【株式会社PinTで、あなたも未来のエネルギー業界を創造しませんか？】～未経験OK！柔軟な働き方で成長できる営業のチャンス～|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
東京電力グループで安定！リモートワークOKの営業職！未経験歓迎
充実の福利厚生と働きやすさで成長できる環境！
株式会社PinTは、東京電力グループの会社で、電力・ガス・通信サービスを提供しています。コロナ禍でも5年連続売上増と安定した経営基盤が魅力です！今回募集するのは、既存ソリューションの提案や新規顧客開拓を行う営業職。個人ノルマはなく、スーパーフレックス制・リモートワークメインで、働きやすさを重視した環境です。
未経験でも安心！充実の研修体制とサポート！
未経験者も歓迎！PCの基本操作ができればOKです。法人営業経験や資料作成経験があれば活かせますが、必須ではありません。研修制度や1on1による成長支援もあるので、安心してスキルアップできます。コミュニケーション能力や前向きな姿勢を重視します。
魅力的な待遇と福利厚生！
年収400万～550万円、月給33万3400円～と好待遇！完全週休2日制、年間休日125日とワークライフバランスも充実！PC周辺機器の選択可能、資格取得支援など、社員を大切にする制度が整っています。東京電力グループの安定性と、成長企業ならではのダイナミックな環境で、あなたも活躍しませんか？
「今の仕事にやりがいを感じられない…」「もっと成長できる環境で働きたい…」「ワークライフバランスを大切にしたい…」 転職活動中の方、そんな悩みを抱えていませんか？ 株式会社PinTは、東京電力グループのバックボーンと、ベンチャー企業の柔軟性を兼ね備えた、成長著しい企業です。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、PinTの営業職の魅力を徹底解説します。あなた自身のキャリアプランと照らし合わせ、応募を検討してみてはいかがでしょうか。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、株式会社PinTの営業職は、非常に魅力的な選択肢だと考えています。その理由は、企業の成長性、働きやすさ、そしてキャリアパスという3つの柱にあります。
◆東京電力グループの安定性とベンチャー企業のダイナミズム
PinTは、東京電力グループと新電力ベンチャーの共同出資会社です。これは、大企業の安定性と、ベンチャー企業のスピード感と柔軟性を兼ね備えていることを意味します。安定した基盤のもとで、新しいことに挑戦できる環境は、キャリア形成において大きなアドバンテージとなります。コロナ禍でも5年連続売上増という実績は、その成長力を裏付ける強力な証拠です。 他の企業では得難い、このバランス感覚こそがPinTの大きな魅力です。
◆働きやすさを重視した柔軟な勤務体制
スーパーフレックス、在宅・リモートワークメインという働き方は、現代のビジネスパーソンにとって非常に魅力的です。通勤時間や場所の制約を受けずに、生産性を最大限に発揮できる環境は、ワークライフバランスの向上に大きく貢献します。PC周辺機器の選択可能という点も、個々の働き方に合わせた最適な環境構築を支援する姿勢を表しており、従業員の満足度向上に繋がる取り組みだと評価できます。 また、完全週休2日制、年間休日125日という休日取得環境も、プライベートを充実させながら仕事に集中できる体制を整えていると言えるでしょう。
◆充実した研修制度とキャリアパス
「資格取得/学習支援」「成長支援の為の1on1導入」といった制度は、個々のスキルアップを積極的に支援する姿勢を示しています。特に、企画職経験のない方のための研修は、未経験者にとって大きな安心材料となります。 営業本部は13名、ソリューション営業部は8名と、比較的規模が小さく、一人ひとりの貢献が明確に感じられる環境です。そのため、早期キャリアアップの可能性も高く、自身の成長を実感しやすい環境と言えるでしょう。 また、新規サービスの開発にも携われる可能性があり、自身のアイデアを形にできる機会も豊富です。これは、単なる営業職にとどまらず、事業創造にまで関われる可能性を示唆しています。
◆個人ノルマなし！チームワーク重視の営業スタイル
