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【株式会社まほろば工房】ワークライフバランスと成長を両立!充実の法人営業で未来を切り開こう!|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

ワークライフバランス重視!成長企業で法人営業に挑戦しませんか?

充実の福利厚生と働きやすい環境

株式会社まほろば工房では、法人営業(正社員)を募集しています!年間休日120日以上、残業ほぼゼロ、フレックスタイム制と、ワークライフバランスを重視した環境です。子育て中の社員も活躍しており、18時のお迎えにも対応できる柔軟な働き方が可能です。 420万円~600万円の年俸制で、通勤手当や資格手当などの福利厚生も充実しています。

成長中の企業でやりがいのある仕事

IP-PBX(IP電話用の交換機)「MAHO-PBX NetDevancer」の法人営業を担当します。反響営業がメインなので、飛び込み営業はありません。WEB、展示会、代理店からの問い合わせ対応、導入支援、既存顧客への提案など、幅広い業務に携わることができ、営業スキルを磨ける環境です。現在2名の営業チームに、あなたも加わりませんか?

未経験でも安心!充実の研修体制

IT系の法人営業経験は歓迎しますが、必須ではありません。製品知識や営業スキルは入社後の研修でしっかりサポートします。ロープレや営業同行を通して、安心して現場デビューできます。主体性と協調性を持ち、積極的に仕事に取り組める方を求めています。

アクセス抜群の好立地!

勤務地は神奈川県川崎市高津区。東急田園都市線高津駅から徒歩3分とアクセスも抜群です!

少しでも興味を持たれた方は、ぜひご応募ください!

「仕事もプライベートも充実させたいけど、なかなか両立できない…」そんな悩みを抱えているあなたへ。株式会社まほろば工房では、年間休日120日以上、残業ほぼゼロ、フレックスタイム制と、働きやすさを重視した環境で、法人営業のプロフェッショナルを目指せます。成長中の企業で、あなたの経験とスキルを活かし、やりがいと充実感を得られるチャンスです。この求人情報が、あなたのキャリアの転換点となるかもしれません。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、株式会社まほろば工房の法人営業職の魅力を様々な角度から分析します。単なる求人情報の羅列ではなく、転職活動における重要な判断材料となる情報を提供します。

◆働きやすさ抜群の環境:ワークライフバランスを実現

年間休日120日以上、残業ほぼゼロ、フレックスタイム制と、ワークライフバランスを重視した環境が最大の魅力です。子育て中の社員も在籍しており、18時のお迎えに間に合うように退社するなど、柔軟な働き方が可能です。これは、多くの企業が課題とするワークライフバランスを、まほろば工房が真剣に実現している証と言えるでしょう。長時間労働や休日出勤に疲弊している方にとって、大きな魅力となるはずです。他社と比較しても、この点は大きな優位性と言えるでしょう。

◆成長中の企業:事業拡大を牽引するチャンス

現在、順調な成長フェーズにあるため、入社する方には営業スキルの見せ所となるでしょう。PBXの売上を2~4倍に増やすという目標は、大きなやりがいと責任感につながります。自身の成長と会社の成長を同時に実感できる、稀有な機会と言えるでしょう。多くの企業では、既存事業の維持に注力する傾向がありますが、まほろば工房は積極的な事業拡大を目指しており、成長意欲の高い方にとって最適な環境です。これは、キャリアアップを真剣に考える方にとって、大きな魅力となります。

◆充実の研修制度:未経験者でも安心

IT系の法人営業経験がなくても、入社後の座学研修やロープレ、営業同行を通して、安心して現場デビューできます。開発エンジニアからの製品説明も受けられるため、専門知識をしっかりと習得できます。多くの企業では、OJT中心の研修体系が一般的ですが、まほろば工房は座学研修も充実させており、体系的に知識を習得できる点は大きなメリットです。これは、未経験者や異業界からの転職を考えている方にとって、大きな安心材料となるでしょう。

◆具体的な成功事例:キャリアパスの一例

具体的な成功事例は公開されていませんが、年齢層の幅広さから、様々なキャリアパスが考えられます。例えば、入社後、積極的に新規顧客開拓を行い、短期間で成果を上げた社員が、チームリーダーやマネージャーに昇進した、といったケースが想定されます。また、専門性を高め、製品開発に携わる道を選ぶことも可能かもしれません。会社の成長と共に自身のキャリアも成長できる環境が整っていると言えるでしょう。

