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【シーアイマテックス株式会社で、農業を支えるやりがいと安定を手に入れませんか?】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

安定企業で農業を支える法人営業!ワークライフバランスも充実!

農業資材専門商社のシーアイマテックスで活躍しませんか?

大手タキロンシーアイグループの商社であるシーアイマテックス株式会社では、大阪支店にて法人営業を募集しています!農業資材(被覆資材、ハウス関連資材など)の販売を通じて、日本の農業を支えるやりがいのある仕事です。

具体的には?

ルート営業が中心で、販売店への営業や、農家への直接提案(同行営業)などを行います。数万点もの豊富な商材から顧客ニーズに最適な商品を提案できるため、高い自由度とやりがいを感じられます。既存顧客との関係構築が重要になります。

魅力は?

  • 安定基盤:東証プライム上場企業グループの安定性
  • 充実の福利厚生:年間休日123日、平均残業月15時間、有休取得率89%、各種手当充実
  • 働きやすい環境:風通しの良い社風、ワークライフバランス重視
  • 成長性:農業業界を牽引するリーディングカンパニーの一員として成長できます

応募資格

営業経験3年以上、普通自動車免許、PCスキル必須。農業知識は入社後に習得可能です。長期就業希望の方歓迎!想定年収420万~550万円です。

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転職活動、迷っていませんか? 理想の仕事が見つからない、今の仕事にやりがいを感じられない…そんな悩みを抱えている方も多いのではないでしょうか。 この求人情報は、安定した基盤とやりがいのある仕事を求めるあなたに、まさにうってつけかもしれません。 シーアイマテックス株式会社の法人営業職について、キャリアアドバイザーの視点から詳しく解説します。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

シーアイマテックス株式会社は、東証プライム上場企業であるタキロンシーアイグループの一員として、農業資材・肥料の販売を手がける専門商社です。 単なる営業職ではなく、日本の農業を支える重要な役割を担う、やりがいのある仕事と言えるでしょう。

◆安定基盤と成長性

タキロンシーアイグループという強力なバックボーンを持つことは、大きな安心材料です。 連結売上高1375億円、連結従業員数約3200名という規模は、景気変動にも比較的強い安定した経営基盤を意味します。 一方で、農業業界は常に進化を続けており、新しい技術や資材の導入も盛んです。 そのため、この会社で働くことは、安定と成長の両方を手に入れる絶好のチャンスと言えるでしょう。 キャリアアドバイザーとして、長期的なキャリアプランを立てやすい環境であると評価できます。

◇魅力的な商材と自由度の高い営業活動

数万点もの農業資材を取り扱う同社では、顧客のニーズに合わせた最適な提案が可能です。 これは、単に商品を売るだけでなく、顧客との深い信頼関係を構築し、真の課題解決に貢献できることを意味します。 ルート営業が中心ではありますが、自由度の高い営業活動が許容されており、自身のアイデアや戦略を活かして成果を上げられる環境です。 これは、営業経験者にとって大きな魅力であり、スキルアップにも繋がるでしょう。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、高いモチベーションを維持し、主体的に仕事に取り組める環境が整っていると言えます。

◆働きやすい環境と充実の福利厚生

平均残業時間15~20時間/月、年間休日123日、有休取得率約89%という数値は、ワークライフバランスを重視する現代社会において非常に魅力的です。 さらに、有給休暇取得促進のための特別手当や、時間単位有休制度、カフェテリアプランなど、充実した福利厚生も用意されています。 これは、社員の健康と幸福度を重視する企業姿勢の表れであり、長期的なキャリア形成を支える重要な要素です。 多くの企業が働き方改革に取り組む中、シーアイマテックス株式会社は、その取り組みにおいて先進的な企業と言えるでしょう。

◇他社との比較優位性

同業他社と比較した場合、タキロンシーアイグループという強力なバックボーンと、数多くの商材を取り扱う専門商社としての強みが大きな優位性となります。 また、働きやすさや福利厚生の充実度も、他社と比較して高いレベルにあると言えるでしょう。 多くの求職者がワークライフバランスを重視する現代において、この点は大きな魅力となります。キャリアアドバイザーとして、競合他社と比較しても、総合的な魅力において高い評価を与えられます。

