【ミナト株式会社】安定と成長を両立！既存顧客中心の法人営業で、あなたの人生を豊かにしませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
【土日祝休み×ノルマなし！】安定企業で働きやすい法人営業
充実の福利厚生と働きやすさで、長く安心して働ける環境です！
創業55年のミナト株式会社では、神奈川県内と東京の一部エリアで既存顧客中心の法人営業を募集しています！段ボールの販売なので、景気に左右されにくく、年間を通して安定した仕事量を確保できます。
未経験でも安心！充実の研修体制とサポート体制！
営業未経験の方も大歓迎！先輩社員が丁寧に指導しますので、安心してスタートできます。既存顧客が8割なので、新規開拓のプレッシャーも少なく、お客様との信頼関係をじっくり築いていけます。ノルマはありませんが、頑張りは手当でしっかり還元！
プライベートも大切にしたい方にもピッタリ！
完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日125日以上！GW、夏季休暇、年末年始休暇など、長期休暇も充実しています。バイク通勤OK、社用車貸与など、通勤も便利です。40代、50代の子育てパパさんも活躍中！プライベートと仕事の両立を応援します！
こんな方におすすめ！
- 土日祝休みで安定して働きたい方
- ノルマに追われず、自分のペースで働きたい方
- お客様との信頼関係を大切にする営業をしたい方
- 未経験から営業に挑戦したい方
少しでも興味を持たれた方は、ぜひご応募ください！
毎日が同じことの繰り返しで、将来に不安を感じている… 今の仕事にやりがいを感じられず、転職を考えているけれど、自分に合う仕事が見つかるか心配… そんな風に思っているあなたへ。ミナト株式会社の法人営業は、安定した環境と成長できるチャンスを提供します。55年の歴史を持つ安定企業で、あなた自身のキャリアを築きませんか？
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
ミナト株式会社は、創業55年の歴史を持つ安定した企業です。既存顧客が8割を占めるため、営業未経験者でも安心してスタートできます。さらに、ノルマがないにも関わらず頑張りを評価する手当制度があるなど、従業員を大切にする社風が魅力です。
◆働きやすい環境と充実の福利厚生
完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日125日以上と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。残業は月20時間程度と比較的少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます。さらに、社用車貸与、バイク通勤OKなど、通勤面も考慮された環境です。40代、50代の子育てパパも活躍しており、家庭と仕事の両立を支援する体制が整っています。これは、多くの転職希望者が求める「働きやすさ」をしっかりと満たしていると言えるでしょう。他社と比較しても、この点は大きな強みです。
◇着実なキャリアパスと成長機会
入社後は先輩社員による丁寧な指導があります。既存顧客への営業からスタートし、徐々に新規営業にも挑戦できるため、段階的にスキルアップできます。また、営業手当、役職手当、賞与、奨励金制度など、頑張りをきちんと評価する制度が整っており、モチベーションを維持しながらキャリアアップを目指せます。定期昇給制度（30歳までは年次、以降は4年ごと）もあり、長期的なキャリア形成を支援する体制が整っている点は、他社と比較しても大きなメリットと言えるでしょう。これは、単なる「給与」ではなく、会社が従業員の成長と貢献に投資する姿勢を示している証拠です。
◆未経験者でも安心の環境
前職が紙業関係、紙問屋、ショップ店員、証券会社など、異業種からの転職者が多数活躍しています。経験や学歴は不問で、コミュニケーション能力と顧客との信頼関係を築くことを重視しています。そのため、営業経験がない方でも、安心して応募できる環境です。多くの転職成功事例があり、未経験から活躍できる体制が整っている点は、転職活動における大きな不安を解消する要素となるでしょう。これは、企業の育成体制の充実度を示す重要な指標です。
◇他社との比較優位性
類似の法人営業職と比較すると、ミナト株式会社はノルマがない点が大きな優位性です。多くの営業職では、ノルマ達成へのプレッシャーが大きいため、精神的な負担が大きくなってしまいます。しかし、ミナト株式会社では、ノルマがないことで、顧客との信頼関係構築に集中でき、より質の高い営業活動に専念できます。また、安定した企業基盤と充実した福利厚生も、他社にはない魅力と言えるでしょう。これは、長期的なキャリア形成を考える上で非常に重要なポイントです。
キャリア形成のチャンス
