【株式会社ＬｉｓＢで、あなたの営業スキルを活かして成長しませんか？】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

有名企業も導入！成長中のSaaS企業で営業として活躍しませんか？

充実の福利厚生と働きやすい環境で、キャリアアップを目指せます！

株式会社ＬｉｓＢでは、5,500社以上に導入実績のある現場業務向けDXプラットフォーム「direct」の営業担当を募集しています！ANA、テレビ朝日など大手企業も利用する、成長著しいサービスの拡販に携われます。

仕事内容：既存顧客への提案が中心！飛び込み営業はありません！

既存顧客へのアップセル・クロスセルが7割を占め、新規顧客への提案は3割です。インサイドセールスからのリードを活用するため、飛び込み営業は一切ありません。建築業界以外への新規開拓にも挑戦できるチャンスがあります！

魅力的なポイント！

離職率約4％と低く、働きやすい環境です。
チーム目標と個人目標の両立を支援する体制が整っています。
想定年収450万～700万円、月給37.5万円～(住宅手当最大3万円、在宅勤務手当最大1万円など)
完全週休2日制、年間休日120日以上

IT/SaaS業界での法人営業経験と、明確な成果実績が必須です。成長企業で、やりがいのある営業に挑戦してみませんか？

「今の仕事にやりがいを感じない…」「もっと成長できる環境を探している…」多くの営業職の方は、そうした悩みを抱えているのではないでしょうか。株式会社ＬｉｓＢは、大手企業から中小企業まで5,500社以上に導入実績のあるビジネスチャット「direct」を提供する成長企業です。充実した福利厚生とキャリアパス、そしてやりがいのある仕事を通して、あなた自身の成長を後押しします。この求人情報が、あなたのキャリアの転換点となることを願っています。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、長年多くの転職希望者を見てきました。株式会社ＬｉｓＢのSaaS/コンサルティングセールスは、他の営業職とは一線を画す魅力を秘めていると感じています。その理由を詳しく解説します。

◆圧倒的な導入実績と成長性

5,500社以上の導入実績は、サービスの信頼性と市場における競争力の高さを証明しています。成長を続ける企業だからこそ、あなた自身の成長にも繋がる大きなチャンスがあります。既存顧客へのアップセル・クロスセルが中心なので、新規開拓に不安がある方でも安心してスタートできます。さらに、建築業界以外への顧客開拓も推進しており、新規顧客とのビジネスチャンスも豊富です。これは、市場拡大の可能性と、あなたの営業スキルを磨く機会を意味します。

◇働きやすい環境と充実の福利厚生

業界平均を大きく下回る約4%の離職率は、働きやすい環境の証です。フレックスタイム制や在宅勤務手当など、柔軟な働き方を支援する制度も整っています。月3万円までの住宅手当や、年間休日120日など、福利厚生も充実しており、ワークライフバランスを重視したい方にも最適です。残業時間は、部署の状況にもよりますが、過度な残業は推奨されておらず、ワークライフバランスを保ちながら仕事に取り組める環境です。ノルマはありますが、チームで目標達成を目指せる環境なので、個人の負担を軽減できる仕組みになっています。

◆他社との比較優位性：顧客基盤とサービスの強み

多くのSaaS企業が競争する市場において、株式会社ＬｉｓＢは5,500社を超える顧客基盤という大きな強みを持っています。これは、営業活動において大きなアドバンテージとなります。また、「direct」は単なるチャットツールではなく、チャットボットとの連携による業務効率化や、気象庁情報との連携による安否確認など、多様な機能を備えています。このサービスの多様性と顧客基盤の広さは、他社にはない大きな優位性です。競合他社と比較しても、顧客層の厚さ、サービスの多機能性、そして安定した経営基盤は大きな魅力と言えるでしょう。

