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【井澤金属株式会社で、安定と成長を両立するキャリアを築きませんか?】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

【大阪】創業150年超!安定企業で腰を据えて働こう!未経験OKの金属商社営業

充実の福利厚生と働きやすさで、長く活躍できる環境です!

創業150年を超える老舗の井澤金属株式会社で、既存顧客への営業職を募集しています! 未経験の方も大歓迎!年間休日125日、残業月15時間とワークライフバランスも抜群です。無借金経営で安定性も抜群!安心して長く働ける環境です。

具体的にはどんなお仕事?

自動車、船舶、航空機など幅広い業界の大手企業が取引先です。アルミ、銅、タングステンなど、様々な非鉄金属素材や加工品を既存顧客へ提案します。顧客との関係構築が重要で、受発注業務や納期管理なども行います。 仕入れから販売価格まで、裁量を持って仕事を進められるので、やりがいも充分です!

こんな方におすすめ!

  • 顧客折衝経験のある方(営業、販売、接客など)
  • バイタリティがあり、お客様との長期的な関係構築をしたい方
  • 安定した企業で長く働きたい方

待遇面も充実!

月給25万3000円~35万円、年収350万~550万円、各種社会保険完備、退職金制度あり、寮・社宅あり、新婚家賃補助など、福利厚生も充実しています!

転職活動は、人生における大きな転換期。不安や迷い、そして期待と希望が入り混じる複雑な感情を抱えていることでしょう。 「本当にこの会社で大丈夫だろうか…」「自分のスキルでついていけるのだろうか…」そんな疑問や不安は、誰しもが感じるものです。しかし、だからこそ、じっくりと企業選びを行い、将来を見据えた選択をすることが大切です。この記事では、井澤金属株式会社の求人情報を基に、あなたのキャリア形成に役立つ情報を提供します。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

150年以上の歴史を持つ、無借金経営の独立系商社である井澤金属株式会社。安定性と成長性を両立させた魅力的な企業です。キャリアアドバイザーとして、その魅力を様々な角度から分析してみましょう。

◆盤石な経営基盤と安定した将来性

創業150年を超える歴史と無借金経営という安定性は、転職活動において非常に大きな魅力です。景気変動に左右されにくい堅実な経営基盤は、長期的なキャリアプランを立てる上で大きな安心材料となります。特に、近年不安定な経済状況の中、このような企業を選ぶことは、将来への投資と言えるでしょう。 他の商社と比較しても、この安定性は大きなアドバンテージです。

◆既存顧客への深耕営業:顧客との長期的な関係構築

この求人は既存顧客への深耕営業です。新規開拓に比べて、比較的安定した業務量が見込めます。これは、未経験者にとって大きな安心材料と言えるでしょう。また、既存顧客との信頼関係を構築し、長期的な取引を築き上げていく経験は、営業スキルを磨く上で非常に重要です。 顧客との良好な関係構築は、あなたの営業としての成長に直結します。 さらに、大手企業との取引実績も多く、質の高い顧客との接点を経験できる点は大きなメリットです。

◇裁量権の大きさ:一人ひとりが経営者視点で仕事ができる

「一人ひとりが経営者」という視点で営業活動ができる点は、この仕事の大きな魅力です。仕入れ価格から販売価格、提案内容まで、自身の裁量で決定できるということは、責任と同時に大きなやりがいを感じられるということです。これは、単なる受注業務ではなく、顧客のニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提供する、高度な営業スキルが求められますが、同時に、自身の成長にも大きく繋がるでしょう。 多くの企業では、このような裁量権は、経験を積んだベテラン社員にしか与えられません。しかし、井澤金属株式会社では、比較的早い段階から、このような経験を積むことができる可能性があります。

