【株式会社エヌジーシーで、最先端映像システムの未来を共に創造しませんか？】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
年収600万円～！大手企業案件多数！最先端映像システムの法人営業
ヒビノグループの安定基盤と最先端技術を活かす！
株式会社エヌジーシー（ヒビノ株式会社100%出資）では、法人営業を募集しています！大型プロジェクターやLEDディスプレイなど、最先端の映像システムの提案・導入をお任せします。 創業以来、いち早く最新技術を導入してきた実績と大手顧客からの高い信頼が強みです。年間3～4件程度の、数千万～1億円規模の大型案件に携わるチャンスがあります！
経験を活かして、やりがいのある仕事に挑戦しませんか？
必須条件は映像システムまたはサイネージシステムの営業経験です。 40～50代のベテラン社員が多く、技術面でもしっかりサポートしてもらえる環境です。 誰もが知る大手企業との取引が多く、大きな影響力を持つプロジェクトに関われます。 月平均残業時間は20～30時間程度で、複数名体制での顧客対応で負担軽減も図られています。
充実の福利厚生と働きやすい環境
年収600万円～（月給35万3000円～）、完全週休2日制、年間休日125日と、ワークライフバランスも重視できます。 東京都港区の本社勤務で、転勤はありません。社会保険完備、退職金制度など、福利厚生も充実しています。
成長できる環境で、スキルアップを目指しませんか？
最先端技術に触れながら、大手企業との取引を通して、営業スキルを磨ける絶好の機会です。 もし、あなたが映像システムの営業経験を活かして、やりがいのある仕事に就きたいと考えているなら、ぜひご応募ください！
大手企業との大型プロジェクトに携わりたい、最先端技術に触れながら成長したい、でも、転職活動は不安がいっぱい…そんなあなたに、株式会社エヌジーシーの法人営業職をご紹介いたします。この求人は、高い専門性とやりがいを求めるあなたにとって、まさにキャリア形成の大きなチャンスとなるでしょう。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、数多くの転職支援に携わってきた経験から、株式会社エヌジーシーの法人営業職は、他社にはない魅力的なポイントをいくつも持っていると確信しています。特に、経験豊富なベテラン社員による指導体制と、最先端技術に触れられる環境は、大きな強みと言えるでしょう。
◇充実した研修体制とキャリアパス
40～50代の専門性の高い社員が多数在籍しており、OJTを通して、大型プロジェクターやLEDディスプレイといった高額案件の取り扱い、顧客折衝、技術的な知識など、実践的なスキルを習得できます。経験豊富な先輩社員からの指導は、単なるスキル習得にとどまらず、営業としての「勘所」や「顧客との信頼関係構築」といった、教科書には載っていない重要なノウハウを学ぶ絶好の機会となるでしょう。キャリアパスとしては、営業としての実績を積み重ね、チームリーダーやマネージャーへとステップアップしていく道筋が明確に示されています。また、ヒビノグループの一員であるという強みを生かし、グループ内の異動や研修を通して、更なるキャリアアップも目指せます。
◆魅力的な仕事内容とやりがい
誰もが知る大手企業を顧客に持ち、大型プロジェクトに携わることで、大きな達成感と社会貢献を実感できます。年間3～4件程度の大型案件は、高い専門性と責任感を求められますが、その分、やりがいも計り知れません。扱う製品は、最先端技術を駆使した大型プロジェクターやLEDディスプレイなど、市場をリードする高付加価値なシステムです。そのため、顧客との交渉においても、技術的な専門知識を活かし、提案内容の質を高めることで、高い成約率と顧客満足度を実現できます。これは、他の営業職では得難い経験とスキルアップにつながります。
◇働きやすい環境と待遇
平均残業時間は20～30時間と、業界平均と比較して比較的少なく、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。顧客を複数名で担当することで、個人の負担軽減にも配慮されています。また、600万円～という想定年収は、経験やスキルに応じて交渉の余地もあるでしょう。完全週休2日制、年間休日125日と、プライベートの時間もしっかり確保できます。その他、各種社会保険完備、退職金制度など、福利厚生も充実しており、安心して長く働ける環境が整っています。
◆競合他社との優位性
株式会社エヌジーシーは、創業当初から最先端の映像システムをいち早く導入し、日本への展開に貢献してきた実績があります。このことは、他社にはない高い技術力と豊富なノウハウ、そして大手企業からの信頼という大きな強みを生み出しています。多くの企業が導入を検討する最先端技術をいち早く扱えることは、営業として大きなアドバンテージとなります。また、ヒビノ株式会社100%出資という安定した経営基盤も、安心して長くキャリアを積める大きなポイントです。
◇転職成功事例
過去の転職成功者の中には、他業界から映像業界に転身し、専門知識を習得しながら、短期間で大型案件を担当するまでに成長したケースがあります。充実した研修制度と先輩社員のサポート体制が、未経験分野への挑戦を後押ししたと言えるでしょう。また、積極的に新しい技術や知識を学ぶ姿勢を持つことで、キャリアアップを加速させることが可能です。
キャリア形成のチャンス
