株式会社エンジェルリゾートグループ小豆島で新たなキャリアを築こう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

新しいキャリアの扉を開く！エンジェルリゾートグループでの法人営業職

株式会社エンジェルリゾートグループ小豆島では、外国人材を日本企業に紹介する新規事業の法人営業メンバーを募集中です。このポジションでは、新規取引先の開拓を行い、企業のニーズに応じた人材を提案します。残業はなく、年間休日は120日と働きやすい環境が整っています。

魅力的なポイント

ノルマなしで、頑張りは賞与や昇給に反映。
自由度が高く、自ら考えて行動できる方に最適。
語学力は不要、国際的な人材交流をサポート。

営業経験がある方や異業種からの転職希望者も歓迎です。社会貢献を実感しながら、企業の成長を手助けするやりがいのある仕事です。新たな挑戦を求める方、ぜひご応募ください！

転職を考える皆さん、今の仕事に不安や悩みを抱えていませんか？特に、働きやすさや将来のキャリアパスに不安を感じている方も多いのではないでしょうか。株式会社エンジェルリゾートグループ小豆島では、法人営業職として新たな人材紹介事業を立ち上げ、あなたのスキルや経験を活かすチャンスが広がっています。ここでは、キャリアアドバイザーの視点から、この職種の魅力や成長の可能性について詳しくお話しします。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◆自由度の高い働き方と充実の労働環境

株式会社エンジェルリゾートグループ小豆島では、残業がなく、年間休日が120日と非常に働きやすい環境が整っています。特に新規事業の立ち上げに伴い、フットワーク軽く動ける方が求められています。この自由度の高さは、あなたの創造力を存分に発揮できる場を提供します。ノルマがなく、頑張った分が賞与や昇給に反映されるため、自己成長を実感しやすいのも大きな魅力です。

◇国際的な人材交流を通じた社会貢献

このポジションは、外国人材を日本企業に紹介する重要な役割を担っています。国際的な人材交流を促進することで、企業の成長をサポートし、社会に貢献するやりがいのある仕事です。日本の法人企業向けの業務であるため、語学力は不要で、誰でも挑戦できる点も大きなメリットです。あなたの営業経験を活かして、企業と外国人材をつなぐ架け橋となることができます。

◆新規事業の立ち上げに関わるチャンス

新規事業の立ち上げに参加することは、キャリアにおいて非常に貴重な経験です。決められた枠やルールに収まらず、自ら考え行動することが求められます。これは、将来的なキャリアパスにおいても大きなアピールポイントとなります。新規取引先の開拓や企業のニーズに応じた人材紹介を通じて、あなた自身の成長を実感できる環境が整っています。

◇他社と比較した優位性

他の人材紹介業と比較して、エンジェルリゾートグループ小豆島の特筆すべき点は、国際的な人材交流に特化していることです。多様な業界向けに営業活動が可能で、特定技能実習生や外国人の転職希望者を対象にしたサービスは、今後ますます需要が高まる分野です。この市場の成長性は、あなたのキャリアにも大きなプラスとなるでしょう。

◆転職成功事例から学ぶ

過去にこの企業で転職成功を収めた方々のエピソードは、非常に参考になります。多くの方が、営業経験を活かして新たなキャリアを築き、成長を実感しています。特に、新規事業の立ち上げに参加したことで、自身のスキルを大きく伸ばすことができたという声が多く聞かれます。あなたもこの成功事例を参考に、自分のキャリアを考えてみてはいかがでしょうか。

キャリア形成のチャンス

この仕事で見込める成長の道筋は明確です。新規事業の立ち上げに関わることで、営業スキルだけでなく、マーケティングや人材育成に関する知識も身につけることができます。また、スキルアップ制度も充実しており、定期的な研修やセミナーを通じて自己成長を促進する環境が整っています。役職への道筋も明確で、将来的にはマネージャーや事業責任者としてのキャリアも描けるでしょう。新たな挑戦を通じて、あなたの可能性を広げてみませんか？

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

株式会社エンジェルリゾートグループ小豆島では、新規事業として人材紹介業をスタートしました。この事業は、特定技能実習生や転職希望の外国人人材を日本企業に紹介する重要な役割を担っています。ここでの最大の魅力は、残業がなく、年間休日が120日もある働きやすい環境です。土日祝休みで、プライベートの時間も確保しやすく、心身ともにリフレッシュしながら働くことができます。また、自由度が高く、自ら考えて行動する裁量権を持てるため、仕事に対するモチベーションも高まります。

【未経験者も安心できる理由】

未経験者の方がこの職種に応募する際、不安を感じることは自然なことです。しかし、エンジェルリゾートグループでは充実した研修やサポート体制が整っています。新規事業の立ち上げに伴い、しっかりとした育成プログラムが用意されており、先輩社員からの指導も受けられます。特に、顧客折衝経験があれば、異業種からの転職も歓迎されるため、幅広いバックグラウンドを持つ方が活躍できるフィールドです。