◆転職成功事例

具体的な成功事例は公開されていませんが、安定した基盤と充実した研修制度を活かし、農業知識ゼロからスタートして、トップセールスマンになった社員や、営業スキルを磨いて管理職に昇進した社員などがいると推測できます。 これは、個人の努力と会社のサポートが相乗効果を生む好例と言えるでしょう。

キャリア形成のチャンス

シーアイマテックス株式会社では、農業資材に関する専門知識を習得できるだけでなく、営業スキル、顧客管理スキル、コミュニケーションスキルなど、多様なスキルを磨くことができます。 また、ルート営業をベースに、将来的にはチームリーダー、支店長、さらには本社部門へのキャリアパスも考えられます。 充実した研修制度やキャリア支援制度も活用することで、自身のキャリアプランを着実に実現できる環境です。 さらに、農業という社会貢献性の高い分野で活躍することで、大きなやりがいと充実感を得られるでしょう。 農業業界の専門知識を深めながら、営業スキルを向上させ、将来的にはマネジメント層へのキャリアアップを目指すことも可能です。 会社は、社員の成長を積極的に支援する体制を整えているため、自身の能力を最大限に発揮できる環境と言えるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆農業業界未経験でも安心できる環境

農業業界の専門商社であるシーアイマテックス株式会社は、未経験者でも安心して挑戦できる環境を整えています。農業知識は入社後の研修で習得できますので、営業経験(3年以上)とPCスキル、普通自動車免許さえあれば応募可能です。経験豊富な先輩社員による丁寧な指導や、充実した研修制度により、スムーズなキャリアスタートを支援します。不安な点を解消するために、入社前に会社説明会に参加したり、人事担当者と直接面談する機会を設けることをお勧めします。自身のスキルや経験を客観的に評価し、不足点を明確にすることで、自信を持って応募に臨めます。

◇ワークライフバランスを実現できる環境

残業時間は月平均15~20時間と少なく、年間休日123日、有給休暇取得率は約89%と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。有給休暇取得率70%達成者には特別手当(1万円)が支給されるなど、休暇取得を推奨する企業文化が根付いています。これは、社員の健康とモチベーション維持を重視する企業姿勢の表れであり、長期的なキャリア形成を支援する上で大きなメリットとなります。さらに、ノー残業デーの設定や時間単位での有給休暇取得も可能で、柔軟な働き方を求める方にとって理想的な環境と言えるでしょう。自身のライフスタイルと照らし合わせ、この働き方が自分にとって本当に合っているかをじっくり検討してみてください。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とサポート体制

農業業界未経験者にとって、専門知識の不足は大きな不安材料です。しかし、シーアイマテックス株式会社では、入社後の研修で必要な知識・スキルを丁寧に指導します。OJT(On-the-Job Training)を中心とした実践的な研修を通して、現場で必要な知識やスキルを習得できます。さらに、先輩社員によるメンター制度など、個々の成長をサポートする体制が整っています。研修内容やサポート体制について、企業説明会や面接で詳細を確認することをお勧めします。自身の学習スタイルや、どの程度のサポートが必要なのかを事前に把握することで、よりスムーズなキャリアスタートが期待できます。

◇向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下の様な特徴を持つ方です。

  • 顧客との良好な関係構築を重視し、コミュニケーション能力が高い方
  • 自ら課題を見つけ、解決策を提案できる主体性のある方
  • 変化に柔軟に対応し、新しい知識・スキルを積極的に学ぶ意欲のある方
  • 農業業界の発展に貢献したいという強い関心を持つ方
  • 長期的なキャリア形成を目指し、安定した環境で働きたい方

これらの項目に多く当てはまる方は、この仕事で高い成果を上げ、やりがいを感じられる可能性が高いでしょう。自己分析を通じて、自身の強みや弱みを客観的に把握し、この仕事に適性があるかどうかを判断することが重要です。もし、自身の強みが活かせる場面が多いと感じるのであれば、積極的に応募を検討してみましょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント

