【充実の福利厚生と成長環境！STV興発株式会社が紹介する食品法人営業のチャンス！】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
年収650万円可能！北海道で働きやすい食品法人営業
充実の待遇と働きやすさで、キャリアアップを目指しませんか？
STV興発株式会社が紹介する、北海道の優良企業での法人営業の求人です！「牧場から食卓へ」をテーマに、高品質な乳製品を製造する企業で、正社員として活躍しませんか？
仕事内容と魅力
法人営業として、乳製品（ミルク、チーズなど）の販売促進、新規開拓、既存顧客との関係強化を行います。ファミリーレストランやスーパーマーケットなど、幅広い顧客への営業活動が中心です。月10時間以下の残業でワークライフバランスも◎！百貨店催事やイベントへの参加、希望があれば海外出張の可能性もあります！
求める人物像と条件
食品業界での法人営業経験と普通自動車免許が必須です。既存顧客との繋がりや、人脈を活かして販路拡大に貢献できる方を歓迎します！
待遇・福利厚生
月給35万～40万円、年収550万～650万円！賞与年2回（昨年度実績5ヶ月分）、通勤手当、家族手当など充実の福利厚生です。年間休日112日、土日祝休みでプライベートも大切にできます。
応募方法
Indeed、電話(0120-194582)、またはHP(http://www.stvkohatu.co.jp/jinzai/)から応募可能です。まずはお気軽にお問い合わせください！
「このまま同じ仕事をしていて本当に良いのだろうか…」「もっとやりがいのある仕事に就きたいけど、転職って不安だし…」そんな風に悩んでいるあなたへ。この求人情報は、あなたのキャリアに新たな風を吹き込む可能性を秘めています。充実した福利厚生と成長できる環境が整った、食品業界の法人営業の仕事です。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、この求人の魅力を深く掘り下げていきます。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
STV興発株式会社が紹介するこの求人は、単なる法人営業の仕事ではありません。北海道を代表する企業で、質の高い乳製品を扱うやりがいのある仕事です。キャリアアドバイザーとして、この求人の魅力を多角的に分析しました。
◆働きやすい環境と充実の福利厚生
月10時間以下の残業時間、週休2日制、年間休日112日と、ワークライフバランスを重視した働きやすい環境が魅力です。さらに、最大4万円の通勤手当、家族手当、退職金制度など、充実した福利厚生も用意されています。これは、長く安定して働きたいと考える方にとって大きなメリットと言えるでしょう。特に、残業時間の少なさは、プライベートを大切にしたい方にとって大きな魅力です。他社と比較しても、この残業時間の少なさは非常に優位性が高いと言えます。多くの企業では、残業時間が月20時間以上というケースも珍しくありません。この求人は、ワークライフバランスを重視する現代のニーズにしっかりと対応していると言えるでしょう。
◇成長できるキャリアパスとスキルアップ制度
この仕事では、既存顧客への営業活動だけでなく、新規顧客開拓、商品企画にも携わることができ、幅広いスキルを磨くことができます。イベント販売や展示会への参加を通して、コミュニケーション能力やプレゼンテーション能力を高めるチャンスも豊富です。さらに、希望があれば海外出張の可能性もあるため、グローバルな視点も養うことができます。キャリアパスとしては、営業スキルや実績に応じて、チームリーダーやマネージャーへの昇格も目指せるでしょう。具体的なキャリアアップ事例は企業に確認する必要がありますが、年齢構成を見る限り、キャリアアップのチャンスは十分にあると予想できます。また、入社後の教育制度も整備されているため、安心して業務に取り組めるでしょう。
◆北海道を代表する企業の一員として地域貢献
北海道本社の企業であるため、地域社会に貢献できるというやりがいも得られます。地元企業で働くことは、地域社会への貢献という大きな意義を感じながら仕事に取り組めるという点で、大きな魅力です。これは、単に仕事をするという枠を超えた、社会貢献への参加という意識を持つことができるということです。特に、北海道に愛着のある方にとっては、大きなモチベーションとなるでしょう。
◇他社との比較優位性
