派遣会社の営業マンとの相性って大事？経験者が語る、見極めのポイントと賢い働き方
派遣会社の営業マンとの相性って大事？経験者が語る、見極めのポイントと賢い働き方
この記事では、派遣の仕事を探す中で、派遣会社の営業担当者との相性に悩んでいるあなたに向けて、具体的な問題点と解決策を提示します。不満を抱えながらも、なかなか相談できずにいるあなたの不安を解消し、より良い働き方を見つけるためのヒントを提供します。
今月末で退職することになりました。派遣会社にも何社か登録をさせていただいていたので連絡をし、退職を伝えました。先日とある大手派遣会社のコーディネーターさんから紹介の連絡がきました。社名や場所などは教えてくれず、『以前〇〇会社にいたと思うんですけどその近くです」と言われ、時給は多少安い（￥1050）と思ったのですが、今契約社員で働いているところよりは高い為、面談に行くことにはしました。
※なお、現在契約社員で働いているところは￥100位安いですがガソリン代が出ています。
※以前働いていた〇〇会社は派遣で家から若干遠く、交通費が出ませんでしたが、時給は￥1350だった為、交通費は時給から全然カバーできると考え、ギリ通えるし、と思い決めました。
会社や具体的な場所は教えてくれませんでしたが、以前の会社の近くなら通えるかなぁと思った点と、時給がちょっと安いなぁと思ったのですが業務内容が経験を生かせるかなぁと思った点で面談にはいってみようか・・・と迷いながらも思っい話しを進めていただくことにしました。
昨日面談で、営業マンとコンビニで待ち合わせをしました。雨はやんでいましたが強風吹き、埃や枯葉などが散々舞う中、車の外でスキルシートを出され『こんな内容で作りました、確認をしてください』と言われ確認。そして、今回のところはなぜ辞めたんですか、具体的に聞いておいてもいいですか？と言われたため説明をしました。
①正社員にすると言われていたのに、40過ぎたら無理だと言われたこと
②契約が5年目で契約の更新がないかも、と言われたこと
③目標としていた業務までたどり着き、やっていたが、契約社員だからもうやらせませんと言 われてしまった事。
を上げ、今回派遣社員として経験を生かした業務を探し、できれば満3年働けるならそこまで働きもう一度経験を積みたい。今までは正社員にこだわり過ぎていたけれども、そうではなく好きな業務で働けるのチャンスがあるのであれば、そこから新たに派遣の仕事に挑戦していきたいと思う。
というようなことを営業マンに伝えました。あくまでも具体的に辞めた理由を言えと言われたのでお伝えしました。
そうすると鼻で笑い「契約満了でと答えればいい話。不平不満なんか口にしてるから仕事が決まらないんだ」と完全否定されました。内心『じゃぁ具体的にとかいちいち聞くなよ』と嫌な感じを受けました。また、今回就業しているところの前に働いていた企業が請負だったのですが、そこについても「具体的に退職理由を」と言われたので「業務委託が終了したから」と答えました。そうすると、営業マンが「でもさぁ、正社員で○○会社で働いてそこからの業務委託だったんでしょ？次の請負先だってあったはずでしょ、ふつー。なんで辞めたの？」と言われました。仕方なく、具体的に答えました。
①夜間の事務の仕事の紹介をされたが、私がいやでお断りした。
②それ以外の事務の仕事はないと言われた。
③収入はないけど保険は天引きされる。その状態でもよければ在籍だけして次の就業先を6か月程度待ちますか？と言われたけど、それはちょっと・・・と思い退職した。
と伝えたことろ、また鼻で笑い「ちょっ・・・ちょっ・・・ちょっ・・・と、鼻息荒すぎ。不満を持って退職したのはわかるけど、まさか他の面接先でそんな企業の悪口言ってないでしょうね。ここだけの話にとどめておいてくださいよ。後ろ向きで常識ないと思われますよ」と。
そんなことわかっています。大体のところは契約期間満了で話納得してくれます。具体的にお前が言えと言ったから言っただけだろ！！と思い嫌な感じになりました。
そしてそのまま、企業にいき面談をしましたが、なんとなく雰囲気的に合わないし、もともといた〇〇会社の近くだと言っていたのに、さらに4～5キロ遠いし。と思い、面談後に営業さんにお断りを申し入れました。
①〇〇会社の近くと言われ具体的な場所も言われなく、本当にその会社から近いのかと思ったら思ったより遠かった。
②業務内容の一部、薬品の瓶に当たらざるを得ないことがあるようだがアレルギーがあるので不安である。
とい2点を上げました。そこから嫌味の嵐です。
『場所の確認をおこったったのはのはあなたの方でしょ。そんなので断るなんてありえないし、常識がない。先方の方がわざわざ時間を空けてくれたのにそんなバカげた理由で断るのか！！それに薬品に当たってみてもいないのにアレルギーを発症するかも？やってみなければわからないことをよくぬけぬけと』と言われました。