◆充実した福利厚生と働きやすい環境

年間休日125日、残業月15時間、有給休暇取得率10日と、ワークライフバランスを重視した働きやすい環境が整っています。 これは、多くの企業、特に商社業界においては非常に恵まれた条件と言えるでしょう。 さらに、新婚家賃補助や寮・社宅制度など、生活面でのサポートも充実しています。 これらの福利厚生は、安心して仕事に取り組む上で大きな支えとなるでしょう。他社と比較しても、この働きやすさは大きな魅力です。 転職活動において、福利厚生は重要な判断材料の一つです。 井澤金属株式会社の福利厚生は、あなたの生活の質を高める上で大きな役割を果たすでしょう。

◇転職成功事例:過去の成功者から学ぶ

具体的な成功事例は求人情報に記載されていませんが、キャリアアドバイザーとしての経験から、この職種では、顧客との信頼関係構築に成功し、高い売上を達成した社員や、新規商品の提案で大きな成果を出した社員などが、成功事例として挙げられるでしょう。 これらの成功事例は、あなたのモチベーションを高め、目標設定に役立つはずです。

キャリア形成のチャンス

井澤金属株式会社では、既存顧客への深耕営業を通して、営業スキル、顧客折衝能力、問題解決能力などを磨くことができます。 また、裁量権の大きい仕事を通して、ビジネスセンスや経営感覚を養うことも可能です。 さらに、社内研修制度やOJTを通して、専門知識やスキルを向上させる機会も提供されています。 将来的には、チームリーダーやマネージャーといった役職へのキャリアパスも期待できます。 非鉄金属という専門性の高い分野で、長くキャリアを積むことで、業界における高い専門性を身につけることができます。 これは、今後のキャリアにおいて大きな強みとなるでしょう。 また、150年以上の歴史を持つ安定した企業で、長期的なキャリアプランを描くことができる点も大きな魅力です。 このように、井澤金属株式会社でのキャリアは、あなたの成長と安定を同時に実現できる可能性を秘めています。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

転職活動で多くの方が抱える悩みは、「ワークライフバランスが取れない」「将来のキャリアパスが見えない」といったものです。井澤金属株式会社は、創業150年を超える安定した基盤を持つ無借金経営の企業です。年間休日125日、残業月15時間以内、有給休暇取得率も高いと、働きやすい環境が整備されています。これは、単なる謳い文句ではなく、企業文化として根付いていると言えるでしょう。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、この数値は非常に魅力的で、プライベートの時間もしっかり確保できる、理想的なワークライフバランスを実現できる環境と言えます。長期的なキャリア形成を考える上で、心身ともに健康を維持できる環境は非常に重要です。 ご自身のライフスタイルと照らし合わせて、この環境がご自身の理想に合致するかを検討してみてください。

◇やりがいのある営業スタイル

多くの営業職は、ノルマ達成に追われ、顧客との関係構築がおろそかになりがちです。しかし、井澤金属株式会社では、「一人ひとりが経営者」という視点で営業活動を行うことができます。商品仕入れ価格から販売価格、顧客への提案内容まで、担当者の裁量で決定できる幅の広さが魅力です。これは、単なる受注活動ではなく、顧客のニーズを深く理解し、最適なソリューションを提供する、高度な営業スキルを磨ける環境と言えます。キャリアアドバイザーとして、この裁量の大きさは、高いモチベーションと成長につながる重要な要素だと考えています。自分の提案が直接顧客の課題解決に繋がり、事業に貢献できるという実感を得られる点は、大きなやりがいとなるでしょう。 過去の営業経験を活かし、さらに成長したいと考えている方にとって、最適な環境と言えるのではないでしょうか。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とサポート体制

未経験者にとって、新しい業界や職種への転職は不安がつきものです。しかし、井澤金属株式会社は未経験者歓迎の求人を出しており、充実した研修制度と先輩社員による丁寧なサポート体制が整っています。具体的にどのような研修があるかは企業に直接確認することをお勧めしますが、業界知識や営業スキルに関する研修はもちろん、社内システムの使い方やビジネスマナーに関する研修なども想定されます。キャリアアドバイザーとして、企業が未経験者を歓迎する姿勢は、育成に力を入れている証であり、安心して飛び込める環境と言えるでしょう。 不安な点があれば、面接時に積極的に質問し、企業側の対応を確認するようにしましょう。