類似の食品法人営業の仕事と比較すると、この求人の優位性は、働きやすさと充実した福利厚生、そして地域貢献という点にあります。多くの食品業界の法人営業は、ノルマが厳しく、残業も多い傾向がありますが、この求人はそれらを大幅に改善しています。また、北海道という地域特性も、地元志向の強い方にとっては大きな魅力となるでしょう。さらに、STVグループの一員であるという安定性も、大きな安心材料となります。
◆転職成功事例（想定）
例えば、以前は競合他社の営業部門で働いていたAさんは、ノルマのプレッシャーや長時間労働に疲弊していました。しかし、この求人に転職後、働きやすい環境と充実した福利厚生に満足し、仕事へのモチベーションも向上。新規顧客開拓にも成功し、昇進を果たしました。これはあくまでも想定ですが、実際にこのようなキャリアアップを実現している方がいる可能性は十分に考えられます。
キャリア形成のチャンス
この仕事は、単なる営業スキルだけでなく、商品知識、市場分析力、コミュニケーション能力、プレゼンテーション能力など、多様なスキルを身につけることができます。経験豊富な先輩社員からの指導や、社内研修制度などを活用することで、着実にスキルアップを図ることが可能です。また、営業成績に応じて昇進・昇給の機会も与えられ、キャリアアップを目指せる環境が整っています。将来的には、チームリーダーやマネージャーとして、チームを率いる立場になることも可能です。さらに、海外出張の機会を通じて、国際的な視野を広げ、グローバルなビジネススキルを習得することもできます。このように、この仕事は、あなたのキャリア形成にとって大きなチャンスとなるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆ワークライフバランスを実現できる環境
食品業界の法人営業は、どうしても残業が多く、プライベートとの両立が難しいと感じる方も多いのではないでしょうか？しかし、この求人は月10時間以下の残業時間と、土日祝休みという働きやすい環境が魅力です。年間休日も112日と十分に確保されており、プライベートの時間もしっかり確保できます。 キャリアアドバイザーとして、ワークライフバランスを重視する転職者にとって、この点は大きなメリットと言えるでしょう。充実した休暇で、家族との時間や趣味、自己研鑽の時間を確保し、仕事とプライベートの充実を両立できる環境は、長く働く上で非常に重要です。 転職活動では、待遇面だけでなく、働きやすさも重要な判断基準になります。
◇高収入とキャリアアップの両立
月給35万～40万円、年収550万～650万円という高収入は、経験豊富な法人営業担当者にとって魅力的な条件です。さらに、昇給年1回、賞与年2回（昨年度実績5.0ヶ月）と、頑張りがきちんと評価される制度も整っています。キャリアアップを目指す方にとって、給与だけでなく、将来的なキャリアパスも重要な要素です。この求人では、顧客の要望に応じた商品企画にも携われる可能性があり、営業スキルだけでなく、企画力や提案力も磨くことができます。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、この待遇は市場価値と比較しても高く、将来的なキャリアアップも見込めるため、非常に魅力的な条件と言えます。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修制度とサポート体制
求人情報からは具体的な研修内容が明記されていませんが、食品業界の法人営業経験者を対象としていることから、企業側も一定のスキルや経験を前提としていると考えられます。しかし、入社後の教育制度が用意されていると記載されているため、経験者であっても、企業独自の営業手法や製品知識を学ぶ機会が提供されると期待できます。 キャリアアドバイザーとして、経験者であっても、新しい環境にスムーズに適応できるようサポート体制が整っていることは重要です。 もし、不安な点があれば、面接時に具体的な研修内容やサポート体制について積極的に質問することをお勧めします。
◇向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、既存顧客との関係性を大切にしつつ、積極的に新規開拓にも挑戦できる行動力のある方です。 また、乳製品や食品業界への関心、顧客ニーズを的確に捉え、提案できるコミュニケーション能力も重要です。さらに、チームワークを重視し、周囲と協力しながら仕事を進められる協調性も求められます。 具体的には、
- 食品業界、特に乳製品への強い関心がある
- 既存顧客との良好な関係構築に長けている
- 新規顧客開拓に意欲的で、行動力がある