個人ノルマがない点は、大きなメリットです。チームで目標達成を目指せるため、協力的な社風と、安心して業務に取り組める環境が期待できます。 これは、新規顧客開拓だけでなく、既存顧客との関係構築にも注力できることを意味し、長期的な顧客関係を築き、信頼を積み重ねていく営業スタイルを重視していると考えられます。 競合他社の中には、厳しいノルマに追われる企業も多い中、PinTのこの方針は、従業員のモチベーション維持と、より質の高いサービス提供に繋がるでしょう。
◆他社との比較優位性：ITとエネルギーの融合
PinTは「IT×エネルギー」をテーマに事業展開しています。これは、エネルギー業界にIT技術を融合することで、既存の枠にとらわれない新しいサービスを創造できる可能性を秘めていることを意味します。 他のエネルギー企業やIT企業と比較して、この融合領域は大きな差別化要因であり、市場競争において優位に立つ可能性を秘めています。 また、東京電力グループとの連携により、安定した顧客基盤と信頼性を確保できる点も大きな強みです。
◆転職成功事例（仮説）
例えば、前職で事務職をしていた方が、PinTに入社し、ITスキルを学びながら営業スキルを磨いた結果、新規顧客開拓に大きく貢献し、1年でチームリーダーに昇進した、といった事例が考えられます。 PinTの成長スピードと、個人の成長を支援する体制があれば、このような成功事例は十分に期待できるでしょう。
キャリア形成のチャンス
PinTでの営業職は、単なる営業スキルだけでなく、IT知識、提案力、顧客コミュニケーション能力など、多様なスキルを身につけることができます。 新規サービス開発にも携われる可能性があるため、自身のアイデアを形にし、事業成長に貢献できるという大きなやりがいを感じられるでしょう。 また、1on1制度や研修制度などを活用することで、着実にキャリアアップを目指せる環境が整っています。 例えば、ソリューション営業として実績を積み重ね、将来は営業部長や、新規事業の立ち上げに携わるリーダーへとキャリアアップしていく道筋も十分に考えられます。 さらに、東京電力グループという大きなネットワークを活用することで、将来的にはグループ内でのキャリア転換の可能性も開けてくるでしょう。 PinTでの経験は、エネルギー業界のみならず、幅広い分野でのキャリア形成に繋がる貴重な経験となるはずです。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆残業やノルマに追われる毎日から解放されませんか？
毎日残業続きでプライベートがない…、厳しいノルマに追われて心身ともに疲弊している…そんな悩みを抱えている方はいませんか？株式会社PinTでは、個人ノルマがなく、スーパーフレックス制・在宅・リモートワークをメインとした働き方が可能です。ワークライフバランスを重視し、自分らしい働き方を求める方にとって、理想的な環境と言えるでしょう。東京電力グループの安定基盤と、成長を続ける企業風土が、あなたを支えます。5年連続売上増という実績も、その安定性を裏付けています。
◇充実の福利厚生と成長支援で、将来への不安を解消
転職活動において、将来への不安は大きな悩みの一つです。PinTでは、資格取得支援や学習支援制度、1on1による成長支援など、社員の成長をサポートする体制が整っています。さらに、PC周辺機器の選択可能、企業型確定拠出年金など、充実した福利厚生も魅力です。未経験者の方にも、企画職経験者向けの研修を用意しており、安心してキャリアをスタートできます。キャリアアドバイザーの視点から見ると、このような充実したサポート体制は、長期的なキャリア形成を望む方にとって大きなメリットと言えるでしょう。安心してスキルアップに専念できる環境は、転職成功の鍵となります。
未経験者も安心できる理由
◆未経験でも大丈夫！充実の研修とサポート体制
法人営業経験がない、IT業界が初めて…そんな不安を抱えている方もご安心ください。PinTでは、未経験者向けの研修を用意しており、基礎から丁寧に指導します。先輩社員によるOJTも充実しており、分からないことはすぐに相談できる環境です。また、募集要項にもあるように、PCスキル（Excelの基本的な関数、Word、PowerPointの基本操作）さえあれば応募可能です。キャリアアドバイザーとして、未経験者にとって重要なのは、企業のサポート体制です。PinTの充実した研修とサポート体制は、未経験者でも安心して活躍できる環境を提供していると言えるでしょう。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、以下のような方です。
- 人とのコミュニケーションを積極的にとれる方
