夫の飲み会代、家計費？お小遣い？共働き夫婦のお金とキャリアの悩みを解決！
夫の飲み会代、家計費？お小遣い？共働き夫婦のお金とキャリアの悩みを解決！
この記事では、共働き夫婦のお金に関する悩み、特に夫の飲み会代を家計費から出すべきか、お小遣いから出すべきかという問題に焦点を当て、具体的な解決策を提示します。この記事を読むことで、あなたもお金に関する夫婦間の問題を円満に解決し、より良いキャリアと生活を送るためのヒントを得られるでしょう。
既婚者のお小遣いの使い道について、夫と意見が分かれています。是非、ご意見をお願い致します。
お小遣い制に反対の方はご意見を御遠慮ください。
20代夫婦、子供3名、共働き。夫の奨学金返済あり。車の買い替え予定あり(現在学生時代に買った軽自動車(平成15年式)を使用中)。
双方、それなりな年収はあります。(夫専門職、私は看護師)。
但し、家事育児は全て私(妻)。夫は子供都合で仕事を休んだり早退したりはありません。
結婚前から「俺はキャリアを積みたいから子育てはお願いしたい。専業主婦になるならそれで構わないから好きに働かせて欲しい」と言われていました。そのため、共働きでワンオペ家事育児に不満はありません。私が好きで働いています。
ただ、夫は残業も出張も好きにしていますが私はそうも行きませんのでキャリアは完全に捨てて時短勤務です。子供の発熱で有給や看護休暇も使い果たし、欠勤することもあります。
夫…800万前後、私…400万前後という年収ですが、我が家はお財布1本、双方お小遣い制です。
家事育児を全て私がしていることからも、仮にですが
(月々)夫45万＋妻25万＝70万(収入)
収入の10%を6:4で分けていますので、夫42,000円、妻28,000円としてます。※ボーナスも同様にしてます
また、月々のお小遣いは双方＋1万を貰い、(お互い)社員食堂最安値が200円なのでおおよそ5千円が昼ごはん代、5千円が美容院代という名目です。
これは夫と私と話し合い、夫の望む形です。
夫の職場は、課全体の飲み会は一次会は経費です。夫はお酒が飲めませんから、大抵1次会で帰宅します。
また、夫の職場は車通勤のため、突発的な飲み会はありません。
そんな状態で働いてきて早6年？ですが、同期入社で最初は同部署だったキャリア男性達が次々と本社に戻ってきました。(夫は転勤無くずっと本社勤務の採用です)
その同期入社の社員と、個人的に飲みに行くそうです。入社して初、結婚して初です。
私としては友達の少ない夫ですから、そういう事があるのは嬉しく思います。
ですが、「会社の付き合いなんだから家計費から飲み代ちょうだい。二次会は自腹で行くから！」と言われました…
新入社員からこの会社で働いていて、飲み会を自腹で行ったことのない夫。
サラリーマンの小遣いは飲み代や昼食で消える…と聞きます。つまり、個人的な飲み会はお小遣いから行っているのが一般的なのでは無いでしょうか…？(私の父親は特殊な仕事、夫のお父さんは自営業、私は看護師で、サラリーマンを知りません…)
夫の小遣いの使い道は
※嗜好品(美味しいスイーツや珈琲)
※タバコ
※趣味
です。
私(妻)のお小遣いの使い道は
※美容院
※化粧品
※ランチ
※衣服や雑貨
※自分の飲み会(1年に1回だけ)
です。
夫の同期との個人的な飲み会、5千円(1次会)は家計費から払うべきでしょうか…
家計費から払うなら、私も化粧品(格安の国産品)や仕事道具(ライトや時計や筆記具等)を貰いたい気分です…
※我が家に夫の奨学金返済(月5万)と、子供3名がいること前提でのご回答をお願い致します。
※奨学金は無利息です
ご相談ありがとうございます。共働きで3人のお子さんを育てながら、ご自身のキャリアも両立されているとのこと、本当に素晴らしいですね。今回の問題は、多くの方が直面する可能性のある、お金に関する夫婦間のすれ違いです。一緒に解決策を探っていきましょう。
1. 飲み会代は家計費？お小遣い？基本的な考え方
まず、飲み会代を家計費と考えるか、お小遣いと考えるかは、ご夫婦の価値観や収入の状況によって異なります。一般的には、会社の業務に関わる飲み会や、冠婚葬祭など、社会的な付き合いに関する費用は家計費から、個人的な交際費や趣味にかかる費用はお小遣いから、という考え方が多いです。
今回のケースでは、夫の同期との個人的な飲み会ということですので、基本的にはお小遣いから出すのが妥当と考えられます。なぜなら、これは夫の個人的な交際であり、会社の業務とは直接関係がないからです。しかし、夫が会社員としてキャリアを築く上で、人間関係を構築することは非常に重要です。その点を考慮し、柔軟な対応を検討することも必要です。
2. 夫婦のお金に関するルールを見直す
今回の問題は、単なる飲み会代の問題ではなく、夫婦のお金に関するルールが明確になっていないことに起因している可能性があります。まずは、現在の家計管理方法や、お小遣いの決定方法について、改めて話し合ってみましょう。
- 家計費の範囲を明確にする: 家賃、食費、光熱費、教育費など、何が家計費に含まれるのかを明確に定義しましょう。
- お小遣いの定義: お小遣いは、個人の自由な使い道に充てられるお金です。趣味、嗜好品、交際費などが含まれます。
- お小遣いの金額: 収入、支出、ライフスタイルに合わせて、お互いが納得できる金額を設定しましょう。
