ネオウィル株式会社であなたの経験を活かそう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
経験を活かせる！人材業界の架け橋に
あなたの経験が輝く、ノルマなしの法人営業
人材派遣業界で経験を積んだあなたに朗報！ネオウィル株式会社では、ノルマなしの法人営業を募集しています。企業と求職者をつなぐ架け橋として、あなたの経験を存分に発揮してください。
クライアントとの密接な関係を築く
アポイント取得、訪問、ヒアリング、提案など、クライアントとの密接な関係を築きながら、彼らのニーズに合った人材サービスを提供します。企業と求職者の双方から感謝されるやりがいのある仕事です。
個人の裁量が大きく、成長のチャンスも
個人の裁量が大きく、上長に相談しやすい環境です。あなたの取組みたいことや成長したい方向性を相談し、キャリアアップを目指しましょう。
営業所長候補にも
北大阪や兵庫東エリアの営業を任せられる営業所長候補も募集しています。拠点の立ち上げに携わり、あなたの頑張り次第で所長に就任するチャンスもあります。
こんなあなたにぴったり
- 派遣業界の営業経験者
- 法人営業経験者
- コミュニケーション能力に自信がある方
- クライアント対応の経験がある方
あなたの経験とスキルを活かして、人材業界の架け橋として活躍しませんか？
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◆経験をフル活用できる環境
ネオウィル株式会社では、派遣業界での経験を活かして活躍できる環境が整っています。まだ立ち上げて数年と歴史が浅いからこそ、あなたの経験が大きく貢献できるでしょう。
◆裁量権の大きい働き方
個人の裁量が大きく、自身の取り組みたいことや希望を上長に相談しやすい環境です。自分のキャリアを積極的に築きたい方にとって、やりがいのある職場となるでしょう。
◆営業所長への道も
北大阪や兵庫東エリアの営業を担当し、頑張り次第では営業所長として活躍するチャンスもあります。新たなエリア開拓にも挑戦できるため、意欲のある方には大きな成長の機会が待っています。
◆多様な経験を活かせる
法人営業だけでなく、個人営業、ルート営業、コンサルティング営業など、さまざまな経験を活かせる職種です。また、予算・見積もりから納品・請求までの業務に関わった経験がある方や、新規営業、既存営業、内勤営業に興味のある方も歓迎されています。
キャリア形成のチャンス
ネオウィル株式会社では、スキルアップ制度や役職への道筋が明確に示されています。
◆スキルアップ制度
資格取得支援制度や教育研修が充実しており、スキルアップを積極的にサポートしています。
◆役職への道筋
頑張り次第で営業所長として活躍する道が開かれています。自身の経験やスキルを活かし、キャリアアップを目指しましょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
派遣業界でキャリアアップに悩んでいる方へ。ネオウィル株式会社は、あなたの経験を活かし、活躍できる環境を提供しています。ノルマがなく、裁量権が大きいので、自身の能力を存分に発揮できます。また、営業所長として活躍するチャンスもあり、あなたの頑張りが認められる職場です。
さらに、派遣スタッフへのフォロー面談や出社同行など、人材育成にも力を入れています。クライアントと求職者の架け橋となり、双方から感謝されるやりがいのある仕事です。
未経験者も安心できる理由
派遣業界未経験の方でも、研修やサポート体制が充実しているので安心です。また、法人営業経験者や個人営業経験者、ルート営業経験者など、幅広いスキルや能力を活かすことができます。
この仕事に向いている人の特徴
- コミュニケーション能力に優れている
- 新規営業や既存営業に興味がある
- クライアント対応の経験がある
- 予算や見積もりから納品までの業務に関わった経験がある
志望動機作成のポイントと例文
志望動機を作成する際は、以下のポイントを意識しましょう。
- なぜネオウィル株式会社に応募したいのか
- あなたのスキルや経験がどのように会社に貢献できるか
- 将来のキャリアビジョンと、それがどのようにネオウィル株式会社で実現できるか
例文
例1: 法人営業経験者
私はこれまで法人営業として、新規顧客の開拓や既存顧客との関係構築に携わってきました。ネオウィル株式会社のノルマのない営業スタイルと、クライアントのニーズに柔軟に対応する姿勢に強く惹かれました。私の営業経験を活かし、企業と人材をつなぐ架け橋として貢献したいと考えています。
例2: 未経験者
派遣業界未経験ですが、コミュニケーション能力に優れ、人と接するのが好きです。ネオウィル株式会社の研修制度やサポート体制が充実していることに安心感を覚えました。派遣スタッフとのフォロー面談や出社同行を通じて、人材育成に貢献したいと思っています。また、将来は営業所長として活躍することを目指しています。
例3: コンサルティング営業経験者
