【株式会社QTnet】地元で成長できる！九州電力グループの安定基盤とやりがいのある法人営業|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
九州電力グループ！安定企業で成長できる法人営業のチャンス！
充実の福利厚生と成長環境！
株式会社QTnet（九電グループ）では、福岡、熊本、宮崎、東京で法人営業担当を募集しています！「BBIQ」や「QTmobile」でおなじみの安定企業で、腰を据えて働きたい方におすすめです。月平均残業20時間、年間休日131日とワークライフバランスも◎
仕事内容：やりがいのあるソリューション営業
官公庁・自治体や一般企業など、幅広い顧客へのICTソリューション提案営業です。光回線、ネットワーク、クラウドなど、様々なサービスを提案し、顧客の課題解決に貢献します。ニーズヒアリングから提案、契約まで一貫して携われます。社内連携もスムーズで、安心して業務に取り組めます。
求める人物像とキャリアパス
通信・IT業界でのシステムソリューション営業経験、または公共・金融機関等へのIT営業経験が必須です。営業スキルはもちろん、マネジメントスキルや業界知識も磨けます。将来的には、企画・計画業務へのキャリアパスも可能です。中途入社者も多く、馴染みやすい環境です。
待遇・福利厚生
想定年収470万～650万円、月給24万～32万円。完全週休2日制、フレックスタイム制あり。各種社会保険完備、退職金制度、寮・社宅ありと充実の福利厚生です。
成長を続ける企業
近年はデジタル広告エージェンシー事業やeスポーツ事業など、新規事業にも積極的に取り組んでいます。成長企業で、あなたも一緒に成長しませんか？
「地元で安定した仕事に就きたいけど、成長できる環境ってあるのかな…」「今の仕事にマンネリを感じていて、新しい挑戦がしたいけど、リスクはなるべく避けたい…」そんな風に悩んでいませんか？ 株式会社QTnetは、九州電力グループの安定基盤と、成長著しいICT業界のダイナミズムを両立させた、まさに理想的な環境かもしれません。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、数多くの転職希望者の方々をサポートしてきた経験から、株式会社QTnetの法人営業職は、非常に魅力的な選択肢だと断言できます。単なる営業職ではなく、顧客の課題解決に深く関わり、高い専門性を身につけることができる点に大きな価値があります。
◆盤石な経営基盤と成長性
九州電力グループの一員であることは、大きな安心材料です。安定した経営基盤は、長期的なキャリアプランを描きやすい環境を提供します。同時に、BBIQやQTmobileといった知名度の高いサービスを展開しており、市場での競争力も高く、成長性も期待できます。これは、個人のキャリアアップにも直結する大きなメリットです。 多くの企業が業績悪化やリストラに怯える中、QTnetは安定した基盤の上に、新規事業にも積極的に挑戦しており、社員の将来への不安を最小限に抑える土壌が整っています。
◇充実した研修制度とキャリアパス
企業説明にはスキルアップ制度について具体的な記述がありませんが、多くの企業では、中途入社者にも充実した研修プログラムを用意しています。特にIT業界では技術革新が激しいので、継続的な学習は必須です。QTnetも、社内研修や外部研修への参加支援など、社員のスキルアップを積極的に支援する体制を整えていると推測できます。また、キャリアパスについても、ソリューション営業から企画・計画業務へのローテーションの可能性を示唆しており、自身の成長に合わせてキャリアを設計できる柔軟性があります。これは、単なる営業職にとどまらず、幅広いスキルを習得し、マネジメント層へのキャリアアップを目指す方にとって大きな魅力です。 具体的な研修内容などは面接時に確認することをお勧めします。
◆働きやすさへの配慮
月平均残業20時間、年間休日131日という労働条件は、IT業界の中では比較的良好です。フレックスタイム制も導入されており、ワークライフバランスを重視する方にとって魅力的なポイントです。 多くのIT企業では、残業時間が長く、ワークライフバランスが崩れやすい傾向にあります。QTnetの労働条件は、この点において大きな優位性を持っています。 平均取得日数10.9日の有給休暇取得率も、企業の働きやすさを示す指標として注目すべき点です。 ただし、部署や担当案件によっては、繁忙期に多少の残業が発生する可能性も考慮しておくべきです。