- お金の使い方に関するルール: どのような場合に家計費から支出を認めるか、お小遣いから出すのか、事前にルールを決めておくと、後々のトラブルを避けることができます。
夫婦で話し合い、お互いの価値観を共有し、納得のいくルールを作ることが大切です。お金に関するルールが明確になれば、今回の飲み会代の問題もスムーズに解決できるはずです。
3. 具体的な解決策の提案
今回のケースにおける具体的な解決策をいくつか提案します。
3-1. 飲み会代の負担割合を決める
まず、夫の飲み会代について、全額をお小遣いから出すのではなく、一部を家計費から、一部をお小遣いから出すという方法を検討できます。例えば、一次会は家計費から、二次会以降は夫のお小遣いから出すというルールにするのはいかがでしょうか。一次会は会社の付き合いという側面もあるため、家計費から一部を負担することで、夫の気持ちも理解できます。
3-2. お互いのお小遣いを増やす
もし、夫の同期との飲み会代を家計費から出すことに抵抗がある場合は、お互いのお小遣いを増やすという方法も検討できます。夫の交際費が増える分、妻の美容代や仕事道具代も増やすことで、お互いの不満を解消できます。ただし、お小遣いを増やす場合は、収入と支出のバランスを考慮し、無理のない範囲で設定することが重要です。
3-3. 予算管理アプリを活用する
夫婦で家計管理アプリを導入し、お金の使い道を可視化することも有効です。これにより、お互いのお金の使い方が明確になり、無駄遣いを減らすことができます。また、お互いの収入と支出を共有することで、お金に関する意識を高め、より建設的な話し合いができるようになります。
3-4. 定期的な見直しを行う
一度決めたルールも、状況に応じて見直すことが大切です。例えば、子供の成長に伴い、教育費が増える可能性があります。その場合、家計費や、お小遣いの金額を見直す必要があります。定期的に夫婦で話し合い、お互いの状況に合わせて柔軟に対応することで、お金に関する問題を未然に防ぐことができます。
4. 夫とのコミュニケーションを円滑にするためのヒント
お金に関する問題は、夫婦間のコミュニケーション不足が原因で悪化することがあります。夫とのコミュニケーションを円滑にするために、以下の点に注意しましょう。
- 感謝の気持ちを伝える: 夫が仕事で頑張っていること、家計を支えてくれていることに対して、感謝の気持ちを伝えましょう。
- 共感する姿勢を見せる: 夫の悩みや不安に耳を傾け、共感する姿勢を見せましょう。
- 建設的な話し合いを心がける: 感情的にならず、冷静に話し合い、お互いの意見を尊重しましょう。
- 定期的に二人だけの時間を作る: 忙しい中でも、二人だけの時間を作り、ゆっくりと話し合う時間を持つようにしましょう。
コミュニケーションを密にすることで、お互いの信頼関係が深まり、お金に関する問題もスムーズに解決できるようになります。
5. 妻のキャリア形成についても考える
今回のケースでは、妻が時短勤務を選択し、キャリアをセーブしている状況です。しかし、女性のキャリアは、結婚や出産によって中断されるものではありません。ご自身のキャリア形成についても、夫と話し合い、将来のビジョンを共有することが大切です。
- キャリアプランを立てる: 今後のキャリアプランを立て、どのような働き方をしたいのか、具体的に考えましょう。
- スキルアップを目指す: スキルアップのための研修や資格取得に挑戦し、キャリアアップを目指しましょう。
- 夫の協力を得る: 夫に、キャリアアップのための時間や費用の協力を求めましょう。
- 情報収集を行う: キャリアに関する情報を収集し、自分に合った働き方を探しましょう。
ご自身のキャリアプランを明確にし、積極的に行動することで、より充実した人生を送ることができます。
6. 専門家への相談も検討する
お金に関する問題は、夫婦だけで解決するのが難しい場合もあります。ファイナンシャルプランナーなどの専門家に相談することも検討しましょう。専門家は、客観的な視点からアドバイスをしてくれ、より具体的な解決策を提案してくれます。
また、キャリアに関する悩みがある場合は、転職コンサルタントに相談することも有効です。あなたのキャリアプランに合わせたアドバイスをしてくれ、転職活動をサポートしてくれます。
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7. まとめ
今回の問題は、夫婦のお金に関する価値観の違いから生じたものです。しかし、夫婦で話し合い、お互いを理解し合うことで、必ず解決できます。今回の記事で紹介した解決策を参考に、ぜひ夫と話し合い、より良い関係を築いてください。
今回の問題解決のポイント
- お金に関するルールを明確にする: 家計費の範囲、お小遣いの定義、金額などを明確にする。
- 柔軟な対応を心がける: 状況に応じて、柔軟にルールを変更する。
- コミュニケーションを密にする: 感謝の気持ちを伝え、建設的な話し合いをする。
- 専門家への相談を検討する: 解決が難しい場合は、専門家の力を借りる。
これらのポイントを意識し、夫婦で協力して、お金に関する問題を解決し、より豊かな生活を送ってください。