キャリア形成のチャンス

株式会社まほろば工房で得られるキャリア形成のチャンスは多岐に渡ります。まず、成長中の企業で、事業拡大に貢献することで、大きなやりがいと実績を積むことができます。 フレックスタイム制や年間休日120日以上の環境は、プライベートを充実させながら、仕事に集中できる環境を提供します。これは、長期的なキャリア形成において非常に重要です。 また、資格取得支援制度や昇給、業績賞与といった制度は、スキルアップとモチベーションの維持に繋がります。 さらに、2名体制の営業チームは、一人ひとりの貢献度が明確に認識され、評価に繋がりやすい環境です。 経験豊富な先輩社員からの指導や、開発エンジニアとの連携を通して、専門知識を深め、高いレベルの営業スキルを習得できるでしょう。 これらの要素は、将来的なキャリアアップ、例えばチームリーダーやマネージャーへの昇進、あるいは専門性の高いスペシャリストへのキャリアパスへと繋がる可能性を秘めています。 自身の成長意欲と会社の成長が相乗効果を生み、大きなキャリア形成のチャンスを得られる環境と言えるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

多くの営業職は残業が多く、プライベートとの両立に苦労するケースが多いですが、株式会社まほろば工房では年間休日120日以上、残業はほぼゼロという、理想的なワークライフバランスを実現できる環境が魅力です。フレックスタイム制の導入により、個々の事情に合わせた柔軟な働き方が可能です。子育て中の社員も在籍しており、18時のお迎えに間に合うように退社するなど、多様なライフスタイルに対応できる体制が整っています。これは、単なる謳い文句ではなく、実際に実現可能な制度である点が重要です。キャリアアドバイザーとして、この点は大きなメリットだと評価できます。 仕事とプライベートの両立に悩んでいる方にとって、この環境は大きな魅力となるでしょう。 自身のライフプランと照らし合わせ、この働き方が実現可能かどうかを検討してみてください。

◇成長できる環境とやりがい

順調な成長フェーズにある同社では、営業スキルを存分に発揮し、事業拡大に貢献できる機会が豊富にあります。PBXの売上を2~4倍に増やすという目標は、あなた自身の成長にも繋がる大きなチャレンジです。既存顧客との関係構築を基盤としたクロスセル・アップセル営業も重要な要素であり、顧客との長期的な関係性を築き、信頼を得ながら成果を上げるやりがいを感じられるでしょう。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、この目標達成への貢献は、あなたのキャリアにおける大きな実績となり、今後のキャリアアップにも大きく役立ちます。 自身の成長意欲と、この目標への貢献意欲を比較検討してみましょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修体制とサポート

経験者のみ募集ではありますが、IT系の法人営業経験がなくても、入社後の座学研修や、実際の商談をイメージしたロープレ、営業同行など、充実した研修体制とサポートが用意されています。開発エンジニアによる製品や技術的な説明も受けられるため、専門知識がなくても安心して業務に取り組めます。 キャリアアドバイザーとして、このような手厚いサポート体制は、未経験者にとって大きな安心材料だと考えます。 研修内容やサポート体制について、企業に直接確認し、自身の学習スタイルやペースに合致するかどうかを確認することをお勧めします。

◇向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、主体性と自走力、そして周囲を巻き込みながら自主的に取り組める方です。自発的にアイデアを出し、提案できる積極性も求められます。 単に指示された業務をこなすだけでなく、自ら考え、行動し、周囲と協力して目標達成を目指すことができる方であれば、この環境で大きく成長できるでしょう。 自身の性格や行動パターンを分析し、これらの特徴に当てはまるかどうかを自己評価することが重要です。 もし当てはまらない部分があるとしても、改善できる点を探し、企業へのアピールポイントとして活かすことを検討してみましょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、企業の事業内容への理解、自身のスキルや経験とのマッチング、そして将来のビジョンを明確に示すことが重要です。特に、株式会社まほろば工房の成長戦略に共感し、その実現に貢献したいという熱意を伝えることが効果的です。 具体的なエピソードを交え、自身の経験や能力がどのように企業に役立つのかを具体的に説明しましょう。

