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人と寄り添う営業職!株式会社レンティック中部で新たなキャリアを築こう|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

未経験歓迎!福祉用具のルート営業職で安定したキャリアを築こう

株式会社レンティック中部では、38歳未満の方を対象に福祉用具の法人ルート営業を募集しています。この職種は、個人ノルマがなく、固定エリアでの営業が中心ですので、安心して働けます。

仕事内容と魅力

主な業務は、車いすやベッドなどの福祉用具をケアマネージャーや利用者様に提案することです。訪問先での打ち合わせや納品・引き上げを行い、利用者様の「ありがとう」がやりがいに繋がります。また、入社後は6ヶ月間の研修でしっかりサポートします。

働きやすい環境

勤務は週休2日制で、年間休日は120日。家族手当や住宅手当もあり、福利厚生も充実しています。人と接することが好きな方、ぜひご応募ください!

転職を考えるあなたへ。新たな職場での挑戦には、不安や悩みがつきものです。特に、どのようなスキルが求められるのか、どのような環境で働くことになるのか、将来のキャリアパスはどうなるのか、様々な疑問が浮かぶことでしょう。今回は、株式会社レンティック中部の法人ルート営業職に焦点を当て、キャリアアドバイザーの視点からこの職種の魅力をお伝えします。

キャリアアドバイザーが語る株式会社レンティック中部の魅力

◆未経験でも安心の教育制度

株式会社レンティック中部では、入社後6ヶ月間の現場研修が用意されています。先輩社員が同行し、実際の業務を通じて丁寧に指導しますので、未経験の方でも安心してスタートできます。特に、福祉用具の提案営業は、利用者様のニーズに応じた柔軟な対応が求められますが、研修を通じてじっくりと学べる環境が整っています。

◇ノルマなしでストレスフリーな営業スタイル

この職種の大きな特徴は、個人ノルマがないことです。固定エリアを担当し、ケアマネージャーや利用者様との信頼関係を築きながら、最適な商品を提案するスタイルです。ノルマがないため、プレッシャーを感じることなく、じっくりとお客様と向き合うことができます。人と接することが好きな方には最適な環境です。

◆安定した業績と成長の機会

レンティック中部は、資源循環型社会を目指し、様々な事業を展開しています。環境に配慮した事業は、景気に左右されにくく、安定した業績を誇ります。また、全国に多くの営業所や工場を持つため、将来的には営業所の中核メンバーとしてキャリアアップを目指すことができます。長期的なキャリア形成を考える方にはぴったりの環境です。

◇他社と比較した特筆すべき点

競合他社と比較して、レンティック中部の営業職は、個人ノルマがなく、チームでの協力を重視する文化が根付いています。これにより、社員同士のコミュニケーションが活発で、助け合いながら成長できる環境が整っています。また、福利厚生も充実しており、賞与や昇給、各種手当が整っているため、安心して長く働くことができます。

◆転職成功事例から学ぶキャリアアップ

過去には、未経験から入社した方が、数年後には営業所のリーダーとして活躍するケースも多く見られます。入社時は不安を抱えていた方も、先輩のサポートを受けながら成長し、今では後輩の指導にもあたっています。このように、しっかりとした教育制度とサポート体制が整っているため、転職者が安心して成長できる環境が提供されています。

キャリア形成のチャンス

株式会社レンティック中部での法人ルート営業職では、将来的な成長の道筋が明確です。入社後の研修を経て、まずは実務を通じて必要なスキルを身につけていきます。具体的には、車いすや電動ベッドといった福祉用具の知識、介護保険法に関する理解、さらにはバリアフリー工事に関する知識も求められます。

また、営業職としての経験を積むことで、将来的には営業所の中核メンバーとしてのキャリアアップが期待されます。業績に応じた昇給や賞与もあり、努力が評価される環境です。さらに、役職手当や家族手当、住宅手当など、福利厚生も充実しており、安心して長く働ける職場です。これらの要素は、あなたのキャリア形成にとって大きなチャンスとなるでしょう。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

