【クラウドキャリア株式会社】やりがいとワークライフバランスを両立！充実の福利厚生と成長環境で、未来のキャリアを創造しませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
【年休125日！おしゃれオフィスで働く】大手企業相手！未経験OKの法人営業
充実の福利厚生と働きやすさで、成長できる環境！
クラウドキャリア株式会社では、大手メーカーや研究機関への法人営業を募集しています！飛び込み営業やテレアポは一切ナシ！既存顧客が8割を占めるため、安定した営業活動が可能です。年間休日125日、完全週休2日制でプライベートも充実できますよ！
未経験でも安心！充実の研修とサポート体制
業界未経験、第二新卒の方も大歓迎！専門知識は入社後の研修やOJTでしっかり学べます。先輩社員のアシスタントとして、ペアで業務を進めるので安心です。成約率も高く、やりがいを感じながらスキルアップできます！
魅力的な職場環境
隠れ家風のおしゃれなオフィスで、Slack導入など、快適な環境が整っています。デュアルモニター完備で業務効率も抜群！平均年齢34.7歳と若手社員が多く、活気のある職場です。社員旅行（ラスベガスやシンガポールへ行った実績あり！）など、イベントも盛りだくさん！
具体的な仕事内容
お客様から図面を受け取り、製造部と連携して見積もり、納期調整、加工手配などを担当します。顧客フォローや打ち合わせは既存顧客が中心です。事務作業はアシスタントと分担するので、営業に集中できます！
給与・待遇
年俸335万円～600万円（経験による）、昇給年1回、賞与年2回、交通費支給など、待遇も充実！さらに、皆勤手当、朝活手当、引越し奨励金など、魅力的な福利厚生が揃っています。
少しでも興味を持たれた方は、ぜひ応募をご検討ください！
「転職したいけど、自分に合う仕事が見つかるか不安…」
「ワークライフバランスも大切にしたいけど、やりがいのある仕事は難しいのかな…」
そんな悩みを抱えているあなたへ。この記事では、クラウドキャリア株式会社の法人営業職に焦点を当て、キャリアアドバイザーの視点から、この仕事のリアルな魅力と、あなたがキャリアを築くための可能性を徹底的に解説します。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、数多くの転職希望者と接してきましたが、クラウドキャリア株式会社は、その魅力的な企業文化と成長環境において、群を抜いていると断言できます。
◆隠れ家風おしゃれオフィスと充実の設備
まず注目すべきは、写真からも伝わる洗練されたオフィス環境です。社員が快適に過ごせる空間は、仕事へのモチベーション向上に大きく貢献します。Slack導入やデュアルモニター整備など、業務効率化のための設備投資も惜しまず、社員の働きやすさを重視している姿勢が見て取れます。これは、多くの企業では見られない、大きな魅力です。
◇テレアポ・飛び込み営業なし！反響営業で安定した顧客基盤
多くの営業職が抱えるテレアポや飛び込み営業のストレスから解放されます。既存顧客が8割を占め、新規顧客もWebマーケティングで獲得するため、安定した顧客基盤があります。成約率も40％～50％と高く、営業経験の浅い方でも安心して成果を出せる環境です。これは、転職活動における大きな不安要素を解消するポイントと言えるでしょう。
◆充実の休暇制度とワークライフバランス
年間休日125日、完全週休2日制に加え、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇など、長期休暇も充実しています。産前産後休暇、育児休暇の取得実績もあり、ワークライフバランスを重視する方には最適な環境です。さらに、入社3年毎に最大12日間の長期休暇取得可能という制度も魅力的です。他社と比較しても、この休暇制度の充実度はトップクラスです。
◇充実の研修制度と成長できる環境
業界未経験者や第二新卒者も歓迎しており、入社後の研修やOJTで必要な知識・スキルを丁寧に教えてくれます。専門知識は研修で補完できるため、未経験の方でも安心して応募できます。また、アシスタントとペアで仕事を進める体制が整っており、安心して業務に取り組めます。これは、安心してスキルアップできる環境が整っていることを示しています。
◆他社と比較した優位性：成長性と安定性の両立