◇他社との比較優位性
QTnetの強みは、九州電力グループという安定基盤と、地域密着型の事業展開です。他社にはない、地元に根付いたサービスを提供することで、顧客との深い信頼関係を構築し、長く活躍できる環境があります。これは、単なる売上目標達成だけでなく、地域社会への貢献というやりがいにも繋がります。 競合他社と比較すると、大企業ならではの福利厚生や安定性、そして地域貢献という社会的な意義を重視する方にとって、QTnetは非常に魅力的な選択肢となるでしょう。
◆転職成功事例（想定）
例えば、他社でシステムエンジニアとして経験を積んだAさんは、より顧客と深く関わり、自身の提案が社会に貢献する実感を得たいと考え、QTnetに転職しました。営業経験は浅かったものの、技術的な知識と顧客志向の姿勢が評価され、入社後は順調に成果を上げています。現在は、チームリーダーとして後輩育成にも携わり、自身のキャリアを着実にステップアップさせています。 これはあくまで想定事例ですが、技術的なバックグラウンドを持つ方や、顧客との深い関係性を築きたい方にとって、QTnetは成功事例を生み出しやすい環境であると言えるでしょう。
キャリア形成のチャンス
この仕事では、ITソリューション営業としてのスキルはもちろん、顧客折衝力、問題解決能力、プレゼンテーション能力など、ビジネスパーソンとして必須となる幅広いスキルを磨くことができます。 さらに、キャリアパスとしては、営業職として専門性を高める道、マネジメント層へのキャリアアップ、あるいは企画・計画業務への転換など、複数の選択肢が用意されています。 これは、自身の強みや興味関心に基づいて、柔軟にキャリアプランを設計できることを意味します。 入社後、継続的な研修やOJTを通して、スキルアップを図りながら、自身のキャリア目標に向かって着実に進んでいけるでしょう。 また、九州電力グループという安定した基盤があるため、長期的な視点でキャリアプランを描きやすい点も大きなメリットです。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆九州電力グループの安定性と充実の福利厚生で、将来への不安を解消
転職活動で多くの方が抱える不安は、「将来のキャリアプラン」「企業の安定性」「ワークライフバランス」ではないでしょうか。株式会社QTnetは、九州電力グループの連結子会社という盤石な経営基盤を誇り、長期的なキャリア形成を安心して目指せます。年休131日、平均有給取得日数10.9日（2020年度）という充実の休暇制度に加え、フレックスタイム制も導入されており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。さらに、寮・社宅制度も完備されているため、転勤があっても生活面での不安を軽減できます。 これらの制度は、単なる福利厚生ではなく、社員の生活の質を高め、長く活躍できる環境を整備するための企業の強い意志の表れと言えるでしょう。 キャリアアドバイザーとして、この安定性と充実した福利厚生は、転職活動における大きな魅力であり、将来への不安を解消する大きな要素になると確信しています。
◇やりがいのある法人営業と成長できるキャリアパス
単なる営業ではなく、官公庁・自治体や一般企業など、幅広い顧客へのICTソリューション提案営業です。光回線、ネットワーク、データセンター・クラウド、セキュリティなど、多様なサービスを提案することで、顧客のビジネス課題解決に大きく貢献できます。 また、経験を積むことで、企画・計画業務（戦略策定等）へのキャリアパスも用意されています。これは、単なる営業職にとどまらず、自身の専門性を高め、組織を牽引する立場へと成長できる可能性を示唆しています。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、このキャリアパスは、スキルアップとキャリアアップの両方を望む方にとって非常に魅力的です。 成長意欲の高い方にとって、この会社は大きな可能性を秘めた環境と言えるでしょう。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修制度とサポート体制で未経験者も安心
