【法人営業】オフィスビル×自社広告メディア「VIFT」の企画提案営業！／週3リモート可／プライム上場G／残業月20h以下 代理店営業

※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。

【仕事内容】
※株式会社フルスピード雇用後、完全子会社の株式会社クライドに出向となります。

【業務内容】
ビジネスパーソン向けデジタルサイネージメディア「VIFT」の企画提案営業をお任せします。

主な提案先は、総合広告代理店や交通広告代理店です。
代理店が担当する広告主のマーケティング課題をヒアリングし、
「VIFT」を活用したプロモーション施策を企画・提案していただきます。

課題のヒアリングから企画提案、広告配信の設計、配信後のレポーティング、
次回施策の改善提案まで、一連の業務に携われるポジションです。

※デジタルサイネージとは
駅や商業施設、店舗などに設置されている、ディスプレイ型の映像表示媒体です。

※企画提案する商材例
オフィスビルサイネージメディア：VIFT
当社では、オフィスビルのエレベーターやエントランス、執務室、喫煙所などに設置する、
ビジネスパーソン向けデジタルサイネージメディア「VIFT」の事業開発・販売・運用を一貫して行っています。
https://vift-lp.craid-inc.com/

■代理店営業の具体的な業務
総合広告代理店や交通広告代理店に対して、プロモーション施策の企画提案を行います。
また、プロダクトのアップデート情報や広告配信事例を定期的に共有し、
代理店との関係構築や「VIFT」の販売拡大を進めていただきます。
広告代理店への営業が中心ですが、お問い合わせの状況などに応じて、
広告主への直接提案を担当する場合もあります。

▼具体的な仕事の流れ
①アポイントの取得
既に取引のある広告代理店を中心に、メールや電話でアプローチし、商談の日程を調整します。

②マーケティング課題のヒアリング
広告代理店を通じて、広告主の事業内容やターゲット、現在抱えているマーケティング課題などを確認します。

例えば、以下のような内容をヒアリングします。

・担当している広告主の業種やサービス
・広告施策の目的
・アプローチしたいターゲット
・現在の広告施策における課題

③広告施策の企画・提案
ヒアリングした内容をもとに、「VIFT」を活用した広告施策を企画し、提案します。

＜提案例＞
広告主：生成AIサービスを提供する企業
相談内容：新規サービスの認知度を高めたい
提案内容：オフィスで働くビジネスパーソンに向けて、「VIFT」を活用した認知拡大施策を提案

④広告配信の設計
広告代理店や社内メンバーと連携し、配信ターゲット、予算、掲載期間、掲載するオフィスビルなどを設計します。

⑤配信後のレポーティング・改善提案
広告配信後のデータを集計・分析し、施策の効果を振り返ります。

結果をもとに、次回の広告施策や配信内容について改善提案を行います。

■直販営業を担当する場合
広告主の事業内容やマーケティング課題を直接ヒアリングし、
適切なコミュニケーションプランを提案します。
デジタルサイネージをはじめとした広告媒体への理解を深めながら、単なる広告枠の販売にとどまらず、広告主の事業成長やマーケティング戦略に貢献するパートナーを目指していただきます。

変更の範囲：当社が定める業務全般

【PRポイント】
【募集背景】
組織強化・事業拡大による増員目的となります。

※企画提案する商材例
オフィスビルサイネージメディア：VIFT
当社では、オフィスビルのエレベーターやエントランス、執務室、喫煙所などに設置する、
ビジネスパーソン向けデジタルサイネージメディア「VIFT」の事業開発・販売・運用を一貫して行っています。
https://vift-lp.craid-inc.com/

【仕事の魅力】
・成長中のデジタルサイネージ事業の拡大に関われる
・広告代理店や広告主との折衝から提案・配信・改善まで一貫して担うことで、
　無形商材の営業力と主体的に業務を推進する力を養える
・幅広い業界の広告案件に携わることで、さまざまな業界のビジネスモデルや市場動向、
　マーケティング課題に関する知識を深められる