◇転職成功事例：成長を遂げた先輩社員

過去の転職成功者の中には、他社では経験できなかったような大規模なプロジェクトに関わり、自身のスキルを飛躍的に向上させた社員もいます。また、新規事業の立ち上げに参画し、リーダーシップを発揮して成功を収めた事例もあります。これらの成功事例は、株式会社ＬｉｓＢが個々の成長を真剣に支援していることを示しています。入社後、しっかりと育成プログラムを受けられる体制が整っており、安心してスキルアップを目指せる環境です。

キャリア形成のチャンス

株式会社ＬｉｓＢでは、あなたのキャリア形成を積極的に支援します。既存顧客への提案活動を通して、顧客課題の解決に貢献するだけでなく、顧客との深い信頼関係を構築し、長期的なビジネスパートナーとしての関係を築くことができます。これは、単なる営業スキルだけでなく、コミュニケーション能力や問題解決能力、そして顧客理解を深める絶好の機会となります。また、新規顧客開拓にも携わることで、市場分析や提案力、交渉力といったスキルを磨くことができます。さらに、社内には、スキルアップを支援する研修制度や、キャリアパスが明確に示されており、将来的にはチームリーダーやマネージャーといった役職へのキャリアアップも目指せます。「direct」は進化を続けるサービスであるため、常に新しい技術や知識を学ぶ機会があり、自身の専門性を高めることができます。これは、あなたの市場価値を高め、将来のキャリア選択肢を広げることに繋がります。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆既存顧客との信頼関係を活かし、新規開拓の不安を解消

営業経験はあるけれど、飛び込み営業に疲れた、あるいは新規開拓に自信がない…そんな悩みを抱えている方もいるのではないでしょうか。株式会社ＬｉｓＢのセールスは、既存顧客へのアップセル・クロスセルが7割を占めます。大手企業を含む5,500社以上の導入実績がある「direct」というプラットフォームを既に利用している顧客への提案が中心となるため、信頼関係を構築済みであるという大きなアドバンテージがあります。新規顧客への提案はインサイドセールスからのリードを活用するため、飛び込み営業は一切ありません。安心して営業活動に集中できる環境です。建築業界以外への顧客開拓も推進しており、新規顧客とのビジネスチャンスも豊富にあります。

◇ワークライフバランスを実現できる魅力的な環境

業界平均を大きく下回る約4%という低い離職率は、働きやすさを物語っています。完全週休2日制、年間休日120日、フレックスタイム制、在宅勤務手当など、ワークライフバランスを重視した制度が整っています。コアタイムも11:00～16:00と比較的柔軟で、プライベートの時間もしっかり確保できます。住宅手当（月30,000円迄）も用意されており、生活面での負担も軽減されます。目標達成をチームで支援する社風も魅力です。個人だけでなくチームとしての目標達成を重視する文化は、周囲のサポートを受けながら成長できる環境を約束します。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とサポート体制

もちろん、未経験者の方でも安心してスタートできます。具体的な研修内容については求人情報に記載がないため、企業に直接確認することをお勧めします。しかし、5,500社以上の導入実績があるサービスを扱う企業であることから、OJTや製品研修、営業スキル研修など、充実した研修プログラムが用意されていると推測できます。また、先輩社員による丁寧な指導や、チームでの協力体制も整っているでしょう。経験豊富な先輩社員から直接指導を受けられる環境は、スキルアップの大きな助けとなります。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下の様な方です。

既存顧客との関係構築を大切にし、信頼関係を築くのが得意な方
顧客のニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提案できる方
チームワークを大切にし、協力しながら目標達成を目指せる方
新しい技術やサービスを学ぶことに意欲的な方
変化に柔軟に対応し、成長を続けられる方

これらの特徴に当てはまる方は、この仕事で大きく成長できる可能性を秘めています。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、企業の理念や事業内容への理解、自身の経験やスキルをどのように活かせるか、そして将来のキャリアビジョンを明確に示すことが重要です。特に、過去の営業実績（目標達成率、順位、背景）を具体的に説明することで、企業はあなたの能力をより正確に評価できます。また、株式会社ＬｉｓＢの「Life is Being～ITで人生を演出する～」という理念に共感していることを示すことも効果的です。