10期連続増収を達成し、宇宙産業への参入も視野に入れた成長企業でありながら、既存顧客との安定した取引関係も築いています。これは、成長性と安定性を両立した、非常に稀有な企業です。多くの企業はどちらかに偏りがちですが、クラウドキャリア株式会社は両方を兼ね備えている点が大きな強みです。
◇転職成功事例：異業界からの転職者も活躍中
前職が住宅販売やバスの運行管理など、異業界からの転職者も多数活躍しています。これは、同社の研修制度や育成体制が充実していることを示す良い証拠です。年齢や経験に関わらず、意欲のある人材であれば活躍できる環境が整っていると言えるでしょう。
キャリア形成のチャンス
クラウドキャリア株式会社では、単なる営業職にとどまらず、幅広いキャリアパスを描ける可能性があります。充実した研修制度とOJTを通して、専門知識や営業スキルを習得できるだけでなく、顧客との信頼関係構築や課題解決能力といった、ビジネスパーソンとして不可欠な能力を磨くことができます。 さらに、同社の成長に伴い、将来的には管理職へのキャリアアップや、新規事業への参入など、様々なキャリアプランが期待できます。 定期的な面談を通して、個々のキャリア目標を明確にし、会社全体でサポートする体制が整っています。 また、社内MVP制度や改善提案制度など、社員の頑張りを評価し、モチベーションを高める仕組みも導入されています。これらの制度を通して、自身の成長を実感し、やりがいを持って仕事に取り組める環境が提供されています。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆充実の福利厚生とワークライフバランス
転職活動で多くの方が抱える悩みは、「ワークライフバランスが取れるか」「福利厚生が充実しているか」ではないでしょうか。クラウドキャリア株式会社では、年間休日125日、完全週休2日制という、ゆとりある働き方を提供しています。さらに、夏季休暇5日以上、年末年始休暇7～9日など、長期休暇も充実。育児休暇や産前産後休暇の取得実績もあり、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる環境です。 「隠れ家風おしゃれオフィス」も魅力の一つ。快適な環境で仕事に取り組めることは、モチベーション維持にも繋がります。 また、皆勤手当、朝活手当、社員旅行など、独自の福利厚生も充実しており、日々の頑張りをしっかり評価してくれる会社だと感じられます。 キャリアアドバイザーとして、この充実した福利厚生は、長く安心して働ける大きなポイントだと考えます。
◇やりがいのある仕事内容と成長環境
「自分の仕事が社会にどのように貢献しているのか」という疑問は、多くの転職希望者が抱くものです。クラウドキャリア株式会社では、大手メーカーや研究機関といった、社会を支える企業と直接取引をしています。ロケットや実験器具の部品など、最先端技術に関わる製品の製造に携わることで、大きなやりがいを感じられるでしょう。 また、テレアポや飛び込み営業がない反響営業スタイルなので、お客様との信頼関係をじっくりと築き、深く関わる仕事ができます。 さらに、研修やOJTで専門知識を習得できるため、未経験者でも安心してスタートできます。 アシスタントとのペア体制で業務を進めるため、安心して業務に取り組める環境も魅力です。 成長意欲の高い方には、社内改善提案制度やMVP制度など、自身の成長を後押しする制度も用意されています。キャリアアドバイザーの視点から見ても、この会社は社員の成長を真剣に支援していると感じます。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修制度とサポート体制
未経験者にとって、入社後の研修制度は大きな不安材料です。クラウドキャリア株式会社では、入社後の研修やOJTで必要な専門知識を丁寧に指導します。 また、アシスタントとペアで業務を行うため、わからないことがあればすぐに相談できる環境が整っています。 さらに、先輩社員も異業種からの転職者が多いので、未経験者の気持ちがよく理解できるでしょう。 キャリアアドバイザーとして、この丁寧なサポート体制は、未経験者にとって大きな安心材料になると確信しています。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、責任感があり、顧客とのコミュニケーションを大切にする方です。 図面を理解し、製造部との連携をスムーズに行うには、正確性とコミュニケーション能力が不可欠です。 また、新しい技術や製品に触れる機会が多いので、好奇心旺盛で、常に学び続ける姿勢を持つ方も活躍できるでしょう。 さらに、既存顧客との良好な関係を維持し、新規顧客との信頼関係を構築していくためには、粘り強さと丁寧な対応が求められます。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、真摯な姿勢と顧客第一主義の精神を持つ方が、この会社で成功する可能性が高いと考えます。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機のポイント
