ニホンターフメンテナンス株式会社での新たなキャリアを切り拓こう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
スポーツ好き必見！ゴルフ場の未来を支える法人営業職
ニホンターフメンテナンス株式会社では、法人営業の新メンバーを募集しています。ゴルフ場の運営や芝の管理を専門とする当社で、実際にゴルフ場を回りながら顧客に提案を行います。営業活動は、土木部と管理部に分かれ、幅広い案件に対応。特に、ゴルフ場のコース改造や管理業務の受注が中心です。
求める人材は、法人営業経験がありスポーツが好きな方。業界は安定しており、年収は380万円から600万円。福利厚生も充実しており、残業は月15～20時間、年間休日は105日です。転勤もなく、安心して働ける環境が整っています。興味のある方はぜひご応募ください！
転職を考えるあなたにとって、どのような環境で成長し、やりがいを感じられるのかは非常に重要なポイントです。特に、スポーツに情熱を持つ方にとって、ニホンターフメンテナンス株式会社は魅力的な選択肢となるでしょう。ゴルフ場でのコース運営や芝の管理に特化したこの企業で、あなたの経験やスキルを活かし、さらなる成長を実現するチャンスがあります。
キャリアアドバイザーが語るニホンターフメンテナンス株式会社の魅力
◆ 魅力的な仕事環境とキャリアパス
ニホンターフメンテナンス株式会社では、法人営業としての業務を通じて、ゴルフ場のコース運営や整備に深く関与することができます。特に、ゴルフ場を実際に回りながら顧客のニーズを把握し、提案を行うスタイルは、他の営業職とは一線を画しています。また、土木部門と管理部門に分かれた営業活動により、幅広い提案が可能であり、数年にわたる大型工事から比較的小規模な案件まで、多様な経験を積むことができます。
◇ 応募者が注目すべきポイント
転職を検討する際には、以下のポイントに注目してみてください。
- ノルマの有無：営業においては、達成すべき目標が設定されていますが、ニホンターフメンテナンスでは年2件の受注を目指すという明確な目標があります。
- 残業時間：月の残業は15〜20時間程度と、ワークライフバランスが保たれています。
- 柔軟な働き方：週3日はゴルフ場、週2日は事務作業と、業務のバランスが取れています。
◆ 他社や他職種と比較した優位性
競合他社と比較すると、ニホンターフメンテナンス株式会社は「芝生」に特化した事業展開が強みです。多くのゴルフコースとの契約を維持し、安定した経営を行っているため、業務の安定性が高いのが特徴です。また、企画から施工、管理まで一貫して行える体制が整っており、質の高いサービスを提供できる点も大きな魅力です。
◇ 転職成功事例
過去の成功事例として、元々は異業種で働いていた方が、ニホンターフメンテナンス株式会社に転職し、営業職として新たなキャリアを築いたケースがあります。彼は、スポーツに対する情熱を持ち、営業のスキルを活かしながら、顧客との関係を深めていきました。その結果、短期間での昇進を果たし、現在は営業部の中心的存在として活躍しています。このように、ニホンターフメンテナンスでは、あなたの情熱と努力次第で大きな成長が期待できる環境が整っています。
キャリア形成のチャンス
ニホンターフメンテナンス株式会社では、スキルアップの機会が豊富に用意されています。特に、資格支援制度が整っており、業務に関連する資格を取得することで、専門性を高めることが可能です。さらに、営業部長との定期的な面談を通じて、自己評価やキャリアの方向性を見直す機会も提供されており、キャリアパスを明確に描くことができます。
この企業でのキャリアは、単なる営業職に留まらず、将来的にはマネジメント職や専門職への道も開かれています。ニホンターフメンテナンス株式会社で、自身の成長を実感しながら新たなキャリアを築いてみませんか？
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
ニホンターフメンテナンス株式会社では、法人営業としてゴルフ場のコース運営や芝の管理に関わる仕事を通じて、スポーツ好きな方々に最適な職場環境を提供しています。特に、ゴルフ場を訪れ、実際にコースを回りながら提案を行うスタイルは、単なる営業活動を超えた、体験を伴う仕事です。このような働き方は、スポーツを愛する方にとって非常に魅力的であり、日々の業務が楽しみに変わることでしょう。また、年間休日105日、残業も月15～20時間と、プライベートの時間もしっかり確保できます。
【未経験者も安心できる理由】
ニホンターフメンテナンス株式会社では、業界未経験者にも安心の研修制度やサポート体制が整っています。新入社員には、先輩社員によるOJTが行われ、営業のノウハウや業界の基礎知識を学ぶ機会があります。また、スポーツに打ち込んだ経験がある方や、法人営業の経験を持つ方にとっては、そのスキルを活かすことができる環境が整っています。特に、以下のような特徴を持つ方に向いている職種です。
- スポーツが好きで、実際に体験を通じて提案を行いたい方
- コミュニケーション能力に自信があり、顧客との関係構築を楽しめる方
- 新しい技術やトレンドに敏感で、常に学び続ける意欲がある方
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際は、企業の特色や自分の経験を関連付けることが重要です。以下に、ニホンターフメンテナンス株式会社に特化した志望動機の例文を3パターン紹介します。
◆ ゴルフへの情熱を活かしたい
私がニホンターフメンテナンス株式会社を志望する理由は、ゴルフに対する情熱を仕事に活かせるからです。大学時代にゴルフ部に所属し、スポーツの楽しさを深く理解しました。貴社の営業スタイルは、実際にコースを回りながら顧客に提案を行うという点で、私の経験とマッチしています。スポーツが好きな方々と共に働き、より良いゴルフ環境を提供するお手伝いをしたいと考えています。
