株式会社椿本チエインでキャリアを築こう！自動搬送システムの法人営業職|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
世界を舞台にした法人営業職！株式会社椿本チエインでキャリアを築こう
愛知県豊田市に位置する株式会社椿本チエインでは、自動車メーカー向けの法人営業職を募集しています。主な業務は、自動搬送システムやFA製品の提案から受注、納期調整までの一連のプロセスを担当していただきます。
魅力的な職場環境と安定性
同社はプライム市場に上場し、世界26カ国で8,000人以上が働く企業です。離職率も低く、働きやすい環境が整っています。年間休日は124日、完全週休2日制でプライベートも充実。
求められるスキルと待遇
- 法人営業経験（業界不問）
- 生産設備やマテハン装置の知識があれば尚可
- TOEIC400以上の英語力があればさらに歓迎
想定年収は450万円～750万円で、社宅制度も完備。長い歴史を持つ同社で、あなたのキャリアを次のステップへ進めてみませんか？
転職を考える際、どの企業が自分に合っているのか、将来のキャリアパスはどうなるのか、不安に思うことはありませんか？株式会社椿本チエインは、世界シェアNo.1の製品を多数有する老舗メーカーであり、豊田市に拠点を置く法人営業職を募集しています。自動車メーカー向けの自動搬送システムに関わるこの職種は、技術力と営業力を活かし、未来のキャリアを築く大きなチャンスです。あなたの適性や将来像を考えながら、応募を検討してみてはいかがでしょうか。
キャリアアドバイザーが語る株式会社椿本チエインの魅力
◆高い信頼性と安定性を誇る企業
株式会社椿本チエインは、1917年に創業し、100年以上の歴史を持つ企業です。自動車エンジン用タイミングチェーンシステムなど、多くの製品が国内外で圧倒的なシェアを誇っています。安定した基盤のもとで働くことができるため、長期的なキャリア形成が可能です。
◆法人営業職の具体的な業務内容
この職種では、自動搬送システムやFA製品の法人提案営業を担当します。具体的には、提案から受注、納期調整までの一連の業務を社内各部署と連携しながら進めます。これにより、営業スキルだけでなく、プロジェクトマネジメント能力も磨かれるでしょう。
◆働きやすい環境と福利厚生
完全週休2日制や年間124日の休日、さらには借り上げ社宅制度など、働きやすい環境が整っています。特に、3年離職率が2.7%と低く、社員の定着率が高いことは、企業の良好な職場環境を示しています。
◆他社に対する優位性
競合他社と比較して、株式会社椿本チエインは技術力と市場シェアの両方で優位性を持っています。特に、自動車業界に特化した製品を多数展開しているため、専門知識を深めることができ、営業としての成長が期待できます。
◆転職成功事例
過去に転職した方の中には、営業職から技術職へとキャリアチェンジを果たした事例もあります。このように、幅広いキャリアパスが用意されているため、自分の適性に合わせた成長が可能です。
キャリア形成のチャンス
株式会社椿本チエインでの法人営業職は、単なる営業活動にとどまらず、顧客のニーズを理解し、最適な提案を行うことで自身のスキルを大きく向上させる機会を提供します。スキルアップ制度も充実しており、業界知識や営業スキルを磨くための研修が用意されています。また、役職への道筋も明確で、実績に応じて昇進するチャンスがあるため、モチベーションを持って取り組むことができます。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
転職を考える際、多くの方が感じるのは「自分に合った働き方ができるか」という不安です。株式会社椿本チエインでは、完全週休2日制や年間休日124日といった充実した休暇制度を用意しており、仕事とプライベートの両立が可能です。さらに、借り上げ社宅制度もあり、住まいの心配も軽減されます。これにより、安心して新しい環境に飛び込むことができるでしょう。
また、同社は法人営業の経験を持つ方を求めており、業界や製品にとらわれない柔軟な人材を歓迎しています。自動車業界の大手であるトヨタ自動車様向けの営業を行うため、やりがいも大きく、業界の最新トレンドに触れる機会も豊富です。このような環境で働くことは、キャリアの成長にもつながります。
未経験者も安心できる理由
未経験者が新しい職場に飛び込む際、不安を感じるのは当然のことです。しかし、椿本チエインでは充実した研修やサポート体制が整っているため、安心して業務に取り組むことができます。具体的には、入社後に必要な知識やスキルを習得するための研修プログラムが用意されており、先輩社員からの指導も受けられます。
この仕事に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます。
- 人とのコミュニケーションを大切にする方
- 問題解決に対して前向きな姿勢を持つ方
- 新しいことに挑戦する意欲がある方
これらの特性を持つ方であれば、未経験でも安心して業務に取り組むことができるでしょう。
