トウテック株式会社でのキャリア形成を目指そう！安定した環境で新たな挑戦を|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
未経験から始める法人営業！安定企業でキャリアアップを目指そう
トウテック株式会社では、法人営業を担当する新たな仲間を募集しています。こちらのポジションは、既存顧客をメインに扱い、ノルマがないため、安心して仕事に取り組めます。大手コンビニや商業施設の電気工事をサポートし、見積もりや現場確認を行います。
入社後は、充実した研修制度が整っており、約2ヶ月のジョブローテーションを通じて業務の全体像を学びます。その後、施工管理を経て営業部に配属されるため、未経験でも安心です。
年間休日は120日、退職金制度や資格取得支援もあり、働きやすい環境が整っています。社会人経験2年以上、運転免許をお持ちの方が対象です。安定した企業で新たなキャリアを築いてみませんか？
転職を考えるあなたにとって、今の職場に対する不安や将来のキャリアについての悩みはつきものです。特に、営業職へのキャリアチェンジを考えている方にとって、環境や条件が合致するかどうかは非常に重要なポイントです。トウテック株式会社は、そんなあなたの不安を解消し、成長を支援する理想的な職場です。ここでは、キャリアアドバイザーの視点から、トウテックの魅力や転職のチャンスについて詳しく解説します。
キャリアアドバイザーが語るトウテック株式会社の魅力
◆ 安定した基盤と充実した研修制度
トウテック株式会社は1948年の設立以来、電気工事業界での豊富な経験を持ち、特に大手コンビニやスーパーなどとの取引が多い企業です。これにより、安定した業務基盤が築かれており、ノルマのない既存顧客メインの営業スタイルが特徴です。未経験からのキャリアチェンジを希望する方にとって、手厚い研修制度が用意されていることは大きな魅力です。入社後は、まず施工管理の基礎を学び、その後営業部に異動する流れが一般的です。このプロセスを経ることで、実践的な知識とスキルを身につけることができます。
◇ 働きやすい環境と柔軟な働き方
トウテックでは、年間休日120日を確保しており、プライベートとの両立がしやすい環境が整っています。また、フレックスタイム制はありませんが、コアタイムが設定されていないため、柔軟な勤務が可能です。これにより、ライフスタイルに合わせた働き方ができる点は、特に転職希望者にとって嬉しいポイントです。さらに、社内の風土として、仲間同士で助け合う文化が根付いており、困った時にはすぐにサポートを受けられる環境が整っています。
◆ 他社との比較で際立つ魅力
競合他社と比較しても、トウテックの強みはその安定性と社員の成長を重視する姿勢です。多くの企業が新規開拓に重きを置く中、トウテックは既存顧客との関係を大切にし、長期的な信頼関係を築いています。このアプローチは、営業職にとってもストレスが少なく、より良い成果を上げやすい環境を提供します。また、資格取得支援制度が整っており、合格後にはお祝い金が支給されるため、スキルアップを目指す方には大きな後押しとなります。
◇ 転職成功事例とキャリアアップの実績
実際にトウテックに転職した方の中には、施工管理や技能工から営業職に転身し、キャリアアップを果たした成功事例が多く存在します。入社後の充実した研修を経て、営業部での活躍を実現した方々は、今では重要なポジションで活躍しています。このような実績は、未経験からでも安心して挑戦できる環境が整っていることを示しています。
キャリア形成のチャンス
トウテック株式会社では、将来的なキャリアパスが明確に示されており、スキルアップの道筋も用意されています。入社後はまず施工管理の部署で基礎を学び、その後営業部に異動する流れが一般的です。このプロセスを通じて、電気工事の専門知識を身につけることができ、営業活動においても強みを発揮できるようになります。また、資格取得支援制度を活用することで、専門的なスキルを身につけ、さらなるキャリアアップが期待できます。役職への道筋も明確で、入社後数年で主任や班長といったポジションに就くことも可能です。トウテックでのキャリア形成は、安定した企業基盤のもとで着実に成長できるチャンスです。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
トウテック株式会社は、法人営業職において未経験者を歓迎する姿勢を持っています。ノルマがなく、既存顧客をメインにした営業スタイルは、ストレスの少ない働き方を実現しています。大手コンビニやスーパー、商業施設など、身近な案件を担当することで、仕事のやりがいを感じやすい環境が整っています。
また、年間休日120日や充実した研修制度、資格取得支援制度など、働きやすさを追求した制度が整っています。これにより、プライベートと仕事の両立が可能となり、長期的なキャリア形成が期待できます。
【未経験者も安心できる理由】
未経験から営業職に挑戦することに不安を感じる方も多いと思いますが、トウテック株式会社では、入社後2ヶ月間のジョブローテーションを通じて工事全体の流れを学び、その後約1～3年の施工管理部署で基礎を習得します。この手厚い研修制度により、未経験者でも安心して成長できる環境が整っています。
この仕事に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます：
- コツコツと知識や技術を吸収する意欲がある方
- チームでの協力を大切にできる方
- 顧客とのコミュニケーションを楽しめる方
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際には、企業の特徴や自分の経験、希望するキャリアを結びつけることが重要です。以下に、トウテック株式会社に合わせた志望動機の例文を3パターン示します。
◆例文1：安定した企業での成長を求めて