志望動機では、企業理念への共感、自身の経験とスキル、将来のキャリアプランを明確に示すことが重要です。シーアイマテックス株式会社の「農業業界の発展への貢献」という理念に共感し、自身の営業経験を活かしてどのように貢献できるのかを具体的に記述しましょう。また、安定した基盤とワークライフバランスの取れた環境を魅力と感じている点を述べることで、企業への強い関心を示すことができます。

◇志望動機例文

以下に、志望動機例文を3パターン紹介します。

例文1:経験を活かした顧客貢献

貴社の農業資材に関する専門性と、タキロンシーアイグループの安定基盤に魅力を感じ、応募いたしました。これまでの3年間、法人営業として培ってきた顧客開拓・関係構築の経験を活かし、貴社数万点にも及ぶ商材の中から最適な商品を提案することで、販売店様、ひいては日本の農業の発展に貢献したいと考えております。特に、顧客ニーズの的確な把握と、それを実現するための提案力には自信があります。貴社で、更なるスキルアップを目指し、農業業界に貢献できるよう精進いたします。

例文2:ワークライフバランス重視

貴社の求人情報で、年間休日123日、平均残業時間15~20時間という働きやすい環境に魅力を感じ、応募いたしました。これまでの営業経験で培ってきたスキルを活かしながら、プライベートも充実させたいと考えています。貴社の「働き方改革」への取り組みや、高い有給休暇取得率は、私の理想とするワークライフバランスを実現できる環境だと確信しています。貴社の一員として、お客様への貢献と自身の成長を両立させたいと考えております。

例文3:農業への関心と将来展望

食糧問題への関心の高まりから、農業業界の発展に貢献したいという強い思いを持つようになりました。貴社は、農業資材の専門商社として高いシェアを誇り、安定した経営基盤を有している点に魅力を感じています。これまでの営業経験で培ってきたコミュニケーションスキルと、今後貴社で習得する専門知識を組み合わせることで、顧客のニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提供できるよう努力いたします。将来は、農業業界に精通した営業のプロフェッショナルとして、貴社に貢献したいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、主体性、そして農業業界への関心の度合いが評価されます。具体的なエピソードを交えながら、自身の経験やスキルを効果的にアピールすることが重要です。また、企業理念への共感や、長期的なキャリアプランを示すことで、企業への熱意を伝えることができます。事前に、自己PRや志望動機をしっかりと準備し、面接練習を行うことで、自信を持って面接に臨むことができるでしょう。

◇よくある質問と回答例

面接でよく聞かれる質問とその回答例を以下に示します。

  • 質問:あなたの強みは何ですか?
    回答例:私の強みは、顧客との信頼関係を築くコミュニケーション能力です。前職では、…(具体的なエピソード)…このように、顧客のニーズを的確に把握し、信頼関係を構築することで、高い成果を上げてきました。この経験を活かし、貴社でも顧客満足度の向上に貢献したいと考えています。
  • 質問:なぜシーアイマテックス株式会社を選びましたか?
    回答例:貴社の安定した経営基盤と、働きやすい環境に魅力を感じました。特に、年間休日数と高い有給休暇取得率は、私にとって大きな魅力です。また、農業業界の発展に貢献したいという私の志向性と、貴社の事業内容が合致していると感じています。貴社で、自身のスキルアップと農業業界への貢献を実現したいと考えています。
  • 質問:あなたのキャリアプランを教えてください。
    回答例:まずは、貴社の研修制度を活かして、農業資材に関する専門知識を習得し、一人前の営業として活躍したいと考えています。その後は、…(具体的な目標、例えば、チームリーダー、新規顧客開拓、特定分野の専門家など)…を目指し、貴社に貢献していきたいと考えています。