志望動機作成のポイントと例文
志望動機を作成する際は、以下のポイントに注意しましょう。
- 企業の特徴やビジョンに共感する部分を具体的に述べる
- 自分の経験やスキルがどのように貢献できるかを明確にする
- 将来のキャリアビジョンを示す
◆ 例文1: 技術力への共感
「私は、株式会社椿本チエインの高い技術力と創業以来の歴史に強く共感しています。特に、自動車エンジン用タイミングチェーンシステムにおける圧倒的なシェアは、私にとって大きな魅力です。法人営業の経験を活かし、顧客のニーズに応える提案を通じて、貴社のさらなる成長に貢献したいと考えています。」
◆ 例文2: チャレンジ精神の重要性
「私は、常に新しい挑戦を求める姿勢を大切にしています。椿本チエインが掲げる“顧客にベスト・バリューを提供”という理念に共感し、自分の営業スキルを磨きながら、グローバル市場での成長に貢献したいと考えています。」
◆ 例文3: 仕事とプライベートの両立
「私にとって、仕事とプライベートの両立は非常に重要です。椿本チエインの働きやすい環境と充実した休暇制度は、私が理想とする働き方にぴったりです。法人営業の経験を活かし、貴社での営業活動を通じて、顧客と共に成長していきたいと思っています。」
面接対策
面接時には、以下のポイントが評価されます。
- 自分の経験やスキルを的確に伝える能力
- 企業文化や理念に対する理解度
- 問題解決能力やコミュニケーション能力
よくある質問とその回答例をいくつかご紹介します。
◇ 質問: これまでの営業経験で最も苦労したことは何ですか？
「私が最も苦労したのは、新規顧客の開拓です。初めはアプローチの仕方が分からず、何度も断られました。しかし、顧客のニーズを理解し、提案内容を改善することで、徐々に関係を築くことができました。この経験から、粘り強さと顧客理解の重要性を学びました。」
◇ 質問: どのようにチームでの業務を進めますか？
「私は、チームメンバーとのコミュニケーションを重視しています。業務を進める上で、情報共有や意見交換を行い、各自が持つ専門知識を活かすことで、より良い結果を出すことができると考えています。」
まとめ
株式会社椿本チエインは、技術力と歴史を誇る企業であり、働きやすい環境が整っています。特に、未経験者にも優しいサポート体制が魅力です。自分の適性や将来像を考えながら、ぜひ応募を検討してみてください。新しい一歩を踏み出すことで、あなたのキャリアが大きく広がる可能性があります。
求人情報 引用元: (リクナビネクスト)
株式会社椿本チエイン【愛知 豊田】マテハン営業プライム市場上場/世界シェアNo.1製品多数/世界26カ国で8,000人以上が働くつばきグループ/3年離職率2.7%（単年2.4%）主に自動車メーカー（トヨタ自動車株式会社様）向けへ、自動搬送システムやそれに類するFA製品の法人提案営業をご担当いただきます。具体的には、提案・見積り・受注・手配展開・点検日程／部品納期調整・検収／代金回収までの一連の業務を、社内各部署と連携しながら対応いただきます。【必須】■法人営業のご経験（業界・製品不問）【歓迎】■生産設備やマテハン装置に関する業務経験（生産技術・サービスエンジニア等）■一品一様の大型設備のご提案経験■英語力（目安TOEIC400以上）
［学歴］大学 大学院豊田営業所（愛知県豊田市）
［転勤］当面無［想定年収］450万円～750万円
［賃金形態］月給制
［月給］245000円～09:00～17:30 ［所定労働時間］7時間45分 ［休憩］45分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制
［年間休日］124日 内訳：土日祝 その他（※会社カレンダーによる）
［有給休暇］入社半年経過後10日～ 入社時10 or 5日、以降毎年4/1に付与［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］有 借り上げ社宅制度あり≪当社について≫ 1917年創業。100年を超える歴史を誇る老舗メーカーとして、高い技術力と生産力を持ち、様々な製品を世界に送り出しています。エンジンの性能を維持するのに欠かせない、自動車エンジン用タイミングチェーンシステムなどにおいては、国内外ともに圧倒的な販売シェアを獲得。今後も、創業以来積み重ねてきた卓越した技術力と確かな実績をもとに、顧客のニーズにマッチした製品・サービスを提供し、さらなるシェア拡大を目指してまいります。 ≪つばきグループについて≫ 「世界のリーディングカンパニーを目指して、顧客にベスト・バリューを提供しよう」を旗印に、“パワートランスミッション”と“マテリアルハンドリング”の事業分野で事業活動を推進。現在、世界26カ国で8,000人以上が働く企業集団へと成長しています。今後も、社員一人ひとりのチャレンジ精神を原動力に、グローバル市場での持続的成長を果たしていく所存です。
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