面談前に営業マンに対して違和感を若干持ったのですが、そういう営業マンさんは派遣では多いのでしょうか？この派遣会社以外で派遣社員で働いたことはありますが、こういう営業マンさんは初めてだったのでびっくりしました。
派遣の仕事を探す際、誰もが「良い仕事に就きたい」と願うものです。しかし、実際に働き始めてから「こんなはずじゃなかった」と後悔するケースも少なくありません。その原因の一つとして、派遣会社の営業担当者との相性が挙げられます。今回の相談者様のように、営業担当者の対応に不信感を抱き、不安を感じる方もいるでしょう。ここでは、派遣の仕事選びで失敗しないために、営業担当者との関係性に着目し、具体的な対策とより良い働き方を見つけるためのヒントを解説します。
1. 派遣の仕事選びで重要なこと
派遣の仕事を選ぶ上で、重要なポイントはいくつかあります。給与や勤務地、仕事内容はもちろんのこと、派遣会社の営業担当者との相性も非常に大切です。なぜなら、営業担当者は、あなたのキャリアを左右する重要なパートナーとなるからです。具体的には、以下の点が重要になります。
- 仕事紹介の質：あなたのスキルや希望に合った仕事を紹介してくれるか。
- サポート体制：就業後の悩みや問題に親身になって対応してくれるか。
- コミュニケーション：あなたの話をきちんと聞き、理解しようと努めてくれるか。
これらの要素が欠けていると、仕事への満足度が低下し、早期退職につながる可能性も高まります。相談者様のケースでは、営業担当者の対応に不信感を抱き、仕事への不安を感じている様子が伺えます。これは、まさに見過ごせない問題です。
2. 営業担当者との相性が悪いと感じたら？
もし、派遣会社の営業担当者との相性が悪いと感じたら、我慢する必要はありません。以下のような対応策を検討しましょう。
- 別の担当者への変更を依頼する：派遣会社には、複数の営業担当者がいる場合があります。合わないと感じたら、遠慮なく変更を申し出ましょう。
- 他の派遣会社を検討する：一つの派遣会社にこだわる必要はありません。複数の派遣会社に登録し、比較検討することも重要です。
- 自己防衛のための情報収集：インターネット上の口コミや評判を参考にしたり、実際に派遣会社を利用している友人や知人に話を聞いたりするのも有効です。
相談者様の場合、営業担当者の態度や対応に不信感を抱いています。これは、早急に対処すべき問題です。まずは、派遣会社に別の担当者への変更を依頼することを検討しましょう。それが難しい場合は、他の派遣会社を探すことも視野に入れるべきです。
3. 営業担当者とのコミュニケーション術
営業担当者との良好な関係を築くためには、効果的なコミュニケーションが不可欠です。以下に、具体的なコミュニケーション術を紹介します。
- 自分の希望を明確に伝える：仕事内容、給与、勤務地など、自分の希望を具体的に伝えましょう。
- 疑問点は積極的に質問する：仕事内容や条件について、少しでも疑問に思うことがあれば、遠慮なく質問しましょう。
- 定期的な連絡を心がける：近況報告や、仕事に関する相談など、定期的に連絡を取り、関係性を深めましょう。
- 感謝の気持ちを伝える：仕事を紹介してくれたり、困ったときに助けてくれたりした場合は、感謝の気持ちを伝えましょう。
相談者様のように、営業担当者との間でコミュニケーションがうまくいかない場合は、まず自分の希望を明確に伝えることから始めてみましょう。そして、疑問点があれば積極的に質問し、情報収集に努めることが重要です。
4. 派遣会社を見極めるためのチェックポイント
派遣会社を選ぶ際には、以下のチェックポイントを参考にしましょう。これらのポイントは、あなたのキャリアを成功に導くための重要な要素となります。
- 会社の評判：インターネット上の口コミや評判をチェックし、派遣会社の信頼性を確認しましょう。
- 仕事紹介の質：あなたのスキルや希望に合った仕事を紹介してくれるか、実績を確認しましょう。
- サポート体制：就業後の悩みや問題に親身になって対応してくれるか、サポート体制の充実度を確認しましょう。
- 営業担当者の対応：面談時の対応や、連絡の頻度、レスポンスの速さなど、営業担当者の対応をチェックしましょう。
- 福利厚生：社会保険や有給休暇、健康診断など、福利厚生の充実度を確認しましょう。
相談者様は、今回の営業担当者の対応に不満を感じています。このような場合、他の派遣会社を検討し、上記のチェックポイントを参考に、より良い派遣会社を探すことをおすすめします。
5. 契約前に確認すべきこと
派遣の仕事に就く前に、以下の点を確認しておくことが重要です。これらの確認事項は、後々のトラブルを避けるために不可欠です。
- 契約内容：給与、勤務時間、仕事内容、期間など、契約内容をしっかり確認し、不明な点は質問しましょう。
- 就業条件：交通費、残業代、休憩時間など、就業条件を確認し、納得できるか確認しましょう。
