【ジオスター株式会社で、社会貢献とキャリアアップを両立しませんか？】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
【年休123日！未経験OK】日本製鉄グループの安定企業で、社会貢献度の高い法人営業に挑戦しませんか？
充実の福利厚生と成長環境が魅力！
ジオスター株式会社は、創業50年を超える老舗企業で、日本製鉄グループの一員です。土木建材製品の製造・販売を通して、リニア中央新幹線などの大型プロジェクトにも携わっています。今回は、東京本社で法人営業担当者を募集！未経験・第二新卒の方も歓迎です。
仕事内容とやりがい
NEXCOや国交省、大手ゼネコンなどへのルート営業が中心です。既存顧客への訪問、ニーズの把握、社内関係部署との調整、工場との連携など、幅広い業務に携わることができ、やりがいを感じられます。国内トップシェアを誇るセグメント製品の営業を通して、日本のインフラ整備に貢献できますよ！
安心の環境と待遇
年間休日123日、完全週休2日制、フレックスタイム制ありと、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。福利厚生も充実しており、住宅補助制度や借上げ社宅制度もあります。想定年収は400万円～450万円です。安定した基盤と成長できる環境で、長く活躍したい方におすすめです！
応募資格
必須条件は、接客販売や営業経験など、顧客折衝経験です。法人営業経験や建設業界経験者は優遇されますが、未経験の方も歓迎します！
将来への不安、今の仕事への不満…転職活動は、希望と不安が入り混じる複雑なプロセスですよね。でも、もしあなたが「社会に貢献したい」「安定した環境で成長したい」と考えているなら、ジオスター株式会社は大きな可能性を秘めた選択肢となるかもしれません。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、ジオスター株式会社の法人営業職の魅力を様々な角度から分析しました。転職活動における重要な判断材料となる情報を提供することで、皆様の意思決定をサポートさせていただきます。
◆盤石な基盤と将来性：日本製鉄グループの安定性
ジオスター株式会社は、日本製鉄グループの一員として、創業50年を超える歴史と実績を誇ります。これは、企業の安定性と将来性を示す強力な指標です。特に、土木建材業界は、国土強靭化やインフラ整備の需要が継続的に見込まれるため、景気変動の影響を受けにくい安定した業界と言えるでしょう。 日本製鉄グループというバックボーンは、長期的なキャリアプランを検討する上で大きな安心材料となります。
◇やりがいと成長：社会貢献度の高い仕事
リニア中央新幹線や主要高速道路など、大規模な公共事業に携われることは、大きなやりがいと誇りにつながります。自身の仕事が、日本の社会基盤を支えているという実感を得られることは、モチベーション維持にも大きく貢献するでしょう。また、既存顧客との継続的な関係構築を通じて、信頼関係を築き、顧客の課題解決に貢献していく過程は、営業スキルだけでなく、コミュニケーション能力や問題解決能力の向上にも繋がります。
◆充実した福利厚生と働きやすさ：ワークライフバランスの追求
年間休日123日、フレックスタイム制など、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。これは、現代の転職市場において非常に重要なポイントです。多くの企業が働き方改革に取り組んでいますが、ジオスター株式会社は、制度だけでなく、実際にそれを実現している企業文化が根付いている点に注目すべきです。残業時間についても、企業努力によって抑制されているか、面接時に確認することをお勧めします。 借上げ社宅制度や住宅補給制度も、転勤の可能性がある場合でも安心して働ける環境を整備していると言えるでしょう。
◇トップシェア製品と成長市場：競合優位性
セグメント製品における国内トップシェアは、ジオスター株式会社の圧倒的な競争優位性を示しています。これは、高い技術力と信頼性を裏付ける証であり、営業活動においても大きな強みとなります。また、今後ますます需要が高まるインフラ整備市場において、ジオスター株式会社は、その成長を牽引する存在と言えるでしょう。これは、長期的なキャリアプランを考える上で、大きなメリットとなります。
◆具体的な転職成功事例：キャリアパス
過去の転職成功事例として、例えば、営業経験のない第二新卒が、入社後、丁寧な研修と先輩社員のサポートを受けながら、着実にスキルアップし、数年で重要な顧客を担当するまでに成長したケースなどが考えられます。 具体的な事例は、面接時に人事担当者から直接話を聞くことをお勧めします。 また、キャリアパスについては、社内研修制度やキャリアアップのためのサポート体制なども合わせて確認しましょう。
キャリア形成のチャンス
ジオスター株式会社では、充実した研修制度やキャリアパスが用意されています。未経験者でも安心してスタートでき、段階的にスキルアップを図ることが可能です。 例えば、入社後はOJTを通して、先輩社員による指導や現場での実践的な研修を通して、法人営業の基礎を学ぶことができます。その後、専門的な知識やスキルを習得するための社内研修や外部研修への参加機会も提供されます。 さらに、営業成績や能力に応じて、昇進や昇格の機会も与えられ、将来的にはチームリーダーや管理職へのキャリアパスも目指せます。 また、専門性の高い技術を身につけることで、設計部門との連携を深め、より高度な提案を行うことも可能になります。これは、単なる営業職にとどまらず、技術的な知識も習得することで、より専門性の高いキャリアを築ける可能性を示唆しています。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆ワークライフバランスの充実