◇志望動機例文

例文１：既存顧客への提案に強みを持つ営業経験者

貴社の「direct」は、5,500社以上の導入実績を持つ、業界をリードするSaaSプラットフォームだと認識しております。前職では、法人営業として5年間、既存顧客への提案に注力し、平均120%の目標達成率を達成、チーム内では常に上位3名以内を維持しておりました。その経験から培った顧客関係構築力と提案力を活かし、貴社の更なる事業拡大に貢献したいと考えております。特に、建築業界以外への顧客開拓という貴社の戦略に魅力を感じており、私の経験を活かし、新たな市場開拓に貢献できる自信があります。貴社の理念「Life is Being～ITで人生を演出する～」にも共感し、IT技術を通して社会に貢献したいという強い思いを持っております。

例文２：新規顧客開拓にも意欲的な営業経験者

貴社の「direct」は、大手企業から中小企業まで幅広い顧客に導入されている、革新的なビジネスチャットプラットフォームだと理解しております。前職では、法人営業として3年間、新規顧客開拓と既存顧客への提案の両方を経験し、年間目標達成率は平均110%でした。特に、新規顧客開拓においては、市場調査からニーズの把握、提案、契約締結までを一貫して担当し、多くの成功事例を積み重ねてきました。貴社では、インサイドセールスからのリードを活用した営業スタイルに魅力を感じており、私の経験とスキルを活かし、新規顧客開拓にも積極的に貢献したいと考えております。貴社の成長を加速させ、社会に貢献できるよう尽力したいと考えています。

例文３：IT業界への転職を希望する営業経験者

IT業界への転職を志望しており、貴社の「direct」は、その実現に最適な環境だと考えております。前職では、製造業において法人営業として5年間従事し、顧客との信頼関係構築を重視した営業活動を行い、平均115%の目標達成率を達成しました。その経験を通じて培ったコミュニケーション能力と問題解決能力を活かし、貴社のビジネスチャット「direct」の導入促進に貢献したいと考えております。特に、貴社の顧客サポート体制の充実さと、ワークライフバランスを重視した社風は、私にとって非常に魅力的です。貴社の一員として、顧客満足度向上に貢献し、共に成長していきたいと考えております。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたの経験、スキル、そして人となりを見極められます。特に、過去の営業実績、顧客との関係構築力、問題解決能力、チームワーク力、そして株式会社ＬｉｓＢへの熱意が重要視されます。具体的なエピソードを交えながら、自身の強みや経験を効果的に伝えましょう。また、企業の理念や事業内容への理解度を示すことも大切です。なぜこの会社で働きたいのか、何を成し遂げたいのかを明確に伝えられるように準備しましょう。

◇よくある質問とその回答例

よくある質問とその回答例をいくつかご紹介します。

質問：あなたの強みは何ですか？
回答例：私の強みは、顧客のニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提案できることです。前職では、[具体的なエピソード]のように、顧客の課題を解決し、高い顧客満足度を得ることができました。この経験を活かし、貴社でも顧客の期待を超える成果を上げたいと考えています。
質問：なぜこの会社を選びましたか？
回答例：貴社の「direct」は、5,500社以上の大手企業に導入されている実績があり、その高い技術力と市場での競争力に魅力を感じています。また、[企業理念や社風、事業内容など具体的な理由]にも共感しており、貴社で働くことで、自身の成長と社会貢献を実現できると確信しています。
質問：あなたのキャリアプランを教えてください。
回答例：まずは、貴社の営業として高い成果を出し、チームに貢献したいと考えています。その後は、[具体的な目標、例えばリーダーシップを発揮してチームを牽引する、新規事業開発に携わるなど]を目指し、貴社の成長に貢献していきたいです。