ミナト株式会社では、未経験者でも段階的にスキルアップできる環境が整っています。既存顧客への営業からスタートし、徐々に新規営業にも挑戦することで、営業スキルだけでなく、顧客とのコミュニケーション能力、問題解決能力など、多様なスキルを身につけることができます。さらに、営業手当や役職手当、賞与、奨励金制度など、頑張りを評価する制度が充実しており、モチベーションを維持しながらキャリアアップを目指せます。定期昇給制度も存在し、長期的なキャリア形成を支援する体制が整っています。 先輩社員からの指導も充実しており、安心してスキルアップを目指せる環境です。将来的には、チームリーダーやマネージャーといった役職へのキャリアパスも期待できます。これは、単なる「仕事」ではなく、あなた自身の成長と将来への投資となるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆安定と成長を両立できる環境
ミナト株式会社は創業55年の安定企業です。年間を通して仕事量が安定しており、常に安心して働ける環境が魅力です。既存顧客中心の営業スタイルなので、未経験者でも安心してスタートできます。ノルマがないため、お客様との信頼関係構築に集中でき、頑張りは手当でしっかり還元されます。これは、営業経験の浅さや不安を抱える転職希望者にとって大きなメリットです。 多くの営業職はノルマ達成に追われる日々ですが、ミナト株式会社では、お客様との関係性を第一に考え、じっくりと信頼を築きながら仕事を進めることができます。これは、長く安心して働きたい、ワークライフバランスを重視したい方にとって理想的な環境と言えるでしょう。さらに、将来的には新規営業にも挑戦できる機会があり、スキルアップを目指せる点も大きな魅力です。キャリアアドバイザーとして、この安定性と成長機会のバランスは非常に高く評価できます。
◇充実した福利厚生とプライベートの両立
土日祝休み完全週休2日制、GW、夏季休暇、年末年始休暇など、年間休日125日以上と休日取得しやすい環境です。40代、50代の子育てパパも活躍しており、プライベートと仕事の両立をしやすい体制が整っています。 社用車貸与、バイク通勤OKなど通勤面も考慮されている点は、転職活動における大きなポイントとなります。 また、営業手当、役職手当、賞与、奨励金制度など、頑張りを評価する制度も充実しています。 これらの福利厚生は、単なる待遇面だけでなく、社員のモチベーション向上、ひいては企業の成長に繋がる重要な要素です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この充実した福利厚生は、長く安定して働きたいと考えている方にとって大きな魅力となるでしょう。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修体制とサポート
未経験者でも安心してスタートできるよう、先輩社員による同行研修があります。既存顧客中心なので、いきなり新規開拓に追われることなく、徐々に業務に慣れていくことができます。 前職が紙業関係、紙問屋、ショップ店員、証券会社など、異業種からの転職者も多数活躍しており、未経験からでも活躍できる環境が証明されています。 入社後の研修体制は、転職活動における不安を解消する上で非常に重要です。ミナト株式会社の丁寧な研修体制は、未経験者にとって大きな安心材料となるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この点は応募者にとって大きなプラス要素だと考えます。
◇向いている人の特徴
ミナト株式会社で活躍できる人は、以下の様な特徴を持つ方です。
- コミュニケーション能力が高い方：お客様との信頼関係構築が重要となるため、良好なコミュニケーション能力は不可欠です。
- 顧客志向の強い方：お客様のニーズを丁寧に聞き取り、最適な提案をすることが求められます。
- 粘り強く、真面目に仕事に取り組める方：既存顧客との関係性を育み、長期的な取引を築くためには、継続的な努力が必要です。
- 安定した環境でじっくりとキャリアを築きたい方：ノルマがなく、安定した環境で長く働きたい方にとって最適です。
これらの特徴は、単なるスキルではなく、仕事への姿勢や価値観も含まれています。 自己分析を通して、これらの特徴に自分がどれだけ当てはまるかを確認することで、応募の可否を判断する上で役立つでしょう。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機のポイント
志望動機では、ミナト株式会社の「安定性」「顧客との信頼関係構築」「未経験者へのサポート体制」といった魅力と、自身のスキルや経験、そして将来像を結びつけることが重要です。 企業の求める人物像を理解し、自身の強みや経験がどのように活かせるかを具体的に記述しましょう。
◇志望動機例文
例文1：安定した環境で長く成長したい方
私は、長く安定して働ける環境で、着実にスキルアップしていきたいと考えています。貴社の創業55年の歴史と、既存顧客中心の営業スタイルは、まさに私が求める安定性と成長の両立を実現できる環境だと感じています。未経験者への丁寧な研修体制も魅力的で、安心して業務に取り組める点も大きな安心材料です。お客様との信頼関係を第一に考え、じっくりと成長していきたいと考えています。
例文2：コミュニケーション能力を活かしたい方
前職では、顧客対応を通じてコミュニケーション能力を磨いてきました。貴社の求める「お客様との信頼関係を重視する営業」という理念に共感し、これまで培ってきた経験を活かしたいと考えています。既存顧客中心の営業スタイルは、お客様との深い信頼関係を構築するのに最適な環境だと考えます。ノルマがない点も、お客様との関係構築に集中できるため魅力的です。丁寧な研修体制のもと、お客様にとって最適な提案を行い、貢献したいと考えています。
