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【ティー・アイ・トレーディング株式会社】~世界を舞台に、あなた自身の成長を加速させませんか?~|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

年収1000万円も夢じゃない!グローバル商材で成長できるマネージャー候補募集!

世界を舞台に活躍しませんか?

ティー・アイ・トレーディング株式会社では、マネージャー候補として活躍してくれる方を募集しています! 海外からユニークな労働安全関連商材を輸入・販売しており、特に墜落防止関連商材の営業をメインに担当していただきます。 入社後はリード獲得から顧客提案、商品導入支援まで幅広く経験し、将来的にはセールス&マーケティング全体の管掌や組織マネジメントまでキャリアアップを目指せます。

魅力的なポイント!

  • 年収750万円~1000万円!
  • 国内未流通の独自商材で市場を創造するやりがい!
  • テレワークなど柔軟な働き方!
  • 充実の福利厚生(育児手当、育休・産休など)!
  • 成長意欲を応援する風通しの良い社風!

必須条件

ソリューション提案経験5年以上、セールス&マーケティング戦略立案経験、法人営業組織のマネジメント経験が必要です。 斬新なアイデアを歓迎する柔軟な経営体制で、あなたの能力を最大限に発揮できる環境です!

まずはお気軽にお問い合わせください!

安定した経営基盤と成長機会が豊富にある当社で、一緒に未来を創造しませんか?

「このまま今の仕事でいいのだろうか…」「もっと自分の能力を活かせる仕事はないだろうか…」転職活動は、不安と期待が入り混じる、大きな決断を伴うものです。 ティー・アイ・トレーディング株式会社の求人情報をご覧いただき、ありがとうございます。このページでは、キャリアアドバイザーの視点から、同社の魅力を多角的に分析し、あなたのキャリアプランに役立つ情報を提供します。 あなた自身の適性や将来像をじっくりと見つめながら、じっくりと検討してみてください。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

ティー・アイ・トレーディング株式会社は、独自のグローバルネットワークを活かし、国内未導入のユニークな商材、特に労働安全関連製品の輸入・販売を手がける企業です。安定した経営基盤と、成長著しい市場を背景に、今後の更なる発展が期待できる企業と言えるでしょう。

◆魅力的な仕事環境とキャリアパス

同社は、単なる営業職ではなく、ソリューション提案型の営業を展開しています。顧客のニーズを深く理解し、最適な製品を選定・提案する高度なスキルが求められますが、その分、やりがいと達成感も大きいでしょう。 入社後は、リード獲得から顧客対応、商品導入支援まで幅広い業務に携わり、実践的な経験を積むことができます。 将来的には、セールス&マーケティング領域全体の管掌、さらには組織運営マネジメントへとキャリアアップしていく道筋が明確に示されています。 これは、単なる営業職にとどまらず、経営層へのステップアップを目指す方にとって、大きな魅力となるでしょう。

◇転職希望者が注目すべきポイント:ワークライフバランスと柔軟な働き方

近年、ワークライフバランスを重視する人が増えています。同社は、組織改革の一環としてテレワークなどの柔軟な働き方を導入しており、プライベートと仕事の両立を支援する体制が整っています。完全週休2日制、年間休日120日と、休日取得も容易な環境です。 また、育児手当や育休・産休制度も充実しており、ライフステージの変化にも対応できる企業文化が醸成されています。これは、多くの転職希望者にとって重要なポイントとなるでしょう。 残業時間についても、過度な負担がないよう配慮されていると推測されます。詳細な情報は面接時に確認することをお勧めします。

◆他社や他職種と比較した優位性:ニッチ市場と安定性

同社が扱う労働安全関連製品は、ニッチ市場でありながら、社会的なニーズが高まっている分野です。競合他社が少ないため、市場開拓のチャンスが多く、高い収益性が見込めます。 また、独自の輸入ルートを持つことで、安定した経営基盤を築いています。これは、景気変動の影響を受けにくいという点で、他の企業と比較して大きな優位性と言えるでしょう。 さらに、マネージャー候補として採用されるため、早期に責任ある立場に就き、自身の能力を最大限に発揮できる環境が提供されます。