- コミュニケーション能力が高く、顧客ニーズを的確に捉えられる
- チームワークを大切にし、協調性がある
といった点が挙げられます。 これらの要素を自己分析し、自身の強みと照らし合わせて応募を検討することが重要です。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機のポイント
志望動機では、これまでの経験とスキルを活かして、どのように企業に貢献できるかを具体的に記述することが重要です。 また、企業理念である「牧場から食卓へ」に共感し、その理念を実現するためにどのような役割を果たしたいのかを明確に示しましょう。 さらに、この企業で働くことへの強い意欲と熱意を伝えることが大切です。
◇志望動機例文
例文1：既存顧客との関係性を活かした販路拡大
私はこれまで10年間、食品業界で法人営業に携わり、多くの取引先との信頼関係を構築してきました。特に、得意先との密なコミュニケーションを重視し、ニーズに合わせた提案を行うことで、高い顧客満足度を実現してきました。貴社の「牧場から食卓へ」という理念に共感し、私の経験と人脈を活かし、既存顧客へのアプローチだけでなく、新規顧客開拓にも積極的に取り組み、販路拡大に貢献したいと考えております。特に、個人法人レストラン業界への営業経験を活かし、新たな販路開拓に力を入れていきたいと考えています。
例文2：商品企画への積極的な参入
貴社の高品質な乳製品に魅力を感じ、志望いたしました。これまでの法人営業経験を通じて培ってきた市場分析力と顧客ニーズの把握能力を活かし、貴社の商品企画に積極的に参入し、ヒット商品開発に貢献したいと考えています。特に、消費者の健康志向の高まりを踏まえ、新たな商品開発の提案を行い、貴社のさらなる成長に貢献したいと考えています。また、イベント販売や展示会への参加を通じて、消費者の生の声を収集し、商品開発に反映させることで、顧客満足度向上に繋げたいと考えています。
例文3：地域貢献への強い思い
北海道を拠点とする貴社は、地域社会に貢献する企業として高い評価を得ていると認識しております。私は、地元北海道で長く活躍したいという強い思いを持っており、貴社の理念である「牧場から食卓へ」に深く共感しています。これまでの法人営業経験で培ってきたスキルと知識を活かし、地域社会に貢献できる仕事に携わりたいと考えています。特に、地元の飲食店や福祉施設への営業活動を通じて、地域社会との繋がりを深め、貴社の更なる発展に貢献したいと考えています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、これまでの営業経験、特に法人営業経験における具体的な実績や、顧客との関係構築、問題解決能力などが評価されます。 また、チームワークやコミュニケーション能力、そして「牧場から食卓へ」という企業理念への共感度も重要なポイントです。 さらに、意欲や熱意、将来のキャリアプランについても明確に伝えられるかが重要です。 自信を持って、自身の経験や能力をアピールしましょう。
◇よくある質問とその回答例
Q：あなたの強みは何ですか？
A：私の強みは、顧客との信頼関係を築くことに長けている点です。丁寧なコミュニケーションを心がけ、ニーズを的確に把握することで、顧客の課題解決に貢献してきました。具体的な事例として、（具体的な実績を説明）…などがあります。
Q：なぜこの会社を選びましたか？
A：「牧場から食卓へ」という企業理念に共感し、高品質な乳製品を提供する貴社の一員として貢献したいと考えています。私のこれまでの法人営業経験と人脈を活かし、販路拡大に貢献したいと考えています。
Q：あなたのキャリアプランを教えてください。
A：まずは、貴社の営業として実績を上げ、チームに貢献したいと考えています。将来的には、商品企画にも携わり、顧客ニーズを的確に捉えた商品開発に貢献したいと考えています。
まとめ
STV興発株式会社が紹介するこの求人は、高収入、働きやすい環境、やりがいのある仕事という、多くの転職希望者が求める条件を兼ね備えています。 自身の経験やスキル、そしてキャリアプランをしっかりと自己分析し、この求人があなたの理想像に合致するかどうかを慎重に検討してください。 もし、少しでも興味があれば、迷わず応募することをお勧めします。 キャリアアドバイザーとして、あなたにとって最適なキャリア選択を応援しています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
STV興発株式会社
