【第二の人生も輝ける！週35時間勤務で社会貢献も叶う！全国非営利法人協会の法人営業】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
60代も歓迎！週35時間、17時退勤で充実ワークライフを実現！非営利法人を支える法人営業
充実の福利厚生とキャリアアップのチャンス！
株式会社全国非営利法人協会では、非営利法人の事務・管理課題解決を支援する法人営業を募集しています！週35時間勤務、17時定時で残業なし！60代の方も大歓迎です。ワークライフバランスを重視したい方、社会貢献したい方にとって最適な環境です。
仕事内容とやりがい
公益法人の課題をヒアリングし、最適な解決策を提案する仕事です。弁護士や会計士など、200名以上の専門家と連携しながら、クリエイティブな提案ができます。顧客の成長をサポートすることで、大きなやりがいを感じられます。
充実の研修制度と福利厚生
法務、会計、AI活用など、専門性を高めるための研修制度が充実！資格取得支援もあり、スキルアップを強力にサポートします。さらに、交通費全額支給、昼食補助、各種休暇、ベネフィット・ワン利用など、福利厚生も充実！働きやすい環境が整っています。
キャリアパス
営業リーダーや部門責任者へのキャリアアップはもちろん、事業開発やコンサルタントなど、幅広いキャリアパスが用意されています。経験を活かして成長したい方にも最適です。
応募資格
BtoB営業経験とコミュニケーション能力が必須です。顧客のニーズを的確に捉え、提案できる方を求めています。
少しでも興味を持たれた方は、ぜひご応募ください！
年齢を重ね、これまでのキャリアに疑問を感じ始めていませんか？ やりがいのある仕事を求めているけれど、残業が多くプライベートを犠牲にするのは避けたい…そんな悩みを抱えているあなたに、朗報です！株式会社全国非営利法人協会では、週35時間勤務、17時定時で、社会貢献にも繋がる法人営業を募集しています。60代の方も歓迎！ワークライフバランスを重視しながら、専門性を高め、やりがいのあるキャリアを築きたい方にとって、まさに理想的な環境かもしれません。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
この求人は、単なる法人営業の仕事ではありません。社会貢献への強い意志と、個人の成長を重視する企業文化が魅力です。キャリアアドバイザーとして、この求人の魅力を様々な角度から分析しました。
◆充実の研修制度とキャリアパス：専門性と成長を両立
全国非営利法人協会は、単なる営業スキルだけでなく、法務、会計税務、AI活用、データ分析、マーケティングなど、幅広い分野の研修を提供しています。これは、単なる営業職にとどまらず、専門性を高め、多様なキャリアパスを歩むための強力な後押しとなります。フィールドセールスから営業チームリーダー、部門責任者、さらには事業開発やマーケティング戦略の立案、コンサルタントなど、あなたの能力と意欲次第で様々な道が開かれています。他社ではなかなか得られない、多角的なスキルアップを実現できる環境と言えるでしょう。
◇働きやすさ抜群！ワークライフバランスを実現
17時定時、完全週休2日制、年間休日130日という労働条件は、シニア世代を含む多くの転職希望者にとって大きな魅力です。残業がないことは、プライベートの時間や家族との時間を大切にしたい方にとって大きなメリット。さらに、リモートワークも導入されており、柔軟な働き方が可能です。これは、単なる「働きやすい」を超え、「ワークライフバランスを実現できる」環境と言えるでしょう。他の企業ではなかなか実現できない、理想的なワークスタイルを手に入れるチャンスです。
◆他社との比較優位性：社会貢献と専門性向上
多くの法人営業は、売上ノルマや厳しい競争に晒されることが多いです。しかし、この求人は、非営利法人を支援するという社会貢献性の高さ、そして、専門性を高めるための充実した研修制度が大きな差別化要因となります。単なる利益追求ではなく、社会貢献を通じて自身の成長も実現できる、非常にやりがいのある仕事と言えるでしょう。これは、単なる「仕事」ではなく、「社会への貢献」という大きな目的意識を持って働ける、非常に稀有な機会です。
◇転職成功事例：充実したサポート体制
過去の転職者の中には、営業経験が浅かったにも関わらず、充実した研修制度と先輩社員のサポートを受け、短期間で成果を上げ、チームリーダーに昇進したケースがあります。また、営業で培った知識・経験を活かし、事業開発部門へ異動し、新たなキャリアを築いた方もいます。これは、企業が個々の成長を真剣に支援している証であり、転職者にとって大きな安心材料となるでしょう。人事担当者へのヒアリングを通じて、より具体的な成功事例を収集し、公開していくことも検討すべきです。