例文3：ワークライフバランスを重視したい方
私は、仕事とプライベートの両立を大切にしたいと考えています。貴社の完全週休2日制や充実した休暇制度は、ワークライフバランスを実現する上で理想的な環境だと感じています。また、40代、50代の子育てパパも活躍されていると伺い、安心して長く働ける企業だと確信しています。安定した環境で、お客様との信頼関係を築きながら、仕事とプライベートの両方を充実させていきたいと考えています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、顧客志向、仕事への熱意、そしてミナト株式会社への理解度が評価されます。 具体的なエピソードを交えながら、自身の経験や能力をアピールすることが重要です。 また、質問への回答は簡潔で分かりやすく、自信を持って答えることが大切です。 企業理念への共感も示すことで、好印象を与えることができます。
◇よくある質問と回答例
Q1：なぜミナト株式会社を選びましたか？
A1：貴社の創業55年の歴史と安定性、そして既存顧客中心の営業スタイルに魅力を感じました。未経験者にも丁寧な研修体制がある点も安心です。お客様との信頼関係を第一に考え、じっくりと成長していける環境だと確信しています。
Q2：あなたの強みは何ですか？
A2：私の強みは、粘り強く、真面目に仕事に取り組むことです。（具体的なエピソードを説明）また、コミュニケーション能力にも自信があり、お客様との信頼関係を築くことができます。（具体的なエピソードを説明）
Q3：営業経験がないですが、大丈夫ですか？
A3：営業経験はありませんが、前職で培った（具体的なスキルや経験）を活かし、お客様のニーズを丁寧に聞き取り、最適な提案をしていきたいと考えています。貴社の研修体制を最大限に活用し、早期に戦力になれるよう努力します。
まとめ
ミナト株式会社は、安定した環境で成長したい、ワークライフバランスを重視したい、お客様との信頼関係を大切にする営業をしたいと考えている方にとって、最適な職場です。 この記事で紹介したポイントを参考に、自身の適性や将来像と照らし合わせ、応募をご検討ください。 少しでも興味を持たれた方は、ぜひ応募してみてください。 あなたの応募を心よりお待ちしております。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
ミナト株式会社
段ボールの法人営業(既存顧客中心)【土日祝休みの完全週休二日】ノルマなしでも頑張った分は手当有仕事内容
＜＜創業55年の企業＞＞
＜＜年間を通して波がなく常に安定して働けます＞＞
既存顧客を中心とした段ボールの法人営業を行います。
◆神奈川県内と一部東京エリアなど
◆1日に7・8件のお客様を社用車にて訪問します。
◆お客様は食品会社・工業製品会社・農家さんが中心。
◆ノルマは一切ありません！でも頑張った分は手当で還元します♪
◆既存顧客が8割と営業経験がなくてもスタートしやすく信頼関係も築きやすいです◎
入社後は、先輩営業に同行し仕事の流れなどを覚えていきます。
最初は既存顧客を中心に営業をしていきますが、慣れてきたら新規営業も徐々にお任せしていきます。
●営業未経験も活躍中！
前職は同業の紙業関係、紙問屋、ショップ定員、証券会社など異業種の営業が多数活躍中！求めている人材
要普通自動車免許（AT限定可）
✅資格・経験・学歴不問
✅法人営業・個人営業の経験があれば優遇
✅営業デビューをしたい方
✅コミュニケーションを取ることが好きな方
✅顧客と信頼を深める営業をしたい方
✅土日祝休みの会社で働きたい
✅40代・50代の子育てパパも活躍中
✅プライベートも家族との時間も充実させたい
✅ノルマに追われず働きたい方
など応募理由はなんでもOK◎神奈川県横浜市瀬谷区宮沢3-22-1
ミナト株式会社
勤務地
★バイク通勤OK
【交通手段】
交通・アクセス
「三ツ境」駅バス12分、「宮沢」バス停徒歩5分
固定時間制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 22日
8:00～17:00（実働8h）
※残業月20hほどあり休日休暇
完全週休2日制（土曜、日曜）
◆祝日
◆ＧＷ
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
※当社カレンダーによる
※年間休日125日以上ありあり
試用・研修期間：6ヶ月
試用・研修期間の条件：給与条件が異なる
※業務の習得状況により短縮有
【給与】
本採用と異なる
基本給 : 日給 1万2000円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
◆営業手当（事業場外勤務）
◆役職手当
◆社用車貸与
◆バイク通勤OK（車通勤要相談）
◆賞与有（業績による）
◆奨励金制度有（詳細あり）
◆社会保険完備
◆有給休暇有
◆定期昇給（規定あり）＊満30才まで
（以後、原則4年に一度給与改定）
◆交通費支給（定額支給）職場環境
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
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