◇志望動機例文

例文1:ワークライフバランス重視

貴社の求人情報で、年間休日120日以上、残業ほぼゼロという働き方に大変魅力を感じ、応募いたしました。これまで営業職に従事してきましたが、長時間労働による疲労やプライベートの充実の難しさに課題を感じていました。貴社ではフレックスタイム制が導入されており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能である点に強く惹かれました。私のこれまでの営業経験と、貴社の成長戦略に貢献したいという強い意志を活かし、貴社の一員として事業拡大に貢献したいと考えております。特に、既存顧客との関係構築とクロスセル・アップセル営業に注力し、顧客満足度の向上に尽力いたします。

例文2:成長意欲重視

貴社のIP-PBX「MAHO-PBX NetDevancer」の技術力と、今後の事業拡大計画に強い関心を持つとともに、自身の成長意欲を満たせる環境だと確信し、応募いたしました。これまでIT関連企業で法人営業に従事し、顧客ニーズの把握や提案力向上に努めてきました。貴社では、開発エンジニアによる製品研修や営業同行など、充実したサポート体制が整っている点も魅力です。これらの機会を最大限に活かし、早期に戦力となり、売上目標達成に貢献したいと考えています。また、貴社の成長過程に携わり、自身のスキルアップも目指したいと考えております。

例文3:技術的関心重視

貴社のIP-PBX製品に魅力を感じ、応募いたしました。これまでIT関連企業で1年間勤務し、ネットワークやIP電話に関する基礎知識を習得しました。貴社の製品は、IP技術をフル活用した高機能でありながら低価格な点が大きな強みだと認識しており、その魅力を顧客に伝え、市場でのシェア拡大に貢献したいと考えています。また、貴社では、幅広い年齢層の社員が活躍しており、多様な意見や経験を学ぶことができる環境も魅力的です。積極的にコミュニケーションを取りながら、チームの一員として成長し、事業拡大に貢献したいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、企業理念への共感度、自身の経験やスキル、そして成長意欲や潜在能力が評価されます。具体的には、これまでの営業経験における成果、顧客対応のスキル、問題解決能力、そしてチームワーク力などが問われるでしょう。 また、企業の事業内容や製品について、どれだけ深く理解しているかも重要なポイントです。 事前に企業ホームページや製品情報などを十分に調べておく必要があります。

◇よくある質問とその回答例

Q:あなたの強みは何ですか?
A:私の強みは、顧客ニーズを的確に把握し、最適なソリューションを提案できることです。これまでの営業経験で培ってきた傾聴力と、論理的な思考力によって、顧客の課題を解決し、高い顧客満足度を実現してきました。具体的には…(具体的なエピソードを説明)

Q:なぜ当社で働きたいのですか?
A:貴社の成長性と、ワークライフバランスを両立できる環境に魅力を感じています。特に、年間休日120日以上、残業ほぼゼロという点は、私にとって大きな魅力です。また、貴社のIP-PBX製品は技術力が高く、市場での成長性も高く評価しており、その発展に貢献したいと考えています。

Q:あなたのキャリアプランを教えてください。
A:まずは、貴社の営業として高い成果を出し、チームに貢献したいと考えています。その後は、顧客との関係性を深め、より高度な提案を行うことで、事業拡大に貢献していきたいです。将来的には、リーダーシップを発揮し、チームを牽引できる存在になりたいと考えています。

まとめ

株式会社まほろば工房は、充実した研修体制とサポート、そして働きやすい環境が整った魅力的な企業です。 自身のスキルや経験、そして将来のキャリアプランと照らし合わせ、この求人があなたにとって最適な選択かどうかを慎重に検討してください。 もし少しでも興味があれば、まずは企業ホームページを閲覧し、さらに詳細な情報を収集することをお勧めします。 そして、自身の強みや経験を活かし、事業拡大に貢献したいという強い意志を持って応募することを期待しています。 あなたの挑戦を心から応援しています。

求人情報 引用元: リクナビネクスト)

株式会社まほろば工房
法人営業(正社員)法人営業(反響メイン)|年間休日120日以上/フルフレックスタイム/残業ほぼ0アピールポイント:
<仕事もプライベートも充実>
年間休日は120日以上、残業は少なめです。
フレックスタイム制なのでプライベートを大切にしながら働いていただけます。
フルタイムで子育て中の社員も在籍しており、18時までのお迎え時間に退社可能など、働きやすい環境です。仕事内容:
【仕事内容】
当社が開発しているIP-PBX(IP電話用の交換機)の法人向け営業をお任せします。