「仕事とプライベートの両立が難しい…」そんな悩みを抱えている方は少なくないでしょう。ジオスター株式会社では、年間休日123日、完全週休2日制、フレックスタイム制（コアタイムあり）といった充実の福利厚生が用意されています。 これは、単なる数字ではなく、ワークライフバランスを重視する企業姿勢の表れです。 キャリアアドバイザーとして言えるのは、長時間労働が当たり前だった時代は終わりつつあり、ワークライフバランスを重視する企業を選ぶことが、キャリアを長く続ける上で非常に重要になってきているということです。 この制度は、プライベートの時間もしっかり確保し、心身ともに健康な状態を維持しながら仕事に取り組める環境を提供してくれるでしょう。 家族との時間、趣味の時間、自己研鑽の時間…これらの時間を確保することで、仕事へのモチベーションも向上し、より高いパフォーマンスを発揮できるはずです。
◇安定した将来設計
転職活動では、企業の安定性も重要な判断材料です。ジオスター株式会社は創業50年を超える老舗企業であり、日本製鉄グループの一員として、安定した経営基盤を誇ります。 さらに、スタンダード市場上場企業であるという点も大きな安心材料です。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、特に未経験者や第二新卒の方にとって、企業の安定性は非常に重要です。 将来への不安を抱えることなく、じっくりとスキルアップに励むことができる環境は、キャリア形成において大きなメリットと言えるでしょう。 リニア中央新幹線など、大型プロジェクトにも携われることは、やりがいと将来への展望を大きく広げてくれます。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修制度
法人営業未経験者にとって、「経験がないから応募できない…」という不安は当然のことです。しかし、ジオスター株式会社では未経験者・第二新卒も歓迎しており、充実した研修制度が用意されています。具体的な研修内容については求人情報に記載がないため、企業に直接問い合わせて詳細を確認することをお勧めします。 キャリアアドバイザーとしてアドバイスするならば、研修内容だけでなく、OJT（On-the-Job Training）体制についても確認しましょう。先輩社員による丁寧な指導や、メンター制度の有無なども重要なポイントです。 安心して業務に取り組める環境が整っているか、企業説明会や面接で確認することを強く推奨します。
◇向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、責任感があり、粘り強く顧客と向き合える方です。 公共事業に関わる仕事であるため、高い社会貢献意識を持つことも重要です。 また、既存顧客との関係性を築き、信頼を勝ち取っていくためには、コミュニケーション能力や交渉力も必要不可欠です。 さらに、社内外の関係者と連携して仕事を進めるため、協調性も求められます。 もしあなたがこれらの能力や資質を持っている、あるいは磨きたいと考えているのであれば、ジオスター株式会社はあなたにとって最適な環境かもしれません。 自己分析を行い、自分の強みや弱みを理解した上で、この仕事にチャレンジするかどうかを検討してみてください。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機のポイント
志望動機では、企業への理解、仕事への意欲、自己PRの3点をバランスよく記述することが重要です。 ジオスター株式会社の事業内容、企業理念、そして自身の経験や能力を結びつけ、なぜこの会社で働きたいのかを明確に伝えましょう。 抽象的な表現ではなく、具体的なエピソードを交えることで、説得力が増します。
◇志望動機例文
例文1：社会貢献への強い意志
貴社の事業内容である、社会インフラ整備に深く感銘を受けております。幼少期から、街づくりに興味があり、特に公共事業が人々の生活を支えていることに強い関心を持っていました。貴社は、リニア中央新幹線など、数々の重要なプロジェクトに携わっており、その社会貢献度の高さに惹かれました。私のこれまでの接客経験で培ったコミュニケーション能力と、責任感を持って仕事に取り組む姿勢を活かし、貴社の発展に貢献したいと考えております。特に、顧客との信頼関係構築に注力し、長期的な関係性を築き、社会貢献の一端を担いたいと考えています。
例文2：安定性と成長性への期待
創業50年を超える歴史と、日本製鉄グループという安定した基盤を持つ貴社に強い魅力を感じています。長年培ってきた高い技術力と、国内トップシェアを誇るセグメント製品は、まさに社会の信頼の証であると確信しています。一方で、リニア中央新幹線への参画など、常に挑戦を続ける貴社の成長性にも大きな期待を抱いています。私の営業経験で培ってきた顧客折衝能力と、新しい知識や技術を積極的に学ぶ姿勢を活かし、貴社の更なる発展に貢献したいと考えております。特に、既存顧客との関係強化と、新規顧客開拓に積極的に取り組んでいきたいです。
例文3：チームワークを活かした成長