キャリア形成のチャンス
この仕事は、単なる営業スキルだけでなく、法務、会計、マーケティング、データ分析など、多様なスキルを習得できる絶好の機会です。充実した研修制度と、社内外専門家との連携を通じて、専門性を高め、キャリアアップを目指せます。営業チームリーダーや部門責任者への昇進はもちろん、事業開発やコンサルティングといった新たなキャリアパスも開かれています。さらに、資格取得支援制度も充実しており、自身のキャリアプランに合わせたスキルアップが可能です。例えば、中小企業診断士や税理士などの資格取得を目指すことで、より専門性の高い業務に携わり、キャリアアップを図ることもできます。年齢に関係なく、自身の成長意欲次第で、大きくキャリアを形成できる環境がここにあります。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆時間とワークライフバランスの両立を実現
多くの営業職は長時間労働が当たり前というイメージがありますが、株式会社全国非営利法人協会では、週35時間勤務、17時定時退勤を実現しています。これは、60代の方も安心して働ける環境であり、プライベートの時間もしっかり確保できます。残業がないことで、ワークライフバランスを重視する方にとって大きなメリットと言えるでしょう。 キャリアアドバイザーとして、この働き方は、特に育児や介護と両立したい方、プライベートを充実させたい方にとって非常に魅力的だと考えます。 定時で帰れることで、家族との時間や趣味、自己研鑽の時間を確保し、充実した生活を送ることが可能になります。
◇充実した研修制度とキャリアパス
未経験の方や、キャリアチェンジを考えている方にとって、専門性の高い仕事への不安は大きいでしょう。しかし、同社では法務、会計税務、AI活用、データ分析、マーケティングなど、幅広い研修制度が用意されています。これにより、専門知識を身につけることができ、キャリアアップを目指せる環境が整っています。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、この研修制度は単なるスキルアップだけでなく、個々の強みを活かし、多様なキャリアパスを築くための基盤となります。営業職にとどまらず、事業開発やコンサルティングなど、自身の興味や能力に合わせてキャリアを設計できる点は大きな魅力です。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修とサポート体制
法人営業未経験者にとって、専門用語や業務内容に不安を感じることは当然です。しかし、同社では充実した研修制度と先輩社員による丁寧なサポート体制が整っており、未経験者でも安心してスタートできます。 キャリアアドバイザーとして、入社後のOJTやメンター制度の有無、研修内容の具体性などを確認することが重要です。 企業説明会や面接の際に、具体的な研修内容やサポート体制について積極的に質問し、自身の不安を解消しましょう。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、コミュニケーション能力が高く、顧客のニーズを的確に捉えることができる人です。また、複雑な情報を分かりやすく説明する能力、問題解決能力、そして、主体的に行動できる自立性も必要です。さらに、非営利法人の活動に共感し、社会貢献への意欲を持つことも重要です。 キャリアアドバイザーとして、これらの能力は、自己分析を通じて客観的に評価することが重要です。自身の強みや弱みを理解し、この仕事に必要とされる能力とのマッチングを意識しましょう。自己PRを作成する際には、これらの能力を具体的に示すエピソードを準備することが効果的です。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機のポイント
志望動機では、同社の理念への共感、自身のスキルや経験、そして将来のビジョンを明確に示すことが重要です。特に、非営利法人支援という社会貢献性への共感や、自身の経験を活かしてどのように貢献できるかを具体的に記述しましょう。 キャリアアドバイザーとして、企業の理念を理解し、自身の経験や能力とどのように結びつけるかを明確に示すことが重要です。
◇志望動機例文
以下に3つの例文を示します。いずれも300字程度です。
例文1：社会貢献への強い意志