株式会社レンティック中部では、福祉用具の法人ルート営業を募集しています。この職種の大きな魅力は、個人ノルマがないため、営業に対するプレッシャーが少なく、安心して業務に取り組める点です。固定エリアでのルート営業を行うため、地域に密着したサービスを提供し、利用者様との信頼関係を築くことができます。特に、ケアマネージャーや利用者様のニーズを直接聞き取り、最適な提案を行うことで、やりがいを感じられる環境が整っています。

また、年間休日120日、週休2日制(土日)、祝日休暇もあり、プライベートとの両立が可能です。働きやすい環境が整っているため、長期的にキャリアを築いていくことが期待できます。

【未経験者も安心できる理由】

未経験者の方も安心して応募できる理由は、充実した研修制度にあります。入社後6ヶ月間は、現場研修や先輩社員との同行を通じて、業務を学ぶことができます。具体的には、福祉用具の知識やメンテナンス方法、介護保険法についてもじっくり学ぶことができ、ゼロからのスタートでも安心です。

この仕事に向いているのは、以下のような特徴を持つ方です:

  • 人と接することが好き
  • フットワーク軽く行動できる
  • 相手のニーズを理解し、適切な提案ができる

これらの特徴を持つ方は、特にこの職種で活躍できるでしょう。

【志望動機作成のポイントと例文】

志望動機を作成する際は、企業の理念や業務内容に対する理解を示し、自分自身の経験や価値観と結びつけることが重要です。以下に、3つの例文を紹介します。

◆例文1: 地域貢献への熱意

「私は地域社会に貢献する仕事をしたいと考えており、株式会社レンティック中部の福祉用具の提案営業に魅力を感じました。人々の生活を支えることで、より豊かな社会に貢献できると信じています。特に、ケアマネージャーや利用者様とのコミュニケーションを通じて、個々のニーズに合った提案を行うことにやりがいを感じます。未経験ですが、研修制度を通じて成長し、地域に根ざした営業として活躍したいと思っています。」

◆例文2: 人との関わりを大切に

「私は人と接することが好きで、相手の笑顔を見ることに喜びを感じます。株式会社レンティック中部の営業職では、個人ノルマがないため、利用者様との信頼関係を築くことに専念できる点に魅力を感じています。お客様のニーズをしっかりと理解し、最適な提案を行うことで、より良いサービスを提供したいと考えています。」

◆例文3: 安定した企業での成長

「私は安定した企業で長期的にキャリア形成をしたいと考えており、株式会社レンティック中部の求人に応募しました。環境に配慮した事業展開や、充実した福利厚生が整っている点に魅力を感じています。未経験からでも成長できる環境が整っているため、安心して業務に取り組み、将来的には営業所の中核メンバーとして貢献していきたいと思っています。」

【面接対策】

面接時に評価されるポイントは、コミュニケーション能力や業務に対する熱意です。特に、福祉用具の営業職では、利用者様との関係構築が重要なため、対人スキルが求められます。

よくある質問とその回答例を以下に示します。

◇質問: どのように利用者様のニーズを把握しますか?

「私は、まずしっかりとお話を伺うことを大切にしています。利用者様の生活状況やご要望を理解するために、オープンな質問を心がけることで、より具体的なニーズを引き出すことができると考えています。」

【まとめ】

株式会社レンティック中部の福祉用具法人ルート営業は、未経験者でも安心して応募できる環境が整っています。人と接することが好きな方や、地域貢献に興味がある方は、ぜひこの機会に応募を検討してみてください。あなたの新しいキャリアがここから始まるかもしれません。まずはエントリーをお待ちしています!