- 新しいことに興味を持ち、前向きに取り組める方
- 責任感と正義感を持って仕事に取り組める方
これらの要素は、営業職、特にソリューション営業において非常に重要です。顧客との良好な関係構築、新しいソリューションの提案、そして問題解決には、これらの資質が不可欠です。自己分析を行い、これらの特徴に当てはまるかどうかを検討してみてください。もし当てはまる部分が多いなら、この仕事はあなたに合っている可能性が高いでしょう。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、PinTの理念や事業内容への理解、そして自身のスキルや経験がどのように活かせるのかを明確に示すことが重要です。単なる「成長したい」といった漠然とした表現ではなく、具体的なエピソードを交えながら、熱意と誠意を伝えるようにしましょう。また、募集要項で求められている人物像と自身の経験・能力を照らし合わせ、企業が求める人材像に合致していることをアピールすることが効果的です。
◇志望動機例文
以下に3つの例文を示します。それぞれ異なるアピールポイントに焦点を当てています。
例文1：コミュニケーション能力を活かしたい方
貴社の「IT×エネルギー」という事業モデルに強い関心を抱き、応募いたしました。前職では顧客対応を多く経験し、良好な関係構築に努めてまいりました。その経験を活かし、貴社のソリューションを顧客へ的確に提案し、課題解決に貢献したいと考えております。特に、貴社のスーパーフレックス制やリモートワーク中心の働き方は、ワークライフバランスを重視する私にとって魅力的で、高い生産性を維持しながら、充実した生活を送ることができると確信しております。チームワークを大切に、積極的にコミュニケーションを取りながら、貴社の発展に貢献したいです。
例文2：未経験ながら意欲の高い方
貴社の求人広告を拝見し、未経験者歓迎の姿勢に感銘を受けました。私はIT業界に強い興味があり、貴社の充実した研修制度でスキルを習得し、将来はソリューション営業のプロフェッショナルとして活躍したいと考えています。特に、東京電力グループという安定した基盤のもとで、成長できる環境に魅力を感じています。責任感と正義感を持って仕事に取り組み、顧客のニーズに応えるため、常に努力を怠らず、チームの一員として貢献いたします。
例文3：法人営業経験者の方
前職での法人営業経験で培った顧客開拓力と交渉力を活かし、貴社で更なる成長を目指したいと考えています。特に、貴社の「新サービス」の検討・開発に携わり、既存ソリューションだけでは解決できない顧客の課題に対し、新たな価値を提供することに魅力を感じています。貴社のスーパーフレックス制は、柔軟な働き方が可能で、高いパフォーマンスを発揮できると確信しております。チームメンバーと連携し、目標達成に貢献することで、貴社の事業拡大に貢献したいと考えております。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、そしてPinTの理念への共感度が評価されます。明るくハキハキとした受け答え、論理的な思考力、そして熱意ある姿勢を示すことが重要です。また、自己PRや志望動機で述べた内容について、具体的なエピソードを交えながら説明できるように準備しておきましょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、企業は「一緒に働きたい」と思える人材を求めています。あなたの個性と能力を効果的に伝え、企業との相性を確認する場として捉えましょう。
◇よくある質問とその回答例
よくある質問とその回答例をいくつかご紹介します。
- 質問：あなたの強みは何ですか？
回答例：私の強みは、粘り強く課題に取り組むことです。前職では…（具体的なエピソード）…このように、困難な状況でも諦めずに解決策を探し、結果を出すことができました。この経験を活かし、貴社でも困難な課題にも果敢に挑戦し、貢献したいと考えています。 - 質問：なぜPinTを選びましたか？
回答例：貴社の「IT×エネルギー」という事業モデルに魅力を感じています。特に…（具体的な事業内容や理念に触れる）…この点に共感し、貢献したいと考えました。また、スーパーフレックス制や充実した研修制度も魅力です。 - 質問：あなたのキャリアプランを教えてください。
回答例：まずは、研修を通してソリューション営業の基礎をしっかりと学び、早期に戦力となることを目指します。その後は、顧客との信頼関係を構築し、高い提案力と交渉力を身につけて、チームに貢献したいです。将来的には、新しいサービス開発にも携わり、貴社の成長に貢献したいと考えています。