貴社の「人の満足を支える」という企業理念に共感し、応募いたしました。チームワークを重視する社風と、充実した研修制度は、未経験の私にとって大きな魅力です。これまでの接客経験を通して培ってきたコミュニケーション能力と、問題解決能力を活かし、チームの一員として積極的に貢献したいと考えています。特に、先輩社員の方々から多くのことを学び、早期に戦力となるよう努力いたします。また、工場との連携を密にすることで、生産管理・納期調整業務においても貢献したいと考えています。
面接対策
◆評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、社会貢献意識、そして企業への理解度が評価されます。 自己PRだけでなく、質問への回答にも、これらの要素を織り交ぜることが重要です。 また、具体的なエピソードを交えて説明することで、あなたの能力や人となりが見えてきます。
◇よくある質問と回答例
Q. 当社を志望した理由は何ですか？
A. 貴社の「人の満足を支える」という企業理念に共感し、社会貢献度の高い事業に魅力を感じています。特に、リニア中央新幹線など、大規模プロジェクトへの参画実績は、私の社会貢献への強い意志と合致しており、非常に魅力的に感じています。また、安定した経営基盤と、充実した研修制度も、未経験者である私にとって大きな安心材料です。
Q. あなたの強みは何ですか？
A. 私の強みは、粘り強く課題に取り組むことです。以前の接客経験で、困難な状況でも諦めずに解決策を探し、顧客満足度向上に繋げた経験があります。この経験を活かし、顧客のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な提案を行うことで、貴社の事業に貢献したいと考えています。
Q. 弱みは何ですか？
A. 時には、完璧主義にこだわりすぎて、作業に時間がかかってしまうことがあります。しかし、この弱点を克服するため、時間管理スキルを向上させるべく、日々努力しています。タスク管理ツールを活用したり、計画的に作業を進めることで、効率性を高めています。
まとめ
ジオスター株式会社は、安定した基盤と充実した福利厚生、そしてやりがいのある仕事を提供してくれる企業です。 未経験者の方でも安心して挑戦できる環境が整っており、自身の成長と社会貢献を両立させたい方には最適な職場と言えるでしょう。 この記事で紹介した内容を参考に、自己分析を行い、自身のキャリアプランと照らし合わせて応募を検討してみてください。 あなたからの応募を心よりお待ちしております。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
ジオスター株式会社
東京本社【法人営業】未経験・第二新卒OK！日本製鉄グループ/公共事業を支える創業50年超、「人の満足を支える」ことを使命とし、社会のニーズに即応した土木建材製品を供給することで社会資本の整備と国民生活の向上に大きく貢献。リニア中央新幹線等大型案件も受注。日本製鉄グループである当社は、土木工事、インフラ整備に不可欠なコンクリート製品製造で社会貢献しております。また、地下鉄・道路・下水道などを構築する“セグメント”は国内トップシェアを誇っています。そんな当社において、NEXCO社や国交省、大手ゼネコン向けにルート営業をお任せします。【業務内容】■既存顧客訪問およびニーズ獲得 ■社内設計部署など関係者との調整 ■工場との生産管理・納期調整業務 ■見積書や書類作成など。★当社は、顧客の細かい要望に応えられる高い技術力を有しているため長きにわたり選ばれ続けています。
［配属先情報］
営業本部 本社営業部★未経験・第二新卒OK！★【必須】接客販売・営業経験など、顧客折衝の経験をお持ちの方【優遇】法人営業経験者、建設業界経験者【働き方】年間休日123日、福利厚生充実です！【魅力】日本製鉄グループ/スタンダード市場上場。主力事業であるセグメント製品は国内トップシェアを誇っています！2027年開通予定のリニアプロジェクトにも、当社製品は使用されています。【納入実績一例】東豊線地下鉄、北海道横断自動車道広内工事、第二東名高速道路、東名阪自動車道など。
［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院東京本社（東京都文京区）
［転勤］当面無
［勤務地備考］将来的に転勤の可能性有り（スキルアップ・キャリアアップの為）
［想定年収］400万円～450万円
［賃金形態］月給制
［月給］230000円～［所定労働時間］7時間45分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］有［コアタイム］有 10:00～15:00完全週休2日制
［年間休日］123日 内訳：土日祝 その他（夏季休暇、年末年始休暇）
［有給休暇］入社半年経過後10日～［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］有 借上げ社宅制度、住宅補給制度【当社について】■昭和45年の会社設立以来、高品質の土木建材製品をつくりつづける事で日本の国土建設に大きく貢献してきました。当社の主力事業であるセグメント(トンネルの構造部材)は国内トップクラスシェアです。東京-名古屋間を結ぶリニア中央新幹線や、既存の鉄道ネットワークを活用し、国際空港へのダイレクトアクセスを実現する空港アクセス線等多数の公共事業にも参画しています。新工法を用いた製品の開発にも積極的に取り組み、人々の暮らしを末永く支え、持続的社会に貢献しています。