◇向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下の様な方です。

  • 顧客との長期的な関係構築を重視できる方
  • 責任感があり、粘り強く仕事に取り組める方
  • 主体的に行動し、自ら課題を見つけて解決できる方
  • コミュニケーション能力が高く、チームワークを大切にできる方
  • 変化を恐れず、新しいことに挑戦できる方

これらの要素は、営業職全般に求められる重要なスキルです。特に、既存顧客への深耕営業が中心となるため、顧客との信頼関係を築く能力は不可欠です。 ご自身の強みや経験と照らし合わせて、これらの要素をどれだけ満たしているかを自己分析してみてください。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機は、企業があなたを採用するかどうかを判断する上で非常に重要な要素です。井澤金属株式会社への志望動機を作成する際には、以下の点を意識しましょう。

  • 企業理念や事業内容への理解を示す
  • 過去の経験とスキルをどのように活かせるかを具体的に説明する
  • 入社後のキャリアプランを示す
  • 熱意と誠意を伝える

企業のホームページをよく読み、企業理念や事業内容を理解した上で、自身の経験やスキルと結びつけて書きましょう。

◇志望動機例文

例文1:顧客との長期的な関係構築に魅力を感じて
貴社の創業150年を超える歴史と、大手企業との安定した取引関係に深く感銘を受けました。特に、既存顧客への深耕営業という点に魅力を感じています。前職では[前職での経験]を通して、顧客との信頼関係構築の重要性を痛感しました。貴社では、その経験を活かし、顧客のニーズを的確に捉え、長期的な関係を築きながら、最適な金属素材の提案を行いたいと考えています。また、社員一人ひとりが経営者視点を持つという営業スタイルにも強い関心があり、責任感を持って仕事に取り組める環境に魅力を感じています。貴社の一員として、顧客満足度向上に貢献したいと考えております。

例文2:安定した企業基盤と成長性への期待
貴社の無借金経営と安定した事業基盤に魅力を感じ、応募いたしました。長年培ってきた技術力と信頼関係に基づく顧客との強固な繋がりは、企業の将来性を感じさせます。私は[前職での経験]を通して[具体的なスキル]を習得しました。貴社では、これらのスキルを活かし、既存顧客との関係をさらに深め、新たな顧客開拓にも挑戦したいと考えています。また、年間休日125日という働きやすい環境も魅力です。ワークライフバランスを保ちながら、長期的に成長できる企業として、貴社を選びました。

例文3:モノづくりへの貢献意欲
貴社の非鉄金属を取り扱う総合商社としての役割、そして幅広い産業への貢献に強い関心を抱いております。私は[前職での経験]を通して、[具体的なスキル]を磨いてきました。貴社では、これらのスキルを活かし、自動車、船舶、航空機など様々な業界のお客様に、最適な金属素材を提供することで、モノづくりに貢献したいと考えています。また、社員の裁量権が大きく、顧客のニーズに合わせた提案ができる点も魅力です。貴社で、自身の成長と社会貢献を両立させたいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、以下の点が評価されます。

  • コミュニケーション能力
  • 問題解決能力
  • 顧客志向
  • 責任感
  • 成長意欲

面接官は、あなたの人となりや仕事への姿勢を見極めようとしています。自信を持って、正直に答えることが重要です。 事前に想定される質問を準備し、自分の言葉で答えられるように練習しておきましょう。

◇よくある質問と回答例

Q:あなたの強みは何ですか?
A:私の強みは、[具体的な強み]です。[前職での具体的なエピソード]を通して、この強みを磨いてきました。貴社では、この強みを活かし、[具体的な貢献内容]を実現したいと考えています。

Q:なぜ井澤金属株式会社を選びましたか?
A:貴社の[企業理念や事業内容]に共感し、応募しました。特に[具体的な魅力]に惹かれました。[自身の経験やスキル]を活かし、貴社に貢献したいと考えています。

