【ITセキュリティ営業】IT業界・ソリューション営業経験者歓迎｜国内シェアTOPクラスの自社製品｜日本のDXを支える総合セキュリティベンダー 新規開拓営業

※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。

【仕事内容】
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　　　　　　　?仕事概要?
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サイバー攻撃から企業を守る「防衛の要」として、自社開発のIPS（不正侵入防止システム）やSOC監視サービス、セキュリティ人材支援を組み合わせた、総合セキュリティソリューションの提案をお任せします。
単なる物売りではなく、顧客の経営課題に踏み込むコンサルティング型の提案営業です。

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　　　　　　　?業務詳細?
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▼顧客ターゲット
企業の情報システム部門、および販売代理店

▼主な業務
顧客のネットワーク環境やWebアプリケーションの脆弱性をヒアリングし、自社製品「SecureSoft Sniperシリーズ」や監視サービスを組み合わせた最適な構成を提案

▼一日の流れ
午前中は社内で技術・マーケチームと連携し提案書を作成
午後は1日2〜3件の商談を実施

▼体制
営業／技術／マーケが同一フロアにおり、顧客の課題に対してスピーディーな解決策を打ち出せる環境

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　　　　　?ポジションの魅力?
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▼専門性の深化
IT知識に加え、最先端の「セキュリティ」という一生モノのスキルが身につきます。

▼市場価値の向上
需要が急拡大しているセキュリティ分野で、国内シェアTOPクラスの製品を扱う経験は、営業としてのキャリアを強固にします。

▼本質的な提案
グループの総力を挙げた多角的なサービス展開により、トータルソリューションを提供可能です。

【PRポイント】
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　　　　　　　?PRポイント?
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◎セキュリティ運用監視サービスや脆弱性診断サービスなど幅広いセキュリティサービスを提供
◎自社のセキュリティ製品はセキュリティ業界で国内シェアTOPクラス

【強み】
総合セキュリテイサービスとしてコンセプトを組立て他社との差別化を図っていきます。
診断→弱みを認識→改善→監視→企業内セキュリティレベルを上げる様にシームレスなサービス提供ができるよう
取り組んでいます。
会社内は、営業、技術、マーケティングが同一フロアで業務遂行し、
お客様の課題をスピーディーに解決することが価値となっています。

【入社後のキャリア】
基本は、NWスキルをベースに診断から監視サービス、人材サービスへ提案できるスキルを順次習得し、
お客様の要望にお応えできる営業を目指すことです。
年間の売上目標を設定し、達成努力での評価をさせて頂きます。特に新規拡大がテーマであり、
積極的な取り組みによって絶えず前向きな活動が求められています。
※中途入社者の中にはIT未経験の方も多く安心してIT業界にチャレンジ頂きます。

【総合セキュリティベンダーとして業界をリード】
同社は2002年の設立以来、IPS専用機である「SecureSoft Sniper IPS」を中心に、
IPSやDDoS対策機能を専用機レベルで搭載できる統合型プラットフォーム「SecureSoft Sniper ONE」、
グループ会社 サービス&セキュリティ社の展開する24時間セキュリティ監視運用サービス、
脆弱性診断等を提供し、総合セキュリティベンダーとして業界をリードしています。

【給与】
【賃金内訳】
▼年額（基本給）
2,616,000円～6,000,000円
▼固定残業代（月45時間分）
73,000円～100,000円
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

【その他】
■昇給：有（年1回）
■残業手当：有
■業績賞与：あり
■試用期間：3ヶ月（待遇に変更なし）

※上記はあくまでも目安の金額であり、経験・能力を考慮の上、決定させていただきます。

【応募資格】
【必須】
・IT業界での法人営業経験
職種未経験NG
業種未経験NG

【勤務時間・曜日】
＜転勤＞
無
補足事項なし

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■残業：月30時間前後
09:00:00～18:00:00

【勤務地】
東京
渋谷区
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目31番11号 住友不動産新宿南口ビル 16階　
勤務地最寄駅：山手線/新宿駅

【休日休暇】
土日祝休み
完全週休2日制
年間有給休暇：10日～20日
※入社半年経過後、10日が付与されます。
[有給休暇, 年末年始休暇, 慶弔休暇, 産休・育休]

【福利厚生・諸手当】
交通費支給,社会保険完備,資格取得制度
?通勤手当：補足事項なし
?社会保険：補足事項なし
?導入研修、OJT
?出産・育児支援制度（一部従業員利用可）
?資格取得支援制度（一部従業員利用可）
?研修支援制度（一部従業員利用可）
?食事手当
?定年：60歳
?再雇用：上限65歳まで
?書籍購入支援制度
?財形貯蓄
?社員旅行
?保養施設
【その他】
入社式、新年祝賀式、歓迎会、納涼会、忘年会

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▼応募方法
この求人情報は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じて受付しています。

▼応募の流れ
「応募する」ボタンを押すと、応募内容がwovieエージェントへ通知されます。

採用条件に合致した方については、ご提出いただいた情報をもとに企業への応募手続きを行います。

合否に関するご連絡は、本求人を担当する人材紹介窓口より行います。
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