新日本レイキ株式会社でのキャリアアップを目指そう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
環境に優しい冷却塔メーカーでの法人営業職！安定した働き方を実現
新日本レイキ株式会社では、福岡の大阪支店にて法人営業を募集しています。私たちは「水の惑星を大切に」という理念のもと、工業用冷却塔の製造・販売を行っており、国内トップシェアを誇ります。
主な業務内容
あなたには、冷却塔の製品説明や顧客との打ち合わせ、新製品企画のプレゼンテーション、既設冷却塔の点検・調査をお任せします。建物の改変を伴う業務はありません。
求めるスキルと経験
大型産業機械の販売経験やセールスエンジニアの経験が必須です。高所作業やプラント内での点検作業に問題がない方を歓迎します。コミュニケーション能力やリーダーシップも求められます。
働きやすい環境
年間休日は126日で、月給は223,500円から268,500円。入社後は先輩社員のサポートを受けながら成長できる環境が整っています。安定した職場で、長く働きたい方に最適です。
転職を考えるあなたへ。新しい環境での挑戦やキャリアの成長に不安を感じていませんか？新日本レイキ株式会社は、法人営業のポジションであなたのスキルを活かし、さらなる成長を実現するチャンスを提供します。水処理ビジネスに特化し、環境に優しい製品を展開する当社で、あなたの未来を描いてみませんか？
キャリアアドバイザーが語る新日本レイキ株式会社の魅力
◆安定した業界での成長機会
新日本レイキ株式会社は、工業用冷却塔の専業メーカーとして50年以上の歴史を持ち、国内販売トップシェアを誇ります。安定した業界での法人営業は、ビジネスの基盤をしっかりと築くことができるため、長期的なキャリア形成が期待できます。特に、冷却塔は環境保護に貢献する重要な設備であり、社会的意義の高い仕事に従事できる点も魅力です。
◆働きやすい環境と充実の福利厚生
年間休日126日、全社平均残業時間30時間/月と、働きやすい環境が整っています。特に、休日数や残業時間の少なさは、プライベートと仕事の両立を実現するための大きな要素です。また、退職金制度や有給休暇の取得も充実しており、安心して長く働くことができる環境が整っています。
◆スキルアップとキャリアパスの明確さ
入社後は先輩社員の現場補佐として実務を学び、冷却塔特有の知識や技術を習得できます。具体的には、現場での作業指示や進捗管理、予算管理など、多岐にわたるスキルを身につけることが可能です。これにより、将来的にはリーダーシップを発揮し、チームを牽引する役割へのキャリアアップも期待できます。
◆他社との比較で見える優位性
競合他社と比較して、新日本レイキ株式会社は特に安定した業績と信頼性を持っています。また、環境に配慮した製品を扱うことから、社会的な評価も高く、顧客に対しても強い信頼を得ています。このような企業での経験は、転職市場においても大きなアドバンテージとなるでしょう。
◆成功事例から学ぶキャリアの可能性
過去の転職成功者の多くが、新日本レイキ株式会社での経験を通じてキャリアアップを果たしています。具体的には、営業職から管理職への昇進や、新製品の企画・提案を通じてプロジェクトリーダーとしての経験を積むことで、キャリアの幅を広げた事例が多数あります。これらの成功事例は、あなたにも実現可能な道筋を示しています。
キャリア形成のチャンス
新日本レイキ株式会社での法人営業は、単なる営業活動にとどまらず、顧客との関係構築や新製品の企画に携わることができるため、幅広いスキルを身につけることができます。入社後は、先輩社員の指導のもと、冷却塔の特性を理解し、製品知識を深めることが求められます。これにより、営業としての専門性を高め、将来的には営業管理職やプロジェクトマネージャーとしてのキャリアパスが開けるでしょう。
また、当社では定期的な研修やスキルアップ制度が整っており、自身の成長を実感しながら働くことができます。役職への昇進も明確な道筋があり、努力次第でキャリアを築くことができる環境が整っています。あなたの成長を支える体制がここにあります。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
新日本レイキ株式会社は、環境に優しい水処理ビジネスを展開し、法人営業のポジションでの転職を希望する方にとって理想的な職場環境を提供しています。特に、年間休日126日、平均残業時間30時間という働きやすい条件が整っており、プライベートと仕事の両立が可能です。さらに、退職金制度や充実した有給休暇（最高40日）もあり、長期的なキャリア形成を支援します。これにより、安心して働ける環境が整っていることが、求職者にとって大きな魅力となっています。
◆企業制度による悩みの解消
新日本レイキでは、社員の働きやすさを重視した制度が整っています。特に、年間休日126日や有給休暇の充実は、心身の健康を保ち、仕事のパフォーマンスを向上させるために重要です。また、入社後の研修制度も整っており、先輩社員のサポートを受けながらスムーズに業務に馴染むことができます。こうした環境が、転職に対する不安を軽減してくれるでしょう。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者が新たに挑戦する際に感じる不安は多いですが、新日本レイキではその不安を解消するためのサポートが充実しています。入社後は経験豊富な先輩社員が現場での補佐を行い、専門知識や技術を習得する機会が豊富です。
◇研修とサポート体制
具体的には、冷却塔特有の部品や設置場所の理解を深めることから始まり、実際の現場での作業指示や進捗確認など、実践的な経験を通じて成長できます。このようなサポート体制により、未経験者でも安心して業務に取り組むことができるのです。
◇向いている人の特徴
- 環境問題に関心があり、持続可能なビジネスに貢献したいと考えている方
- コミュニケーション能力が高く、様々なステークホルダーと関わることを楽しめる方