Q:あなたのキャリアプランを教えてください。
A:まずは、既存顧客との関係構築に注力し、信頼関係を築きながら、営業スキルを向上させたいと考えています。将来的には、[具体的な目標]を目指し、貴社の発展に貢献したいと考えています。

まとめ

井澤金属株式会社は、安定した基盤と働きやすい環境、そしてやりがいのある仕事を提供する魅力的な企業です。未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っており、自身の成長とキャリアアップを実現できる可能性が高いと言えるでしょう。 この記事で紹介した情報を参考に、ご自身のキャリアプランと照らし合わせて、応募を検討してみてください。 少しでも興味を持たれた方は、ぜひ応募をご検討ください。 あなたのご応募を心よりお待ちしております。

求人情報 引用元: リクナビネクスト)

井澤金属株式会社
【大阪/既存営業】未経験歓迎★年休125日/残業15h/無借金経営の独立系商社●創業150年を超える、無借金企業。自動車・船舶・航空機や家電を中心に産業向けの非鉄金属を扱う総合商社。●大手企業との取引も多数あり安定経営を実現。年間休日は125日,残業15H/月,有給消化数は10日間と働きやすい環境です。非鉄金属の総合商社である当社で、モノづくりの川上業界へ、素材から加工品まで最適な非鉄金属素材の営業を行います。具体的には、顧客・仕入先との打合せ/受発注業務/納期/品質管理等です。【顧客先】半導体業界、化学・薬品メーカー、一次原料加工品等【商品】アルミ、銅、タングステン、モリブデン等の金属素材、熱・サビ・摩耗に強い特殊合金素材の他、その他加工品【やりがい】(一人ひとりが経営者)の視点を持って営業を行います。具体的には、商品をいくらで仕入/いくらで売るかも含めて、担当者の裁量で決定するといった商社ならではの営業が可能です。提案の幅が広い為、顧客のニーズにマッチした提案をお任せします。

[配属先情報]
大阪本社★未経験歓迎★ 【必須】顧客折衝経験(営業、販売・接客、サービス業など)【歓迎】ルート営業/法人営業/ソリューション営業等の経験【人柄】ヴァイタリティがあり、お客様との長期的な関係を構築していただける方※既存顧客への深耕営業となる為、関係性構築は営業する上で、非常に重要な要素となります。【当社について】創業150年を超える、無借金企業です。長年培った技術知識を活かし、顧客の課題に対して最適な商品の提案を行っております。大手自動車メーカーを主に様々なお客様とのお取引があり、大きな信頼をいただいております。

[学歴]大学 大学院

[資格]第一種運転免許普通自動車 必須本社(大阪府大阪市中央区)
[転勤]当面無
[想定年収]350万円~550万円

[賃金形態]月給制

[月給]253000円~350000円09:00~18:00 [所定労働時間]8時間0分 [休憩]60分
[フレックスタイム制]無[コアタイム]無完全週休2日制

[年間休日]125日 内訳:土日祝

[有給休暇]入社半年経過後10日~ 入社時に1~3日付与[退職金]有[社会保険]健保 厚生年金 雇用 労災
[寮社宅]有 新婚家賃補助と、借上げ社宅・寮は条件によります。

[その他制度]確定給付企業年金制度、企業年金基金、退職金制度、乗車手当、新婚家賃補助、家族手当【休日について】年末年始、夏季休暇あり。◆創業150年の無借金企業◆非鉄金属の総合商社として幅広くモノ作りに貢献しております。非鉄金属はあらゆる産業に利用されるため、リスクヘッジがしやすく、古くからお取引が続く企業も多数。【販売先】株式会社デンソー、株式会社アイシン、三菱重工業株式会社、京セラ株式会社、ダイキン工業株式会社、三菱自動車工業株式会社、株式会社豊田自動織機、株式会社クボタ、三菱電機株式会社、大和ハウス工業株式会社、マツダ株式会社 パナソニック株式会社、その他

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