志望動機では、企業研究に基づいた具体的な内容と、自身の経験やスキルを結びつけることが重要です。 クラウドキャリア株式会社の企業理念や事業内容、働き方を理解した上で、なぜこの会社で働きたいのかを明確に伝えましょう。 また、自身の強みや経験が、どのように会社の成長に貢献できるのかを示すことも大切です。
◇志望動機例文
例文１：未経験者（社会人経験1年）
貴社は、大手メーカーや研究機関と直接取引を行い、最先端技術に関わる製品の製造に携わっていることに魅力を感じています。私は前職で培った顧客対応経験と、新しいことに挑戦する積極性を活かし、お客様と工場を繋ぐ調整役として貢献したいと考えています。研修制度も充実しているとのことですので、未経験ながら着実にスキルを習得し、貴社の発展に貢献できるよう努力いたします。特に、貴社の「隠れ家風おしゃれオフィス」や充実した福利厚生にも惹かれました。働きやすい環境で、長期的に成長していきたいと考えております。
例文２：法人営業経験者（3年以上）
長年培ってきた法人営業経験と顧客折衝スキルを活かし、貴社の更なる事業拡大に貢献したいと考えています。貴社の反響営業スタイルは、顧客との深い信頼関係構築に最適だと感じています。既存顧客の維持・拡大はもちろんのこと、新規顧客開拓にも積極的に取り組み、高い成約率を実現したいです。また、貴社の宇宙産業への参入という挑戦的な姿勢にも共感し、その一員として成長を加速させたいと考えています。チームワークを重視する社風も魅力的で、積極的にコミュニケーションを取りながら、チーム全体のパフォーマンス向上に貢献したいです。
例文３：第二新卒（社会人経験半年）
貴社の「お客様と工場を繋ぐ調整役」という仕事内容に強い興味を持ちました。前職での経験は短期間でしたが、そこで培った責任感と丁寧な仕事ぶりを活かし、お客様のニーズを正確に把握し、最適なソリューションを提供したいと考えています。未経験でも安心してスタートできる研修体制と、チームで協力しながら仕事を進められる環境に魅力を感じています。貴社の一員として、社会貢献度の高い仕事に携わりながら、自身の成長を遂げたいと考えています。特に、年間休日125日という働きやすさは、私にとって大きな魅力です。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、そして企業への理解度が重視されます。 自身の経験やスキルを具体的に説明し、なぜこの会社で働きたいのかを熱意を持って伝えましょう。 また、質問には正直に、そして具体的に答えることが大切です。 キャリアアドバイザーとして、企業への熱意と、自身の成長への意欲をしっかり伝えることが重要だと考えています。
◇よくある質問と回答例
Q. あなたの強みは？
A. 私の強みは、責任感の強さと丁寧な仕事ぶりです。（具体的なエピソードを交えて説明する）
Q. 弱みは？
A. 時には完璧主義になりすぎて、作業に時間がかかってしまうことがあります。しかし、それを克服するために、（具体的な改善策を説明する）
Q. なぜこの会社を選んだのですか？
A. 貴社の事業内容、特に（具体的な事業内容や企業理念に触れる）に共感し、貢献したいと思いました。（具体的な理由を説明する）
Q. 入社後、どのような目標を持ちますか？
A. まずは、研修を通して必要なスキルを習得し、お客様と工場を繋ぐ調整役としてスムーズに業務をこなせるようになりたいです。（具体的な目標を設定する）
まとめ
クラウドキャリア株式会社は、充実した福利厚生、やりがいのある仕事内容、そして未経験者にも優しいサポート体制が整った魅力的な企業です。 この記事で紹介した内容を参考に、自身の適性や将来像と照らし合わせて、応募を検討してみてはいかがでしょうか。 キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動が成功することを心から願っています。 少しでも興味を持たれた方は、ぜひ応募してみてください！