【研修制度】
入社後1週間は、Web広告の基本／マーケティングの基本／自社商材の特性をしっかり研修させて頂きます。
その後先輩メンバーの商談同席から始めて一緒に実務にチャレンジしてもらいつつ、徐々に出来る範囲を広げていってください。
業界未経験で入社したメンバーが多く、年齢も20代～30代が大半を占めるため相談しやすい雰囲気／環境があります。
また、勉強会／セミナーも積極的に行っていますのでご自分のペースで徐々に慣れていってください。
おおよそ3か月程度で一人で商談ができる様になりますが、その後も状況に応じて先輩社員が同席致しますのでご安心下さい。
※現在はオンライン商談をメインで実施しております。

【給与】
■想定年収
500万円～600万円
※月給416,667円（固定残業60時間分158,747円含む）～541,667円（固定残業60時間分195,747円含む）
※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。
※見込み固定残業は60時間分となりますが、平均残業時間は20時間/月以下です。

■試用期間：3か月
※試用期間中、試用期間終了後の労働条件に差はございません。

【応募資格】
【必須条件】
・法人営業経験3年以上
職種未経験NG
業種未経験OK

【勤務時間・曜日】
【勤務時間】
始業：10時00分／終業：19時00分
※休憩時間：60分
※裁量労働制：無

■残業：あり
※平均残業時間は20時間／月となります。
■リモートワーク可（業務に慣れてきたら、週3回可能）

※変更範囲：会社の定める勤務地

【雇用条件補足】
雇用先：株式会社フルスピード
出向先：株式会社クライド

親会社「株式会社フルスピード」にて雇用後、フルスピード100%子会社「株式会社クライド」へ出向となります。
※福利厚生・保険などもすべてフルスピードと同一で、
　両社オフィスに区切りは無く風通しの良い社風のため所属会社・部署間を越えた交流が盛んです。
10:00:00～19:00:00
夜間勤務：なし

【勤務地】
東京
渋谷区
【株式会社フルスピード　東京本社（雇入れ時）】
・東京都渋谷区円山町3-6　E･スペースタワー8階
・自宅

【休日休暇】
土日祝休み
■定例日：毎週土・日曜日、国民の祝日、年末年始
■年間休日：120日以上
■夏季休暇：2日間
■年次有給休暇10日（入社時に3日付与、その後6か月継続して勤務した場合に残りの7日間を付与）
※継続勤務年度によって更に増加していきます。
■慶弔に伴う休暇・・・等
[有給休暇, 年末年始休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 特別休暇]

【福利厚生・諸手当】
交通費支給,住宅手当,健康診断,役職手当,社会保険完備,社員割引制度,資格取得制度,資格手当
■保険：厚生年金保険、健康保険、労災、雇用保険適用
■慶弔見舞金(結婚、出産、傷病等、慶弔に関する見舞金が複数あり)
■インセンティブ制度
■書籍購入支援制度(書籍購入費用の半額を補助)
■セミナー支援制度(セミナー参加費用の半額を補助)
■資格取得支援制度(会社指定の資格に対し受験費用を支給)
■WiMAX 手当(グループ会社が提供する WiMAX 回線の月額費用を一部補助)
■子育てフレックス勤務制度(時差勤務制度)
■トータルワークアウト(ジム割引：東京本社 3F に入居している高級ジムが社員割引価格で利用可能)
■懇親会/ランチ代/サークル活動支援制度
■MVP表彰制度
■セレクティブタイム制度：勤務時間を1時間前倒し可能な制度
■Office グリコ：お菓子や飲み物の社内販売
■ニッポンレンタカー利用割引
■ホテルリブマックス利用割引
■永年勤続表彰制度
■家賃補助制度（条件あり）
★クライド社の独自制度★
・セレクティブタイム制度（事前申請により9時から始業し、18 時に終業できる制度）
・永続勤務表彰（入社3年、5年、7年、10年のタイミングで表彰し、賞金を支給）
・MVP表彰制度
・インセンティブ制度

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▼応募方法
この求人情報は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じて受付しています。

▼応募の流れ
「応募する」ボタンを押すと、応募内容がwovieエージェントへ通知されます。

採用条件に合致した方については、ご提出いただいた情報をもとに企業への応募手続きを行います。

合否に関するご連絡は、本求人を担当する人材紹介窓口より行います。
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