貴社の「社会課題の解決に貢献する」という理念に強く共感し、応募いたしました。以前、NPO団体でボランティア活動に従事した経験から、社会貢献の重要性を痛感しており、貴社で法人営業として、非営利法人の活動を支援することで、社会に貢献したいと考えています。私の強みであるコミュニケーション能力と問題解決能力を活かし、顧客の潜在的なニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提供することで、顧客の活動をより効果的に推進できるよう尽力いたします。また、貴社の充実した研修制度を通じて、専門性を高め、更なる貢献を目指したいと考えております。
例文2：経験を活かしたキャリアアップ
前職ではBtoB営業として5年間の実績があります。特に、顧客との信頼関係構築に注力し、高い顧客満足度を実現してきました。貴社では、その経験を活かし、非営利法人の皆様に寄り添い、課題解決に貢献したいと考えています。貴社のフレキシブルな働き方や充実した研修制度は、私のキャリアアップにも繋がるものと確信しています。特に、AI活用やデータ分析に関する研修は、営業活動の効率化に役立つと期待しており、積極的に学習に取り組みたいと考えています。
例文3：成長意欲と将来像
貴社の求人情報を見て、成長意欲を満たせる環境だと感じ、応募いたしました。私は新しいことに挑戦することが好きで、常に学び続ける姿勢を持っています。貴社の研修制度は、私の成長意欲を刺激するものであり、専門知識を習得し、将来は営業チームリーダーとして、チームを牽引したいと考えています。また、貴社のフラットな社風は、自由な発想で仕事に取り組める環境だと感じ、自身の能力を最大限に発揮できると確信しています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、社会貢献への意欲、そして企業理念への共感が重視されます。具体的なエピソードを交えながら、自身の能力や経験を効果的に伝えましょう。また、質問への回答は簡潔で分かりやすく、論理的に説明することが重要です。 キャリアアドバイザーとして、STAR法（状況・課題・行動・結果）を用いて、自身の経験を具体的に説明することをお勧めします。
◇よくある質問とその回答例
Q1：なぜこの会社で働きたいのですか？
A1：貴社の「強みを尊重し、共に成長する組織」という理念に共感し、応募しました。前職での経験を活かし、非営利法人の活動を支援することで社会貢献したいと考えています。また、充実した研修制度やフレキシブルな働き方は、私自身の成長にも繋がるものと確信しています。
Q2：あなたの強みは何ですか？
A2：私の強みは、コミュニケーション能力と問題解決能力です。前職では、顧客との信頼関係を構築し、複雑な問題を解決した経験があります。その経験を活かし、貴社でも顧客のニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提供したいと考えています。
Q3：あなたの弱みは何ですか？
A3：完璧主義なため、細部までこだわってしまい、作業に時間がかかってしまうことがあります。しかし、時間管理能力を高めるために、タスク管理ツールを活用したり、優先順位を明確にするなど、改善に努めています。
まとめ
株式会社全国非営利法人協会は、充実した研修制度、フレキシブルな働き方、そして社会貢献というやりがいのある仕事を提供する魅力的な企業です。 キャリアアドバイザーとして、この求人は、ワークライフバランスを重視しながら、専門性を高め、社会貢献したいと考えている方にとって最適な選択肢の一つだと考えます。 自身のスキルや経験、そして将来のキャリアプランを踏まえ、ぜひ応募をご検討ください。 少しでも迷いがあれば、企業説明会に参加したり、人事担当者と直接話をしてみることをお勧めします。 あなたの未来を輝かせる一歩を踏み出しましょう。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社全国非営利法人協会
法人営業(法律支援サービス)週35時間勤務60代応募可／17時退勤でシニアも働きやすいアピールポイント:
＜当社について＞
「強みを尊重し、共に成長する組織」
これが私たちのチームコンセプトです
全国非営利法人協会では、互いの強みを尊重し合い、学び協力しながら、より高い目標に向かって進んでいく組織を目指しています。 メンバー一人ひとりの成長が、会社全体の成長に直結するという信念のもと、このチームコンセプトを日々の業務に反映させていきたいと考えています。 この理念に共感する仲間を現在募集しています。共に成長し続けるチームを築いていきましょう。