- 積極的に学び、成長を目指す姿勢を持っている方
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機は、あなたの熱意や企業への理解を示す重要な要素です。以下のポイントを抑えて、志望動機を作成しましょう。
◆ポイント
- 企業の理念やビジョンに共感していることを示す
- 自身の経験やスキルがどのように貢献できるか具体的に述べる
- 入社後のキャリアビジョンを描く
◇例文1: 環境への貢献
「私は、持続可能な社会の実現に強い関心を持っており、新日本レイキ株式会社が掲げる『水の惑星を大切に』という理念に深く共感しています。私のこれまでの営業経験を活かし、環境に優しい冷却塔の普及に貢献したいと考えています。特に、顧客との信頼関係を築くことに自信があり、貴社の製品を通じて持続可能な社会の実現に寄与できると確信しています。」
◇例文2: チームワークの重要性
「新日本レイキ株式会社の法人営業職に応募する理由は、チームでの協力を重視する社風に魅力を感じたからです。私自身、前職でのプロジェクトにおいて、チームメンバーと連携しながら成果を上げてきました。貴社での営業活動でも、顧客のニーズを的確に捉え、チーム全体で成果を出すことに貢献したいと考えています。」
◇例文3: 技術的な興味
「私は、工業用冷却塔の設計や性能に強い興味を持っており、新日本レイキ株式会社での法人営業に挑戦したいと考えています。特に、冷却塔が環境に与える影響を理解し、技術的な知識を活かして顧客に提案することで、貴社の成長に寄与できると信じています。」
【面接対策】
面接では、あなたの人柄や適性が評価されます。以下のポイントを押さえて、自信を持って臨みましょう。
◆評価されるポイント
- 専門知識や技術への理解度
- コミュニケーション能力やチームワークの重要性を理解しているか
- 自己成長への意欲や姿勢
◇よくある質問と回答例
質問: 「なぜ新日本レイキを選んだのですか？」
回答例: 「貴社の理念である『水の惑星を大切に』という考え方に共感し、環境に配慮したビジネスに貢献したいと考えています。また、法人営業の経験を活かし、顧客との信頼関係を築くことで、貴社の成長に寄与できると信じています。」
【まとめ】
新日本レイキ株式会社は、未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っており、働きやすさとキャリアの成長を両立させることができます。環境問題に関心がある方や、営業職での成長を目指す方にとって、非常に魅力的な職場です。ぜひ、自己分析を行い、自身の適性や将来像を考えながら応募を検討してみてください。あなたの新たな一歩が、未来の環境に貢献する可能性を秘めています。
求人情報 引用元: (リクナビネクスト)
新日本レイキ株式会社【福岡】法人営業/国内販売トップシェアの工業用冷却塔/年休126日■「水の惑星を大切に」というコンセプトをもとに、環境に優しい水処理ビジネスを展開しております。 ■工業用冷却塔の専業メーカーとして業歴は50年以上。国内に約3000機程度の冷却塔の納入実績を誇ります。■空研工業100%出資の当社において一連の法人営業活動をお任せいたします。■冷却塔製品引き合い時における顧客との製品説明や納期、価格等の打ち合わせ等■顧客情報に基づいた新製品の企画、プレゼンテーションの実施等■既設冷却塔に対する現地点検・調査及び報告書の作成等※建物の改変を伴う業務は含みません ■変更の範囲：会社が定める業務
［配属先情報］
大阪支店【何れか必須】■大型産業機械の販売経験のある方 ■産業機械のセールスエンジニアとしての業務経験のある方 ■産業機械の設計や構造計算（強度計算）や熱計算の業務経験のある方■出張業務時の高所作業、工場やプラント構内での点検作業や計測作業に問題の無い方【尚可】■様々なステークホルダーとのコミュニケーションが可能な方 ■積極性やリーダーシップを発揮できる方
［学歴］高専 大学 大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車 必須本社営業部（福岡県筑紫野市）
［転勤］当面無
［勤務地備考］将来的な転勤の可能性有［想定年収］371万円～444万円
［賃金形態］月給制
［月給］223500円～268500円09:00～17:30 ［所定労働時間］7時間40分 ［休憩］50分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無［年間休日］126日 内訳：土日祝 夏期3日 年末年始4日 その他（慶弔見舞金・慶弔休暇）
［有給休暇］入社半年経過後10日～最高40日［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］無■事業内容：工業用冷却塔および軸流送風機の設計、製作、施工および販売・既設冷却塔の補修及び改修工事、点検補修 ※当社の取り扱う冷却塔は環境貢献性の高い製品です。工場等の放熱を伴う生産設備は水により冷却する必要があります。その冷却に使用し温まった水を再冷却、再利用するための設備が冷却塔です。 【入社後について】 ■入社後、先輩社員の現場に補佐として入ります。冷却塔特有の部品や、部品がどこに付くかなどを習得し、協力業者に指示ができるよう成長いただきます。また、図面と部品のリストを見て、現物との照合や計画書に表すことも習得いだきます。 ■現場特有のサイクルにも慣れていただきます。現場ごとに1日の流れが凡そ決まっています。朝礼から始まり、作業指示、現場を巡回して確認し、お客様と打ち合わせ、進捗確認、予定計画の報告等のサイクルに慣れていただき、その後予算管理も覚えていただきます。■全社平均残業時間は30h/月、休日数126日、新卒の離職率は過去3年で0%を誇ります。安定と働きやすさを両立する環境です。
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