◆ 新しい技術を取り入れた提案がしたい
ニホンターフメンテナンス株式会社の新しい技術を積極的に取り入れる姿勢に共感し、志望しました。前職では営業として、常に市場のニーズを分析しながら提案を行ってきました。貴社の事業は、芝生の特性を活かした高品質なサービスを提供するという点で、私の経験を活かせる場だと感じています。新たな提案を通じて、顧客に喜ばれる成果を出したいと思っています。
◆ スポーツ業界でのキャリアを築きたい
私は、スポーツ業界でのキャリアを築きたいと考えています。ニホンターフメンテナンス株式会社は、ゴルフ場のコース管理という独自のニッチ市場で高い評価を受けており、その一員として貢献したいと思っています。特に、スポーツを通じた環境づくりに興味があり、貴社の理念に共感しています。営業を通じて、より多くの人々に快適なスポーツ環境を提供することが私の目標です。
【面接対策】
面接では、あなたの営業経験やスポーツへの情熱が評価されます。特に、以下のポイントに注意して準備しましょう。
- 自分の営業スタイルや成功事例を具体的に説明できること
- スポーツに対する思いや、なぜこの業界を選んだのかを明確にすること
- チームでの協力や、顧客との関係構築についての考えを述べること
よくある質問としては、「なぜゴルフ業界なのか？」や「どのように顧客と信頼関係を築くのか？」があります。これらに対する具体的な回答を準備しておくと良いでしょう。
【まとめ】
ニホンターフメンテナンス株式会社は、スポーツ好きな方にとって理想的な職場環境を提供しています。法人営業として、ゴルフ場のコース運営や芝の管理に関わる仕事は、単なる営業を超えた魅力があります。未経験者でも安心のサポート体制が整っており、志望動機や面接対策をしっかり行うことで、あなたのキャリアを新たなステージへと進めるチャンスがあります。ぜひ、応募を検討してみてください。
求人情報 引用元: (リクナビネクスト)
ニホンターフメンテナンス株式会社≪法人営業≫スポーツ好き歓迎/提案のため顧客先ゴルフ場でコースを回ります■ゴルフ場のコース運営・整備や芝の管理の専門企業です。関東・関西のゴルフ場を中心に芝の管理育成とコース改造がメインの事業です■新しい技術を積極的に取り入れ、芝特性を活かし造形やグリーン改造など多方面で高い評価を得ています芝の管理育成/コース改善をメイン事業とする当社で、新規営業を行います。実際にプレーヤーとして回りながら確認する事もあります。芝の状況/コースの改善案を支配人やグリーンキーパーへ提案し、契約を行います。土木・管理の2チームに分かれて営業活動を行っています。土木部営業は、数日で終わる工事から、数年かかる大型工事（新設・改造、改修工事）まで幅広い提案が多いです。管理は、1コースの管理業務を受注するため、比較的大きな案件になります。そのため、年2件ほどの受注を目標としております。【1週間の目安】週3日はゴルフ場/週2日は見積もりなどの事務作業
［配属先情報］
営業部4名 部長1名、係長2名、主任1名本社へ配属です。ゴルフ場を回るため、車を運転いただきます。【必須】■法人営業経験 ■スポーツが好きな方【歓迎】■スポーツに打ち込んだ経験のある方■スポンサー営業経験者■スポーツ用品の販売経験者など【業界安定性】ゴルフ場のコース管理業務等は常にメンテナンスが必要なため、案件をコンスタントに獲得しており拡大傾向にあります。【評価】人事考課制度導入/年2回営業部長と自己評価をもって面談実施【福利厚生】残業月15～20H/年間休日105日/資格支援制度あり/転勤無し【取引先】主に関東地方のゴルフ場やスポーツグランド、幼稚園、保育園の園庭等、様々なニーズにお応えしております。
［学歴］専修 短大 高専 大学 大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車 必須本社（神奈川県横浜市保土ケ谷区）
［転勤］無［想定年収］380万円～600万円
［賃金形態］月給制
［月給］230000円～08:30～17:30 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制
［年間休日］105日 内訳：土日
［有給休暇］入社半年経過後10日～ ※【制度・福利厚生備考】欄を参照［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］無
［その他制度］交通費上限50,000円/月、家族手当、住宅手当、資格手当、時間外手当《～人々がより快適で楽しい時間を過ごせる環境づくりに貢献～》■1984年の創業以来、「芝生」に特化した事業を展開しています。ゴルフ場や運動場などのスポーツターフの維持・管理事業に加え、サッカー等のグラウンドや学校/幼稚園の校庭緑化を手掛け、最近ではテニスコート/ホテルの運営等、多角的に事業を展開しています。■土木工事に関しても、長年培った経験だけでなく新しい技術を積極的に取り入れ、ゴルフ場の新設から改造まで芝等植物の特性を活かした造形/グリーン改造等、様々な方面で高い評価を受けています。■企画、設計、施工、管理と、芝生のある環境づくりに一貫して取り組むことができるのが当社の強みです。業務を内製化することで、コストの優位性が生まれ、高品質かつ競争力の高いサービスを提供することが可能。今後もこうした強みを活かし、「ファーストコールカンパニー」の実現に向けて、積極的に活動を推進していきます。◎数多くのゴルフコースと長年にわたり契約を維持し、安定した経営を行っているため、しっかりとした事業基盤を構築しています。
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