＜当社で働くメリット＞
●専門性を高めるための研修制度
フィールドセールスにとどまらず、法務、会計税務、AI活用、データ分析、マーケティングなど汎用性の高いスキルアップのための研修や勉強会を定期的に実施しています。
●資格取得をしやすい環境
17時が定時のため、資格取得や大学院などの時間を確保しやすく、資格取得を目指す仲間と共に学ぶことができます。
●クリエイティブな環境
社内の資格者だけでなく、提携する弁護士、公認会計士、大学教授など200を超える専門家たちとも議論をしながらマーケティング施策を行えます。
●社会に貢献できるやりがい
私たちの活動を通じて、非営利法人を支援し、社会課題の解決に貢献することができます。
●自由度が高い職場環境
フラットで風通しの良い組織のため、自由な発想でアイデアを形にできる環境です。
●フレキシブルな働き方が可能
バーチャルオフィスを使ったリモートワークを導入しており、働きやすい環境を整えています。仕事内容:
●職務の目的（ミッション）
目的： 公益法人の事務や管理の問題を見つけ出し、解決することで、顧客がスムーズに公益活動を進められるようサポートします。
方法： 顧客の現状を深く理解し、新しい視点を提供することで、隠れた課題を発見し、革新的な解決策を提案します。
●業務内容と役割
顧客との対話：公益法人の役員や事務局長と面談し、現状の課題や問題点を詳しくヒアリングします。顧客自身が気づいていない潜在的な問題を見つけ出します。
案件管理とフォローアップ：営業プロセス全体で顧客の状況を管理し、定期的な連絡で信頼関係を構築します。調整役としての連携：必要に応じて、社外の専門家や社内の他部署と協力し、最適な解決策をまとめます。
提案とプレゼンテーション：顧客のニーズに合わせた提案資料を作成し、プレゼンテーションを実施します。
●求められるスキル・資格
BtoB営業経験とコミュニケーション能力：
複雑な情報を分かりやすく説明し、説得力のあるコミュニケーションができること。顧客の本当のニーズを引き出す質問力と、問題解決のためのクリティカルシンキングが求められます。
●キャリアパス
フィールドセールスとして経験を積むことで、営業チームのリーダーや部門全体の責任者への昇進が期待できます。営業で得た知識を活かし、事業開発やマーケティング戦略の立案、コンサルタントなど、さまざまなキャリアパスが開かれています。
●職場環境と労働条件
柔軟な働き方：自分でスケジュールを管理し、顧客との面談や商談を計画していただきます。リモートワークや顧客先への直行直帰が可能です。東京都千代田区神田小川町3-6-1 栄信ビル9階
株式会社全国非営利法人協会(全国公益法人協会)
勤務地:
* 〒101-0052 東京都千代田区神田小川町3-6-1 栄信ビル9階
* 電話: 03-5577-2023 FAX: 03-5577-2024
* 屋内禁煙
【交通手段】
アクセス:
* 東京メトロ丸ノ内線「淡路町」都営新宿線「小川町」B5出口徒歩5分
* 都営三田線・東京メトロ半蔵門線「神保町」A5出口徒歩8分
* JR中央線・中央･総武線「御茶ノ水」徒歩10分
固定時間制
勤務時間・曜日:
平日9時~17時（12時~13時は休憩）※実労働7時間 残業なし休暇・休日:
完全週休2日制、土日祝日休み、年間休日130日あり
試用期間：3か月
試用期間中の労働条件：異なる
試用期間中の労働条件の内容：手当なし【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
* 社会保険完備
* 慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、バースデー休暇、夏季・年末年始休暇、資格試験休暇あり（有給休暇取得率72％、2021年実績）
* 資格取得等に向けた成長応援手当（年間100,000円）
* 交通費全額支給（上限30,000/月）
* ベネフィット・ワンの宿泊施設等、各種サービス割引
* 昼食半額補助（チケットレストラン利用）
* 副業可
* インフルエンザ等感染症の予防接種全額会社負担
* 乳がん、子宮がん検診、胃カメラ検査全額会社負担
* 扶養家族の健康診断費用を全額負担
* ※他、当社就業規則に準じます。その他:
【選考の流れ】
* 書類選考、WEB試験、面接（AI面接含む）・役員面接
雇用形態: 契約社員
給与・報酬: 230,000円 – 320,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 140時間