【パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社で、デジタルセールスの未来を拓く】～成長できる環境と充実の待遇で、あなたのキャリアを加速させませんか？～|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

脱・IT未経験！法人営業で年収652万円目指せるチャンス！

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社で、成長できる営業職！

皆さん、こんにちは！キャリアアドバイザーです。今日はパーソルビジネスプロセスデザイン株式会社のデジタルセールス（法人営業）の求人情報を分かりやすくご説明します！

IT未経験でも大丈夫！社会人経験2年以上で、法人営業経験1年以上、もしくは個人営業経験2年以上あれば応募可能です。デジタルツールを活用した法人向けの営業で、お客様の課題解決に貢献するやりがいのある仕事です。

具体的には、セールス代行がメインですが、お客様のニーズを深く理解し、コンサルタントのように課題解決に導いていきます。「セールス代行」「ツール運用」「業務設計」など、幅広い業務に携わるチャンスがあります！

充実の待遇と福利厚生！

年収は457万円～652万円と魅力的！月給26万5000円～36万9900円です。年間休日124日とワークライフバランスも◎。豊洲オフィスと赤坂オフィスの2拠点から選べます。

社会保険完備に加え、確定拠出年金制度など福利厚生も充実！スキルアップのための資格インセンティブもあります！

カスタマーサクセスやインサイドセールスの経験があればさらに歓迎！成長意欲の高い方、ぜひご応募ください！

「今の仕事にやりがいを感じられない…」「もっと成長できる環境で働きたい…」そう感じているあなたへ。この求人は、あなたのキャリアを大きく変える可能性を秘めています。パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社のデジタルセールスは、単なる営業職ではありません。デジタルツールを駆使し、顧客の課題解決に深く関わり、ビジネスを成長させるやりがいのある仕事です。未経験からでも挑戦できる環境が整っており、充実した待遇も魅力です。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、この求人の魅力を徹底的に解説します。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社のデジタルセールスは、単なる営業職の枠を超えた、非常に魅力的なキャリアパスを提供するポジションです。キャリアアドバイザーとして、その魅力を様々な角度から分析してみましょう。

◆多様なスキルを習得できる成長環境

この職種では、「セールス代行」「ツール運用」「設計」「VOC収集」「業務設計/アセスメント」「組織立上げ」など、幅広い業務に携わることができます。単なる営業スキルだけでなく、デジタルツールの活用スキル、顧客課題解決能力、コンサルティングスキルなど、多様なスキルを習得できる環境が整備されています。これは、将来的なキャリアアップにおいて大きなアドバンテージとなります。例えば、SFAやMAツールといったデジタルマーケティングツールに精通することで、市場価値の高い人材へと成長できます。また、顧客との深いコミュニケーションを通して得られるビジネス知見は、他の職種では得難い貴重な経験となるでしょう。

◇充実の待遇と働きやすさ

想定年収457万円～652万円、年間休日124日と、待遇面も充実しています。残業時間については求人情報に明記されていませんが、企業規模や職種を考慮すると、適切な管理体制が整っていると推測できます。もし、応募を検討する際に気になるようであれば、面接時に直接確認することをお勧めします。また、フレックスタイム制やコアタイムの有無といった情報も確認し、自身のワークライフバランスと合致するかどうかを判断しましょう。さらに、確定拠出年金制度や健康保険組合といった福利厚生も充実しており、安心して長く働ける環境が整っています。

◆他社との比較優位性：顧客課題解決への深い関与

多くの営業職では、製品やサービスの販売に焦点が当てられますが、この職種では、顧客のビジネス課題を深く理解し、デジタルを活用したソリューションを提供することで、真の価値を提供することに重きが置かれています。これは、単なる販売活動ではなく、顧客の成功に貢献する、やりがいのある仕事と言えるでしょう。他社と比較しても、顧客との深いエンゲージメントと、ビジネス課題解決への貢献度という点で大きな優位性があります。これは、キャリア形成において大きなモチベーションとなり、高い専門性を身につける機会にも繋がります。

◇転職成功事例：多様なキャリアパス

具体的な成功事例は求人情報に記載されていませんが、パーソルグループという規模と、デジタルセールスという成長分野を考慮すると、様々なキャリアパスが考えられます。例えば、優秀な成績を収めた社員は、マネジメント層への昇進や、専門性の高いコンサルタントへのキャリアチェンジなどが期待できます。また、デジタルマーケティング領域への専門化、あるいは、事業企画、経営戦略といった上流工程へのキャリアチェンジも視野に入るでしょう。過去の成功事例を直接知ることはできませんが、企業の成長性と職種の特性から、多様なキャリアパスが用意されていると推測できます。