まとめ
株式会社PinTは、安定した基盤と成長性、そして充実した福利厚生とサポート体制を備えた魅力的な企業です。ワークライフバランスを重視しながら、成長を目指したい方には最適な環境と言えるでしょう。この記事で紹介した内容を参考に、自己分析を行い、自身の適性や将来像を改めて見つめ直してみてください。もし、PinTでキャリアを築きたいと感じたら、ぜひ応募をご検討ください。あなたのご応募を心よりお待ちしております。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社ＰｉｎＴ
【営業】東京電力G/未経験歓迎/個人ノルマ無し/リモート・在宅勤務/フレックス■2018年創業■東京電力グループでコロナ禍でも5年連続売上増■『PinTでんき』『PinTガス』『TEPCOひかり』等のインフラサービス・サービス提供プロセスの効率化実現のためのシステム開発/提供■スーパーフレックス・在宅リモートメイン東京電力グループのノウハウにIT技術を融合した当社のソリューション営業部において、顧客への既存ソリューションのご紹介や新規販路開拓に向けた顧客への提案をお任せいたします。お客さまのニーズに既存ソリューションではお応え出来ない場合には、解決策となる新しいソリューションを検討・提案することも営業本部として重要な業務となります。今後もお客さまに喜ばれ、選び続けていただくために「新サービス」の検討・開発により一層の力を入れていきたいと考えています。【主な業務内容】新規販路開拓のためのソリューション提案/既存パートナーさまとの交渉/「新サービス」の検討・開発・提案
［配属先情報］
営業本部 13名 うち、ソリューション営業部は8名（本部長1名、部長1名、メンバー6名）【必須】◆PCスキル（Excel：簡単な関数、word、PowerPoint：基本操作）【歓迎】◆法人営業経験（業界・年数不問）◆資料や契約書等の作成経験【人物像】■人（社内外問わず）とのコミュニケーションを苦としない方：代理店に対して弊社サービスでお困りごとを解決できるようなヒアリング実施■何事も新しい事に興味を持ち前向きに明るく取り組める方■諦めず最後までやり抜く責任感と正義感【魅力】■スーパーフレックス/在宅・リモートで柔軟な働き方が可能■PC周辺機器選択可能■資格取得/学習支援：企画職のご経験がない方向けの研修あり■成長支援の為の1on1導入
［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院本社（東京都千代田区）
［転勤］当面無
［想定年収］400万円～550万円
［賃金形態］月給制
［月給］333400円～［所定労働時間］7時間40分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］有［コアタイム］無完全週休2日制
［年間休日］125日 内訳：土日祝 夏期3日 年末年始5日 その他（傷病休暇/慶弔/出産育児休暇/介護休暇）
［有給休暇］入社半年経過後10日～ 入社日より、入社月に応じて3～10日支給［退職金］無［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］無
［その他制度］企業型確定拠出年金/IT知識学習支援/チャレンジ支援/出産/育児＋介護支援/在宅/リモート/フリーアドレス《当社「PinT」について》■東京電力の小売り事業を担う、東京電力エナジーパートナーと電力事業向けクラウドサービスの開発や電力販売を手掛ける新電力ベンチャーとの共同出資会社として、2018年4月に設立■『IT×エネルギー』をテーマに、東京電力の「知恵」に、最先端のIT技術で「スピード」を加え、新しいエネルギーサービスの開発に取り組み、さまざまなお客さまの課題を解決■現在は、大手不動産管理会社向けに提供しているPinT with賃貸を主力としていますが、今後は、新たな事業の柱をつくるべく、サービスの展開を推進して参ります。《PinT with 賃貸》■電力自由化によりスマートメータが普及し、不動産管理会社は所有物件における複数居室の電気契約を専用Webサイトから一括で行える大変便利なサービス■今まで電話や紙でのやり取りがメインであった「電力供給手続きについて」は、賃貸物件管理システム(日本情報クリエイト社)とAPI連携することで、賃貸管理業者様の負担を大幅に減らすことに成功しました！