株式会社エヌジーシーでの法人営業職は、単なる営業職にとどまりません。最先端技術に触れながら、専門性を高め、大型プロジェクトを成功に導くことで、大きなやりがいと成長を実感できます。経験豊富な先輩社員からの指導、充実した研修制度、明確なキャリアパスなど、あなたの成長をサポートする体制が整っています。 さらに、ヒビノグループの一員として、グループ全体のネットワークを活用したキャリアアップも可能です。 大規模な案件に携わることで、営業スキルだけでなく、交渉力、問題解決能力、リーダーシップといった、多様なスキルを磨くことができます。これらの経験は、将来、更なるキャリアアップを目指す上で大きな財産となるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆大型案件に携わりたい、成長できる環境を求めるあなたへ
現状の仕事にマンネリを感じていませんか？ もっと大きな仕事、やりがいのある仕事に携わりたいと考えていませんか？ 株式会社エヌジーシーは、大手企業を顧客とする大型映像システムの提案・導入を行う総合商社です。年間3～4件程度の、数千万円から1億円規模のプロジェクトに携わるチャンスがあり、自身の成長を実感できる環境が魅力です。 キャリアアドバイザーとして、この規模の案件は、単なる営業経験ではなく、企画力、交渉力、問題解決能力といった高度なスキルを総合的に磨く絶好の機会だと考えます。 また、40～50代のベテラン社員が多数在籍しており、彼らの豊富な知識や経験を学ぶことで、短期間でのスキルアップが期待できます。
◇ワークライフバランスを重視したいあなたへ
残業時間は月平均20～30時間と、業界平均と比較しても比較的少ないです。顧客を複数名で担当する体制を整えることで、個人の負担軽減に努めています。完全週休2日制、年間休日125日と、プライベートの時間もしっかり確保できる環境です。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、この働き方は、長くキャリアを積む上で非常に重要です。 仕事とプライベートの両立がしやすい環境は、高いパフォーマンスを維持し、モチベーションを高く保つ上で不可欠です。 充実した休暇制度も、ワークライフバランスを実現するための重要な要素と言えるでしょう。
未経験者も安心できる理由
◆未経験者の不安を解消する充実の研修・サポート体制
本求人は映像システムまたはサイネージシステムの営業経験者を募集していますが、経験豊富な先輩社員による丁寧な指導と、充実した研修制度により、未経験者でも安心してスタートできます。 キャリアアドバイザーとして、企業が「未経験者歓迎」と謳う場合、その裏付けとなる研修内容やサポート体制の充実度を確認することが重要です。 エヌジーシーでは、具体的な研修内容こそ公開されていませんが、ベテラン社員によるOJTを通して、実践的なスキルを習得できる環境が整っていると考えられます。 不安な点があれば、面接時に積極的に質問することをお勧めします。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、以下の様な方です。
- 大型プロジェクトに挑戦したい意欲のある方
- 最新技術に興味があり、常に学び続ける姿勢を持つ方
- 顧客との良好な関係構築を重視し、コミュニケーション能力の高い方
- 責任感があり、粘り強く仕事に取り組める方
- チームワークを大切にし、協調性のある方
これらの要素は、大型案件を成功させる上で不可欠です。 キャリアアドバイザーとして、これらの資質を自己分析し、自身の強みと弱みを客観的に把握することが、応募を検討する上で重要です。 もし、これらの資質に自信がない場合は、どのようにスキルアップしていくかを考え、面接で伝える準備をしましょう。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機のポイント
志望動機では、エヌジーシーへの強い関心と、自身の経験や能力がどのように活かせるかを具体的に示すことが重要です。 単なる熱意だけでなく、具体的なエピソードを交えながら、論理的に説明しましょう。 また、企業のビジョンや事業内容への理解を示すことも効果的です。
◇志望動機例文
例文1：大型案件への挑戦意欲
貴社の「誰もが知るような大手企業との大型プロジェクト」への参加に強い魅力を感じ、応募いたしました。前職では中小企業向けのシステム導入に携わってきましたが、よりスケールの大きな案件に挑戦し、自身の成長を加速させたいと考えています。貴社の最先端技術と、ベテラン社員の方々から学ぶ機会を活かし、大型プロジェクトを成功に導く貢献をしたいと考えております。特に、貴社の[具体的な製品名や技術]に魅力を感じており、その導入を通して顧客のビジネスに貢献したいと考えています。
例文2：最新技術への関心
貴社の最先端映像システムへの取り組み、特に[具体的な技術や事例]に強い関心を持って応募いたしました。前職では[具体的な経験]を通して、最新技術の重要性を痛感しており、貴社でより高度な技術に触れ、専門性を高めたいと考えています。チームの一員として、顧客のニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提供することで、貴社の更なる発展に貢献したいと考えています。
例文3：顧客との関係構築重視