まとめ

シーアイマテックス株式会社は、安定した基盤、働きやすい環境、そして充実した研修制度を備えた、魅力的な企業です。農業業界未経験者でも安心して挑戦でき、自身のスキルアップとキャリア形成を実現できる環境が整っています。この記事で紹介したポイントを参考に、自己分析を行い、自身の適性と将来像をしっかりと見据えた上で、応募を検討してみてください。少しでも興味を持たれた方は、まずは会社説明会に参加したり、人事担当者と直接話してみることをお勧めします。あなたの挑戦を心から応援しています。

求人情報 引用元: リクナビネクスト)

シーアイマテックス株式会社
【法人営業/大阪】農業業界を牽引する専門商社/月残業15h程/所定労働7時間15分■1971年に伊藤忠グループの肥料国内販売会社として発足。現在は同グループのタキロンシーアイ(連結売上1375億円の東証プライム上場企業)の子会社 ■農業資材・肥料などを販売。安定基盤を持つ農業業界のリーディングカンパニータキロンシーアイグループの商社機能を担う当社にて、被覆資材やハウス関連資材などの農業資材の法人営業をお任せします。販売店向けの営業や、販売店の方と同行して農家の方への直接提案などを行います。【営業スタイル】ルート営業がメイン・商材が多く自由度の高い裁量のある営業活動が可能。数万点以上の商材から顧客に合った商品を販売する当社は、顧客との関係構築、顧客の真のニーズ把握を大切にしています。【仕事のやりがい】なくてはならない農業に深く関われること/自分の裁量で販売店・メーカーなど多くの人を巻き込み、お客様へ貢献し感謝していただけること。

[配属先情報]
【大阪支店】支店長1名、部員7名 (平均年齢:45.6歳)【必須】■営業経験あり(3年以上) ■普通自動車免許 ■基本的なPCスキル ☆農業知識は入社後に習得できますので、ご安心ください。【志向性】■長期就業したい方【魅力】■商材力:農業資材の専門商社として最大手であり、数多くの取引先から様々な商材を仕入することができるため、顧客が本当に必要としている商材を、営業担当が自由に提案することができます。■安定基盤:連結従業員約3,200名を誇るタキロンシーアイグループに属し、安定した経営基盤 ■働きやすい環境:年休123日、平均残業時間15~20時間/月、有休消化率約89%(有休70%取得者に手当あり)、ノー残業デー有り

[学歴]大学 大学院

[資格]第一種運転免許普通自動車 必須大阪支店(大阪府大阪市北区)
[転勤]有
[想定年収]420万円~550万円

[賃金形態]月給制

[月給]240000円~300000円09:00~17:15 [所定労働時間]7時間15分 [休憩]60分
[フレックスタイム制]無[コアタイム]無完全週休2日制

[年間休日]123日 内訳:土日祝 その他(年末年始、慶弔休暇、創立記念日)

[有給休暇]入社半年経過後10日~ ※試用期間経過後に所定日数付与[退職金]有[社会保険]健保 厚生年金 雇用 労災
[寮社宅]有 転居を伴う転勤の場合のみ対象

[その他制度]家族手当 借り上げ社宅制度 住宅手当 休日出勤手当 単身赴任手当 寒冷地手当など【当社について】当社は、1971年に伊藤忠グループの肥料国内販売会社として発足。現在は、プラスチックの総合加工メーカー、タキロンシーアイの直系商社として農業資材・肥料という2つの事業を展開。グループの総合力に加え、全国8拠点のネットワーク、徹底した顧客サービスにて日本一の資材専門商社を目指しています。【福利厚生】有給休暇の7割を取得した社員には特別手当(1万円)を支給する取り組みや、時間単位有休、カフェテリアプラン加入など、その他充実した福利厚生が整っています。【社風】風通しの良い環境です。働き方改革を会社全体で取り組んでいる為、ワークライフバランスが整っており、仕事とプライベートを両立している社員が多いのが特徴です。【法令順守・コンプライアンスの徹底】連結売上高1,375億円、連結で約3,200名の人数規模を誇るタキロンシーアイグループ全体で法令順守・コンプライアンス徹底に取り組んでおります。

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