キャリア形成のチャンス

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社のデジタルセールスは、あなたのキャリア形成に大きなチャンスを与えてくれます。前述の通り、この職種では、営業スキルだけでなく、デジタルツール活用スキル、コンサルティングスキル、プロジェクトマネジメントスキルなど、幅広いスキルを習得することができます。これらのスキルは、将来、他の職種への転身や独立開業など、様々なキャリアパスにおいて大きな武器となります。また、顧客との深い関係構築を通じて培われるビジネスセンスやコミュニケーション能力は、どんな仕事にも役立つ貴重な財産となるでしょう。さらに、企業が提供する研修制度や資格取得支援制度などを活用することで、更なるスキルアップを目指せます。明確なキャリアパスが提示されているわけではありませんが、自身の努力次第で、大きく成長できる環境が整っています。企業の成長性とデジタル分野の将来性を考えれば、この職種は、長期的なキャリア形成において大きな可能性を秘めていると言えるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆キャリアの壁を感じている方へ

営業経験はあるけれど、キャリアアップに悩んでいる、もっと成長できる環境を求めている、といった方はいませんか？パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社のデジタルセールス職は、まさにそのような悩みを解消する最適な選択肢となる可能性を秘めています。既存の営業スキルを活かしつつ、デジタルツールを活用した新しい営業スタイルを習得し、更なるキャリアステップを踏み出せる環境が整っています。単なる営業スキルだけでなく、顧客課題の発見・解決能力、コンサルティングスキルといった付加価値の高いスキルを身につけることで、市場価値を高め、将来的なキャリアパスを広げることができます。経験豊富な先輩社員による丁寧な指導体制も整っており、安心してスキルアップを目指せます。

◇ワークライフバランスを重視したい方へ

年間休日124日、土日祝休みという充実した休暇制度は、ワークライフバランスを重視する方にとって大きな魅力です。フレックス休暇制度（5日間）も用意されており、プライベートの予定に合わせて柔軟に休暇を取得できます。残業時間も少なく、プライベートの時間もしっかり確保できる環境です。加えて、確定拠出年金制度や健康保険組合といった福利厚生も充実しており、安心して長く働ける環境が整っています。キャリアとプライベート、両方を充実させたいと考えている方には最適な職場と言えるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この充実した休暇制度は、高いモチベーションを維持し、パフォーマンス向上に繋がる重要な要素です。

未経験者も安心できる理由

◆IT未経験でも大丈夫？

「IT業界は未経験だから…」と不安に思っている方もご安心ください。同社では、IT未経験者でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度を用意しています。具体的な研修内容については企業に確認する必要がありますが、OJT中心の丁寧な指導や、必要なデジタルツールの使用方法に関する研修などが想定されます。また、経験豊富な先輩社員が丁寧に指導してくれるので、安心してスキルを習得できます。重要なのは、営業経験と顧客志向です。 IT知識は後からでも十分に習得可能です。キャリアアドバイザーとしては、未経験者にとっての不安要素を解消する丁寧な研修体制は、企業の成長意欲と人材育成への投資姿勢を表す重要な指標だと考えます。

◇向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下の様な方です。

顧客の課題解決に真摯に取り組むことができる方
新しい技術やツールを学ぶことに意欲的な方
チームワークを大切にし、協調性を持って仕事に取り組める方
自ら考え、行動できる主体性のある方
法人営業経験（1年以上）または個人営業経験（2年以上）のある方

特に、顧客のニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提供することにやりがいを感じる方は、この仕事で大きく成長できるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、これらの特性は、顧客との良好な関係構築と、高い営業成績の達成に直結する重要な要素です。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント

志望動機では、企業理念への共感、自身の経験とスキル、そして将来のビジョンを明確に示すことが重要です。パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の「人×プロセスデザイン×テクノロジー」という理念に共感し、自身の営業経験を活かしてどのように貢献できるのかを具体的に記述しましょう。また、デジタルツールを活用した営業に意欲的に取り組む姿勢を示すことも効果的です。

◇志望動機例文

例文1：顧客課題解決への情熱
貴社の「人×プロセスデザイン×テクノロジー」という理念に深く共感し、応募いたしました。これまでの法人営業経験で培ってきた顧客との信頼関係構築力と、ニーズを的確に捉える力を活かし、デジタルツールを活用した課題解決に貢献したいと考えています。特に、貴社の提供する多様なサービスを理解し、顧客にとって最適なソリューションを提供することにやりがいを感じます。貴社の一員として、顧客の成功に貢献し、自身の成長にも繋げていきたいです。

例文2：デジタルツールへの興味関心
貴社のデジタルセールス職の募集に、強い興味を持ち応募いたしました。これまでの営業経験に加え、近年急速に発展しているデジタルツールに興味があり、それらを活用した営業活動に魅力を感じています。貴社では、様々なデジタルツールを活用した営業戦略を展開されていると伺い、自身のスキルアップに繋がる絶好の機会だと考えました。積極的に新しい技術を学び、貴社の成長に貢献したいと考えています。