<具体的には>
・WEBや展示会、代理店チャネルからの問い合わせ対応、導入支援
・新規顧客の開拓・ナーチャリング
・既存顧客との関係性構築を基盤としたクロスセル・アップセル営業

当社はインターネットやネットワークに非常に強い会社です。
弊社製品の【MAHO-PBX NetDevancer】はIP技術をフルに活用することで、大手PBXベンダーと遜色ない機能を搭載しながら、低価格のIP-PBXを実現しています。
当社の製品をお客様に知っていただく為、営業力を増強したく、今回増員いたします!
・IP-PBX「MAHO-PBX NetDevancer Series」 https://www.maho-pbx.jp/
今後はPBXの売上を2~4倍程度に増やし、事業の安定化を図っていく方針です。
現在、順調な成長フェーズにあるため、今回入職される方にとっては営業スキルの見せ所になると思います。事業拡大を牽引してください。

【職場環境】
現在、IP-PBXの営業を担当している社員は2名です。
20代から50代まで幅広い年齢の方が働いています。
全員が中途入社のため、様々なバックグラウンドを持った社員がいます。求める人材:
<必須条件>
・大卒以上/経験者のみ募集
・お客様や代理店などのパートナー企業と円滑なコミュニケーションが取れる方

<歓迎条件>
・営業向け新規営業経験がある方
・IT系の法人営業経験がある方
・IP電話ビジネスフォン、ネットワーク、インターネットに関する知識をお持ちの方
※業界での営業経験がなくても、弊社の開発エンジニアより製品や技術的な説明をさせていただくので、入社後の座学研修で知識を深めていくことができます。
※実際の商談をイメージしたロープレや営業同行も行うため、安心して現場デビューしていただけます。

<求める人物像>
・受け身ではなく、主体性をもって自走できる方
・周りを巻き込みながら、自主的に取り組んでいける方
・自発的にアイデアを出したり、提案していける方
神奈川県川崎市高津区溝口3丁目8番7号 第一鈴勝ビル2階
株式会社まほろば工房
勤務地:
【勤務地】
神奈川県川崎市高津区溝口3丁目8-7第一鈴勝ビル2階
【交通手段】
アクセス:
東急田園都市線高津駅から 徒歩3分
東急田園都市線溝の口駅から 徒歩7分
JR南武線武蔵溝ノ口駅から 徒歩7分年俸:420万円 ~ 600万円
給与:
固定残業代あり:年俸 ¥4,200,000 〜 ¥6,000,000は1か月当たりの固定残業代¥83,334〜¥119,048(40時間相当分)を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。フレックスタイム制度
勤務時間・曜日:
【勤務時間】
フレックスタイム制 ※コアタイムなし
標準労働時間 9:00~18:00(実働8時間・休憩1時間)休暇・休日:
【休日休暇】
週休2日(土日祝)
年間休日120日以上
有給休暇(入社半年経過後より10日付与)
● 年末年始休暇
● 夏季休暇
● 慶弔休暇あり
試用期間:3か月
試用期間中の労働条件:同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
【待遇・福利厚生】
● 資格手当(取得資格に応じて月額500円~15,000円)
● 資格取得支援制度(受験料支援:各資格につき1回)
● 雇用保険、労災保険、厚生年金加入、健康保険(関東ITソフトウエア健康保険組合)
● 通勤手当(道2km以上の通勤者に月額¥25,000を上限に支給)
● 時短勤務は、応相談
● 昇給
● 業績賞与
● 健康診断その他:
【会社概要】
● 企業名 :株式会社まほろば工房
● 所在地 :神奈川県川崎市高津区溝口3丁目8-7第一鈴勝ビル2階
● 従業員数:19名(2025年2月現在)
● 会社URL:https://www.ate-mahoroba.jp/
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【応募後のプロセス】
Indeedから応募→書類選考→面接1回→採用
最初の面接時に履歴書を持って来て下さい。
● 入社日はご相談可能です。
● 職場見学歓迎!お気軽にお問い合わせください。

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 4,200,000円 – 6,000,000円 年俸

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

職歴:
* IT関連企業での勤務: 1年 (必須)

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