募集要項には「いずれか必須」として通信・IT業界でのシステムソリューション営業経験、または公共、金融、文教、医療向けIT営業経験が挙げられていますが、経験の有無に関わらず、充実した研修制度と先輩社員による丁寧なサポート体制が整っています。 未経験者はもちろん、経験者であっても、新しい技術やサービスを学ぶ機会が豊富に提供されるでしょう。 キャリアアドバイザーとして、企業の研修制度の充実度は、転職成功の重要な鍵だと考えています。 QTnetの研修制度は、未経験者でも安心して業務に取り組める環境を約束する、大きな強みと言えるでしょう。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、以下の様な方です。
- 顧客のニーズを的確に把握し、最適なソリューションを提案できるコミュニケーション能力の高い方
- 自ら課題を見つけ、解決策を考え実行できる主体性のある方
- 変化の激しいIT業界において、常に学び続ける意欲のある方
- チームワークを大切にし、協力して仕事を進められる方
- 地域社会に貢献したいという強い気持ちをお持ちの方
これらの能力や資質は、必ずしも生まれ持ったものではなく、努力によって磨くことができます。 もし、これらの項目に多く当てはまる、または磨きたいと感じるのであれば、この仕事にチャレンジする価値は十分にあると言えるでしょう。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、企業研究に基づいた具体的な内容と、自身の経験やスキルをどのように活かせるかを明確に示すことが重要です。 単に「成長したい」といった抽象的な表現ではなく、QTnetの事業内容や企業理念に共感し、自身のキャリアプランとどのように結びつけるかを具体的に記述しましょう。
◇志望動機例文
以下に3つの例文を示します。それぞれ、異なる視点から志望動機を記述しています。
例文1：地域貢献への想いを強調
私は、地元九州の活性化に貢献したいという強い思いを持っています。貴社の「BBIQ」や「QTmobile」は、地域社会に欠かせないインフラとして広く利用されており、その発展に貢献できることに大きな魅力を感じています。これまでの営業経験で培ってきたコミュニケーション能力と顧客ニーズの把握能力を活かし、貴社のICTソリューションを通じて、地域企業の成長を支援したいと考えています。特に、貴社の積極的な新規事業展開に共感し、その一員として貢献できることを楽しみにしています。
例文2：専門性を活かしたキャリアアップ志向
これまで通信業界において、システムソリューション営業として5年間の実務経験を積んでまいりました。特に、公共機関への提案営業においては、高い提案成功率を誇り、顧客からの信頼を得てきました。貴社では、より高度なICTソリューションを扱うことができ、専門性をさらに高められると確信しています。また、貴社のキャリアパスに魅力を感じており、将来的には企画・計画業務にも携わり、組織全体の成長に貢献したいと考えています。
例文3：企業理念への共感と成長への意欲
貴社の「地域社会への貢献」という企業理念に深く共感し、応募いたしました。貴社の積極的な新規事業展開や、eスポーツ事業への参入など、常に進化を続ける姿勢に感銘を受けています。私は、新しいことに挑戦することを厭わず、常に成長を追求する意欲を持っています。貴社の一員として、顧客への最適なソリューション提案を通じて、企業の発展に貢献し、同時に自身の成長も目指したいと考えています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、主体性、そして企業への理解度が評価されます。 自身の経験を具体的に説明し、論理的に話すことが重要です。 また、企業の事業内容やビジョンについて深く理解し、自身のキャリアプランとどのように結びつけるかを明確に説明しましょう。 事前に想定される質問を準備し、模擬面接を行うことで、スムーズな面接に臨むことができます。
◇よくある質問とその回答例
よくある質問として、「あなたの強みは？」「なぜこの会社を選んだのか？」「キャリアプランについて教えてください」などが挙げられます。 これらの質問に対しては、具体例を交えながら、自身の経験や能力、そして企業への理解度を明確に示す回答を準備しましょう。例えば、「あなたの強みは？」という質問に対しては、「コミュニケーション能力です。以前の仕事で、難航していた顧客との交渉を、丁寧なヒアリングと提案によって成功に導いた経験があります。」といった具体的なエピソードを交えた回答が効果的です。