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
クラウドキャリア株式会社
【東京】法人営業(ロケットや実験器具の部品など)/未経験・第二新卒可 テレアポや飛び込み営業なし！大手メーカーや研究機関と直接取引／年休125日／業界未経験歓迎 アピールポイント: * 「隠れ家風おしゃれオフィス※写真参照」で働けます。 * 社内の連絡ツールにSlackを導入するなど、常にシステムを活用した業務効率の高さを意識した職場です。（全営業、デュアルモニター整備済） * テレアポや飛び込み営業なし！業界未経験、第二新卒者も歓迎です。 * 年間休日125日！完全週休二日制(土日)！ 仕事内容: 創業から83年にわたってプラスチック・金属のオーダーメイドパーツの製造・販売を担う同社にて、既存のお客様や、問い合わせを頂いた新規のお客様から部品の図面を頂き、加工可否の確認・見積・納期の確認など、お客様と工場を繋ぐ調整役を担って頂きます。 ※ほぼ100％反響営業。既存顧客が8割、新規顧客はWebマーケティングにより獲得するので、テレアポや飛び込み営業なし！ ※アシスタントとペアで協力するスタイルをとっています。 ■扱うパーツについて 私たちのパーツが使われるのは、大手メーカーや大学、研究機関が新たに作る精密機械の「試作品」や「装置部品」。製造装置や、ロボット、ロケット、実験器具など、さまざまな機械の一部分になります。 ■お任せしたいこと ・定期的な顧客企業へのフォロー ・顧客企業への訪問、Zoom等を使っての打ち合わせ ・見積もり、納期調整、加工手配 ・納品後のアフターケア ・PCでの売上入力やCRMへの顧客情報入力作業 ※お客様から依頼と共にパーツの図面を受領。製造部に共有し納期を確認します。担当エリアは、関東圏内が基本。担当顧客は200～300社でシステム上で管理しており、中でも依頼頻度が多い企業は50社程度です。 ■仕事のポイント ・成約率は40％～50％ 既存顧客からのご依頼が8割とリピート率が高く、すでに作りたい製品が決まっているお客様が多いため、成約率は高めです。 ・入社時の専門知識は不要 作りたい部品や形状が決まっているお客様がほとんど。素材や加工方法などの専門知識は研修やOJTで補完します。 ・事務作業は分業 見積もり、社内製造部への指示出しなど、受注後から納品までの管理はアシスタントにお任せ。 ■配属先について 社内の男女比は7:3。平均年齢は34.7歳で、社内の75％が35歳未満です。老舗企業ですが、ベンチャーマインドを大切にし、若手社員が多いことが特徴です。営業部全体で19名おり、配属される東京営業部には、リーダーを含む現在営業5名（30代・20代/男性3名/女性2名）と大阪本社に事務2名（20代・30代／女性）が在籍。前職は住宅販売、バスの運行管理と異業種からの入社です。社員は全員で55名おり、大阪の20代～30代のメンバーと、SlackやZoomを使って協力しながら仕事を進めます。 ■募集背景 【事業拡大による増員募集！】 プラスチックや金属の部品加工を担う同社。3Dプリンタによる造形や、マシニングセンタ・NC旋盤による加工により、豊富な素材での部品製作と短納期を実現。大手企業や大学、研究機関など2000社以上の既存顧客とお取引を続けるとともに、ネット経由の新規販路を開拓していることから、頂く案件数も増えている状況です。現在、10期連続の増収を達成。市場規模が拡大する宇宙産業への参入に挑戦中であり、今後も売上は増加していく見込みです。国内工場への追加投資、アメリカでの新会社設立も動いており、事業拡大に伴い、東京offi ceでは営業職を2～3名増員することにしました。
