は、市場のニーズを的確に捉え、急速に成長を遂げており、そのダイナミックな企業風土に魅力を感じています。私のこれまでの経験と学習意欲を活かし、貴社の成長に貢献できるよう、積極的に業務に取り組んでいきたいと考えています。特に、新しい営業戦略の立案や、プロダクト開発への提案にも積極的に参加したいです。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、企業理念への共感、顧客志向、課題解決能力、コミュニケーション能力、成長意欲などが評価されます。「Handy進路指導室」への理解度を示し、自身の経験をどのように活かせるかを具体的に説明することが重要です。また、質問への回答は簡潔で分かりやすく、自身の考えを明確に伝えることが大切です。

◇よくある質問と回答例

Q. なぜハンディ株式会社を選びましたか？
A. 教育業界の変革に貢献したいという強い思いがあり、貴社の「Handy進路指導室」の革新的な取り組みと成長性に共感しました。私のこれまでの営業経験を活かし、先生方や企業人事の課題解決に貢献したいと考えています。

Q. あなたの強みは何ですか？
A. 私の強みは、顧客のニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提供できることです。前職では、顧客との信頼関係を構築し、長期的な取引を実現してきました。この経験を活かし、貴社でも顧客満足度向上に貢献したいと考えています。

Q. 弱みは何ですか？
A. 新しい技術や知識の習得には時間がかかることがあります。しかし、それを克服するために、積極的に学習し、周囲の協力を得ながら課題を解決していく努力を怠りません。

まとめ

ハンディ株式会社は、成長性と安定性を兼ね備えた魅力的な企業です。未経験者にも充実した研修とサポート体制が整っており、安心してキャリアをスタートできます。この機会に、自身の成長と社会貢献を両立できるこの仕事にチャレンジしてみませんか？この記事が、あなたの転職活動の一助となれば幸いです。まずは、応募してみて、自身の可能性を広げてください。

求人情報引用元: (リクナビネクスト)

ハンディ株式会社
【天神/フィールドセールス】教育業界に興味があればキャリアチェンジも歓迎◎2021年にリリースした「Handy進路指導室」は、事業開始から約3年で導入校数が1,500校を超え、日本を代表する大手企業から中小企業まで幅広い企業様にご愛用頂いております。この流れを更に加速させるため、新しいメンバーを募集します。福岡支社にて基本的にはフィールドセールスをお任せしますが、顧客の状況や社内の状況、ご入社頂く方の適性や希望に合わせて横断的に様々な業務に関わって頂きます。※オンラインメインだがごく稀に現地訪問もあり・インサイドセールスのメンバーが設定したアポイントにて商談を実施。・高校様対象商談では進路指導についてのお困りごとや、高校ごとに異なる進路指導方針をヒアリング/企業様対象商談では高卒採用についての課題や今後の採用方針ヒアリング・デモで実際の操作画面等をお見せしながらHandy進路指導室で解決できる課題と実現できる未来についてご提案。

［配属先情報］
学校DXグループorクライアント営業グループ ※学校向け又は企業向けの組織に適性をみて配属いたします。■下記のいずれかのご経験のある方優遇 ※IT業界経験不問・SaaSプロダクトの法人営業経験2年以上・媒体掲載の法人向け新規・既存営業経験 2年以上・受注後の継続した伴走型の営業経験2年以上・個人向け商材の商談経験2年以上・加盟店開拓営業経験2年以上・接客経験2年以上で教育・IT業界への転職を希望する方・学校・教育業界での経験2年以上でIT業界への転職を希望する方・目標達成に向けて自ら課題を設定しそれをクリアしてきた経験

［学歴］高校専修短大高専大学大学院福岡支社（福岡県福岡市中央区）
［転勤］無
［想定年収］450万円～600万円

［賃金形態］年俸制［分割回数］12回09:00～18:00 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無［年間休日］125日内訳：土日祝夏期8日年末年始6日その他（※月に1回は休日出勤あり）［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無◇急成長サービス◇サービス開始3年で導入校1500校以上、日本の高卒就活生の半数以上が利用しており、日本を代表する大手企業から中小企業まで幅広く支持されています。◇顧客からの高い評価◇「Handy進路指導室」は先生や企業人事から高い評価を得ており、多くの感謝の言葉が寄せられています。◇高卒就活・高卒採用のの変革に携わる実感◇高校の先生の働き方改革を支援しつつ、高校生の進路選択を紙からデジタルへと変え、納得感のある就活の形を作っていくことで、高卒採用・就活の形を自らの手で変革していることを実感できます。◇セールスパーソンとしての垂直的な成長を実現◇採用担当者や進路指導の先生、校長先生などの決済者と毎日数多くの直接商談を行う中で、課題解決力や提案力を早いスピードで身につけられる環境です。◇スタートアップならではの裁量◇創業5年以内のスタートアップとして、プロダクト設計から営業戦略、予算管理まで、職種の壁を超えて社員全員で議論しながら進めています。◇迅速なプロダクト開発◇プロダクト開発の完全内製化を実現したことで顧客の声を直接反映し、新機能をスピーディーにリリース。より良いサービスを共に作り上げる感覚があります。

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