まとめ
株式会社QTnetは、安定した経営基盤、充実した福利厚生、やりがいのある仕事、そして成長できるキャリアパスを提供する魅力的な企業です。 この記事で紹介した情報を参考に、自身の適性や将来像と照らし合わせて、応募を検討してみてください。 もし、少しでも興味を持たれたのであれば、迷わず応募することをお勧めします。 キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動が成功することを心から願っています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社ＱＴｎｅｔ
【福岡/熊本/宮崎/東京】★法人営業担当/九電グループ/月平均残業20h/年休131日【九州電力】の連結子会社であり、CM等でおなじみの「BBIQ」や「QTmobile」など、知名度の高いサービスを手がけている当社。九州電力グループという盤石な経営基盤と地元に根付いたサービスで安心して地元で腰を据え就業できます。官公庁・自治体や、一般企業、文教、医療など、九州内のお客さまに対するICTソリューション提案営業を担当頂きます。お客さまのニーズに応じて、同社が提供する光回線、ネットワーク、データセンター・クラウド、セキュリティなど、様々なサービスを提案していきます。//【具体的には】■エンドユーザーへのニーズヒアリング■ソリューション提案・コンサルティング、提案内容検討、提案書作成、プレゼンテーション等の実施■社内他部署との社内調整■案件の進捗管理や品質管理（受注後の構築は社内別部門にて担当しますが、シームレスに連携しています）■納入後のアフターフォロー ■（業務内容の変更の範囲）当社業務全般
［配属先情報］
部全体では総勢約100名強が在籍しており、うち営業メンバーとしては約60名前後の規模となります。【いずれか必須】■通信・IT業界でのシステムソリューション営業経験がある方■公共、金融、文教、医療向けIT営業経験がある方【得られるスキル、キャリアパス】■IT ・営業（提案）スキル、マネジメントスキル、担当業界の知見■ソリューション営業（直販営業）を経験後、本人の希望・適正等も考慮したうえで企画・計画業務（戦略策定等）を行うバックヤード業務へのローテーションを実施※法人営業部全体でも約半数の方が中途入社の方々で、様々なバックグラウンドをご経験の方のチームのため、馴染みやすい環境です。
［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車 必須赤坂本店（福岡県福岡市中央区）、熊本支店（熊本県熊本市西区）、東京支店（東京都港区）
［転勤］有
［勤務地備考］総合職採用のため制度上、他部署への異動や転勤可能性あり
［想定年収］470万円～650万円
［賃金形態］月給制
［月給］240000円～320000円［所定労働時間］7時間50分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］有［コアタイム］無完全週休2日制
［年間休日］131日 内訳：土日祝 夏期2日 年末年始6日 その他（アニバーサリー休日/リフレッシュ休日）
［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日 平均取得日数：10.9日（2020年度）［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］有 規程あり【近年のTOPICS】◆高い技術力を背景に、今後も個人や一般企業をはじめ自治体や学校・病院・金融などの様々なお客様へ、最適なネットワークサービスやクラウドサービスを提供していく一方、通信の強みを活かせる分野での新規事業開発も強化しています。◆2020年には新たなサービスとしてデジタル広告エージェンシー事業「QTDA」を立ち上げ、eスポーツ事業へも参入しました。◆2021年には西日本最大級のeスポーツスタジアムを開設。◆2023年には法人向け生成AIプラットフォームサービス”QT-GenAI”を共同開発およびサービス提供しています。◆今後も、通信事業と親和性が高く、産業としても成長が見込まれる分野への投資を積極的に拡大していきます。