◇転職成功事例:過去の成功者から学ぶ

具体的な成功事例は企業秘密に関わる可能性があるため、詳細な情報提供は難しいですが、過去の採用者の中には、他業界から転職し、短期間でマネージャーに昇進した方もいます。 これは、同社の育成体制とキャリアパスが明確であることを示しています。 面接の際に、具体的なキャリアパスや成功事例について質問することをお勧めします。 人事担当者や現職の社員との面談を通じて、より詳細な情報を収集し、自身のキャリアプランと照らし合わせて検討することが重要です。

キャリア形成のチャンス

ティー・アイ・トレーディング株式会社で得られる成長は、単なるスキルアップにとどまりません。 ソリューション提案力、マーケティング戦略立案力、組織マネジメント力など、多岐にわたるスキルを磨くことができます。 5年以上のソリューション提案経験を持つ方を対象としていることから、即戦力として活躍できるだけでなく、自身の経験を活かしながら、さらに高度なスキルを習得できる環境が整っています。 将来的には、部門長、事業部長など、経営層へのキャリアパスも開かれています。 また、同社は、社員の成長を支援するための講習・図書購入費補助制度も用意しており、自己研鑽を積極的にサポートする体制が整っています。 これは、自身のキャリアプランを着実に実現したいと考える方にとって、大きな魅力となるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

長年、法人営業で活躍してきたあなた。成果を出しながらも、残業に追われ、プライベートを犠牲にしている現状に、疲弊を感じているのではないでしょうか? ティー・アイ・トレーディング株式会社では、そんな悩みを解消できる環境が整っています。完全週休2日制、年間休日120日、育児手当や育休・産休制度など、ワークライフバランスを重視した制度が充実しており、仕事とプライベートの両立をしっかりとサポートします。組織改革の一環として、テレワークも導入されており、柔軟な働き方が可能です。これは単なる制度ではなく、社員の幸福度を高めるための真摯な取り組みです。キャリアアドバイザーの視点から見ても、この環境は非常に魅力的で、長く安心して働ける環境と言えるでしょう。

◇やりがいと成長を両立できるポジション

これまでの経験を活かし、さらにステップアップしたいと考えているあなたに最適なポジションです。マネージャー候補として、墜落防止関連商材の営業からスタートし、将来的にはセールス&マーケティング領域全体の管掌や組織運営マネジメントへとキャリアアップを目指せます。国内未導入のユニークな商材を取り扱うため、市場開拓の面白さや、顧客に新たな価値を提供するやりがいを感じられるでしょう。また、商品改善や新商品開拓にも携われるため、自身のアイデアを活かし、成長を実感できる環境です。キャリアアドバイザーとして、このポジションは、高い専門性とマネジメント能力を同時に磨ける、非常に魅力的なキャリアパスだと考えます。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修・サポート体制

もちろん、未経験者の方にとって、新しい環境への不安はつきものです。しかし、ティー・アイ・トレーディング株式会社では、充実した研修プログラムとサポート体制が整っています。入社後は、先輩社員による丁寧な指導やOJTを通して、業務を習得できます。また、必要に応じて、外部研修への参加も可能です。経験豊富なメンバーが、あなたの成長をしっかりとサポートします。キャリアアドバイザーとして、未経験者でも安心してスタートできる体制が整っている点は大きな強みだと感じています。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下の様な方です。

  • ソリューション提案の経験が5年以上あり、顧客のニーズを的確に捉え、最適な提案ができる方
  • セールス&マーケティング領域の戦略・計画立案、企画立案・プロジェクト遂行経験をお持ちの方
  • 法人営業組織のマネジメント経験があり、チームを率いて成果を上げてきた方
  • 新しいことに挑戦する意欲があり、変化を楽しめる方
  • 積極的にコミュニケーションを取り、チームワークを大切にする方
  • 会社の理念に共感し、社会貢献への意識が高い方