私はコンサルティング営業として、企業の課題解決を支援してきました。ネオウィル株式会社のクライアント対応や企業訪問を通じて、企業のニーズを深く理解し、最適な人材サービスを提案したいと考えています。また、私のコンサルティングスキルを活かし、企業の採用戦略の改善にも貢献したいです。
面接対策
面接では、以下のポイントが評価されます。
- コミュニケーション能力
- 志望動機
- 派遣業界の知識
- 営業経験やスキル
よくある質問とその回答例
Q: なぜネオウィル株式会社に応募したのですか？
A: 貴社のノルマのない営業スタイルと、クライアントのニーズに柔軟に対応する姿勢に共感しました。また、派遣スタッフのフォロー面談や出社同行を通じて、人材育成に貢献したいと考えています。
Q: 営業経験やスキルについて教えてください。
A: 法人営業として、新規顧客の開拓や既存顧客との関係構築に携わってきました。コミュニケーション能力に優れ、企業のニーズを的確に把握し、最適なソリューションを提案できます。
Q: 将来のキャリアビジョンを教えてください。
A: 将来的には営業所長として活躍したいと考えています。ネオウィル株式会社で経験を積み、クライアントとの関係構築やチームマネジメントスキルを向上させたいです。
まとめ
ネオウィル株式会社は、派遣業界で活躍したい方やキャリアアップを目指す方に最適な職場です。あなたのスキルや経験を活かし、やりがいのある仕事で活躍してみませんか？応募をお待ちしています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
ネオウィル株式会社
人材派遣の法人営業・営業所長候補 経験者大歓迎！ノルマ無し＆あなたの経験活かしてください！ 仕事内容 ノルマなし！企業と人をつなぐ法人営業や人材コーディネーター募集 クライアント・求職者のニーズに沿ってさまざまな変化に柔軟に対応しながら、企業と人を繋ぐ架け橋として活躍！ ■クライアント対応 ・アポイント取得（新規・既存） ・訪問（欠員・増員予定・採用計画などのヒアリング） ・人材サービスの提案・見積提出 ・発注 ・契約更新 ・派遣コーディネーターへの引継ぎ ＼ポイント／ ★電話でのアポイントがメイン ★企業訪問やオンライン商談もお任せします！直接ヒアリングし、一緒に解決策を探りましょう。 ★企業と求職者、双方から感謝されるお仕事です。 ★企業との関係性を築いていくことが大切。 ★個人の裁量が大きい！そのため自身で取組みたいことなど、上長に相談しやすい環境です！ ■派遣スタッフ向けの業務 ・フォロー面談 ・スタッフ出社初日・初顔合わせの同行 ・職場見学会への同行 など 実は 「派遣業界は続けたいけど先輩多過ぎ！昇格は数年先かも、、、 もっと頑張りたいけど小さいお客様しか担当につかしてくれない」 などなど 何かネガティブに思っている方、ご安心ください。 弊社はあなたの経験をフルに活かしていただけます！ まだまだ立ち上げて数年です！ あなたが主役になれるチャンスしかありません！ ＼ 営業所長として活躍もいただけます！ ／ 主に北大阪(茨木・高槻周辺)、兵庫東(神戸～尼崎)エリアの営業をお任せします。 もちろん新たなエリア開拓大歓迎です。 現在、北大阪(高槻市)エリアにある拠点は、まだまだ、これからの拠点となりますので、あなたの頑張り・希望次第で所長をお願いする事も可能です！ 求めている人材 ◎要普通免許（たまにスタッフさんの送迎があるため） ◎派遣業界の営業経験がある方（3年以上） ＼こんなあなたは即戦力！／ ◆法人営業経験者 ◆個人営業経験者 ◆ルート営業経験者 ◆コンサルティング営業経験者 ◆自社商品・サービスの企画営業職経験者 ◆予算・見積もりから納品・ 請求までの関与経験のある方 ◆新規営業、既存営業、内勤営業に興味のある方 ◆クライアント対応の経験がある方 ＼こんなスキル・能力も活かせます／ コミュニケーション能力
大阪府高槻市南芥川町4 丁目 26 番 ピア・グランデ 206 ネオウィル大阪株式会社 【交通手段】 交通・アクセス JR 高槻駅 きた西口出口 徒歩約３分 ・阪急高槻市駅徒歩約 12 分 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 7:30～16:30 9:00～18:00 ※シフト制 ※弊社の業務の流れやシステムなどをご理解いただくために2か月ほど神戸(神戸市中央区御幸通4-2-9)での出社をお願いいたします。 休日休暇 ■完全週休2日制(シフト制) ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆収入保障保険(入社9カ月後) ◆所得補償保険(入社9カ月後) ◆確定拠出年金(会社月額1万円) ◆交通費全額支給 ◆役職手当 ◆残業手当（超過分） ◆教育研修 ◆資格取得支援制度 ◆健康診断 ◆ウォーターサーバー完備 職場環境 中途入社が50％以上！ 業界未経験からのスタート者も多く質問しやすい雰囲気で安心です◎ 堅苦しい雰囲気はなく、活発にコミュニケーションを取りながら働いています。 喫煙所：喫煙所あり（屋外）
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