私は、安定した企業で長期的に成長したいと考えています。トウテック株式会社は、75年の歴史を持ち、信頼される電気工事のプロフェッショナルであることに魅力を感じました。私もこの環境で、未経験から営業職に挑戦し、顧客との信頼関係を築きながら成長していきたいと考えています。
◆例文2：身近な案件でのやりがいを求めて
私がトウテック株式会社に興味を持った理由は、大手コンビニや商業施設の案件を担当できる点です。身近な案件に関わることで、仕事のやりがいを感じたいと思っています。特に、顧客のニーズに応えるために、柔軟な営業戦略を用いる貴社の姿勢に共感しました。私もその一員として貢献したいです。
◆例文3：資格取得支援制度を活用したい
トウテック株式会社の資格取得支援制度に魅力を感じています。私は常に自己成長を目指しており、資格取得を通じて専門知識を深めることができる環境を求めています。貴社のサポートを受けながら、営業職としてのスキルを磨き、より良いサービスを提供したいと考えています。
【面接対策】
面接時に評価されるポイントとしては、コミュニケーション能力や問題解決能力が挙げられます。また、企業の文化にフィットするかどうかも重要です。よくある質問としては「なぜこの会社を選んだのか？」や「自分の強みは何か？」があります。以下に回答例を示します。
◇質問1：なぜこの会社を選んだのか？
私は、トウテック株式会社が提供する安定した環境と、未経験者でも成長できる研修制度に魅力を感じました。また、身近な案件に関わることで、顧客との信頼関係を築きながら貢献できる点に惹かれました。これらの要素が、私のキャリア形成において非常に重要だと考えています。
◇質問2：自分の強みは何か？
私の強みは、コツコツと物事を続けることができる点です。これまでの経験から、知識を吸収し、技術を磨くことに喜びを感じています。トウテック株式会社でも、この強みを活かし、顧客のニーズに応えるために努力していきたいと考えています。
【まとめ】
トウテック株式会社は、未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っています。充実した研修制度や働きやすい制度があり、長期的なキャリア形成が期待できます。ぜひ、自己分析を行い、自身の適性や将来像を考えながら応募を検討してみてください。あなたの新たな一歩を応援しています。
求人情報 引用元: (リクナビネクスト)
トウテック株式会社東京【法人営業】第2新卒歓迎/ノルマ無し/既存顧客メイン/資格取得支援手当有【決算賞与15年連続支給/安定企業】設計から施工、引き渡しまで一貫したサービスを提供できる電気工事の企業です。 【ノルマ無既存メイン/研修充実】未経験から営業にキャリアチェンジしたい方にお勧めの会社です。大手コンビニやスーパー、商業施設などの店舗や鉄道関連の施設に対して、見積もり対応・現場確認を実施。大手既存顧客がメインなため飛び込みなどもなく、依頼の度に対応していきます。【詳細】依頼をされた後、現場調査を行っていただきます。工事に必要な資材や人数を確認し、見積もりを作成。顧客は入社当初は一人当たり2～3社程。案件毎の担当部署にコミュニケーションをとり対応していきます。大手コンビニやスーパーの指定工事先として選ばれており、それ以外にも商業施設や鉄道などの電気工事も対応しているため、安定した事業基盤です。担当する工事が身近であることもやりがいに繋がります。
［配属先情報］
営業部営業課。10名(部長1名主任2名班長1名、メンバー6名)※HPに詳しく掲載しております！https://www.toutec.com/recruit/mid_career/sales/【必須】■社会人経験2年以上お持ちの方 ■運転免許をお持ちの方【活躍人材】■継続してコツコツと知識や技術を吸収できる方【中途入社事例】施工管理、技能工、保守メンテナンス等のご経験の方も入社しており、手厚い研修があるので未経験の方でも安心して働けます！【研修】入社後2ヵ月ほどジョブローテーションを行い工事全体の流れを学んでいただきます。その後約1～3年ほど施工管理の部署にて電気工事の基礎を学んで頂いてから、営業部へ配属となります。※大体半年～1年半ほどで営業部に異動になられる方が多いです。
［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車 必須本社（東京都板橋区）
［転勤］無［想定年収］405万円～500万円
［賃金形態］月給制
［月給］243600円～08:00～17:30 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］90分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無［年間休日］120日 内訳：土日祝 その他（休日出勤する場合もございます）
［有給休暇］入社半年経過後10日～［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］無 社宅はありますが現在空室無
［その他制度］家族手当/表彰制度/資格取得支援制度(合格後お祝い金支給)【当社について】■1948年の設立以来、電気設備分野において常に時代を反映した新分野の開拓に取り組み、幅広い経験と実績を積み重ねてまいりました。現在では、スーパー、コンビニ、飲食店を中心に、電気設備や電灯・動力設備、冷凍・冷蔵設備に関する工事・施工を手掛け、75年かけて培った経験と実績からお客様より多大なる信頼を獲得しています。 ■今後も、当社の強みである『品質の良い技術サービス』と『柔軟な営業戦略』を一層磨き、誠実に事業を行ってまいります。 【働く環境について】『同じ会社の仲間』としての認識が強く、困っていることがあれば助け合うという風土が根付いています。また、学びに挑戦する意欲のある人を全力で支える『資格習得支援』も用意し、社員の成長をサポートしています。技術向上に研鑽すると共に人材育成にも力を注ぎ、企業のさらなる成長と飛躍を目指し取り組んでまいります。