これらの要素を多く兼ね備えている方は、この会社で大きく活躍できる可能性が高いでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ても、これらの能力は、このポジションで成功するために不可欠な要素です。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、あなたの経験とスキルがどのように会社の成長に貢献できるのかを具体的に示すことが重要です。また、会社の理念や社風への共感、この会社で働くことへの強い意志を伝えることも大切です。簡潔で分かりやすく、熱意が伝わるように書きましょう。

◇志望動機例文

例文1:ソリューション提案力とマネジメント経験を活かして

貴社の「日本の課題を、日本にはない世界の良品で解決する」という理念に深く共感し、応募いたしました。私はこれまで5年間、法人営業に携わり、顧客ニーズに合わせたソリューション提案で高い成果を上げてきました。特に、複雑な課題を抱える顧客に対して、最適なソリューションを提供し、関係構築を成功させた経験は、貴社の事業展開に大きく貢献できると確信しております。また、チームマネジメント経験も豊富に持ち合わせており、貴社においては、チームを率いて売上向上に貢献すると共に、組織全体の活性化にも尽力したいと考えております。貴社が独自に発掘した、世界各国からの輸入商材を扱うという点にも大変魅力を感じており、私の経験とスキルを活かし、貴社と共に成長していきたいと願っております。

例文2:未経験分野への挑戦意欲と成長への期待

貴社の求人情報を見て、未経験分野への挑戦意欲を掻き立てられました。これまで培ってきた法人営業経験と、常に新しいことに挑戦する姿勢を活かし、貴社の墜落防止関連商材の営業を通じて、市場開拓に貢献したいと考えています。貴社は、独自の輸入ルートと、柔軟な社風を持つ魅力的な企業だと感じています。充実した研修制度と、先輩社員からのサポート体制も魅力的で、安心して業務に励めると確信しています。未経験分野への挑戦を通して、自身の成長を加速させ、貴社の発展に貢献したいと考えております。

例文3:ワークライフバランスとキャリアアップへの期待

貴社の「全員が気持ちよく働ける組織」という社風と、充実したワークライフバランスを実現できる環境に魅力を感じ、応募いたしました。私はこれまで、仕事とプライベートの両立に苦労してきましたが、貴社の完全週休2日制や育児支援制度は、私にとって理想的な働き方を実現できる環境だと確信しています。同時に、マネージャー候補として、将来的なキャリアアップを目指せる点も大きな魅力です。これまでの法人営業経験とマネジメント経験を活かし、貴社の成長に貢献するとともに、自身のキャリアアップも実現したいと考えております。貴社の一員として、共に未来を創造していきたいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたの経験、スキル、そして人となりを見極められます。具体的には、以下の点が評価されます。

  • ソリューション提案力:過去の経験を踏まえ、具体的な事例を交えて説明しましょう。
  • マネジメント経験:チームを率いた経験、成果、課題などを明確に伝えましょう。
  • 問題解決能力:過去の困難な状況とその解決策を説明することで、問題解決能力の高さを示しましょう。
  • コミュニケーション能力:明るくハキハキとした受け答えを心がけましょう。
  • 会社への理解度:会社の理念や事業内容を理解し、熱意を持って説明しましょう。

自信を持って、あなたの強みをアピールしましょう。

◇よくある質問とその回答例

よくある質問とその回答例をいくつか紹介します。

  • 質問:あなたの強みは何ですか?
  • 回答:私の強みは、顧客のニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提案できることです。過去には、(具体的な事例)…このように、顧客の課題を解決し、高い顧客満足度を実現した経験があります。
  • 質問:なぜこの会社を選びましたか?
  • 回答:貴社の「日本の課題を、日本にはない世界の良品で解決する」という理念に共感し、応募いたしました。また、(具体的な理由:ワークライフバランス、キャリアパスなど)…これらの点が、私のキャリアプランに合致すると考えました。
  • 質問:あなたのキャリアプランを教えてください。
  • 回答:まずは、墜落防止関連商材の営業を通じて、市場の知識を深め、実績を積み重ねたいと考えています。将来的には、セールス&マーケティング領域全体の管掌、そして組織運営マネジメントに携わり、貴社の成長に貢献したいと考えています。