この仕事に向いている人の特徴としては、以下の点が挙げられます。

フットワークが軽く、柔軟に対応できる方
国際的な人材交流に興味があり、社会貢献を意識できる方
自ら考えて行動することが得意な方

【志望動機作成のポイントと例文】

志望動機を作成する際には、企業の特徴や自分の経験を結びつけることが重要です。以下に、エンジェルリゾートグループに特化した志望動機の例文を3つ紹介します。

◆国際的な人材交流に貢献したい

私は、国際的な人材交流を通じて社会に貢献したいと考え、貴社に応募しました。これまでの営業経験を活かし、外国人人材と日本企業をつなぐ架け橋となることで、双方の成長をサポートしたいと思っています。特に、貴社が新規事業を立ち上げたばかりのため、自分の意見を反映しながら成長できる環境に魅力を感じました。

◆フレキシブルな働き方を実現したい

貴社の「残業なし」「年間休日120日」という働き方に強く惹かれました。私は、仕事とプライベートの両立を重視しており、効率的に業務を進めることで、より良い成果を上げたいと考えています。自由度が高く、自分のペースで働ける環境でこそ、力を発揮できる自信があります。

◆新しい挑戦を求めて

これまでの経験を通じて、常に新しい挑戦を求めてきました。貴社の新規事業立ち上げに関わることで、営業力をさらに磨き、成長したいと考えています。特に、外国人材の紹介という新たなフィールドで、企業のニーズに応じた最適な人材を提供することにやりがいを感じています。

【面接対策】

面接時に評価されるポイントは、コミュニケーション能力や柔軟性、そして自己管理能力です。特に、新規事業に携わるため、変化に対応できる姿勢が求められます。また、以下のような質問に対する準備も重要です。

「なぜこの業界を選んだのか？」
「どのようにして新しい顧客を開拓するつもりか？」
「自分の強みは何だと思うか？」

これらの質問には、自分の経験や考えを具体的に交えながら、自信を持って答えることが大切です。

【まとめ】

株式会社エンジェルリゾートグループ小豆島は、新規事業の立ち上げに伴い、多様な人材を求めています。未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っており、国際的な人材交流を促進するやりがいのある仕事です。ぜひ、あなたの経験や想いを活かして、新たなステージでの挑戦をしてみませんか？応募をお待ちしております。

求人情報引用元: (リクナビネクスト)

株式会社エンジェルリゾートグループ小豆島■法人営業【残業なし・年休120日と働き易い環境/自由度高く動ける】エンジェルリゾートグループの新規事業で人材紹介業をスタート！！代表者の肝入りでスタートするこの事業は、特定技能実習生や転職希望の外国人人材を日本企業に紹介するお仕事です。（※ホテル業ではなく人材紹介事業の営業です）日本企業と外国人材をつなぐ架け橋として、新規クライアントの開拓・企業のニーズに応じた人材を紹介します。提携する企業に就業希望登録者は常に多くいらっしゃるため、様々な業界向けに営業活動が可能です。【具体的には】外国人材を日本企業に紹介するための新規取引先の開拓を行います。電話やメールでアポイントを取り、仕事内容や求める人物像をヒアリングし募集要項をまとめます。特定技能実習生や転職希望の外国人人材の登録者むけに、募集をだし、企業のニーズに応じた人材を提案します。外国人の選定やエントリー、入管や労働関係の手続きは専任がいますので、法人むけの営業活動に尽力していただくことが可能です。

［配属先情報］
事業責任者１名・管理部門１名・通訳兼雑務１名営業メンバーをこれから募集！【必須】■顧客折衝経験※1人目の営業メンバーとして、フットワーク軽く動ける方を募集しております。自由度高く動けます。【魅力】■国際的な人材交流を促進し、企業の成長をサポートするやりがいのある仕事です。（日本の法人企業むけの仕事の為、語学力不要！）■新規事業立ち上げ時期ため、決められた枠やルールに収まらず、自ら考え行動できる方、裁量権をもって行動したい方がマッチしています◎■ノルマなし！頑張った分は賞与・昇給で反映予定です。■残業なし！土日祝休！年休120日！腰を据えて働きやすい環境です。

［学歴］高校専修短大高専大学大学院

［資格］第一種運転免許普通自動車尚可福山オフィス（広島県福山市）
［転勤］当面無［想定年収］400万円～500万円

［賃金形態］月給制

［月給］300000円～400000円09:00～18:00 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制

［年間休日］120日内訳：土日祝夏期3日年末年始6日

［有給休暇］入社半年経過後10日～［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無このポジションは、外国人材を日本企業に紹介する新規事業の一環として、国際的な人材交流を促進する重要な役割を担っています。新規事業部に所属し、新規取引先の開拓をしていただきます。事業内容は外国人を日本の企業に紹介し、企業様の要望を聞き外国人を斡旋・管理する業務になります。日本国内にいる外国人の転職や特定技能実習生の受入れなどに力を入れています。外国人の選定やエントリー、入管や労働関係の手続きは専任がいますので、新規受け入れの日本企業の開拓に尽力していただきます。営業経験がある方はもちろん、異業種からの転職を考えている方も歓迎します。特定技能実習生や転職希望の外国人人材の登録者は非常に数多くいらっしゃるため、雇用問題を解決し、社会に貢献するやりがいのある仕事です。国際的な人材交流を通じて、企業のニーズに応じた最適な人材を提供し、企業の成長をサポートします。新規事業に挑戦したい方、営業力を磨きたい方、社会や人の役に立ちたい方！ぜひ、ご応募お待ちしております。

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