求人情報 引用元: (リクナビネクスト)

株式会社レンティック中部福祉用具の法人ルート営業38歳未満の募集*固定エリアのルート営業*個人ノルマなし!仕事内容
✨38歳未満の募集
✨学歴・経験不問
✨個人ノルマなし!
✨固定エリア・ルート中心◎

<応募方法>
≪✅≫電話応募
直接お話を聞きたい方はお電話も大歓迎!
不安な点などお気軽にお問い合わせください。
●Tell:053-523-8001

≪✅≫WEBからの応募
「応募ボタン」よりご応募ください。
ネットでは24時間応募受付中!
エントリー完了後弊社よりお電話いたします。

今回募集するのは、
車いす・ベッド等レンタル用品の
提案営業。ケアマネさんや
利用者様のご要望を聞き、
ピッタリな商品を
ご案内するスタイルですから
積極的な売り込みや
個人ノルマはありません。
担当エリアは、浜松市内中心エリアです。

【 具体的には… 】
◆居宅介護センター等の訪問
◆ケアマネージャーや利用者様と打ち合わせ
◆メンテナンス(大体半年に一度)
◆納品・引き上げ(2人で作業)
◆アフターフォロー

身体や状態により
”過ごしやすさ”は違うもの。
そこで、ケアマネージャーや利用者様と
お話して、1人ひとりに合わせた
最適な提案営業を行っています。
「すごく楽になったよ、ありがとう」
という利用者様の笑顔が嬉しい仕事。
人と接することが好きな方におすすめです。

< 入社後は… >
6ヶ月間は現場研修や先輩が同行し指導。
段階を追って丁寧に教えていきます。
並行して、自社商品、車いす等の修理、
バリアフリー工事、高齢者の病気、
介護保険法など覚えることは
いろいろありますがじっくりでOK!
ゼロから育てるので安心ですよ。

じっくり長く働いて成長し、
ゆくゆくは営業所の中核メンバーとして
活躍していただくことを期待しています。

< 資源循環型社会を目指す会社です >
私たち、レンティック中部は
環境に配慮した事業を展開中!
例えば…
・病院や福祉施設
・ホテルへのリネンリース
・ユニフォームのレンタル
・単身者向けの家具家電レンタル
・ダストコントロール商品のレンタル
・清掃・消毒・ビル管理
・車イスや電動ベッドなど
福祉用具のレンタル
・薬局事業など
どれも景気に左右されずらい事業で
業績も安定。全国に4事業所、17営業所、
12工場・倉庫・配送センター、8店舗あり、
従業員も1000名を超えています。
あなたもそんな安定企業の一員となり
活躍しませんか?もちろん未経験大歓迎!
お気軽にご応募ください。求めている人材
◆学歴不問
◆未経験歓迎
◆普通自動車運転免許(AT限定可)

< こんな方は大歓迎 >
・人と接するのが好きな方
・フットワーク軽く行動できる方

年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・38歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))静岡県浜松市中央区高丘北2-14-5
株式会社レンティック中部 介護ショップちゅ~ぶ 浜松西営業所
【交通手段】
交通・アクセス
「浜松西IC」より車6分程固定時間制
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日

9:00~18:00
休憩1時間休日休暇
週休2日制(土日)
祝日
年間休日120日

◆有給休暇
※入社半年後10日付与
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆慶弔休暇

※会社カレンダーによるあり
試用・研修期間:2ヶ月
試用・研修期間の条件:給与条件が異なる

【給与】
本採用と異なる
基本給 : 時給 1250円 〜【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
◆賞与年2回
◆昇給年1回
◆家族手当
(子1人につき8000円/月)
◆住宅手当7000円/月
◆出張手当
◆役職手当
◆財形貯蓄制度
◆社会保険完備
◆退職金制度
◆交通費規定支給
◆車通勤可(駐車場あり)
◆制服貸与職場環境
個人のノルマは一切ありません。
もちろん未経験スタートで大丈夫!
同行などをはじめ、
先輩が隣で丁寧に教えるので、
分からないこともスグに
質問できる環境です。
そのため、人と話すことが
好きな方は大歓迎!

*営業所間の転勤の可能性あり。

喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)

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