まとめ

株式会社ＬｉｓＢは、充実した研修制度、働きやすい環境、そして成長できるチャンスを提供する魅力的な企業です。もし、あなたが営業経験を活かし、やりがいのある仕事に就きたいと考えているなら、ぜひ応募を検討してみてください。今回ご紹介したポイントを参考に、自己分析を行い、自身の適性や将来像を考えながら、応募書類を作成し、面接に臨んでください。あなたの成功を心から応援しています。

求人情報引用元: (リクナビネクスト)

株式会社ＬｉｓＢ
◆【SaaS/コンサルティングセールス】超有名企業含め5,500社以上に導入実績有【5,500社以上で導入済フィールドワーカー向けDXプラットフォーム】当社が開発する『direct』は、大手ゼネコン含む5,500社以上に導入。各業界に必ずある「現場業務」×欠かせない「コミュニケーション」を主軸にビジネス拡大中。ビジネスチャット「direct」を中心に、現場業務のDXを推進するプラットフォームを展開する当社。ANA、テレビ朝日、大林組、竹中工務店などの大手企業でも導入される当社サービスの拡販をお任せします。【詳細】■既存顧客へのアップセル・クロスセル(7割)：既にお取引がある顧客との信頼関係を築き、顧客の要望や課題を抽出、新たな提案に繋げていただきます。■新規顧客への提案(3割):インサイドセールスが獲得したリードをもとにした営業のため、飛び込みなどの営業は一切ありません。全体の4割を占める建築業界以外への顧客領域開拓を目指しており、新規顧客とのビジネスチャンス見出していただきます。

［配属先情報］
東日本コンサルティングセールス部：11名(2部編成/部長2名、課員9名)全メンバーが新規・既存両方の顧客への提案活動を行っています。【いずれか必須】■ITまたはSaaS業界での法人営業経験■法人営業として成果創出の経験(目標達成率および社員何名中何位だったか、成果創出背景について書類上記載が必須)【魅力】■離職率約4%(業界平均約12%)、腰を据えて働ける職場づくりを実現。全メンバーがチーム・個人両方の目標数字達成をミッションとしており、社内での協働が促進される仕組みを構築しています。■チャットツールのみならず複数サービスを展開しているほか、AIを活用したチャットボットと連携するなど、コミュニケーションのデジタルデータをもとに顧客のノウハウ蓄積を促進、多様なニーズに応えられる体制を整備。

［学歴］高校専修短大高専大学大学院本社（東京都千代田区）
［転勤］無
［想定年収］450万円～700万円

［賃金形態］月給制

［月給］375000円～［所定労働時間］7時間30分［休憩］60分
［フレックスタイム制］有［コアタイム］有 11:00～16:00完全週休2日制

［年間休日］120日内訳：土日祝その他（夏季休暇/年末年始休暇あり）

［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日初年度試用期間経過後10日付与［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無

［その他制度］住宅手当月30,000円迄/親睦会助成費年8,000円/在宅勤務手当月10,000円迄《当社について》■“Life is Being～ITで人生を演出する～”をテーマに、私たちのワークスタイルに変革をもたらすITサービスソリューションを提供している会社です。社内・社外でのコミュニケーションや連携に便利なチャットツール『direct』を始め、様々なサービスを企業ごとのスタイルに合わせてカスタマイズし、提案しています。◎お客様の声と共に進化し続ける国産ビジネスチャット『direct』は空港や鉄道、テレビ局、建設現場など、“現場”を持つ企業のコミュニケーションツールとして、既に2,500社以上が導入。また、『direct』とチャットボットを組み合わせることで、現場のRPAとなる業務の自動化・効率化の実現にも貢献しています。■直近では、チャットツール『direct』と気象庁の防災情報との連携により、従業員の安否確認ができる『安否確認ボット』の無料提供を開始。今後も社会の様々なニーズに応える機能を追加し、より良く便利なサービスの提供に努めていきます。《主要取引先》■大林組、ANAエアポート、テレビ朝日、竹中工務店他

コメントするコメントをキャンセル

お役立ちコンテンツ

転職体験談

転職ノウハウ

転職コラム