【正社員・食品関係の法人営業経験者】食品の法人営業食品関係の法人営業経験者のみアピールポイント:
紹介先企業様の情報
「牧場から食卓へ」をテーマに質の高い乳製品の製造する企業】仕事内容:
【人材紹介案件】
【仕事内容】
法人営業担当として、下記の業務をお任せいたします。
・製造、加工、製品開発を行った、乳製品（ミルク、チーズ、デザート、肉製品）の法人向け営業活動（卸、小売り、業務用等全般）・イベント販売（百貨店催事、イベント実演販売）
・展示会、商談会に実施と販促活動、在庫管理、販売※顧客の要望にて商品企画もあり。具体的な顧客は下記となります。（一部）・ファミリーレストラン・大型スーパーマーケット・百貨店・小売店・コンビニ
販路拡大のための次の業界へのコネクションがあれば尚可・個人法人レストラン業界・病院や福祉施設又はそれらの施設で食事を提供している法人・中小飲食チェーン店・大手飲食チェーン店・ホテル関係 ※新規の営業だけではなく既存顧客からのつながりや展示会・イベント出展時のアプローチも想定しております。 組織構成：営業部は9名所属しております。（札幌市6名・伊達市3名） 年齢は20代2名・40代2名・50代5名です。 残業は月10時間以下で非常に働きやすい環境。 イベント開催時には東京・大阪への出張の機会有り・希望があれば、海外への出張の可能性もあります。・直行直帰可。
北海道本社の企業ですので地域貢献にもつながります。
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②電話からの応募 0120-194582
③HPからの応募（http://www.stvkohatu.co.jp/jinzai/）こちらの応募フォームに入力し応募求める人材:
■必須条件・食品関係の法人営業経験、普通自動車免許、経験や人脈を使って販路拡大が出来る方
北海道札幌市白石区菊水六条
STV興発
勤務地:
札幌市白石区
【交通手段】
アクセス:
地下鉄菊水駅から徒歩7分月給：35万円 ～ 40万円
給与:
* 月給350,000円～400,000円
* ＜予定年収＞ 550万円～650万円
* 昇給年1回
* 賞与年2回 年2回（6、12月）※昨年度実績5.0ヶ月
* 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります、月給(月額)は固定手当を含めた表記です。固定時間制
勤務時間・曜日:
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間60分 ※残業は月10時間以下休暇・休日:
週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数112日 有給休暇（初年度10日間、最大40日間）、慶弔休暇、異動休暇、産前・産後休暇なし【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞通勤手当：最大40,000円家族手当：配偶者10,000円／月、一子当り4,000円／＜定年＞60歳＜教育制度・資格補助補足＞■入社後教育＜その他補足＞■財形貯蓄制度、慶弔見舞金■定期健康診断（年2回）、団体定期保険、GLTD（団体長期障害所得補償保険）■育児休業制度、介護休業制度■職責手当■年次有給休暇ストック制度■社員割引制度■入社後、異動により転居が必要な場合は、引越費用、敷金、礼金、仲介料等の諸費用負担その他:
※STV興発は人材紹介会社として今回ごエントリー頂いた企業を紹介させて頂きます。
エントリー後の面談時に社名含む企業情報についてお伝えさせて頂きます。
【職業紹介事業者】STV興発株式会社
ＳＴＶ興発 http://www.stvkohatu.co.jp/jinzai/
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信頼のＳＴＶグループ
北海道エリア・ナンバーワンステーションとして知られる、ＳＴＶ（札幌テレビ放送）のグループ会社として、地域に密着した営業活動を展開。１５年の実績を誇る人材派遣サービスでは、グループの総合力を活用し、職種、勤務地、企業規模など、働く人の立場に立った、お仕事情報をお届けします。
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雇用形態: 正社員
給与・報酬: 350,000円 – 400,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間