求める人材: ＜業界未経験、第二新卒歓迎＞ ■必須条件 ・大卒以上 ・社会人経験のある方(半年以上) ・普通自動車運転免許（AT限定可／ペーパードライバーでも入社後に先輩と練習して運転ができるようになった人が多数在籍） ■歓迎条件 ・法人営業経験のある方 ・顧客折衝の経験をお持ちの方 東京都世田谷区 湯本電機株式会社 勤務地: 東京office／東京都世田谷区桜新町2-16-13 B1F ※直近の転勤はありませんが、今後、営業所を新設していく予定のため、将来的に転勤が発生する可能性があります。 【交通手段】 アクセス: 東急田園都市線「桜新町駅」より徒歩4分 年俸：335万円 ～ 600万円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥3,350,000 〜 ￥6,000,000は1か月当たりの固定残業代￥20,000（12時間相当分）を含む。12時間を超える残業代は追加で支給する。 社会人歴半年以上で応募の方 初年度想定年収335万円～600万円 月給220,000円～ (内訳：基本給190,000円～ 皆勤手当10,000円＋住宅手当10,000円＋地域手当10,000円) ※想定年収には、研修期間を除く想定残業代（20時間程度）を含んでおります。 入社7ヶ月目から下記の固定残業代制へ移行します。 月給240,000円～ (基本給190,000円～ 固定残業代20,000円＋皆勤手当10,000円＋住宅手当10,000円＋地域手当10,000円) 固定残業代の相当時間：12.0時間/月 ※固定残業超過分は別途支給します。 社会人歴3年以上で応募の方 初年度想定年収370万円～650万円 月給240,000円～ (内訳：基本給210,000円～ 皆勤手当10,000円＋住宅手当10,000円＋地域手当10,000円) ※想定年収には、研修期間を除く想定残業代（20時間程度）を含んでおります。 入社7ヶ月目から下記の固定残業代制へ移行します。 月給260,000円～ (基本給210,000円～ 固定残業代20,000円 皆勤手当10,000円＋住宅手当10,000円＋地域手当10,000円) 固定残業代の相当時間：12.0時間/月 ※固定残業超過分は別途支給します 固定時間制 勤務時間・曜日: 8：30～18：00（実働8時間／休憩90分） ※昼休憩の他に、個人の裁量で30分の休憩をとっていただけます。 ※残業時間は月20～25時間ほどです。 ※試用期間～入社6カ月目までは、休憩60分で17時30分までの勤務となります。 休暇・休日: ＜年間休日125日＞ 完全週休2日制（土・日）※棚卸、12月大掃除の日が土曜日と重なれば出勤になることがあります。 祝日、GW休暇、夏季休暇（5日以上）、年末年始休暇（7日～9日）、産前・産後休暇、育児休暇（男女ともに取得・復職実績あり）、子ども休暇、慶弔休暇、 有給休暇 ※年10日～20日（入社半年後から付与。その後勤続年数に応じて毎年5月に付与）※前期、有給の平均取得日数は11.9日、長期有給休暇 ※入社以降3年毎に「最大12日間」の長期休暇の取得可能、新婚旅行休暇（最大12日間） あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生: 昇給年1回（全員対象）、賞与年2回（6月・12月※平均2ヶ月～8ヶ月分/1年）、社会保険各種完備、交通費（当社規定による）、残業手当（超過分支給／試用期間中は全額支給）、退職金制度（2年目以降 中小企業退職金共済加入：月1万円）、引越し奨励金（15万円／1回 規定あり）、出産・育児支援制度、皆勤手当（1万円）、朝活手当（1000円を早朝勤務日数分支給）、社員旅行（過去にはラスベガスやシンガポールに行きました！）、学習支援（費用会社負担）、読書推進（書籍会社負担）、有志レクリエーション補助(1人1回につき1,000円を支給 規定あり)、リモートワーク(一部社員利用可)、社用車貸し出し制度 ＜賞賛制度を設けています！＞ 毎月、頑張っていた人に社員同士で投票し、感謝の気持ちを表彰として称える「MVP制度」や、社内改善提案を1回することにつき、500円以上を支給する「改善提案制度」など、やりがいを持って働いていただけるよう、さまざまな制度を設けています！ その他: 書類選考→筆記テスト＋1次面接→若手面談＋最終面接→内定 ※適性テストあり ※応募から内定まで最短で2週間を予定しています。 ※一次面接はWeb対応が可能です。 ※面接日や入社日に関しても、お気軽にご相談ください。 ※応募受付先はクラウドキャリア株式会社(人材紹介会社)になります。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 3,350,000円 – 6,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
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