- 派遣先の情報：派遣先の企業名や所在地、仕事内容の詳細などを確認し、事前に情報収集を行いましょう。
- 派遣会社の担当者：仕事内容や就業条件について、派遣会社の担当者に相談し、疑問点を解消しておきましょう。
相談者様の場合、面談時に営業担当者から十分な情報が得られなかった可能性があります。契約前に、上記の点を確認し、不明な点は必ず質問するようにしましょう。
6. 派遣で働く上での注意点
派遣で働く際には、以下の点に注意しましょう。これらの注意点は、あなたのキャリアを成功させるための重要な要素となります。
- 契約期間：契約期間をしっかりと確認し、更新の条件などを把握しておきましょう。
- 就業中の問題：就業中に問題が発生した場合は、一人で抱え込まず、派遣会社の担当者に相談しましょう。
- スキルアップ：常にスキルアップを目指し、自己研鑽に励みましょう。
- キャリアプラン：将来のキャリアプランを考え、目標に向かって努力しましょう。
相談者様は、過去の経験から、契約更新やキャリアプランについて不安を感じているかもしれません。派遣で働く際には、これらの点に注意し、積極的にキャリアアップを目指すことが重要です。
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7. 派遣の働き方の多様性
派遣の働き方は、多様な選択肢を提供しています。あなたのライフスタイルやキャリアプランに合わせて、最適な働き方を選ぶことができます。
- フルタイム派遣：週5日、1日8時間勤務など、正社員と同様の働き方です。安定した収入を得たい方におすすめです。
- パートタイム派遣：週3日、1日5時間勤務など、自分の都合に合わせて働けます。家事や育児と両立したい方におすすめです。
- 短期派遣：数週間から数ヶ月の期間限定で働くことができます。特定のスキルを活かしたい方や、新しい仕事に挑戦したい方におすすめです。
- 紹介予定派遣：派遣期間を経て、派遣先の正社員になることを目指す働き方です。正社員を目指したい方におすすめです。
相談者様は、過去に正社員にこだわっていた経験から、派遣の働き方に不安を感じているかもしれません。しかし、派遣には様々な働き方があり、あなたの希望に合った仕事を見つけることができます。
8. 派遣で働く上でのメンタルヘルスケア
派遣で働く上では、メンタルヘルスケアも重要です。仕事でストレスを感じたり、悩みを抱えたりした場合は、以下のような対策を試してみましょう。
- 休息を取る：心身ともに疲れていると感じたら、休息を取りましょう。
- 気分転換をする：趣味や好きなことに時間を使い、気分転換をしましょう。
- 誰かに相談する：家族や友人、派遣会社の担当者など、信頼できる人に相談しましょう。
- 専門家のサポートを受ける：必要に応じて、カウンセリングなどの専門家のサポートを受けましょう。
相談者様は、営業担当者とのやり取りで不快な思いをしています。このような状況では、精神的な負担を感じやすくなります。メンタルヘルスケアを意識し、必要に応じて専門家のサポートを受けることも検討しましょう。
9. 成功事例から学ぶ
実際に派遣で働き、成功を収めている人たちの事例を参考に、あなたのキャリアプランを立てましょう。以下に、成功事例をいくつか紹介します。
- Aさんの場合：Aさんは、以前は正社員として働いていましたが、人間関係に悩み、派遣社員に転職しました。自分のペースで仕事ができるようになり、現在は、専門スキルを活かして、複数の企業で活躍しています。
- Bさんの場合：Bさんは、子育てをしながら、パートタイム派遣として働いています。自分のライフスタイルに合わせて仕事を選び、無理なくキャリアを積んでいます。
- Cさんの場合：Cさんは、紹介予定派遣で働き始め、派遣先の正社員になりました。自分のスキルを活かしながら、安定した収入を得ています。
これらの成功事例から、派遣の働き方の可能性と、あなたのキャリアプランを考えるヒントを得ることができるでしょう。
10. まとめ：自分に合った働き方を見つけよう
派遣の仕事を選ぶ上で、営業担当者との相性は非常に重要です。相性が悪いと感じたら、我慢せずに、別の担当者への変更や、他の派遣会社を検討しましょう。そして、自分の希望を明確に伝え、疑問点は積極的に質問し、情報収集に努めましょう。また、契約内容や就業条件をしっかりと確認し、自分に合った働き方を見つけることが大切です。
今回の相談者様のように、営業担当者との相性に悩んでいる方は少なくありません。しかし、諦めずに、自分に合った働き方を見つけるために、積極的に行動しましょう。そして、あなたのキャリアを成功させるために、wovieのキャリアコンサルタントにご相談ください。あなたの悩みを解決し、より良い働き方を見つけるためのお手伝いをさせていただきます。