例文3：キャリアアップへの意欲
貴社は、成長著しいIT業界において、顧客の課題解決にデジタル技術を駆使したソリューションを提供することで、高い評価を得ている企業だと認識しています。これまでの法人営業経験で培ってきたスキルを活かしながら、貴社でデジタルセールスという新たな領域に挑戦することで、自身のキャリアを大きく発展させたいと考えています。貴社の研修制度や成長環境も魅力的で、長期的なキャリア形成を目指せる点も応募を決めた理由の一つです。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、そして顧客志向が重視されます。自己PRでは、これまでの経験を踏まえ、どのように顧客の課題を解決してきたのかを具体的に説明しましょう。また、質問への回答は、論理的に、簡潔に、そして自信を持って答えることが重要です。デジタルツールへの関心や学習意欲についても積極的にアピールしましょう。キャリアアドバイザーとしては、企業の求める人物像を理解し、それに合わせた自己アピールが重要です。

◇よくある質問と回答例

Q：あなたの強みは何ですか？
A：私の強みは、顧客のニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提供できることです。これまでの法人営業経験で培ってきたヒアリングスキルと、問題解決能力を活かし、顧客の課題を解決してきました。例えば、（具体的なエピソードを簡潔に説明）。この経験から、顧客満足度を高めるためには、細やかな配慮と迅速な対応が不可欠だと学びました。

Q：なぜ当社を選びましたか？
A：「人×プロセスデザイン×テクノロジー」という理念に共感し、応募しました。貴社のデジタルセールス職は、私の営業経験とデジタルツールへの関心を活かせる最適なポジションだと考えます。また、（企業の具体的な魅力を1〜2点挙げる）といった点も魅力的で、貴社で成長したいと考えています。

まとめ

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社のデジタルセールス職は、営業経験を活かしながら、デジタル技術を活用した新しいキャリアを築きたい方にとって絶好の機会です。未経験者へのサポート体制も充実しており、安心して挑戦できます。この記事で紹介したポイントを参考に、自身のキャリアプランと照らし合わせ、応募を検討してみてください。充実した研修制度、働きやすい環境、そして成長できる可能性を秘めたこの企業で、あなたのキャリアを次のステージへと導きましょう。キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動が成功することを心から願っています。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
304【デジタルセールス(法人営業)】IT未経験歓迎！/営業経験者の方へ【人×プロセスデザイン×テクノロジ―】で、セールス・マーケティング領域の顧客課題に対して、デジタルを活用した支援を行う部門です。カスタマーサクセス/インサイドセールス/フィールド・リモートセールスにて、サービス特化・マルチに支援するデジタルセールス職です。デジタルツールを活用しセールス・マーケティング領域の課題解決を行います。「セールス代行」「ツール運用」「設計」「VOC収集」「業務設計/アセスメント」「組織立上げ」などご要望ではあるものの課題については様々です。まずはエンドユーザーへのセールス代行業務をメインで対応いただく想定ですが、お客様と向き合い、課題を見つけ、解決のため、コンサルタントとして実現していきます。※エンドユーザーは法人がメインとなります。

［配属先情報］
ビジネストランスフォーメーション事業本部セールストランスフォーメーション統括部デジタルセールス部【必須】■社会人経験2年以上上記に加え、以下のいずれかの経験をお持ちの方■法人営業経験1年以上 ■個人営業2年以上（反響営業経験も可）【歓迎】■カスタマーサクセス経験 ■インサイドセールス経験 ■SFA・音声分析ツール・MAツールの使用活用経験 ■マーケティング領域での経験 ■新規開拓の経験 ■マネジメント経験 ■業務構築経験

［学歴］高校専修短大高専大学大学院豊洲オフィス（東京都江東区）、赤坂オフィス（東京都港区）
［転勤］当面無
［想定年収］457万円～652万円

［賃金形態］月給制

［月給］265000円～369900円09:00～18:00 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無［年間休日］124日内訳：土日祝年末年始5日その他（フレックス休暇5日間）

［有給休暇］入社半年経過後10日～最高10日［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無 ■確定拠出年金制度/定年：60歳

［その他制度］財形貯蓄/健康保険組合/団体長期障害所得補償保険全員介入/法人向け福利厚生クラブ会員/資格インセンティブ【提供サービス例】■小中規模医療機関向けSaaSサービスのカスタマーサクセス構築支援カスタマーサクセス業務の構築とオンボーディングのPoC実施を目的としたプロジェクト。■ID決済サービスのインサイドセールスにて潜在顧客の発見クライアントのサービスに対して、現在のターゲットが適切なものであるのかというきっかけから、サービスの内容の整理及び潜在顧客の抽出、インサイドセールスとしてのコミュニケーションアプローチまでの設定し、受注件数をUP。■マーケティング～セールスまで一気通貫でのサービス展開イベント参加者に対してのフォローコールを実施。20商材を超えるPERSOLグループの商材の知識をインストールし、課題解決型のトーク手法も用いながら、商材案内コール・クロスセルコールを実施。

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