これらの回答例を参考に、自分自身の言葉で回答を準備しましょう。

まとめ

ティー・アイ・トレーディング株式会社は、やりがいのある仕事、充実した福利厚生、そして成長できる環境を提供してくれる企業です。もしあなたが、ワークライフバランスを重視しながら、自身のスキルアップを目指したいと考えているなら、この会社は最適な選択肢となるでしょう。キャリアアドバイザーとして、自信を持っておすすめできる企業です。ぜひ、積極的に応募し、未来への一歩を踏み出してください。

求人情報 引用元: (リクナビネクスト)

ティー・アイ・トレーディング株式会社
マネージャー候補【東京/法人営業】輸入商材ソリューション提案/働き方◎■「独自に発掘」:国内で取り扱いのない商品を独自に発掘し市場流通させることを強みとし安定的に経営しております。 ■取扱い製品はアメリカ/カナダ/フランス/イギリス/ドイツ/UAE/中国など、世界各国から輸入しています。海外から労働安全に関わるユニークな商材を輸入販売する当社にて、入社後は注力展開中の墜落防止関連商材の営業を行い、将来的にセールス&マーケティング領域全体の管掌や組織運営マネジメント等をお任せします。【入社直後の業務】■リード獲得施策企画/実行 ■新規・既存顧客へのソリューション提案 ■商品導入支援(現場調査・設置立ち会いなど)■アカウントプラン作成/実行 ■リレーション開拓/維持/管理 【将来的にお任せする業務】■顧客からの声をもとにした、商品改善/新商品開拓 ■営業戦略立案・遂行 ■KPI管理・分析 ■組織・人員計画の策定や遂行 ■メンバー・チームマネジメント【必須】■ソリューション提案のご経験(5年以上)■セールス&マーケティング領域の戦略・計画立案や企画立案・プロジェクト遂行経験■法人営業組織のマネジメント経験【魅力】■国内で取り扱いのない商品を独自に発掘し市場流通させることを強みとし安定的に経営しています。■マネージャー候補として将来的にキャリアアップが可能です。■組織改革としてメンバーの希望も取り込みながら、テレワークなど柔軟な働き方も取り入れております。

[学歴]高校 専修 短大 高専 大学 大学院本社(東京都大田区)
[転勤]無
[想定年収]750万円~1000万円

[賃金形態]月給制

[月給]468750円~08:30~17:00 [所定労働時間]7時間30分 [休憩]60分
[フレックスタイム制]無[コアタイム]無完全週休2日制

[年間休日]120日 内訳:土日祝 夏期3日 年末年始6日

[有給休暇]入社半年経過後10日~[退職金]有[社会保険]健保 厚生年金 雇用 労災
[寮社宅]無

[その他制度]■定期健康診断 ■講習・図書購入費補助 ■育児手当 ■育休・産休【企業の理念】日本の課題を、日本にはない世界の良品で解決することを理念とし、世界中の優れた製品を見出す活動を継続しています。そういった活動を通して、社員とその家族、地域を元気に、そして社会や環境にも貢献するということを理念に活動しております。【社風に関して】全員が気持ちよく働ける組織を目指しています。そのために、互いに協力できる人、他のメンバーの喜びに共感できる利他の心をもった方を採用してきました。【経営者に関わる魅力】非常に柔軟で、既存の枠にとらわれない発想を行うのが得意で、上下の別なく斬新な意見であれば積極的に取り入れる経営者です。また育休や子育てに際し社長自らが実践することで、状況に則した育休・産休の取得も推進しています。

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