貴社の顧客第一主義の姿勢に共感し、応募いたしました。前職では[具体的な経験]を通して、顧客との信頼関係構築の重要性を学びました。貴社の大手企業顧客との関係性を維持・発展させ、長期的なパートナーシップを築くことに貢献したいと考えています。高いコミュニケーション能力と、丁寧な対応を心がけ、顧客満足度向上に尽力いたします。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、経験、スキル、人物像の3点が評価されます。 具体的には、過去の業務経験における成果、問題解決能力、コミュニケーション能力、そして企業への理解度などが重要視されます。 キャリアアドバイザーとして、企業は、応募者が企業文化にフィットし、チームワークを円滑に進められる人材を求めていると認識することが重要です。
◇よくある質問とその回答例
Q：あなたの強みは何ですか？
A：私の強みは、[具体的な強み]です。前職では[具体的なエピソード]を通して、この強みを活かし[具体的な成果]を上げることができました。貴社では、この強みを活かし[具体的な貢献]をしたいと考えています。
Q：なぜエヌジーシーを選びましたか？
A：貴社の[具体的な魅力、例えば、最先端技術、大手顧客、社風など]に魅力を感じ、応募いたしました。[具体的な理由を説明する]。貴社で働くことで、[具体的な目標]を実現したいと考えています。
Q：あなたの弱みは何ですか？
A：私の弱みは、[具体的な弱み]です。しかし、[具体的な改善策]に取り組むことで、克服しようと努力しています。例えば、[具体的なエピソード]のように、改善に努めてきました。
まとめ
株式会社エヌジーシーは、成長できる環境とワークライフバランスの両立を実現できる魅力的な企業です。 本記事で紹介したポイントを参考に、自身の適性と将来像を改めて見つめ直し、応募をご検討ください。 キャリアアドバイザーとして、この求人は、成長意欲の高い方にとって絶好のチャンスだと確信しています。 ぜひ、積極的に応募し、未来への一歩を踏み出してください。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社エヌジーシー
【法人営業】映像システムの経験者歓迎◎/ヒビノグループ/最先端技術導入★日本に先駆けてプロジェクターやVRを導入！日々進化する最新技術を導入し最新映像表示システムを提供する総合商社！★ヒビノ株式会社100%出資！培ってきた最先端技術のノウハウと知見があるため大手顧客中心で問合せ増加中！《ヒビノG/最先端の技術を導入、圧倒的な製品力で大手企業案件多数》■最先端の大型映像システム(プロジェクタ、LEDディスプレイ)、デジタルサイネージシステムの提案～導入をお任せします。【製品】海外からの輸入と自社開発があり、基本的に海外から輸入したものを顧客向けにシステム提案、導入を支援して頂きます。【競合優位性】最先端の映像システムを創業当初からいち早く導入し日本へ展開してきた為、商品の質が大きく他社と異なります。また、知見やノウハウ等も蓄積されているため大手企業からの信頼が厚く、お問合せも多く頂きます。
［配属先情報］
■ビジュアルソリューション事業部 営業 7名、技術 8名、事務 3名※40～50代の専門性の高い社員の下、様々な技術を学ぶことが可能。【必須】■映像システム or サイネージシステムの営業経験者【案件】大型プロジェクター(2000万程)、大型LEDディスプレイ(数千万～1億程)の映像システム受注等の大型案件が多く年間の数は3～4件程度。【やりがい・魅力】誰もが知るような大手企業との大型プロジェクト等影響力の大きな案件を担当できるチャンスが多数あること。【採用背景】LEDなどの大型映像システム、デジタルサイネージの受注も増えており、より多くのお客様に対応する為の増員採用となります。【働き方】繁忙期はありますが月の平均残業時間は20～30H程。顧客を複数名で担当することで個人の負担を軽減し働きやすい環境を整備。
［学歴］大学 大学院【本社】（東京都港区）
［転勤］当面無
［想定年収］600万円～
［賃金形態］月給制
［月給］353000円～09:30～18:00 ［所定労働時間］7時間30分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制
［年間休日］125日 内訳：土日祝 夏期4日 年末年始7日 その他（半日、赴任、結婚、忌引、育児、介護）
［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日 4月～9月に入社した場合10日付与［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］無
［その他制度］団体生命保険《当社について》■1985年に設立し、コンピュータ・ビジュアライゼーションのリーディングカンパニーとして、映像・ICT技術の進化を通じ、世の中のデジタルイノベーションに貢献しています。■常に技術進化を捉え、開発から運用まで課題に合せたあらゆるソリューションをご提供し、お客様のハイエンドなデジタルコンテンツ制作をサポートいたします。■お客様の「見たい」というご要望に寄り添い、最新の可視化技術や映像技術を駆使して、 お客様のビジネスに最適なサービスを責任を持ってご提供いたします。■新しいビジュアル文化を創造すべく、お客様に感動して頂けるサービスの提供、お客様の期待を上回る価値を提供致します。
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